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银保客户经理
1-1.5万元/月
保险销售交通补助保险年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限大专代理商销售区域销售渠道销售较多外勤按单提成保险公司养老险保险产品营销客户服务投资理财规划销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
招保险顾问主要负责维护银行渠道关系,产品政策一对一沟通。及产品售后服务
保险顾问社保生日福利经验不限大专国企
工作职责: 1、针对车险即将到期的客户,及时提醒续保时间,并提供相应的车险服务介绍与报价方案; 2、公司统一提供需续保车险的精准客户资源,无需外出拓展业务或自行开发客户,全程坐席作业; 3、客户可通过手机自主完成续保操作,无需线下办理,也无需到公司现场处理; 薪酬福利: 1、无责任底薪2330元,综合底薪区间为2330~7800元,另享提成/激励/奖金等多项收入,月均薪资5千至1.5万元,入职两三个月熟练后收入普遍可达7500以上,每月还有额外现金或实物奖励,享有带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、大病医疗险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利; 工作时间: 1、周一至周五:上午8:30-12:00,下午13:30-18:30左右; 2、法定节假日正常休假,年初享受额外带薪假期; 发展空间: 1、销售路径:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理; 2、管理路径:入职满三个月可申请“潜团”培养计划,晋升为团队经理、区域经理; 3、运营路径:熟悉主营业务后,可内部申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位; 你的顾虑:未接触过该行业,担心无法胜任。 公司新入职员工中,90%此前均无相关经验。我们提供系统化带薪培训,充分支持新人成长与适应。 车险说明:车险属于国家规定必须投保的项目,所有车主均需依法购买。 期待你的加入,如有疑问欢迎发送简历咨询
保险顾问社保生日福利年终奖经验不限高中销售续保车险产品电话销售
【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的咨询问题,提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位,办公环境舒适,四季恒温,无需外出、出差或承担业绩任务。 3、公司提供系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。 [任职资格] 1、性格积极乐观,年龄20-40岁,具备基础电脑操作能力,能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流,具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责,具有较强的敬业精神和正直品行。 [工作时间] 1、每日工作八小时三十分(含午休约一个半小时),实行单双休制度,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;入职初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。 2、福利保障:五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞节活动、妇女节专属福利、员工生日会等。 3、团队活动:公司定期按月、季度及年度评选优秀员工,发放奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供全面的带薪培训体系,涵盖岗前培训、在岗辅导(一对一帮扶)、外部学习、拓展训练等多种形式,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要,现诚邀广大求职者投递简历或来电咨询面试安排。
保险顾问经验不限中专/中技个人客户电话销售
【公司福利】 超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供海内外学习机会,带薪培训支持,月度激励奖、季度奖金、年终奖金;享有国内外旅游名额,团建聚餐丰富多彩,生日会、年会等员工活动一应俱全。体制,晋升机制公开透明,发展空间广阔,每季度开放晋升通道,一年四次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,提供多元化发展路径,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%的管理层均通过内部提拔。 客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁,发音清晰,普通话标准,具备较强的口头表达能力; 2. 具备高中或中专及以上学历,不限专业背景; 3. 性格外向开朗,擅长与各类人群沟通互动,拥有良好的人际交往能力; 4. 有明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,做事坚持到底; 【工作内容】 1. 单位,全程办公室内办公,常规白班制,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源进行电话对接,完成业务办理(车险为必需品,有车用户每年均需投保); 2. 客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越; 3. 公司安排系统化带薪培训,零经验人员也可快速上手开展工作; 【工作时间】 上班时段:8:30-18:30,中午休息1.5小时,每月休息5天,法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励;综合收入5000-12000元不等,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新员工转正三个月后薪资普遍显著提升。
中国人寿
3000-10000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险20人以上经验不限学历不限电话销售按单提成
职业范围: 发展稳定,注重培养多元化岗位,没有空降兵,团队主管及行政各岗位均为内部员工晋升,发展机会公平公开外企工作: 1、无需外出,公司提供所有意向客户资源 2、能迅速提升工作能力,公司提供各个岗位内部晋升机会 3、公司提供专业系统培训,提升语言表达能力,快速成长 4、不添加微信,下班后不用聊客户,下班是私人时岗位职责: 通过公司统一外呼系统,回访意向客户,获取客户需求,根据客户需求,提供专业化服务沟通,在线促成公司业务办理 薪资福利: 1、(3000-12000)底薪+(900-11000培训津贴)+奖金,平均综合工资10000+ 2、半年左右员工均薪6k-8k, 1年以上员工均薪1W-5W 3、缴纳五险一金(除五险一金,另加补充养老年金) 4、享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等 5、周一至周五上班,周未双休,法定节假日正常休 任职要求: 1、大专及以上学历,22-45岁,有客服或销售经验优先; 2、具备积极、耐心、认真的工作态度和,能胜任在压力下工作; 3、熟悉电脑基本操作,较强的沟通、表达能力,普通话标准流利; 4、对薪资有高要求和欲望; [晋升发展] 公平晋升的职业发展,内部晋升(每年4次内部竞聘机会) 呼叫职:准收展员一客户经理一高级客户经理-资深客户经理 管理职:销售储备主管一高级销售主管一区域经理-销售总监工作地址: 渝中区解放碑小什字中国人寿大厦16楼 该岗位需要22周岁以上哦
保险销售高中
招募: 保单服务专员 岗位职责: 1、协助客户整理保单信息 2、处理资料变更、理赔及保险咨询等服务 3、提供专业客户服务支持 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具备良好的团队合作精神
保险顾问经验不限本科个人客户
【岗位职责】 - 开展保险产品的推广销售工作,维护客户关系并提升客户满意度 - 参与团队培训计划,协助提升整体销售业绩 - 收集市场动态信息,为产品改进和市场拓展提供有效建议 【岗位要求】 - 具备基础销售技能,能独立完成销售任务 - 拥有良好的沟通表达能力及服务意识 - 具备较强的学习适应能力与团队协作精神 【任职资格】 1、性格积极乐观,年龄20-40岁,掌握基本电脑操作,普通话流利。 2、乐于人际交流,具备亲和力。 3、工作细致严谨、责任感强、品行端正。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分(含午休约一个半小时),实行单双休制度,每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常休假) 【薪资待遇】 1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+奖金;前期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,上不封顶。 2、福利保障:五险、部门聚餐、节日关怀(春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节)、生日会、节日红包及奖励金等。 3、员工活动:公司按月、季度、年度对表现优异者发放奖金,并组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、重视人才培养,为全体员工提供系统化带薪培训,包括岗前培训、在岗辅导(一对一帮带)、持续进阶培训,涵盖内部课程、外部学习与拓展训练,配备丰富学习资源,助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要,现诚邀有志之士加入,欢迎投递简历或致电咨询面试安排。
保险顾问社保生日福利经验不限中专/中技个人客户
工作职责: 1、针对车险即将到期的客户,告知其到期时间,并介绍相关车险服务及报价信息; 2、公司统一提供需续保车险的客户资源,无需外出拓展业务或自行开发客户,全程在岗完成; 3、客户可通过手机自主完成续保操作,无需上门办理,也无需到公司现场; 薪酬福利: 1、无责任底薪2100元,综合浮动底薪范围为2100~7800元,另享提成/激励/奖金等多项收入,月均薪资5千~1.5万,熟练后两至三个月内收入普遍可达7500以上,每月还有额外现金或实物奖励,享有带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、大病医疗险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利; 工作时间: 1、周一至周五:上午8:30-12:00,下午13:30-18:30左右; 2、法定节假日正常休假,年初另享带薪假期; 发展空间: 1、销售通道:初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理; 2、管理通道:入职满三个月可申请“潜团”培养,晋升为团队经理、区域经理; 3、运营通道:熟悉核心业务后,可申请调岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位; 你的顾虑:未从事过该行业,担心无法胜任。 公司新员工中,90%此前均无相关经验。提供专业带薪培训,充分支持新人成长与适应; 车险说明:车险属于国家规定,有车用户必须购买的保险项目; 期待你的加入,有意者请提交简历咨询
保险顾问经验不限高中网络客服电话客服售后客服全白班包吃五险一金汽车
岗位职责: 无需外出跑业务,公司提供车险到期需续保的客户名单,通过电话联系车主办理次年车险续签事宜; (本岗位为办公室内勤性质,主要维护老客户续保,工作内容简单易上手,提成丰厚,属背景单位,福利待遇优厚) 薪酬待遇: 1、薪资结构:基本工资2330元+新人补贴400至1000元(持续3个月)+提成+绩效奖金,员工月均收入6000-15000元,表现优异者可达25000元以上,上不封顶; 2、入职即办理五险,并缴纳住房公积金; 3、公司免费提供早、午餐两餐; 早餐包含米线、面条、豆浆、油条、鸡蛋等多样选择; 午餐配备5荤5素搭配两汤,营养均衡,口味佳; 4、严格按照国家规定享受各类法定节假日(含春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦等); 5、每月组织团队建设活动,提供清晰的职业发展路径及系统的专业技能培训; 6、享有带薪年休假,享受年终奖金,以及中秋、端午、春节等节日福利发放;入职期间安排带薪岗前培训,公司定期开展团建活动。 工作时间: 上午8:30—下午18:00(含2小时午休),周末双休,法定节假日正常休息 工作地点: 渝中区小什字轻轨9号出口旁 沧白路40号
保单经纪人4-9K双休
5000-10000元/月
保险顾问经验不限大专阶梯式提成
职位描述 要求: 1,年龄25-45岁,男女不限,大专以上学历。 2,熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 3、与相关部门紧密配合,协调沟通; 职责: 1,为理赔客户提供咨询服务,必要时需陪同办理。 2,针对续费,加保客户,提供精确时间和加保方案,确保客户权益不受损失。 3,电话拜访老客户,邀约老客户参加联谊活动。 待遇:3000-5000阶梯式底薪+提成 福利:周末双休,国家法定节假日休息,国外旅游,带薪培训,各类团建,公司激励。等
搭棚
老房子搭棚包工包料包干做铝合金瓦55一平方施工面积一百平方左右找,半桶水勿扰。保证一年内不漏水大风吹不倒
重庆 北碚区 柳荫
5月11日 12:35拨打电话
重庆招挖挖机工3+2,压车壳
挖机司机3-5人
招挖挖机工3+2,压车壳
重庆
5月11日 12:35拨打电话
配菜中餐
招 聘 家常菜师傅(或者半墩半炉) 男女不限,53岁以下。 待遇:家常菜师傅7000元 半墩半炉6000元,工资都有上涨空间 月休3天,包吃包住。 地址:南岸区南滨路
重庆 南岸区
5月11日 12:34拨打电话
重庆江津区350一天,包中午一餐。不包住。人走账清
350元/天
氩弧焊工日结
350一天,包中午一餐。不包住。人走账清
重庆 江津区
5月11日 12:34拨打电话
重庆涪陵区招桥架/支架安
桥架抗震支架安装
重庆市招桥架/支架安
重庆 涪陵区
5月11日 12:34拨打电话
保险销售保险20人以上经验不限本科面销/陌拜渠道销售较多外勤TOB保险公司互联网金融销售工作经验高净值客户开发经验保险/金融/财务相关学历
任职要求 1、年龄:25-45岁 2、学历:本科及以上(能力特别优秀可放宽至大专) 3、经验加分:有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、出国留学、高端服务等及相关行业经验者优先 4、其它素质要求: (1)积极进取,目标感强,渴望高收入。 (2)具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 (3)自律性强,有良好的学习能力和抗压能力。 (4)过往业务品质良好,无不良从业记录。 岗位职责 1、邀约分配的准客户参观体验泰康旗下高端实体, 如:连锁养老社区楚园,泰康同济(武汉)三甲医院,仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等。 2、全程陪同客户,与专业讲师协作,解答疑问, 深入了解客户需求。 3、基于客户真实需求,提供个性化的高端养老、 健康医疗或财富管理综合解决方案。 薪资构成:收入丰厚有保障 1、能力达标者,首年有责保底12万(完成基础指标) 2、有责底薪+高额津贴:有责底薪最高享9000元/ 月,岗位津贴20000-40000元/月(业绩优秀人才可申请16万津贴)。 3、佣金&奖金上不封顶:业绩提成+丰厚奖金,收 入 4、学习津贴:跨行业精英享6个月学习津贴(结业且有实践成果)。 5、优秀人才握手费:能力卓越者,入职可获25 万-100万人才引进激励。 晋升路径:职业发展稳定前景广 1、行业空间广:未来30-50年养老是黄金赛道, 现在入行,行业经验价值,不受年龄性别束缚,可长期深耕发展。 2、职业通道多:在销售产品过程中,可以做绩优,也可同步搭建团队,做专职讲师,多元化发展。 3、晋升通道快且透明:无需内卷,最快3个月晋升主管,半年晋升合伙人,特别是管理型以及资源型人才,后续还可以晋升企业家,共享泰康收益。 工作时间:非常灵活 1、弹性工作时间:上午9点-11点,下午陪同客户或维系客情(结果导向,不做强制要求及监督),杜绝强制加班,可兼顾家庭和副业,自由支配时间,请假相对方便。 2、稳定双休:入职6个月内一周双休,6个月后一周三休。 3、法定节假日:严格按国家规定放假。 强大的客户资源支持及完善的培训体系: 1、公司分配优质客户资源:转正即享,持续经营可转为个人资源与人脉。 2、全方位带教培训:新人提供带薪培训,新员工拓客展业时有专人教导陪同。 3、免费高端课程:提供BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等高价值课程。 4、支持考取国家职业资格证书,提供方案与补贴。 优厚福利体系: 月度团建、节日福利、零食下午茶。 我们欢迎:加入泰康,成就金领人生! ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展精英。 希望平衡工作与生活的奋斗者。 具备销售潜力或相关资源,寻求快速晋升通道的能人。 ·考虑转行人士,完善的培训体系助您成功转型!
金融顾问生日福利五险一金年终奖经验不限大专
职位描述:【任职要求】 1.大专及以上学历 2.年龄25~45岁 3.具备3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验(金融行业包括银行、证券、期货、信托、融资租赁、 基金等) 4.善于沟通协作,执行力强,性格开朗,且具有较强的学习能力 5.形象气质佳,上班着装整洁,仪表大方 【待遇福利】 1.基础固定收入5600~10000+新人津贴+佣金+季度奖 2.劳动合同,享受六险一金,带薪年假 3.提成根据实际业绩达成情况进行计算 4.不定期团建,优秀员工旅游等福利 5.早九晚六、周末双休、国家法定节假日休息、不加班! 【七大优势】 1.时间:不加班,朝九晚六,固定周末双休,法定节假日跟着国家放假 2.客户:公司提供精准客户资源转化,客户网格集中划分,不用东奔西跑 3.薪资:保底工资高,保底工资不挂钩业绩 4.保障:签劳动合同,上五险一金 5.位置:上班市中心,交通通勤便利 6.形式:不用枯燥打电话,不用陌拜,外勤自由 7.产品:产品多样化,只要是平安集团旗下的产品都包括 【公司支持】 1.线上AI+电销给你找新客并帮你建立私域池,每个月40-60个意向新客户; 2.谈客户全程有专家陪同,金融专家带队手把手教; 3.第一年提供300个客户资源,解决客户资源问题助力成长; 4.加入所有渠道子公司对接群,不懂直接问 5.第一年双倍佣金护航,平稳过渡新手期; 6.双轨用工模式,转正后根据自身情况自选 7.开放三项认证:金融顾问(CHFP)、家庭医生(CICE)、养老管家(FPP); 【社区金融服务事业部介绍】 社区金融服务事业部是平安北京分公司高质量转型的新渠道,目标是打造一支长期深耕社区,高素质、高收入、高留存的销售队伍。平安社区金融服务事业部把平安的老客户按照住址划分成社区网格,一个网格由一位专员来服务和二次开发。 【岗位职责】 1.根据公司客户划分,需完成负责区域内客户的售后服务响应,服务活动完成(客户生日礼品,重大节日客户问候,客户活动邀约等); 2.负责区域内容建联,通过微信群等做好客户日常经营;如热点话题,健康养生,生活小细节等,提升客户活跃度; 3.依托公司内外资源,打造个人IP,做好客户金融小帮手,生活小助手,从而进行二次开发; 4.客户的续费提醒,具备基础专业知识; 5.通过系统的培训学习,不断提升自身服务水平及综合解决各类产品营销能力; 【工作地点】 1.朝阳 2.大兴 3.海淀 4.顺义 5.丰台 6.石景山
保险销售社保生日福利年终奖经验不限高中
职位描述 薪资体系: 底薪+提成+绩效+补贴+满勤等 第一年平均月薪 5000-6000以上,年薪7万以上,三年以上员工年薪20万-30万以上。 双休+法休+旅游。早八晚五点半 午休一个半小时。 25-35周岁优先录取 福利待遇 1。完善的福利保障,各类保险保障配备齐全,医疗养老双重保障。 2。丰富多彩的业余活动,每月的团队聚餐,每季度的激励旅游,让员工的业余生活丰富多彩,国寿大舞台让你充分展现个人才华。 3。作为保险业唯一的金融企业及世界五百强,公司注重人才培养发展,提供完善的新人培训,岗前培训,在职培训,晋升培训,学历晋升培训,游学培训及国际CMF顶尖圆桌会议等,让员工可以充分学习各项工作技能,提升综合能力。 4。周末,国家法定节假日,每年带薪年假等所有假期均正常享受放假,(国家法定休息日包含:春节,元宵节,三八节,清明节,五一节,端午节,中秋节,国庆节,元旦节等 5此招聘属于公司直招岗位,可直接与人事经理沟通并人职,无任何第三方费用。 6。提供多元化业余生活,每年年末享受丰厚年金奖及国内外旅游福利,每月团建及员工生日福利。 公司地点位于中央大街临近多个地铁,交通便利,周边商圈发达 企业简介: 中国人寿保险公司是国有特大型金融保险企业,世界500强企业,中国品牌500强,国家副部级单位,成立于1949年10月20日。中国人寿保险公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团,总资产达24071亿元,是我国资本市场最大的机构投资者之一,2020年成为全球市值第一的商业保险公司。 岗位职责: 1. 协助客户办理个人资料修改,提醒客户续交保费。申请保险理赔金,通过电话回访客户,来司领取免费礼品参加各类活动,做好登记,对接上级领导对老客户二次开发,办理保单,申请理赔及索取转介绍客户等工作。 2. 负责组建团队及团队日常出勤管理,参加会议,并带领团队完成公司或上级领导下发的关键业务指标。 可接受应届生与无经验工作者,前期有专人负责带
保险销售社保6-10人经验不限大专代理商销售面销/陌拜门店销售较多外勤按单提成
岗位职责: 1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助,达成业绩目标 3. 维护存量客户关系,提供保全、理赔等全流程服务支持 4.参与市场推广活动,拓展新客户资源,提升品牌影响力 5. 定期参加公司培训,持续提升专业能力与合规意识 任职要求: 1. 学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限,有销售经验或保险从业经历者更佳 3. 具备良好沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信守法,认同保险行业价值,持有保险销售从业人员资格证者优先 5.积极进取,具备较强学习能力与团队协作精神
社区服务专员
4000-7000元/月
保险销售保险6-10人经验不限大专面销/陌拜基本坐班阶梯式提成保险公司
本岗位为社区医保服务专员 由国家金融监管总局湖北监管局监管,武汉市医保医疗保障局与武汉市财政部联合指导,旨在解决武汉市居民因病返贫问题,将原有24万医保额度提升至310万,并对医保内无法报销的项目、进口药品等额外提高30%至70%的覆盖比例。 工作职责: 1. 根据公司提供的老客户名单,通过电话方式传达医保升级政策,协助完成医保升级流程;指导客户开通就医陪护、购药优惠、中医诊疗及等相关服务。 2. 针对星级评定在2星以下的客户,通知其参与旅游、活动;3星及以上高端客户,安排养老社区实地参观、肝脏“飞波”检测、海外旅行等专属服务。 3. 对公司分配的VIP老客户进行定期电话回访,开展保单核查、理赔协助,并帮助客户通过手机端更新保单信息。 4. 在客户保单临近到期或已到期时,协助办理转保、续保及资金转存手续;若保单失效,协助客户完成复效操作。 任职要求: 1. 发音标准,普通话流畅,语言表达生动且具亲和力 2. 年龄范围为25至45周岁 3. 学历要求大专及以上(条件特别优秀者可适当放宽) 4. 性格积极乐观,思维灵活,具备良好的职业进取心和团队合作意识 福利待遇:、养老金、年底双薪、加班补贴、话费补助 上班时间: 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 周休1.5天,每月休息6天
销售专员社保生日福利6-10人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤销售额提成
一、岗位职责 1、通过陌拜、地推等方式,对接全品类餐饮商户,包括流动摊贩、火锅、串串、烧烤、中餐、面馆等,不限商户规模。 2、引导餐饮商户下载注册焕新生活APP,协助完成入驻流程。 3、推广平台食材采购服务,助力商户通过平台采购米面粮油、调味品、蔬菜等食材。 4、维护商户关系,解答商户疑问,做好后续跟进。 二、任职资格 1、性格外向,沟通能力强,能吃苦耐劳,适应外勤地推工作。 2、有销售、地推、餐饮相关工作经验者优先录用。 三、平台优势,推广超简单 1、政策背书:响应国家政策,联合四川省长江集团、地方政府、源头厂家打造,公信力强。 2、物流给力:成都、重庆设专属仓库,当日下单次日上午10点前送货上门,破损包退换。 3、 价格更低:数千种食材SKU,多数品类价比拼多多,帮商户降成本,推广无阻力。 4、无起送门槛:一把葱也送,商户零顾虑,合作意愿高。 四、福利 入职即缴社保,试用期也享保障!另有节日福利、生日福利,待遇完善。 五、晋升发展 晋升路径透明,职级薪资逐级涨,努力就有出头天! 专员→主管→部长→省区经理→大区总监 1、主管:(底薪+绩效约6500元/月+)高额提成 2、部长:(底薪+绩效约11000元/月)+高额提成 3、省区经理:(底薪+绩效约19000元/月)+高额提成 4、大区总监:(底薪+绩效最高50000元/月)+高额提成
网络销售生日福利年终奖20人以上日结经验不限学历不限代理商销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOB互联网/科技电子商务文娱/游戏面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验客户关系维护短视频/直播营销
我们是一家运营13年的成熟公司,后端团队实力强大,现在线下全国经营着35家体彩店,欢迎有兴趣、有能力的你加入: 1、有销量,能持续获客 2、有资源,有高净值客户群体 3、能打粉,能截流、引流 公司有完整模式,欢迎洽谈,合作共赢
BD经理社保1-3年大专渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活服务拜访地推商户合
一、公司介绍 我们是DT生活,总部位于北京。在上海、广州、深圳、天津、杭州、武汉等20+城市均设有分支机构,业务聚焦地铁广告资源,面向周边餐饮及本地生活类商家开展资源置换合作,不向商家收取任何费用。 我们是一家平台型企业,主营业务为广告资源整合与投放。 覆盖全国的地铁广告 覆盖全国的公交广告 覆盖全国的电梯广告 覆盖全国的道闸广告 【具备重庆主城餐饮连锁、休闲娱乐等本地生活行业资源,能独立开拓B端客户并有良好业绩者优先录用】 二、工作职责 1.负责本地生活领域吃喝玩乐类商家的合作沟通,区域不限。 2.通过电话、线上渠道或实地拜访等方式,完成商家接洽、合同谈判、签约落地及后续业务推进。 三、任职要求 1.具备1年以上本地生活行业商务拓展经验,有美团、抖音、联联、口碑、机器人、洗碗机、快手等相关从业背景者优先考虑。 2.拥有CKA、KA餐饮客户资源者优先。 四、薪资架构及晋升 1.4K无责任底薪+2K绩效+签约奖金+连锁奖励+流水提成,连续两个月达成10个绩效目标后底薪提升至5K无责任底薪 2.工作时间周一至周五10:00-18:30,无需加班 3.目前公司在全国拥有500+业务人员,业务团队月均收入20k,业绩优异者月入可达10w,收入上不封顶 五、公司福利 入职即缴纳五险,周末双休、法定节假日正常休息,无加班文化,工作时间灵活自由
招聘眼镜验光配镜师
3000-8000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
招聘销售底薪3000-8000
品牌空压机及空分设备销售
2000-7000元/月
销售专员社保年终奖高温补贴五险代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB
形象气质佳,口才良好。与客户沟通无障碍。
网络销售顾问
1.5-3万元/月
网络销售经验不限大专KA大客户
公司环境及氛围: 1. 团队成员均为90后,同事之间相处融洽,工作氛围活跃轻松,日常沟通顺畅高效。 任职要求: 1、年龄22-30岁;大专及以上学历;经验不限 2、性格积极向上,具备成熟的思维方式,思维敏捷且服从管理安排,有强烈的收入提升意愿; 3、富有进取心,学习能力强,善于人际交流,具备一定的抗压素质。 4. 工作认真细致,踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识; 5. 欢迎应届生加入,公司配备系统化培训机制,由经理手把手指导带教。 薪资待遇 无责任底薪4300—9000+提成(提成起点35000) 新人入职薪资8000起,入职三个月后综合收入可达12000~42000,上不封顶!! 工作内容简单易上手,由主管亲自带教,学历不限,只要愿意拼搏, 听从主管在工作任务中的指导,助你快速达成业绩。 节假日享受带薪休假,每日提供下午茶点,每季度有一次晋升机会,一年内可晋升至管理层。 每年组织国内外旅游各一次,年假享受标准两周假期。 职位福利:带队管理机会、弹性办公、带薪年假、年轻团队、多重晋升通道 职位亮点:聚焦90后单身群体,晋升通道广阔,工作氛围愉悦轻松
网络销售
5000-8000元/月
网络销售经验不限学历不限客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销互联网/科技网络营销经验
1. 抖音留咨客户添加跟进及成交(需门店坐班) 2. 请仔细阅读工作内容~请仔细阅读工作内容~ 工作内容: 1、每日提供实时客户资源,无需自主拓客,无需电话沟通! 2、在门店内通过微信添加并跟进客户,重点完成成交环节,核心目标是成交!成交!成交! 3、公司配备资深员工带教,全程指导助你迅速掌握流程! 4、要求踏实肯干、具备强烈赚钱动力,渴望成功、有冲劲的人才更适合,只要付出努力,回报一定可观!新人首月即有薪资达2万的案例,可实地核实! 岗位要求: 1、年龄******,性别不限 2、思维灵活,不拘泥刻板 3、工作态度积极,具备销售经验者优先考虑 4、不接受远程办公,必须到岗上班,请知悉!!!
销售
3000-8000元/月
销售专员五险一金1-2人3-5年大专基本坐班销售额提成不接受居家办公进出口贸易
岗位职责: 1.负责开拓中欧班列及铁海联运进出口业务,收付汇,及时处理客人的各种需求;维护与客户的业务关系,提升客户满意度; 2.积极参与销售团队的日常运作,不断提高个人的销售业绩; 3.能够独立进行市场分析和业务拓展,有效地进行客户管理; 4.需要利用公司提供的平台进行业务开发,实现利润最大化。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够在压力下保持积极的工作状态; 2.对销售工作充满热情,有强烈的自我驱动和业务拓展意愿; 3.能够适应快节奏的工作环境,具备良好的客户服务意识; 4.有责任心,能够主动解决问题,具备良好的时间管理和组织能力。 5、工作细心,熟练操作Office系列软件。 五险一金,周末双休。
客户经理五险一金年终奖1-3年本科销售理财保险养老险面销/陌拜 健康险
(岗位为公对公业务模式,主要服务对象为企事业单位员工) 岗位职责: 1、面向我司合作的政府机关及企事业单位职工,开展福利保险保障方案的宣导推广、专业咨询与讲解,并推动销售转化落地; 2、对接企事业单位员工及其家庭成员,满足其在商业保险产品、高端养老社区等方面的个性化需求; 3、以项目团队协作方式,共同达成公司制定的业绩指标。 任职要求: 1、本科及以上学历,学信网可查; 2、积极进取,具备良好的学习能力与拼搏精神; 3、沟通表达能力强,有银行、房地产、教育培训、保险等行业销售经验者优先考虑。 平台及福利: 1、世界500强企业平台,非传统保险代理人岗,入职即签正式劳动合同; 2、六险二金:五险+商业保险+公积金+企业年金;享带薪年假、节日福利、定期健康体检; 3、收入保障强,上不封顶:基本底薪+绩效工资+业务提成+年终奖金; 4、优质客户资源支持:聚焦企事业单位群体,依托创新业务模式开展服务; 5、丰富团队活动:月度激励方案多样,定期组织团建及旅游奖励; 6、完善的人才发展机制:提供系统化培训体系与多通道晋升发展空间。
大客户代表1-3年大专电销+面销+网销
【任职要求】 1、熟悉互联网领域,具备短视频、SaaS软件、知识产权、网站平台、广告等相关产品背景,有直销或电话销售实操经历者优先。 2、具备1年以上相关工作经验(以最近一段工作为准),能力突出者可放宽条件面议。 3、大专及以上学历。 4、具备较强的进取意识与责任心,服务意识良好,沟通表达能力强,善于协作配合。 【岗位职责】 (1) 开拓新客户资源,面向中小企业主提供专业的品牌推广解决方案; (2) 深入掌握公司产品体系、行业动态及销售方法,持续提升专业能力; (3) 在公司提供的客户线索基础上,通过电话等多种方式开展产品与服务的推介与转化; (4) 分析客户实际需求,制定面谈策略并推进洽谈流程,完成签约及后续回款跟进,确保销售目标达成。 【稳定发展+福利机制】 1. 完善的培训机制:提供系统化入职培训与业务指导,实行1对1导师带教模式; 2. 稳定的职业路径:作为拥有21年发展历程的行业领先企业,为员工制定清晰的成长方向,助力长期扎根互联网行业发展; 3. 快速晋升通道:每月组织晋级考核,管理岗位均通过内部竞聘选拔,唯才是举,不拘资历; 4. 团队氛围佳:晋升周期短,团队富有激情与活力; 5. 带薪休假:依法享受国家法定节假日,转正后还可享有病假、婚假、丧假、产假等各类带薪假期; 6. 多重保障:五险+商业保险,全面守护员工权益; 7. 丰富激励:设有月度、季度及部门现金奖励,节庆福利、团建活动多样; 8. 年度旅游+精英聚会+股权激励计划。 万商成立21年,已设立8家分支机构,致力于为每位员工搭建广阔的发展平台,诚邀您的加入,欢迎咨询了解~ 【你的晋升空间】 商务代表—商务经理—商务总监—分公司总监—大区(多家分公司)总监—集团公司总监
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