一、工作时间 早会：每日8:30-10:00（同步战略、拆解团队目标、解疑，统筹当日工作） 自主时段：早会后无需坐班，自主规划客户服务、团队沟通、进度跟进 休息保障：周末固定休，法定节假日正常放假，不加班、不调休 二、薪资待遇（基础保障+业绩激励+团队奖励） 责任底薪：3000-4000无个人业绩要求，完成基础工作（早会统筹、团队跟踪等）即享 培训津贴：业绩越高，津贴金额越高 产品佣金：推广保险按单计，上不封顶 方案奖金：参与专项服务方案，完成目标获额外奖励 新人推荐奖：推荐新人入职通过试用期得固定奖金，新人业绩达标享持续分成 管理津贴：按团队业绩核算，团队人数越多，基础津贴越高 团队方案奖励：带领团队参与公司专项，享对应政策支持与奖励 三、工作内容（客户服务+团队管理双轨） 1.客户服务与转化 资源支持：公司下发优质老客户资源，无需个人获客 服务落地：电话沟通，提供保险咨询、理赔指引、权益讲解等专业服务 需求转化：挖掘客户保障需求，推广适配产品 2.团队管理 团队搭建：招募、培养成员，打造有凝聚力的服务销售团队 目标统筹：拆解团队任务，合理分配给成员，明确节点要求 进度跟进：跟踪任务达成，解决成员工作难点 能力提升：组织内部培训，提升团队整体业务能力 四、适合人群 想自主掌控时间，平衡管理职责与个人生活 有明确收入/团队目标，愿努力实现个人与团队双赢 勤奋好学，主动学习专业知识与管理技巧，快速适应岗位 优先条件（满足其一即可，多者更优）： 多年销售经验（不限行业） 5人及以上团队管理经验 有保险行业从业经验 有保险行业主管及以上职级经验 低门槛入职，看重管理潜力与目标感！弹性工作+多维增收，助力实现“个人收入+团队收益+职业层级”三重提升，期待与你共创优秀团队～

由于设置问题，找工作的您需要主动联系我呦！ 我主动联系不了您的！ 主动就会有故事~ 期待你们的联系~ （不加班！节假日休息) 岗位职责: 1.客户保单整理； 2.客户缴费提醒； 3.客户保单分红，生存金领取提醒。 4.VIP客户生日，节日礼品领取。 5.记录和跟踪客户服务过程，提出建议； 6.协助团队完成客户服务流程的优化工作。 7.公司新资讯福利权益的告知。 薪资福利 任务薪资（无业绩要求）3600元十津贴十方案奖励 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户需求； 2.具备团队合作精神，能够积极配合团队完成任务； 3.对工作细心负责，能够在压力下保持良好的工作状态； 4.具备快速学习能力，能够迅速掌握新知识。 5.年龄25到55周岁，有无经验都可以。 6.学历：大专及以上学历。

主动投递，优先录用，双休 1.薪资待遇： 8000底薪+40%提成 2.上班时间： 9：30-18：30中午休息1.5小时，不加班。固定周日休息+4天调休，一个月休息八天 3.工作内容： 协助总监维护新老客户，利用公司资源开发潜在客户。不需要外出。不用出差，办公室办公。 节假日下午茶员工生日会团队聚餐团队旅游等等福利多多 4.晋升: 业务经理→储备总监→合伙人→总监→运营总裁 5.上班地址： 天河棠下分公司

招募良将： 【阿里巴巴业务员】（包住） 【任职要求】 1、具备一定销售工作经验； 2、熟悉阿里巴巴平台者优先考虑； 3、具备强烈的进取心，良好的人际交往能力及积极向上的团队协作意识。 【岗位职责】 1、独立负责阿里巴巴账号管理（非运营类工作）； 2、主要负责通过阿里巴巴线上与线下渠道开展销售工作，包括客户询价、议价、产品发布、沟通对接、售后维护及妥善处理各类争议问题； 3、及时将客户反馈的意见与需求传递至相关部门，持续提升客户满意度； 4、积极开拓新客户资源，并做好客户跟进，推动订单达成。 【薪资福利】 1、薪酬结构：底薪（5000元-7000元）+高额提成，收入水平由个人能力与业绩直接决定； 2、公司为员工缴纳社保（五险）+提供住宿+带薪年假+优质发展平台与晋升通道； 3、工作时间：8:00-17:30，倡导高效工作，不鼓励加班； 4、定期组织丰富活动（如部门聚餐、生日会、观影、K歌、团队旅游等），办公室零食水果充足，节日福利齐全； 5、赚钱不仅靠50%的运气，更需50%的实力，公司将安排总部定期培训，助力员工技能全面提升。 【办公环境】 1、年轻化90后团队！氛围开放，思维灵活，工作节奏轻松，同事关系和谐； 2、厂房紧邻办公楼，配备舒适公寓式宿舍，水电费用实惠，夏季可自由使用空调； 3、周边租房性价比高，价格亲民，若你追求宽敞舒适的私人空间，此地将是理想之选； 4、工业园门口即公交站，距最近地铁站约一公里。 勇敢迈向下一程，迎接全新的自己、伙伴与团队！我们为你提供广阔的发展平台，助你展翅高飞！

工作内容： 1.负责在淘宝、拼多多、抖音等电商平台开发客户，及时高效处理客户咨询，引导客户完成下单；公司主营铝合金车棚、雨棚产品。 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，建立长期合作机制，促进客户转介绍。 3.公司配备运营团队并提供客户资源，根据分配线索进行跟进、对接及促成成交。 任职要求： 1.年龄25-40岁，中专及以上学历； 2.具备良好的沟通协调能力，服务意识和销售意识强； 3.新员工入职有专人带教； 4.熟练使用电脑，会打字及基础表格操作； 5.无大面积纹身； 6.有客服、销售跟单或门窗类销售经验者优先录用。 岗位福利： 1.工作无需出差，办公室固定岗位，实行长白班制，每日8小时，上班时间8:30-12:00、13:30-18:00，中午休息1.5小时，单休，提供午餐和晚餐，缴纳社保。 2.享有节日福利，定期组织聚餐，发放年终奖金，表现优异者可晋升为销售主管→销售经理，发展空间大。 3.团队年轻化，同事氛围融洽，公司管理人性化，工作环境舒适。

1.负责自动化包装设备（如开箱机，封箱机、装箱机、码垛机、贴标机、缠绕机等）的销售及市场推广； 2.开发新客户并维护现有客户关系，深入挖掘行业需求，提供专业解决方案； 3.跟进项目全流程，包括客户拜访、技术沟通、报价谈判及合同签订； 4.收集市场动态和竞品信息，协助制定销售策略，完成团队目标。 5.中专以上学历，机械、自动化、市场营销等相关专业优先； 6.1年以上工业设备销售经验，熟悉包装机械或自动化行业者更佳； 7.具备出色的商务谈判能力和客户服务意识，能适应短期出差； 8.目标导向，抗压能力强，有独立开拓客户的能力。

工作氛围轻松愉快，团队成员以95后和00后为主，欢迎加入我们！ 工作内容： 采用坐班模式 公司提供精准客户资源，通过电话沟通邀约客户上门或安排外出拜访 负责维护新老客户关系（非合伙人制） 上班时间： 周一至周五9:00-12:00，中午休息1.5小时，13:30-18:00 周末双休，不加班，准时下班 任职要求： 年龄25-50岁，能力突出者条件可适当放宽 薪资待遇： 底薪5000元+提成+奖金，每月15日按时发放 底薪与提成合并计算，收入透明清晰 晋升通道： 组员→代理主管→主管 福利政策： 五险齐全，节假日正常休息 每月组织团建活动，每周三提供下午茶 每年享受带薪旅游，节日礼品发放，带薪年假 月度优秀员工奖励包括苹果手机、黄金、奖杯、现金等 每月开放晋升评定，享有级别补贴及管理津贴 详细地址：南山前海铁路公园C口出，直行50米后左转到底即达（民生银行楼上）B座19楼1906-1907

【岗位职责】 1、客户开拓：借助各类媒体平台、行业资源及网络渠道获取客户线索，深入理解客户需求，推介公司法律咨询服务产品，完成客户跟进与转化； 2、需求洞察：开展客户调研，挖掘并分析其真实需求，验证服务匹配度，梳理客户内部决策链与流程，实现法律服务价值最大化； 3、专业赋能：持续学习产品知识与法律服务体系，为客户提供专业化、顾问型解决方案支持； 4、目标达成：综合运用销售策略开发客户资源，推动合同签约，确保业绩指标顺利完成； 5、价值延伸：持续对接已签约客户，探索并满足其衍生性服务需求； 6、关系维护：提供全流程客户服务，提升满意度与忠诚度，促进客户转介绍合作； 【任职资格】 1、具有一年以上B端面访销售经验，有法务或法律类销售背景者优先； 2、沟通表达能力强：善于倾听与表达，能快速建立客户信任关系； 3、熟悉法律服务领域市场环境：掌握行业发展趋势，具备敏锐的市场反应能力； 4、抗压能力强，具备强烈的目标导向和收入增长意愿； 【作息时间】 上班时间：09:00-12:00，13:30-18:00； 午休时间：12:00-13:30； 周末双休，法定节假日正常休息 【福利待遇】 1、薪酬结构：底薪+提成（5%-28%），入职即享系统化带薪培训，定期参与职业成长课程及专业沙龙； 2、五险一金：入职当月即办理五险一金； 3、带薪休假：依法享受全部法定节假日及带薪年假、婚假、产假、哺乳假、生育假、带薪病假等； 4、其他福利：绩效激励奖金、全勤奖励、司龄津贴、交通补贴、每日下午茶、生日礼遇、节日礼金、季度及年度免费国内外旅游； 【晋升通道】 1、职级发展：S1至S6逐级晋升； 2、职位路径：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监→区域负责人； 3、调薪机制：每年开放1-2次调薪机会； 4、多元发展：支持内部跨部门流转，涵盖营销事业部、渠道事业部、法务事业部等多个发展方向； 【公司优势】 1.拥有行业领先的智能化研发系统； 2.配备高效专业的法务服务团队； 3.销售团队源自知名SAAS初创核心班底； 4.公司通过AI技术精准输出客户资源，并提供客户类型筛选指导； 【人员需求】 5-6人

岗位介绍: 公司成立于2018年，位于广州天河区，现旗下拥有四家子公司，团队规模达500人，是一家专注于营销、策划、教育、培训、顾问与管理于一体的整店运营系统化顾问集团。合作美容院可享受专家老师下店驻点支持，涵盖招聘、培训、拓客、留客及业绩提升等全方位服务，已成功助力数千家美容院实现高效运营。 岗位职责: 公司提供精准客户资源，通过电话或微信与全国各地的美容院老板娘沟通，邀请其参加公司举办的美业总裁班峰会（客户往返机票/高铁票均由公司免费安排），在为期三天的招商会议中完成营销转化并促成签单。 基础底薪：6000元+30%最高提成 客户资源：公司统一提供精准资源 上班时间：早9:30晚6:30 成交单价：10万-20万-30万 签单率：配备专业老师一对一协助谈单，会场成交率超60% 员工晋升机制+薪资调整： 累计达成80W业绩即可晋升正式总监，待遇为补贴7000元+30%提成+伯乐奖500元+伯乐终身成就奖3%+团队管理奖3%。 商务部员工平均月薪2-5万元，销售冠军优秀者月收入可达10万-15万元以上，真实可查，诚邀优秀的你加入我们！ 应聘要求： 1.具备良好的沟通能力和应变能力 2.能承受一定工作压力，热爱销售岗位 3.有电话销售、房地产、餐饮招商、课程顾问、贷款、金融、保险或美业从业经验者优先考虑 4.只拿底薪者勿扰（注：不提供食宿） 面试地址: 广州市天河区冼村路11号保利威北塔1306 交通便利： 地铁3号线、5号线珠江新城D口或猎德站D口，18号线冼村G口，出站后手机导航步行5-10分钟即可到达公司

【驻点】人民医院田美院区（产科门诊） 销售能力突出、具备带教及管理经验者可申请销售小组长岗位，底薪可面议 为确保沟通顺畅，请勿仅留云电话，建议及时申请交换联系方式 【岗位职责】 1.负责维护驻点医院的医护关系，协助科室日常服务工作，配合院方完成相关任务（如血压测量、建档、跟诊、孕妇课程邀约、妈妈班组织等）； 2.与孕产妇开展一对一交流，普及细胞储存相关知识，挖掘客户健康需求，提供个性化的储存方案建议； 3.建立并完善客户档案，定期更新客户信息，持续跟进服务进度，落实细胞存储手续办理及样本采集安排。 【任职要求】 1.大专及以上学历，生物医药、医学、护理、健康管理等相关专业背景者优先； 2.热衷销售岗位，具备三年以上销售工作经验，拥有护士+营销复合背景、药代经历或检测行业经验者更受青睐； 3.性格积极外向，自信进取，敢于迎接挑战，具备良好亲和力与语言表达能力； 4.具备信用卡直销、医美面销、母婴/大健康医疗领域、康养护理、生物医药、保险或房地产面销经验者优先录用。 【薪酬福利】 1.提供行业具竞争力薪资：无责任底薪+高比例业绩提成，单笔提成普遍达四位数。身处生物医疗黄金赛道，依托国际高标准质控体系+花都区唯一政府授权细胞库，成单支持强； 2.试用期起即缴纳五险一金； 3.入职前安排系统化专业知识培训与实操指导，上岗后持续提供带教与成长支持。 【上班时间】每周5.5天 医院出诊时段： 周一至周五：上午8:00～12:00，下午2:00～5:30 周末设有门诊，排班半天，可与团队成员协商轮休安排

招衣车折面 两对 大货猛鞋 三名 联系电话 质量严 出粮准时

惠阳秋长招临时打磨工一名。可做到月底，价格电话联系。

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招聘：品质主管 薪资：10-15K/月 岗位职责： 1.负责编写或组织编写并审核事业部的作业文件。 2.负责审核内部质量的组织工作。 3.负责品质异常原因的分析，提出报告及跟踪各种质量信息。 4.负责年度内审计划的编制及每次内审资料的归档保存。 5.协助管理者代表组织开展内部质量审核活动，并对不合格采取纠正措施的实施效果进行跟踪验查及验证。 6.负责品质部员工的周检查工作。 7.组织公司内审员进行培训，及对公司全体员工进行全面质量管理知识培训。 8.负责外部品质异常8D报告回复及现场沟通处理。 任职要求： 1、男女均可，大专以上学历； 2、3年以上品质管理工作经验，其中至少2年以上线缆品质管理经验； 3、熟悉电线电缆行业生产流程及检验标准； 4、熟悉客户验厂流程，能够配合销售完成客户验厂工作。 工作地点：惠州市博罗县湖镇镇

惠州创润厂招2名焊工 联系：张总 招自己联系

1、分析客户的养老需求，为客户制定养老方案并向客户提供养老建议； 2、不断开拓接触并筛选养老需求客户，进行高品质养老社区权益的讲解和销售销售； 3、可参与策划各种高端客户活动（养老社区参观、高客沙龙、金融讲座、高尔夫比赛、拍卖收藏、纪念园、水果采摘等)，提升客户转化率； 4、持续跟进与服务（体检、就医绿通、口腔牙科），不断为客户提供专业服务； 5、带领团队完成业绩目标员工成长方面。 晋升基础主管，就可以入学进修，终身学习。团队百万人力整个北京市场首屈一指。

保单服务专员 性别不限/高中/经验不限/25到45岁。公司老客户资料整理、保全、理赔、信息更新及后续增值服务;社区老人险。

招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：

中国人寿（广州番禺）客户关系经理招聘-公司提供优质客源，专注深度服务与价值挖掘 你是否厌倦了漫无目的地寻找客户？是否希望拥有一份既有稳定服务基础，又有价值挖掘空间的金融服务工作？ 中国人寿番禺支公司新筹团队，现诚聘“客户关系经理”。我们直接为您对接公司沉淀多年的优质老客户，您的工作核心不是“求人买保险”，而是通过专业服务，唤醒和升级客户的保障需求。这里有现成的“鱼塘”，我们教你如何成为“钓鱼高手”。 一、您具体要做什么 1.客户关系维护：服务公司分配给你的现有客户，处理保单变更、理赔协助、节日问候等，建立专业信任。 2.需求深度分析：为客户进行定期的“保单体检”，用专业工具可视化地展示其保障缺口与优化方案。 3.价值升级服务：基于客户需求变化（如生子、购房、晋升），提供保障升级或加保的专业建议，获得佣金回报。 4.客户活动运营：邀请客户参与公司健康讲座、亲子活动等，提升客户粘性。 二、我们需要这样的您 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2.性格至关重要：真诚、有耐心、喜欢与人沟通，具备强烈的服务意识和同理心。 3.我们不要求你有保险经验，但要求你有一颗踏实学习、不浮躁的心。有客服、顾问、秘书、教师等经验者尤佳。 4.征信良好，无犯罪记录，做事有条理。 三、您将获得什么 1.有责底薪+服务津贴+提成：入职前6个月，综合收入保底可达6000-8000元（具体结构面试详解）。半年后，随着客户熟悉度提升，成熟伙伴月收入常年在1-3万元区间。 2.真实的晋升路径：每季度一次晋升考核，路线清晰：专员→高级专员→团队主管→部门经理。最快半年可走向管理岗。 3.毫无保留的培训：4.5天封闭式带薪岗前培训+3个月“师徒制”一对一跟踪辅导+每周技能强化课。 4.人性化的工作时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00，原则上周末双休（偶有客户活动可调休）。 5.坚实的保障：入职即享意外、医疗保障，转正后享受公司专属养老计划。 四、我们团队的真实情况 1.我们是一支公司重点扶持的新军：2024年5月成立，直属分公司管理，资源倾斜力度大，没有复杂的人际关系，一切看数据和成长。 2.我们有一套验证过的方法论：不是教你“话术”，而是教你“顾问式服务”和“需求分析”的系统。团队新人3个月留存率超过85%。 3.我们有一群和你一样的普通人：团队成员来自各行各业，有前银行柜员、学校老师、店长、行政……我们只相信：在正确的系统里，普通人的努力能被放大。

招聘：中国人寿客户服务专员，社区开拓专员，男女不限，25-50岁，大专及以上学历，负责保单售后服务，央企专项培养！工资5000—1W，有意者联系：。可兼职。

（一）岗位职责： 在城际列车上售卖饮品、零食，进行地方特产推广、文创旅游产品推广（推小推车进行售卖） （二）任职要求: 年龄：18-45周岁，净身高158以上，无烫染，手、臂及腿部裸露部位不得有纹身，身体健康能办理食品类健康证，无犯罪记录，不晕车，无高血压、心脏病，具备岗位标准要求。 （三）工作时间： 根据铁路运行时间长短采取综合工时制，无夜班。 （四）工作地点： 惠州市小金口站，统一站点上下班，当天往返，不过夜不异地住宿，列车线路不出省。 （五）福利待遇： 培训期间提供住宿，有奖金，月出勤20天。休息模式：上二休一。 （六）晋升途径： 销售员——主管—经理—职能部门（区域经理、行政主管、后勤主管、配送主管）。 （七）培训上岗： 所有一线在岗员工均需培训上岗，培训时间5-7天，免费培训。 （八）薪资待遇：

招聘： 公司；惠州金易达贸易有限公司 招聘销售精英：多名 工作内容：主要负责市场酒水销售，开发新客户，维护老客户 经验要求：从事过快消品行业，有终端，餐饮客情优先（当届毕业生可放宽要求） 薪资待遇：底薪提成补贴， 男女不限，有C1驾照，自带车辆优先 公司提供良好稳定的事业平台，解决个人长远发展需求，欢迎有梦想，有激情，有追求的伙伴加入 联系人：徐生：

岗位职责: 1.负责本组30名客服人员的日常电话销售管理，落实公司电销制度与任务要求，推动日、周、月销售目标顺利实现 2.汇总并分析团队销售数据，归纳有效销售策略与话术，依据数据反馈制定优化方案 3.每日组织团队开展工作总结与复盘会议，快速识别销售过程中的问题并实施调整措施，保障业绩目标完成 4.根据业务进度合理调配人力，关注团队成员工作状态，维护团队稳定性并控制人员流失 任职资格: 1.具备运营商领域（如中国移动）电话销售团队管理经验，熟悉金币类外呼业务者优先 2.语言表达清晰，沟通协调能力强，能与客户及内部成员高效互动 3.具备较强的组织规划与判断决策能力，可有效指导团队运作并激发员工动力 4.性格主动积极，具备问题应对能力与责任意识 福利： 上班时间：9：00~12：00，下午14：00~18：00（7小时工作制） 购买社保、带薪年假、工龄奖、年终奖、生日会、节日福利等。

薪酬福利：​​ ​综合薪资：​​​5000-15000元/月，能力决定收入，上不封顶 ​薪资构成：​​​无责底薪（3000-4900元/月）+高额业务提成+流水管道收益分成​ ​其他福利：​​缴纳社保（五险） 交通补贴，节日福利，团队聚餐/旅游，带薪培训 ​工作内容：​​ ​市场推广岗：​​负责在惠州各商圈开发合作商户（如餐饮店、酒店、商场等），洽谈并铺设共享充电宝设备，维护客户关系 ​运维专员岗：​​负责已投放设备的日常巡检、补换充电宝、简单故障排查与清洁，确保设备正常运行，维护良好客情 ​任职要求：​​ 年龄18-45岁，经验不限，欢迎应届生/小白加入（有地推、销售经验者优先） 沟通能力强，吃苦耐劳，有赚钱欲望和抗压能力 自备交通工具（电动车/摩托车等），方便外出工作 （运维岗额外要求）责任心强，注重细节，能适应外勤工作 您将获得：​​ ​清晰晋升通道：​​专员→团队负责人→城市经理，有能力你就上 ​系统培训支持：​​一对一老带新，产品、销售技巧全培训，快速上手 ​灵活工作模式：​​工作时间弹性，全职/兼职均可，注重结果导向

岗位职责： 1.负责公司业务发展，参与制定和实施公司的业务拓展策略。 2.与团队成员紧密合作，共同探索新的商业机会，推动公司成长。 3.负责法财税事业市场开拓。 4.建立和维护良好的合作关系，与客户和团队成员保持有效沟通。 任职要求： 1.具备良好的创业思维，对市场趋势有敏锐的洞察力。 2.能够承受工作压力，具备良好的情绪管理能力。 3.拥有丰富的资源和良好的团队合作精神。 一站式互联网法律服务平台，也是全国第一家、唯一一家法财税一体化咨询服务平台。是一家以法律+互联网+科技的公司。公司基于行业强大的产品研发团队，应用大数据，人工智能和云计算技术，向大众提供优质、高效、快捷的法律及财税服务，同时致力于成为法律从业者的高效助手，助力法律行业现代化发展，打造一站式互联网法律服务平台。 我们公司的实力： 1.全国拥有600+的综合法务运营中心，为大众提供便利的法律咨询服务，已服务30万+用户及数万家企业，得到大众的一致好评。 2.公司拥有专业的法务团队，专注于商务谈判和非诉业务的交付。 3.公司拥有专业的法律顾问团队，为企业提供线上咨询，合同起草/审核/修订，债权管理等服务，可以为企业提供事前防范，事中控制，事后补救的全方位保驾护航服务。 4.公司拥有专业的税务师事务所及团队；一站式互联网法财税咨询服务平台。汇聚了税务律师、注册会计师、注册税务师、高级咨询师、高级财税顾问等业内顶尖人才，以及专业化、高效率的运营团队。交付团队由国家财务领军人才领衔，团队成员均具备10年以上高级财务顾问经验，依托深厚的行业资源与丰富的成功案例经验，为客户提供全流程、定制化的业务咨询服务。 5.公司同时对接全国律所超过1000家，1万+律师团队服务，确保专案专办，交付高质高效，平台化运作。

1、具备出色的沟通技巧和业务处理能力 2、能够迅速理解客户需求，有效应对各种业务场 景 3、对工作充满热情，具有高度的责任心和团队合作精神 岗位要求 1、喜欢与人交际，有电子基础知识，对电源行业有一定的认识。 2、极强的语言组织能力，善于公关，勤劳肯干服从管理，有成本知识等能力 3、收集客户信息、挖掘客户资源，具备开发新客户能力，维护管理老客户，跟进货款等 4、需要有销售经验，从事过电源销售优先录取福利待遇: 1、底薪5000-8000(无责任5000元)+提成+年终绩效奖。 2、福利:提供中餐、晚餐。 3、住房:从提供住宿，24小时热水; 英盟公司介绍:1、惠州英盟科技;是一家设计/研发/生产/销售为一体的专业锂电充电器高新企业，于2009年成立惠州市，企 业规模6000平方，员工人数120+，已成为大功率锂电充电器行业标杆企业。 2、主营产品功率:600W-3000W各类型充电器充电器等产品。 3、针对行业;AGV机器人、大型无人机、电动两轮三轮车、仓储物流智能设备等行业产品。 4、提供可竞争力的薪酬和奖金，全面的晋升和发展空间，若你有较强的客户开发能力、沟通协调能力、管理能 力等可晋升发展为主管、经理等更高平台

爱好本行业，线上线下装饰画，摆件销售，订单业务跟进，有挣钱想法。稳定，

金融知识培训，银行服务对接

招聘团队经理及贷款专员 无经验可带教，1对1指导，助您快速成单 1.公司提供一手优质客户资源，无需外勤跑动 2.通过微信或电话沟通完成业务，上手简单轻松 3.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:20，每周六单休，法定节假日正常休假 4.每半月准时发放提成 岗位福利： 奖金丰富多样，定期安排下午茶，不定期组织团建活动，享有生日福利 任职要求： 有强烈收入意愿，善于交流，具备亲和力，沟通顺畅无障碍 薪资待遇：底薪3000元+28%-68%提成，综合收入5000-30000元，上不封顶

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