上海市奉贤区招工长/工程师

招22到25岁青年废品站打包

岗位职责： 1.根据客户实际需求制定相应的技术解决方案 2.撰写完整的技术方案文档 3.依据既定方案完成三维建模、工程图纸输出及BOM清单编制 4.负责设计数据的日常维护与更新调整 5.配合工程部门开展设备制造、现场安装与调试工作 6.支持销售团队完成工艺方案的技术评审及与客户的对接沟通 7.归集并整理项目执行过程中的各类技术文件，完成归档管理 8.快速响应并处理现场安装调试过程中出现的技术问题，提出优化改进措施 任职要求： 1.具备3年以上非标自动化设备设计或工艺方案相关工作经验； 2.熟悉新能源领域工艺流程，掌握动力电池模组、PACK生产线设计能力，可独立完成系统解决方案或自动化设备设计，精通节拍分析、设备选型及标准件应用，具备成本核算经验； 3.能够快速融入锂电池行业的工作节奏与环境； 4.了解新能源行业的工艺规范及项目执行流程； 5.具备良好的沟通协作能力，责任心强，抗压性好，积极主动，逻辑思维清晰，富有团队合作精神

招聘木工班主带班长负责现场施工管理及协调工作。 岗位职责： 1、负责建筑项目的全面管理与实施，确保项目按照既定计划、预算和质量标准顺利推进； 2、领导并协调项目团队，包括设计师、施工队伍及供应商，优化资源配置，提升施工效率； 3、制定和优化工程标准及流程，提升项目质量与安全性，确保符合行业规范及公司要求； 4、监控项目成本，实施有效的成本控制措施，与供应商进行谈判以达成最佳合作条件； 5、处理现场突发技术问题，与政府部门对接，确保项目合法合规。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程管理、建筑或相关专业背景； 2、具备8年以上建筑施工管理经验，其中至少3年为管理岗位经验； 3、熟悉建筑施工流程及相关法规，有成功的项目管理案例； 4、拥有出色的团队领导能力和沟通技巧，能够有效协调各方资源； 5、具备成本意识与谈判能力，能够处理复杂的项目预算和合同事宜。 岗位福利:

有五年以上施工经验，能和客户有效沟通的工长

岗位职责： 1.负责公司新产品设计开发过程中技术资料的整理与编写； 2.负责研发计划与设计方案的制定，并组织实施相关研发工作； 3.负责实验数据的分析处理，撰写实验报告，及时识别问题并提出可行解决方案； 4.负责工艺路线的优化，按既定工艺开展小试、中试，协助生产部门完成相关技术指导与培训； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业，硕士及以上学历； 2.能够独立承担新产品的研发设计及后续优化工作； 3.具备较强的英文文献检索与阅读能力； 4.具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力，以及团队协作精神、沟通能力和职业素养。

岗位职责： 1.严格遵守公司规定的作息时间及相关管理制度。 2.接受上级工作安排，主动配合并高效完成各项交办任务。 3.按照设备维护计划，规范执行公用设备的日常保养与维护。 4.遵照设备维修与操作标准流程作业，及时排查异常故障，确保生产安全稳定运行。 5.负责厂房区域的巡检与维护，如实填写巡检记录。 6.定期盘点岗位所属仓库及设备备品备件，落实岗位卫生清洁，实施设备与工具的定置管理。 7.日常注重维修技能提升，具备独立上岗能力，持续夯实专业基础。 8.坚持安全规范操作，杜绝任何违规作业行为。 9.与相关部门保持良好协作，及时沟通反馈工作中出现的问题。 10.按要求参加公司组织的培训计划，积极投入各类集体活动。 11.熟悉岗位所需的SHE相关知识，掌握本岗操作技能，具备风险预防与应急处置能力。 12.清楚作业现场及岗位存在的危险因素、防控手段和应急预案，按规定完成交接班检查与巡回检查，发现隐患或不安全情况，立即向现场SHE人员或主管汇报。 13.正确佩戴和使用劳动防护用品。 任职资格： 1.本科及以上学历 2.机电一体化或相关专业 包吃包住，五险一金

岗位职责： 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的设计任务，攻克项目实施过程中的关键技术难题，为项目推进提供专业技术支持与指导； 2.编制项目相关技术文档，如系统原理图、物料清单及施工图纸等；主导液压系统生产工艺流程与工艺标准的编制与落地执行； 3.负责设备的现场调试，参与设备验收及售后技术支持，对液压系统在设计、安装、调试及后续服务过程中出现的技术问题进行分析与处理； 4.主导现有设备的升级改造及新产品的开发工作； 5.参与系统设计方案评审，针对技术文件提出优化建议和改进措施； 6.组织制定并持续完善公司液压系统设计规范，并对液压设计团队开展技术培训与业务指导； 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件，掌握Office办公套件，了解液压仿真分析工具的应用； 8.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力以及团队协作意识； 9.具备清晰的逻辑思维，突出的学习能力、创新能力及系统化分析能力；工作态度端正，责任心强，细致严谨，能够适应高强度工作。 职位要求： 1.液压与气动相关专业背景，本科及以上学历；精通各类液压、气动系统的原理及相关设计规范，具备丰富的非标液压系统独立设计经验； 2.深入掌握液压伺服控制理论，熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其工程应用； 3.精通液压系统产品的加工制造与装配工艺，了解新材料、新工艺、新技术在液压领域的实际应用； 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识； 5.熟练使用Inventor等三维设计软件，熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具，熟悉Office办公软件，具备液压仿真软件使用经验； 6.具备良好的执行力、沟通协调能力及团队合作精神； 7.具备清晰的逻辑思维能力，较强的学习能力、创新意识和系统分析能力；工作认真负责，责任心强，作风踏实严谨，能承受工作压力。

工作要求： 1.爱好手工制作，具有较强的动手能力； 2.做事认真仔细，有耐心，保质保量的完成本职工作； 美术和工艺品设计等专业的应届毕业生优先考虑。 教育背景： 中专及以上 岗位福利： 任务奖金、加班补助

上海市招工长/工程师

专业背板搬运碳晶板

上海市奉贤区招电焊 上班地址：奉城镇协新路216号，年后上班

注意招管工洁净管道熟练工。 不锈钢卫生管道食品级抗压，需要老师傅摇摆焊接，焊口测压漂亮，二把手不要，招熟练工。 上海市奉贤区招氩弧焊、压力焊 8小时400-500元看技术管中午工作餐，长期的可入职工资月结25号结账。

上海市奉贤区招打孔

上海市奉贤区招日结电焊、二保焊/气焊 每天8小时，做到2.14号左右，人走账清 包吃一餐，工资35一个小时。

油气田水处理工程师 工作地址:陕西 450-500日费 购买社保 需具备3-5年及以上油气田水处理日常生产管理工作经验；有油田采出水处理、压裂返排液处理或注水系统作业经验者优先考虑 专科及以上学历，环境工程、环保工程、化学等与水处理相关的专业均可

工长 薪资福利:电话沟通或面议 招工人数:1名 工作地址:霸州居然之家北30米路西

工长 负责认真，有独立解决问题的能力。 薪资福利:面议 打电话时请说是在看到的 工作地址:辽宁省本溪市平山区曙光路58号

木工工长，3名 高中以上文化，熟悉图纸！

钢筋工长，3名 高中以上文凭

工作内容: 1、负责加工厂数据团队的日常管理与工作任务分配。 2、掌握客户订单出货规律及截单时间节点，整合并分类汇总各系统订单数据，确保信息准确无误。 3、熟练操作金蝶ERP系统，保障数据流转效率。 任职要求: 1、高中及以上学历。 2、熟练使用各类办公软件。 3、具备2年以上文职岗位及数据分析相关工作经验。 4、具有较强的数据分析能力，对数据变化敏感。 5、沟通理解能力强，表达清晰，富有责任心。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2024-12-24 1.负责比例溢流阀的结构设计与性能测试 2.负责电磁换向阀的设计开发及功能验证 3.参与液压阀零部件的材料选型与加工工艺制定 4.熟悉液压系统工作原理及相关技术规范

职位描述 1、工作职责 1.建立并优化加工厂的生产与质量管理体系，完善相关流程及作业标准；当车间实际条件无法满足制造工艺或生产计划要求时，提出合理化改进建议，经上级审批后组织实施。 2.深入了解各部门人员配置情况，组织开展培训工作，及时解决生产过程中出现的各类问题，科学统筹协调各环节任务，确保生产任务按时、保质、保量完成，严控产品品质，并针对关键质量节点制定切实可行的改善措施。 3.制定并推行损耗管控方案，实施全过程损耗管理，达成公司既定的降损目标。 4.掌握工厂成本构成及其内在逻辑关系，熟悉标准化生产流程，持续提升员工操作技能，推动生产效率提升，有效降低单位生产成本。 5.按时完成各类生产数据统计与报表提交，依据生产运行计划，每周组织召开生产例会，分析当前生产态势，制定应对策略与执行措施，保障各项技术指标顺利达成。 6.与运营中心保持顺畅高效的沟通协作，促进生产业务链条的协同运转。 7.负责工厂安全生产体系的建设与落实，制定安全工作计划，组织员工开展安全教育和培训活动，确保生产环境安全可控。 8.协调生产与销售之间的衔接工作，根据市场需求动态调整生产安排，落实日常管理规范，推进整理、整顿、清扫、清洁及素养等现场管理工作。 9.组织实施人员调配、绩效考核、激励奖惩等人力资源管理工作。 10.积极配合客户审厂及第三方验厂相关工作，确保审核顺利通过。 2、任职资格 1.大专及以上学历 2.培训经历：熟练使用常用办公软件，接受过管理学、经济学等相关专业培训 3.工作经验：具备5年以上相关行业工作经验，其中至少3年从事生产管理工作，拥有现代企业管理实践经验，曾主导生产管理体系建设与运行 4.具备较强的逻辑分析能力，出色的沟通协调与表达能力；能够独立开展问题分析并提出解决方案 5.精通工厂布局规划、流程优化及制度体系建设 6.具有良好的团队管理能力和跨部门协作能力 7.责任心强，敬业投入，能适应高强度工作节奏 8.性格稳重耐心，工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队合作意识

岗位职责: 1.负责全屋定制办公相关的文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2.跟踪订单执行情况，确保项目按计划顺利推进。 3.配合团队成员完成各项任务，提升整体工作效率与协作水平。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及团队成员顺畅交流。 2.工作细致认真，拥有较强的组织与协调能力。 3.适应高强度工作节奏，具有高度的责任感和敬业精神。

熟悉生产管理流程，优先考虑掌握数控车床程序及龙门加工中心编程技术者，年龄要求30至40岁，需具备一定机加工领域的管理背景。 具备较强的沟通能力，能够有效协调生产计划安排，有班组或车间管理实际经验者优先。

岗位职责： 1.负责供电系统、空压系统、暖通空调系统、给排水系统、特种气体/化学品系统及厂房建筑等基础设施与公共系统的运行维护与管理。 2.开展能源管理工作，对全厂水、电、气（如压缩空气、氮气等）使用情况进行实时监控，建立并维护能源消耗台账，识别节能潜力并推动降耗措施落地。 3.组织并参与厂务相关小型工程及技术改造项目，涵盖方案制定、实施推进及竣工验收等全过程管理。 4.落实安全管理要求，确保各类设施运行符合国家和地方的环保、安全、消防法规标准，并配合完成各项合规性审查与监督检查工作。 任职要求： 1.具备扎实的电气专业知识，熟练掌握强电系统原理，能独立识读电气图纸，熟悉高低压配电操作流程，持有低压电工操作证（具备高压电工证者优先考虑）。 2.熟悉空压机、水泵、风机等旋转类设备的工作原理与结构组成，具备一定的机械故障判断与维修能力。 3.具有基本的自控系统认知，可读懂简单PLC梯形图，了解传感器、变频器的常规应用，能够协同自控工程师完成系统故障排查。 4.具备良好的图纸识读能力，能熟练理解PID图、电气原理图、建筑平面布置图等相关技术文件。 5.拥有2-5年及以上制造业（特别是电子、半导体、汽车、化工、医药、食品等领域）厂务或设备维保工作经验。 6.有洁净室（CleanRoom）、特种气体系统、中央空调系统等专项设施运维经历者优先录用。 7.持有高压电工证、制冷与空调作业证、高处作业证、焊工证、特种设备管理员证或注册公用设备工程师等资质证书者予以优先考虑。

岗位职责: 1.负责订单的全流程跟踪与管理，协调生产部门合理排产，保障订单按计划准时、保质、保量完成交付。 2.实时监控生产各环节进度，快速响应并解决生产过程中出现的异常情况（如物料不足、工艺障碍、交付延期等）。 3.整理并维护订单相关资料，包括生产单据、出货记录及台账信息，确保数据真实准确；定期统计订单执行情况，提交跟单汇总报告。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能够高效联动多个业务团队。 2.1年以上跟单或生产计划相关工作经验（具备文创、印刷、礼品等行业背景者优先考虑）。 3.工作认真负责，积极主动，具有较强的执行力和责任心

1.熟练操作各类办公软件 2.具备2年以上文职岗位工作经验 4.负责客户资料的整理、归档及相关合同管理工作 5.有家具厂工作或相关运营经验者优先录用

岗位职责： 1.对接客户为主，协调工厂生产安排； 2.负责订单生产进度追踪； 3.负责异常处理； 4.负责安排出货； 5.金蝶系统下单； 6.督促检查订单细节方面的操作。 职位要求： 1.中专及以上学历，有生产制造行业工作经验优先； 2.有一年以上跟单工作经验优先； 3.会使用金蝶系统优先； 4.善于沟通，熟悉办公软件使用，能吃苦耐劳，服从领导安排。

一、岗位职责 1.生产战略与计划 -编制年度及季度生产方案，承接公司战略目标，统筹产能布局与资源调配。 -跟踪生产执行进度，保障订单准时交付，协调产能利用与库存水平。 2.质量管理与合规 -严格执行食品安全管理体系（如HACCP、ISO22000等），确保生产流程符合国家法律法规及客户标准。 -主导质量异常分析与改进措施，减少产品不合格率及客户投诉发生。 3.成本与效率优化 -监控各项生产成本（原料、能源、人力等），实施降本增效举措，完成年度成本管控指标。 -推行精益制造与自动化应用，提高人均产出与设备运行效率。 4.团队与安全管理 -搭建高效生产组织架构，健全绩效考核与培训机制，提升员工专业能力与团队稳定性。 -落实安全生产责任制，防范重大安全事件发生。 5.跨部门协作 -联动研发、采购、销售等部门，优化生产工艺与供应链协同效率。 -配合客户验厂及供应商评估工作，维护良好合作生态。 6.技术创新与升级 -推进烘焙及冷加工工艺改良，参与新生产线设计与设备选型决策。 二、任职要求 1、大专及以上学历，食品科学与工程、管理类相关专业优先。 2、8年以上食品行业生产管理经验，具备3年以上烘焙/冷加工工厂高层管理背景，熟悉糕点、西点、冷冻面团等品类生产工艺。 3、掌握食品行业法规及质量管理体系要求。 4、具有系统化思维，擅长数据分析与生产体系优化。 5、抗压能力强，适应高强度生产节奏，有成功落地精益改善项目者优先。 三、薪资与福利 1、薪资待遇面议（参照市场水平，含绩效奖金等）。 2、提供五险一金、职业发展培训等相关福利。