
人保车险续保专员/五险一金/提供三餐/不用外出,不穿正装
6000-11000元/月
保险销售包吃五险一金餐补6-10人经验不限大专及以上电话销售基本坐班按单提成TOB
车险续保专员(有食堂,提供三餐,入职就签订劳动合同,缴纳社保)
产品优势:有车必买,每年需要续保一次,国家强制性产品,一个电话就能成交!
工作时间:
8:30-12:00、14:00-18:00,中午午休2小时
任职资格:
1、大专及以上学历
2、18-35周岁,男女不限
3、无相关经验要求,公司有相关专业培训
薪资待遇:
1、稳定底薪+提成+包吃,平均6k以上
2、入职签订劳动合同
3、购买社保及住房公积金
4、公司有食堂,提供三餐
汽车售后事故外拓
7000-12000元/月
保险顾问1年以下中专及以上后续索赔查勘定损熟悉保险业务出险理赔需外勤
岗位职责:
1. 事故车业务拓展:积极对接保险公司、交警部门等相关合作单位,开发事故车资源,引导客户进店维修,提高车辆进场数量。
2. 现场支持与理赔协助:及时赶赴事故现场,配合客户完成保险报案、查勘定损等工作,并全程跟进维修流程直至交车完成。
3. 客户关系管理:定期进行客户回访,妥善处理客户反馈与投诉,维系与保险、交警等机构的良好协作,保障服务满意度。
4. 信息整理与市场分析:搜集事故车辆相关信息及行业动态,对业务数据进行统计分析,持续优化外拓工作策略。
任职要求:具备汽车事故外拓工作经验者优先,稳定性高,能适应外出办公需求,熟悉外拓业务流程。
保险销售
岗位职责:
1、负责市场调研,了解客户需求,为公司提供市场趋势和客户需求信息
2、通过电话、网络及面对面拜访等方式,积极开拓新客户,维护现有客户关系
3、制定个人销售计划,完成销售目标,提升公司产品在市场中的占有率
4、参与商务谈判,与客户协商合作条款,确保合同的有效执行;
5、定期回访客户,收集反馈,解决客户问题,提升客户满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展销售工作;
2、积极主动,有较强的市场开拓能力和客户开发意识
3、具有团队合作精神,能够与团队成员有效协作;
4、对销售工作充满热情,有强烈的进取心和目标导向
5、熟练使用办公软件,能够处理销售相关文档和数据。
健康财富规划师
1-1.5万元/月
保险顾问年终奖3-5年大专及以上寿险人身险养老险保险产品设计规划熟悉保险业务流程投资理财规划法律/管理相关学历优秀的沟通协调能力意责险保险/金融/财务相关学历客户服务健康险销售工作经验车险高净值客户开发经
重庆泰康HWP(健康财富规划师)岗位职责
1. 围绕长寿、健康、财富三大核心需求,为客户量身打造个性化解决方案,匹配其在人生不同阶段的综合保障与资产配置需要。
2. 依托公司医养康宁战略布局,融合保险保障、医疗养老、资产管理等核心资源,为高净值人群提供贯穿全生命周期的一站式金融服务。
3. 采用“实体服务+专业规划”相结合的创新模式,深入洞察高净值客户深层需求,对接高端养老社区、健康监测、慢病管理等实体资源与服务。
4. 主动开发并维护客户群体,结合市场调研与数据分析,精准识别潜在目标客户,构建可持续发展的客户关系网络。
5. 组建并带领个人业务团队,设定清晰的发展路径与绩效目标,系统提升团队专业素养与整体产出水平。
任职要求
1. 年龄与学历:25 - 45周岁,具备本科及以上学历;特别优秀者可放宽至大专学历。
2. 工作经验:具有3年及以上相关工作经验,具备销售或团队管理背景者优先考虑;拥有银行、金融、保险、房地产、医疗、养老服务等领域从业经历者更佳。
3. 业务能力:具备较强的沟通表达能力、抗压适应能力、协作意识及持续学习意愿。
4. 收入与品质:过往年度收入不低于12万元,部分职位标准更高;个人执业记录良好,无违规违纪行为。
薪资福利
1. 优厚补贴:除基础待遇外,享有最长18个月的专项财务支持计划。
2. 多元收入:享受基本法规定的各项权益,涵盖佣金收入、月度奖金、团队拓展奖励、年终绩效激励等。
3. 激励丰富:参与多维度激励项目,表现突出者有机会晋升为合伙人,获取职务津贴与利润分享资格。
4. 全面保障:配备意外伤残与身故保障、疾病身故保障、住院医疗及意外门诊等多重保险覆盖。
5. 长期福利:签约满5年及以上员工可获得长期服务奖励;公司自主设立公积金机制,进一步增强福利水平。
职务支持
1. 职业培养:构建“培训+实践+成长”三位一体发展体系,助力转型为专业的健康与财富管理顾问。
2. 专业培训:课程体系覆盖企业文化、养老规划、财富传承、健康管理、医疗服务及生命关怀六大模块。
人保车险续保专员/五险一金/提供三餐/不用外出,不穿正装
200-700元/天
保险销售包吃五险一金20人以上经验不限大专及以上电话销售基本坐班按单提成
车险续保专员(有食堂,提供三餐,入职就签订劳动合同,缴纳社保)
产品优势:有车必买,每年需要续保一次,国家强制性产品,一个电话就能成交!
工作时间:
8:30-12:00、14:00-18:00,中午午休2小时
任职资格:
1、大专及以上学历
2、18-35周岁,男女不限
3、无相关经验要求,公司有相关专业培训
薪资待遇:
1、稳定底薪+提成+包吃,平均6k以上
2、入职签订劳动合同
3、购买社保及住房公积金
4、公司有食堂,提供三餐
保险销售高中及以上
招募:
服务专员
岗位职责:
1、协助客户整理保单信息
2、处理资料变更、咨询等服务
3、提供专业客户服务支持
【职位要求】
1、高中及以上学历
2、年龄22-50岁
3、具备良好的团队合作精神
售后客服专员
5000-6000元/月
保险顾问3-5人经验不限高中及以上寿险养老险保险产品营销优秀的营销技巧优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历客户服务健康险续保业务
岗位职责:
1. 负责保险产品的推广与销售,涵盖健康险、养老险、寿险等类别;
2. 为客户提供专业服务,回应客户咨询,并提供个性化的保险方案建议;
3. 负责续保相关工作,主动跟进客户保单到期情况,协助办理续保手续;
4. 主要负责已投保客户的保单管理及后续服务,包括红利领取、生存金领取、理赔协助、保单梳理、家庭风险保障规划等,现因业务发展需要,面向社会招聘5人,根据岗位需求,要求年龄在23至50周岁之间,学历需高中及以上;
5. 按公司安排完成老客户名单的回访任务,进行保单内容说明并解答相关疑问。
任职要求:
1. 具备一定的学习能力,了解基本的保险产品知识;
2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识,能与客户建立长期信任关系;
3. 具备较强的营销能力,能够达成公司设定的业绩目标;
4. 具有团队协作精神,能与团队成员共同推进工作进展;
5. 学习能力强,适应力佳,能快速应对市场变化带来的挑战。
工作时间:上午8:30-12:00;下午14:30-17:00 周末双休 享受国家法定节假日
福利待遇:
6、周末双休,享国家法定节假日、国寿专属的商业保障(含商业与养老保障)
7、提供全程免费的培训与晋升支持体系;
8、每季度组织一次晋升评审,机制公开透明(每次晋升后薪资涨幅不低于1000元)
保险销售高中及以上
招募:
保单服务专员
岗位职责:
1、协助客户整理保单信息
2、处理资料变更、理赔及保险咨询等服务
3、提供专业客户服务支持
【职位要求】
1、高中及以上学历
2、年龄22-50岁
3、具备良好的团队合作精神
保险业务员
8000-13000元/月
保险顾问1-3年大专及以上
职位描述:
1.负责跟进客户保险到期情况,通过电话、短信等形式及时通知客户,确保客户知悉续保时间。
2.向客户提供续保方案建议,解答其在续保过程中遇到的问题,指导并协助完成相关续保流程。
3.持续维护客户关系,提升客户满意度与忠诚度,推动客户再次投保及推荐新客户。
4.跟进续保业务执行进度,收集并反馈客户意见与需求,协同处理客户相关问题。
5.完成主管领导安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,保险、市场营销等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验,熟悉保险业务操作流程;
3、具备较强的沟通能力和服务意识,能有效建立并维护客户关系;
4、具有良好语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神;熟练掌握计算机操作,能熟练使用办公软件,具备一定数据分析能力;
5、表现突出者,条件可适当放宽。
大渡口保险经纪人双休+时间自由
4000-5000元/月
保险销售交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专及以上区域销售基本坐班回款提成TOCTOB保险公司
工作职责:
1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作
2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座
3、负责参保客户的后续客户服务工作,
工作时间:周一至周五上午打卡,其他工作时间弹性自主,周末双休,节假日正常休息
福利:
1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。
2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。
【320/天】旺仔牛奶贴标签+不熬夜+随便喝
9000-10000元/月
普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
线上聆听员
200-300元/天
网络客服免费培训月结学历不限
线下办公居家办公皆可 有保底 每个月收入不低于5k
不限学历 可以兼职全职
每天工作时长3-6小时
时间自由 免费培训 全程没有任何费用
线上聆听客户信息,疏导客户情绪
有相关心理资质 相关经验优先
储备主管
3000-8000元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专及以上较多外勤阶梯式提成销售额提成保险公司互联网金融健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1. 为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等多类产品
2. 主动开发新客户并维护现有客户关系,定期回访、保全服务及续期提醒,提升客户满意度与复购率
3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应疑问并协调内外部资源高效解决
4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规展业水平
5. 遵守监管规定及公司制度,确保销售行为合法合规,严守客户信息保密义务
任职要求:
1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先,持有保险从业资格证者优先
2. 经验不限,欢迎应届毕业生及有志于长期深耕保险行业的从业者加入
3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心,亲和力强,抗压能力佳
4. 认可保险行业价值,认同长期主义职业发展理念,具备目标感与自我驱动力
5. 诚实守信,无不良从业记录,符合监管对保险销售人员的基本资质要求
中国人寿诚招保险顾问
3000-6000元/月
保险销售经验不限大专及以上面销/陌拜地推销售直销较多外勤按单提成销售额提成保险公司
工资构成:
3-6K(含绩效提成)
岗位福利:
1、岗前培训与晋升体系完善
2、绩效奖金与节日福利丰厚
3、职业前景可观,发展空间广阔
岗位职责:
1. 为客户提供专业的保险咨询与需求分析,量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案
2. 负责保单销售、投保指导、续保提醒及售后服务,提升客户满意度与复购率
3. 定期开展客户回访与风险保障检视,及时发现并协助完善家庭/企业保障缺口
4. 参与公司组织的业务培训与合规学习,持续提升专业素养与展业能力
5. 遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信透明
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备较强的学习能力、责任心和目标感,能适应市场化业绩导向工作节奏
4. 持有保险从业资格证者优先(如已通过《保险基础知识》等科目可入职后补全)
5. 认同长期主义职业发展观,愿在保险行业深耕成长
保险售后顾问
4000-10000元/月
保险销售保险年终奖6-10人经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务续保业务熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
保险售后顾问主要是负责客户保险的续期提醒,跟进服务,提供售后咨询及问题解答,处理线上客户的售后需求等
悦客管家
4000-9000元/月
保险销售保险3-5人经验不限大专及以上面销/陌拜区域销售门店销售较多外勤按单提成保险公司健康险养老险意责险财产险人身险客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力
岗位职责:
1.负责存量客户关系维护与深度经营,定期开展保单检视、礼品关怀及满意度回访,提升客户黏性与复购率;
2. 主动开拓新客户资源,通过线上线下多渠道拓展高潜力人群,持续扩大个人业务规模;
3. 为家庭客户提供专业化的保险保障规划服务,结合家庭结构、财务状况与风险需求定制适配方案;
4.高效响应并处理客户在投保、理赔、续期等环节的咨询与问题,提供全流程、有温度的售后服务;
5. 策划并组织小型客户沙龙、专题讲座等互动活动,增强客户信任感与品牌认同。
任职要求:
1. 年龄25-45周岁,大专及以上学历;
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,热爱销售工作,抗压能力强;
3.思维敏捷、责任心强,具备基础金融或保险知识者优先;
4.具备团队协作精神和持续学习意愿,能适应灵活的工作节奏。
金融客服 无责3900 高额提成
7000-12000元/月
电话销售五险一金经验不限学历不限个人(To C)客服经验互联网金融电话销售经验沟通能力强
岗位职责:
1、接受金融机构委托,对逾期账户进行还款提醒服务,协助降低信贷风险;
2、依据标准流程,通过电话等合规方式,以专业态度引导客户及时履行还款义务,维护信用记录;
3、按规范实时登记并更新客户沟通信息,协助处理还款中出现的各类疑问与障碍;
4、听从工作安排,具备团队协作精神,积极与同事配合,共同达成团队目标。
任职资格:
1、*******,个人征信状况良好;
2、专业不限,欢迎应届毕业生投递;
3、具备良好的沟通表达能力、协调能力、同理心及抗压能力;
4、无不良从业记录,品行端正,敬业守责,工作踏实严谨;
薪资待遇:
1、新人无责底薪3800+提成(10-30%)+业绩激励+全勤奖+工龄工资,月度调薪;(有同行经验者底薪5~6k)
2、完善的入职培训、业务骨干带教;
3、工作时间:早九晚六,午休1.5小时;
4、五险一金、节日福利、下午茶、团建活动
5、各类带薪休假:婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假、病假、年假等等
发展通道:
1、业务条线:业务员--储备组长--组长--储备主管--主管--经理--分公司负责人
2、职能条线:业务员--培训、行政、质检、招聘、客服--综合主管
靠近地铁站,交通便利,周边配套完善。
销售主管
8000-13000元/月
电话销售1-3年中专及以上政府/社会团体招商/商户拓展其他产品/服务销售经验电话销售经验客服经验普通话标准沟通能力强
工作内容:
1、通过电话与客户进行高效交流,准确把握客户需求,挖掘潜在销售机会并达成销售目标;
2、持续维护现有客户关系,深入开发客户后续合作潜力;
3、定期与合作客户保持联系,巩固互信,构建稳定持久的合作纽带。
任职资格:
1、年龄******,具备较强的沟通表达能力;
2、热爱销售岗位,拥有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度;
3、具备良好的应变能力和抗压能力;
4、掌握基础电脑操作技能,有电话销售或陌生拜访工作经验者优先;
5、具备环保领域销售背景(如销售过污水相关设备,包括泵站、二次供水、废气处理等),或有政府采购项目、工程项目及医疗器械采购销售经验者更佳。
薪资福利:
无责任底薪+业绩提成+出差补贴+节日福利+年终奖+五险。新人同样有望月入过万。
▲专注污水处理工程设备类销售,单笔成交额高,提成空间大。
▲公司提供精准客户资源,无需自行拓客,避免风吹日晒奔波。
工作时间:
每周一至周五,上午9点至下午5点,周末双休,享受国家法定节假日休假安排。
面试及工作地址:大学城富力城倾城里1栋
丰e足食 业务岗 8000-1300
9000-12000元/月
BD经理经验不限中专及以上销售经验渠道开发能力地推对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力个人客户开发(销售方向)拜访
【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3000+人,业务遍布全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。
【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;专注为企业客户提供服务,免费入驻企业办公场所,助力员工享受便捷多样的食品饮品福利,经营类客户还可获得销售返利。模式清晰,易上手,配备专人一对一指导,拓客门槛低,成长速度快。
【业务场景】
设备铺设场景包括:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。
【薪资福利】
底薪5000元(含绩效1000元)+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴,月收入轻松过万;团队内资深及星级销售每月稳定收入12K-23K。
【工作内容】
1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展智能零售柜合作客户
2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作
【工作地点、时间】
1、负责重庆主城区范围,外勤灵活打卡,就近安排区域
2、每日工作时间9:00-18:30,标准工时8小时
【岗位要求】
1、中专及以上学历,年龄22-32岁,无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入
2、具备良好沟通能力,抗压性强,愿意主动拼搏
3、有企业端推广经验者优先,具备本地生活TO-B类推广背景更优
【晋升发展】
1、入职即配导师全程带教,组内定期培训,助你快速胜任岗位
2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理,每级晋升均享补贴与提成叠加,BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月
全屋定制渠道专员
5000-10000元/月
渠道销售1-3年中专及以上个人客户开发具有线下渠道销售经验代理商/经销商招募渠道运营管理可适应频繁出差具有渠道运营管理经验具有线上渠道销售经验渠道关系维护具有电子商务从业经验
工作内容
1、开展全屋定制产品的市场推广与销售工作
2、拓展客户资源,建立长期合作,达成既定销售指标
3、保障客户服务质量,增强客户体验,树立品牌良好口碑
任职要求:
1、拥有较强的沟通能力及客户服务意识
2、能准确把握客户需求,及时提供专业建议与解决方案
3、工作态度积极,具备良好的协作能力
渠道产品设计师
6000-11000元/月
渠道销售生日福利五险一金3-5年本科及以上具有线下渠道销售经验较强的商务谈判能力渠道运营管理
渠道推动岗
工作内容:
负责渠道的拓展与日常维护
零售营业区域:组织宣讲培训及活动方案策划
渠道网点:实施网点宣导培训并推进日常运营
优质场景驻点:在优质场景开展客户补贴服务
任职资格:
本科及以上学历
具备良好的沟通与表达能力
福利待遇:
五险一金
年度旅游
年度体检
生日福利
丰富多彩的工会活动
无需打电话,仅招两人,无经验可迅速上手
4000-9000元/月
证券经纪人经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助主管落实日常基础性工作
2.积极参与团队协作,协同推进项目执行
3.保持良好学习态度,持续提升专业能力
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧,能高效整合各方资源
2.按时保质完成上级安排的各项工作任务
3.主动融入集体,助力团队达成项目目标
家装网销专员!无需电话沟通可线上办公
3000-8000元/月
网络销售经验不限高中及以上
工作内容:
1、利用互联网或社交工具邀请客户到公司参观设计方案,到店即有提成,无需后续跟进
2、协助家装设计师完成客户到店后的销售转化及后期维护支持
3、挖掘并了解客户需求,精准匹配方案,提供专业化的咨询建议
任职资格:
1、具备线上客户销售相关经验
2、具备良好的沟通协调能力
3、工作主动积极,执行力强,富有干劲与热情,态度认真,试岗期一个月,消极怠工者勿投。底薪+提成+奖金
上班时间
早上9.30-下午6.30
月休四天
储备区域经理
1.8-2.8万元/月
渠道销售5-10年本科及以上校园地推高校团队高校市场教育校园电商省级校园代理
大小周(上午10点-19:30),能接受的再投递哦~主做toC,面向高校学生群体
【岗位职责】
1、负责新市场的渠道开发与日常运营管理
2、依据公司战略方向及业务发展需求,制定推广、拓展与运营方案,并带领团队达成区域月度/阶段/年度业绩目标
3、对各渠道运营成效负责,包括各地区院校的GMV、用户覆盖情况等,提炼可复用的实践经验
4、统筹区域团队建设与管理,涵盖招聘、培训及激励机制落地,确保总部政策有效执行
5、组织并主持所辖区域工作会议,监督并协调各环节工作推进
【任职资格】
1、本科及以上学历,具备5年以上渠道管理经验(有从0到1搭建覆盖10个以上城市渠道体系的经历),曾服务toC端学生用户
2、适应高强度工作节奏及频繁出差,具备带队冲锋、实地示范和开拓市场的能力
3、执行力强,关注执行过程中的细节把控
4、性格踏实真诚、无套路,富有激情,热爱校园市场工作
电话邀约专员
5000-8000元/月
电话销售五险一金1-3年高中及以上销售经验个人(To C)客户邀约售后服务普通话标准企业服务售前服务金融产品沟通能力强电子商务
岗位职责:
1、通过电话与公司意向客户沟通,介绍公司产品及相关服务内容;
2、及时回应客户咨询,处理反馈意见,提供专业且贴心的客户服务支持;
3、持续跟进客户动态,维护良好客户关系,促进长期合作建立。
任职要求:
1、具备良好的语言表达能力和沟通理解能力,能准确高效传递信息;
2、熟悉公司产品与服务体系,能够积极正面回应客户疑问;
3、掌握电话邀约相关技巧,工作专注度高,能高效完成既定邀约目标;
4、欢迎有学习意愿的应届毕业生及无经验者加入。
薪资待遇:
底薪3500+提成,月综合收入5000-8000。
朝九晚六,单休,五险一金
栏目概述
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