哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

我们是一家专注于成都南门远郊项目的地产公司，拥有广泛的房源和庞大的客户群体。房地产行业不论出身，只要你敢做敢闯，想赚钱就有你都一片天地。 客户渠道：精准付费投流+专业直播获客！告别低效、陌拜，你的客户主要来自抖音、百度、企微客等线上平台！ 你只需专注：线上高效沟通→邀约线下带看→专业谈判签单！公司领导协助谈判不收取任何报酬！（成交客户几乎都来自线上！） 薪资待遇： 上班时间：朝九晚六，上六休一，月休4~5天 综合底薪5000+开单奖+项目通提40%，每月公司首个单子额外现金奖，五险，带薪团建，下午茶，福利多多，高提成多劳多得，月入过万不是梦想。 完善的福利体系，包括年假、节日福利等。 丰富的培训机会，帮助员工快速提升销售技能。 公平透明的晋升机制，表现优秀者可晋升为团队主管、经理等

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

带顾客看房子，找房东收房子，上班轻松无苦力活，时间自由安排，有兴趣详细了解

想要月入过万，实现经济自由都来要求：20-45周岁。工作经历不限，没有做过销售的，有师傅一对一带，有同业经验者优先。薪资：底薪3000+提成公司福利：关爱基金、孝顺金、集体婚礼、CG活动、内外部培训9点上班，6点下班有完整培训体系每周双休有孩家庭：育儿假+年假无孩家庭：可休年假平台资源分配，房客无忧，各种福利，公平晋升空间晋升通道：组长经纪人店经理

温江-贝壳德佑恒大城店直聘/房地产... 住宅房产 商业房产 办公房产 二手房 新房 公寓 网络销售 电话销售 门店销售 住房补贴 年终奖金 团建福利 带薪培训 带薪年假 ️【招聘岗位】: 房产经纪人/置业顾问/毕业生/实习生（新房、二手房、租赁） ️【工作职责】: 1. 通过线上平台（贝壳找房）、门店接待及社区拓展等方式获取客户资源 2. 根据客户需求，提供新房、二手房及相关房产的优质咨询与服务 3. 推动交易达成，并协助客户完成后续相关流程手续 ️【岗位要求】: 1. 学历经验不限 2. 吃苦耐劳，踏实勤奋 3. 具备良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力 ️【招聘流程】: 简历 —— 预约面试 —— offer —— 培训（包吃住）—— 签约入职（不收取任何费用） 工作地点: 全成都就近分配 职位福利: 六险、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游、节日福利 职位亮点: 贝壳找房平台，上市公司500强

【零销售压力】：只需要在公司资源进行线上维护，不打电话，不背销售指标。 【纯粹的办公环境】：不外出跑盘，所有工作均在舒适办公室内完成。 【清晰的职业边界】：不直接面对客户，避免情绪消耗，工作与生活平衡。 【完善的福利与发展】：公司客源充足，成交稳定。具有竞争力的薪资、系统的岗前培训以及清晰的内部晋升通道。 【工资待遇】：无责底薪3500/月，绩效1500（很轻松拿到），提成：，每单你就能拿5500。 早9晚6，中途休息2个小时。单休【因为老板给的价高】，法定节假日全休 【任职要求】：会用Excel，能做基础数据筛选； 有责任心做事认真细致。 如果您期待一份稳定、专注且能体现您专业价值的工作，请投递您的简历，我们期待您的加入！

尊寓是一家专业做房屋租赁服务的品牌机构。全新的2023年，宽寓更会步履不停，给青寓人提供更广阔的追梦大舞台， 二、任职要求：18-25岁，男女不限，积极热情，有责任心，有想法，敢于挑战高薪，有团队合作意识。有无经验均可，前期业务流程有人带，入职有安排专业业务培训，有销售行业经验的优先！ 三、薪资福利：，业绩提点同行业最高，综合月薪8000＋；底薪4000，外加租房现金奖励，团队现金奖励，聚餐，旅游等各项福利待遇！ 四、升官发财：晋升制度透明，努力干半年可晋升转正经理，综合月薪15000＋；外加租房现金奖励，聚餐，旅游等各项福利待遇！

这个岗位只需要带看房源 前端有专业的收客端 也要约客端 只需要带看就可以了 提成50% 需要有经验的

甘孜州要3个熟练中工包吃住看清楚再打电话

没有配菜的火锅店工资7000，地址在康定市新都桥镇，陈

甘孜藏族自治州康定市招贴砖

甘孜藏族自治州德格县招建筑木工

甘孜藏族自治州理塘县招钢结构安装/打板、电焊需要三个师傅必须要会做敢上高，必须要焊工证，包吃包住，

底薪+高提成：4000–6000，提成20%–80%，收入无天花板 - 不开单也能赚：录房源、收钥匙、维护、合作带看、家装推荐，都有业绩分成 - 单值高、赚得多：二手房/新房单均提成2万–10万/单，一年20–60万很常见 - 多渠道业绩：二手房+新房+租房+家装+家居，一专多能、收入翻倍 平台与资源 - 贝壳大平台流量：70%客源来自线上，不用自己瞎找客户 - ACN合作网络：全平台房源共享、跨店联卖、分工协作，出单更快、竞争更少 - 真房源+科技赋能：VR带看、智能匹配、Link/A+系统，一部手机就能作业 - 免端口费：公司免费投流量、做抖音/小红书，不用自己花钱买端口 ‍ 成长与保障 - 0经验可做、免费培训：新人师徒一对一带教，从入职到首单全程陪跑 - 体系化培训+晋升透明：经纪人→店经理→商圈经理→区域总监，能者上、无空降 - 五险一金+带薪年假+节日福利+免费体检+团建旅游 - 格林互助金：覆盖本人+配偶+子女+父母，生病/意外可申请补助 - 员工购房/租房优惠：内部折扣，自己买房也省钱 工作模式 - 不发传单、不疯狂电销：靠平台+线上+社区获客，更体面、更高效 - 就近分配门店：家门口上班，通勤少、成本低 - 弹性工作+年轻团队：氛围轻松、沟通简单 - 交易全流程支持：签约、按揭、过户、交割专人负责，你只管谈单与服务

岗位职责： 1. 负责萧山开发区周边住宅、商铺等房产的买卖、租赁业务拓展与客户对接 2. 独立完成房源勘察、信息采集、带看讲解、价格谈判及交易跟进全流程 3. 维护老客户关系，挖掘转介绍资源，持续提升个人业绩与市场口碑 4. 及时录入并更新房源系统信息，确保数据真实、准确、有效 5. 配合团队完成区域市场调研与竞品动态分析 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通表达能力 2. 有地产中介经验者优先，无经验者提供系统带教与岗前培训 3. 形象端正，责任心强，能适应灵活工作时间与户外带看需求 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，目标感明确 5. 遵纪守法，诚信务实，认同公司服务理念与职业发展路径

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易指导 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4. 协同办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5. 定期参与市场调研与楼盘学习，及时掌握区域房价动态与政策变化 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与带教支持 3. 积极主动，抗压能力强，目标感强，愿意接受挑战性业绩目标 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作时间与外勤安排 5. 遵纪守法，诚信正直，无不良从业记录

物业租售房屋经纪人

【我爱我家】找房定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 岗位职责 负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确，真实。 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务。 了解客户需求，提供合适房源。 负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。 负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主保持长期的沟通与联系。 岗位要求 学历，专业不限。 学习能力强，并具备管理素养，具备良好的心理素养和团队合作精神。 阳光踏实，务实进取，有理想有追求。 对销售岗感兴趣，想往销售方向发展。 薪资福利: 底薪3000-5000,提成45%-65%。 五险一金。 其他福利春节15天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品. 专业培训、师傅带教、国内游、境外游、人民大会堂国宴 成长体系: 新人培训：入职前将接受专业的房产经纪理论知识赋能。 衔接培训：帮助新人从理论过渡到实践，新人三个月将内接受系统的衔接训 实战演练：师父一对一带教，将带你近距离接触业务实战。 经验分享：优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 晋升路径： 横向晋升(业务层面)：助理经纪人一经纪人一资深经纪人(最高A12)， 销售岗位分等级，随着级别的增高，提成点也会增高(45%起步) 纵向晋升(管理层面) 房产经纪人-店经理--商圈经理-区域总监-大部总-分公司总经理 [联系我们] 有任何问题可以点击沟通，发送简历优先安排面试。

珠宝销售顾问 积极向上 招工人数:4名 03月26日发布

珠宝顾问 招工人数:数名

主要负责洽谈建筑内的业务 薪资：底薪3000加提成上不封顶 包吃包住 工作地点：四川甘孜炉霍县 工作要求：需要有相关的工作经验

珠宝顾问 招工人数:数名

珠宝销售店员 年龄25 - 38岁 薪资福利:上五险，带薪休假，下午茶等 招工人数:1名 具体的面谈 工作地址:新龙金店对面

珠宝销售店员 年龄25 - 38岁 薪资福利:上五险，带薪休假，下午茶等 招工人数:1名 具体的面谈 （） 工作地址:新龙金店对面

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

珠宝销售店员 年龄25 - 38岁 薪资福利:上五险，带薪休假，下午茶等 招工人数:1名 具体的面谈， 工作地址:新龙金店对面

销售五金机电，包吃住

急聘置业顾问（熟手）2名，男女不限。 底薪：4500+2%提成，公司提供住宿，拎包入职，年收入约20-50万，多劳多得，上不封顶！做过投资类酒店式公寓或投资类商业项目的优先！ 开盘：进场销售，无需待盘，现房发售无竞品，年末冲单挣过年钱！ 地址：四川稻城县中心 挣钱热线：余先生

品牌实力强，规模庞大，资源丰富 扎根西南的直营经纪品牌，成渝区域直营门店逾1500家，专注服务成渝市场十余年，广受本地客户信赖与认可。 收入可观 经纪人岗位：无责任底薪3000元/月；提成比例高达70%通提 官网客源永久免费开放，公司持续投入采购多渠道网络端口，全面支持业务拓展； 全员享有成都本地社保缴纳，提供稳定长期保障。团队专注新房及商业地产领域，业绩稳居公司前列，获得资源倾斜力度大。 奖励多样 租赁业务达成享个人高额现金奖励； 设立月度、半年度、年度业绩竞赛大奖； 年度优秀经纪人及店长有机会赢取宝马汽车奖励； 季度表现突出员工享国内旅游，年度卓越者安排海外出行等福利。 氛围融洽，充满关怀 倡导“家文化”，同事间如战友般紧密，归属感浓厚； 上班时间灵活，上午十点开始工作，便于兼顾家庭与孩子上学接送； 节日慰问礼品、生日庆祝会、精英聚会、篮球赛事等活动丰富多彩。 强力扶持，管理层协同作战 推行业务导向型管理模式，管理干部深入一线参与作业，务实高效，助力快速成交； 职业发展路径清晰，晋升机制公开透明 不论背景出身，设有明确晋升标准与固定通道，从经纪人至战区总监，成长无上限，发展空间广阔。 成长环境优越 配备系统化培训体系，实施师徒制带教模式，助力新人快速上手。 制度统一规范 运营管理制度坚持公平、公正、公开原则，提升工作效率，减轻作业负担。 保障完善，支撑有力 集团自有售前装修品牌及金融公司（成都市场排名前三）协同赋能，助力业务推进；新房合作平台覆盖全城主流开发商项目，资源全面；中后台支持团队超200人，全方位服务前线，让工作更专注、更安心