【岗位职责】 1. 负责钢结构项目的整体规划与执行，确保项目按期完成。 2. 监督项目进度，保证生产质量和安全标准。 3. 与客户沟通协调，确保项目需求得到满足。 【岗位要求】 1. 具备钢结构项目管理经验，能够独立处理项目中的技术和管理问题。 2. 具有良好的团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通。 3. 能够应对项目中的各种挑战，保证项目的顺利进行。

岗位职责： 1、全面负责风电施工项目全周期统筹管理，编制施工计划，把控工程进度、质量与安全，确保项目按时、优质、合规交付。 2、主导项目团队组建与日常管理，协调施工班组、技术及物资等各方人员，合理组织现场施工安排。 3、对接业主单位、监理方、设计院及分包商，处理现场协调、变更签证、工程款支付等事项，保持高效协作关系。 4、监督项目成本与风险控制，审核物资采购与分包合同，排查安全隐患，及时应对和解决突发问题。 5、配合完成项目验收、竣工决算及资料整理归档，牵头开展项目复盘，持续优化施工管理体系。 任职要求： 1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景，具有3年以上风电项目施工管理经验。 2、掌握风电施工流程、安全规范及相关行业标准，能独立推进项目全流程执行，具备出色的现场协调能力。 3、持有一级建造师（机电类）、安全B证者优先，熟练操作项目管理软件及常用办公工具。 4、责任心强，具备良好抗压性与团队领导力，可接受长期驻守风电施工现场。 5、了解项目成本控制、合同执行及工程结算流程，具备较强的沟通谈判技巧与合规操作意识。

岗位职责： 1. 负责所辖项目的人力统筹、施工安全及技术质量监督工作。 2. 严格执行国家相关法律法规及公司制定的各项管理规定。 3. 全面统筹项目开工前人、财、物的筹备工作，以及进场后现场各项施工管理工作。 4. 确保完成公司下达的各项目标任务，保障工程在质量、安全、进度与成本方面的可控性，切实履行合同约定。 5. 参与项目施工组织设计的制定及工程预决算的审核，坚持过程精品管控，实施动态管理，落实成本核算机制，强化激励与约束措施。 6. 主持编制并推动落实施工合同范围内的工程进度计划。 7. 按照公司质量管理体系要求和质量管理方针，组织对施工过程中涉及的技术、质量、安全、成本等工作的执行情况进行监督与考评。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木工程或建筑装饰等相关专业。 2. 具备6年以上项目经理或项目主管相关工作经验。 3. 掌握装饰行业的施工工艺流程及相关验收规范。 4. 具备良好的沟通协调能力及问题分析与处理能力。 5. 熟练操作常用办公软件。 6. 能够接受区域内不同项目的调配安排。

1、具备铁塔区县管理经历，负责统筹区县驻点整体运作，包括日常事务、专项任务及应急保障等工作的组织与落实。 2、掌握区县工作量核定流程，能够与各运营商完成工作量确认单的核对与签署。 3、熟悉区县内物业报账程序，具备处理站点纠纷协调的实际能力。 4、具备经营思维，关注收入增长与成本控制，推动区域效益提升。 5、严格执行公司安全管理制度，积极配合各项安全管理要求。 6、具有大专学历，熟练操作Office办公软件。

做过新能源行业，风电光伏项目的项目经理，技术员，施工员，资料员。项目经理薪资年薪20万，有过行业经验优先。技术员月薪10000-12000。施工员月薪8000-10000员，资料员月薪10000-12000 项目地在贵州，有过相关经验优先 联系人：徐可

1. 负责网架、管桁架、厂房钢结构及空间网架工程的全周期项目管理，统筹前期技术对接、施工方案审查、现场人力调配、进度控制、安全文明施工与质量监督；覆盖图纸会审、深化设计协同加工厂、现场安装实施、监理及业主协调、资料报验至竣工验收等全过程工作。 2. 统一管理施工班组作业与材料进场（含钢构件、防腐材料及辅材），监督构件出厂质量，组织钢构件到场验收，严格执行施工图纸与国家规范标准进行施工作业。 3. 对接业主单位、监理单位及质监部门，及时解决施工过程中出现的技术问题与设计变更签证，完成工程量确认，控制项目成本，配合推进工程回款工作。 4. 编制项目施工进度计划，落实安全管理体系，防范安全事故发生；规范记录施工台账与施工日志，负责竣工资料的整理与归档工作。 5. 有效协调钢结构加工厂与现场安装团队，掌控构件生产周期，确保项目按期交付使用。 任职要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程或钢结构相关专业背景；持有二级或一级建造师（建筑或市政专业）证书者优先，具备安全员上岗证；熟悉钢结构工程施工及验收规范。 2. 具备5年以上钢结构及房建道路类工程现场管理经验，有厂房类项目经历者优先；熟悉钢构加工厂协作流程，了解河南省内监理、质监验收标准与要求。 3. 掌握图纸会审流程，具备钢结构深化图识读能力，能识别构件加工中的缺陷问题，控制焊接与防腐施工质量；可科学安排施工人员配置，具有成本管控意识。 4. 性格踏实稳重，责任心强，能够长期驻守施工现场，具备良好的沟通协调能力，无重大安全事故记录，服从公司统一管理，职业操守良好。

岗位职责： 一、项目前期开发 1. 负责项目选址及现场踏勘工作，协助完成可行性研究、社会稳定风险评估等相关手续，核查项目用地条件、电网接入可能性以及周边环境限制因素，有效防范项目开发过程中的潜在风险。 2. 对接地方政府职能部门（如发改委、能源局、自然资源局、生态环境局等），推进项目备案或核准、规划许可、土地使用审批、环评、能评等前期行政手续办理，保障项目依法依规有序实施。 二、合作对接 1. 与电网企业沟通协调，落实项目接入系统方案、并网流程及相关技术标准，推动各项并网手续顺利完成，确保项目实现并网发电或储能运行。 2. 维系现有合作关系，探索二次合作空间，构建长期稳定的区域新能源项目合作资源网络。 三、政策解读与落地应用 1. 持续关注国家至区级层面新能源相关政策动态（包括补贴、电价、备案管理、环保要求等），深入分析政策核心内容，结合项目实际情况制定可行的政策执行路径，提供政策变革相关信息支持。 2. 协助公司调整优化项目开发方向，确保开发行为契合政策趋势，充分获取政策支持，提升项目收益水平。 四、项目推进与协调管理 1. 制定项目前期开发计划，监控各环节进展，包括手续办理、资源对接、方案设计等，及时应对推进过程中出现的堵点问题（如审批延误、合作争议、政策变动等）。 2. 配合技术与施工团队开展方案优化和施工准备工作，提供必要的前期资料支持，保障项目顺利由开发阶段转入建设阶段。 3. 编写项目开发总结材料及进度汇报文件，定期向上级反馈项目进展，同步完善项目档案记录，确保全过程资料齐全、可查可溯。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、电气工程及其自动化、可再生能源、环境工程、土木工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上新能源领域（光伏、风电、储能方向优先）项目前期工作经验，熟悉新能源项目整体开发流程，有实际参与全流程手续办理经历。 3. 政策理解能力：精通各级新能源产业政策、法律法规及行政审批流程，具备敏锐的政策捕捉能力，能够识别政策机遇并规避合规风险。 4. 资源拓展与沟通能力：拥有较强的商务谈判技巧和人际协调能力，能高效联动政府机构及外部合作单位，建立并维护良好的协作关系。 5. 项目管理能力：具备项目规划、进度控制和问题处理能力，可独立主导项目前期全流程工作，确保项目按时合规落地。 6. 专业技术能力：掌握光伏、风电类项目开发关键技术要点，了解场地勘察、电网接入、环境影响评价等关键环节的技术规范，能读懂设计方案和可研报告。 7. 抗压与执行能力：适应区域内出差任务（含现场勘查、政府拜访等），具备良好抗压性、责任心及执行力，保障各项工作高效落地。 8. 品行良好、诚实守信，具备扎实的职业素养和团队合作意识。 【我们为您提供】： 1、公司为员工缴纳五险一金，根据工作业绩发放绩效奖金。 2、免费提供工作午餐、晚餐。 3、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道，保障员工职业成长。 4、同时享有各类法定节假日及完善的员工福利保障。

招人有经验优先，

招聘银行网点装修改造项目经理 薪资：具体面议（7000-15000） 一、工作内容 1. 独立全盘负责银行营业网点装修改造等公装项目全流程管理 2.包括图纸会审、现场施工材料、人员统筹，管控工期、质量、安全、成本；对接甲方、监理、设计等第三方，处理变更、增项手续，组织隐蔽验收、竣工验收。 二、要求 1.必须有银行网点装修改造项目管理实操经验，无相关经验勿投 2.能看懂装饰及强弱电施工图纸，精通公装施工工艺，熟练使用CAD软件 3.统筹、协调、 沟通能力强，能合理安排工序，处理工地突发情况，把握甲方需求及变更，把控结算风险 4.会开车，能驻场 5.联系电话：（上午8：00-12：00，下午14：30-18：30工作时间联系）

平顶山市卫东区招电焊

招聘叶县某单位招聘中级消控室值班人员2人，男女不限，12小时两班制，工资面议。联系人:

该岗位招聘电梯司机替班人员，工作自后天开始，为期两天。有意者请与招聘方联系。

平顶山地区招聘前往安阳工作的木工，工作期限为三个月。有意者可报名。

平顶山地区招聘前往安阳工作的木工，工作期限为三个月。有意者可报名。

在苏州从事5年以上装饰工程项目管理工作，熟悉项目质监、安监对接工作。熟悉项目整体管理，具有良好的沟通能力，项目协调能力。

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力 2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理 3.做过全国餐饮连锁店 4.能同时一天开工三家以上的项目经理 5.营业执照注册资金低于100万勿扰 6营业执照被告官司多勿扰 7.个人信誉差勿扰

一、岗位职责1、开展全球宏观经济与农产品供需研究，分析市场趋势，制定科学采购策略； 2、不断优化采购路径，推进供应商协作与升级，确保原料品质达标，降低采购成本； 3、落实采购合同执行、需求统筹与物流安排，跟进到货进度，完成费用结算等全流程工作； 4、战略协同：发展长期合作伙伴，构建供应链体系，实现上下游共赢，助力产业可持续发展。 二、任职要求 1、本科及以上学历，应届或毕业5年内均可报名，国际经济与贸易、金融学、报关与国际货运等相关专业优先； 2、英语六级以上水平，具备与海外客户口语交流及邮件沟通能力； 3、作风严谨，拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力； 4、学习能力强，适应快节奏工作环境，兼具攻坚精神与创新思维； 5、能接受出差安排 三、在这里，你将获得 1、成长机制：全面培养发展路径，聚焦领头人方向打造，晋升通道公开透明，配备岗位导师全程指导，能力快速提升，进入竞聘池定向孵化，表现优异者可直接任命上岗 2、薪酬福利：领头人岗位基础月薪2W+，月度奖金5K-10K，综合年薪24W-30W+，春雨计划支持、五险一金齐全、提供免费住宿、享受法定节假日，核心岗位享有股权激励 3、发展平台：深度参与乃至主导全国24个省200余家牧原养殖子公司的采购决策及供应商进出库管理，融合技术与管理实践，迅速成长为采购与物流领域的复合型人才

老板年轻人随和好说话，暂没有任务要求！试岗3天有工资！

负责招聘以及面试

广告公司平面设计岗位。 需熟练掌握文字编辑、图像处理及视频剪辑技能。

工作内容： 1、参与人力资源相关事务，涵盖员工关系的维护与日常管理； 2、协助完成行政类日常工作，保障办公环境高效有序运行； 3、配合团队开展协作支持，提升整体工作效率与配合默契。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调及沟通表达能力； 2、能独立应对多项任务，同时确保细节准确无误； 3、态度积极主动，对人力资源工作具备强烈兴趣。

岗位福利：无责底薪工资2200+全勤300+300绩效，每招到一个主播有200-500不等奖励，500-1000不等的提点奖励 工作内容： 1、负责公司前台接待工作，及时迎送来访人员并做好登记； 2、工作时间：上午9:30-11:30，下午14:00-19:00，一天7个小时 岗位职责：接待主播，办理入职，招聘娱乐主播 任职要求：20-40，认真负责； 任职要求： 1、具备良好的服务意识和亲和力，待人礼貌热情； 2、工作认真细致，具备基本的办公软件操作能力； 岗位福利：每月团建，节假日有礼品

【岗位职责】 1. 具备统筹协调各在建项目参建方、行政主管部门等各阶段把控管理能力； 2. 组织召开项目管理部工作例会及各项专题会议，并监督落实决议执行情况； 3. 负责与业主方及各参建方的良好沟通，协调处理项目各方之间的关系； 4. 对各项目部人员进行内部协调管理；负责监督各项目部制定每周重点工作计划与落实完成情况； 5. 负责建设过程中相关重要文件的签发及管理；负责项目回款的协调落实； 6. 负责考核各在建项目的管理（监理）工作，“三控、两管、一协调”工作成效及履行法定安全生产管理职责落实情况； 7. 完成上级领导交付的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 年龄***以上，建设类相关专业毕业（设计类、工民建、机电安装类等均可），持有国家注册监理工程师执业资格优先（到岗后证书须办理转注手续）； 2. 具备良好的组织、协调、沟通、协作能力，品行端正、责任心强、爱岗敬业； 3. 熟悉建筑工程相关规范和工作流程，能独立处理工程相关问题，具有丰富的项目管理及团队管理经验； 4. 熟悉工程项目建设流程，曾主持过大型公共建筑工程的项目管理工作，了解建筑构造、建筑材料及其性能，熟悉施工工艺。

负责给传媒公司招聘居家主播。通过朋友圈及各种途径招人。工作轻松。底薪+提成+奖金。综合月入5000+。。。平顶山舞钢市

【岗位职责】 1、在公司平台协助汽车用户解决车险相关咨询，提供续保方案建议。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享公司提供的带薪岗前培训，零经验也可快速掌握工作内容。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，能力达标者月薪可达9000元以上，工资按月准时发放，无拖欠。 2、带薪培训支持：提供系统化专业培训，无论是否有经验都能快速适应岗位要求。 3、额外福利涵盖年终奖、节日礼品、住宿安排、五险一金缴纳、团队建设经费、定期组织团建旅游，享受法定假期及带薪年假等。 4、园区配套齐全，设有员工宿舍、食堂，配备超2000平方米健身房及休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、性格外向积极，具备基础电脑操作能力，能使用普通话沟通。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态乐观，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人交流，有服务意识，工作细致负责，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、每日工作八小时（含约两小时午休），实行单双休轮休制，不加班，每月休息5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假。 2、依法享有全部法定休假，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期均按规定带薪休息。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及文明施工目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.组织召开生产例会，跟踪进度偏差并及时纠偏，定期向项目经理汇报生产情况 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5.参与施工方案编制与技术交底，监督施工工艺执行与过程资料同步归档 任职要求： 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备良好沟通表达能力 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先

岗位要求： 1、具备1年以上相关岗位工作经验 2、有同类型岗位实际操作经历者优先 3、大专及以上学历 [岗位职责] 1、配合完成员工入职、离职、转正、调岗等相关手续办理，及时更新和维护员工人事档案。 2、负责公司考勤数据的收集、统计与核对，确保考勤信息准确无误。 3、管理员工劳动合同的签署、续签及相关归档工作。 4、传达安全相关知识与制度要求。 5、负责出纳事务、采购数据统计及各类报表整理。 6、统筹卫生管理与安全管理工作。 [行政后勤] 1、负责办公区域日常环境维护，办公用品的采购、发放与台账管理。 2、对公司固定资产如办公设备、家具等进行登记与日常管理。 3、协调处理各项日常后勤事务及相关对接工作。 4、落实上级安排的其他行政支持类工作。 [任职要求] 学历专业：专科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验：欢迎优秀应届毕业生报名，具备人事或行政实习经验者更佳。 能力素质：熟练掌握常用办公软件，尤其擅长Excel表格制作；具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致耐心、责任心强；学习能力强，能迅速融入工作环境，积极配合公司工作安排；性格积极乐观，具备团队协作精神。 [福利待遇] 薪资范围：4000-6000元/月（具体面议，按能力定薪） 薪资结构：基本工资+500元全勤奖 工作时间：上午8:00-下午6:00，具体作息可面谈 休假制度：每周休息一天（一般为周日） 食宿福利：提供免费工作餐，配备免费员工宿舍，有效降低生活开支！ 试用期：3个月 其他福利：享受带薪假期、节日礼品、舒适办公环境。