1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、配货、盘点等工作; 2.负责仓库日常物资的装车及发运工作; 3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 任职要求: 1.有叉车证 2.1年以上相关领域实际业务操作经验; 3.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能; 4.熟悉电脑办公软件操作,懂得ERP系统操作者优先考虑; 5.积极耐劳、责任心强、具有合作

招物流，仓库，叉车工 主要工作就是找找货，搬搬空箱子 两班倒 上班时间8点～8点 干两个小时休息十分钟 包吃两餐（四菜一汤，面食，火锅等自由挑选） 员工宿舍（3-6/人） 年龄：18-45/岁 薪资：7k-9k

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运维技术员岗位招聘6人。 岗位要求：能接受夜班及两班倒工作制；负责自动化设备机械故障抢修、日常巡回点检与设备保养等工作；需如实填写设备点检、维修、整改记录，并及时反馈异常问题；要求中专及以上学历，自动化相关专业，具备自动化产线或智能仓储机电维修经验，能够独立处理机械及简单电气故障。 工期为长期。薪资为8500元/26天，加班费另算。提供吃饭补贴，标准为15元/餐，30元/天。 工作地点包括合肥、常州、厦门。

芜湖市芜湖集散分拣中心招聘分拣员。薪资为7500~9000/月。任职要求：初中及以上文化，年龄25-50岁，能适应夜班。工作内容包括装卸车，码板。

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圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

岗位职责： 1. 负责商品的准确拣选、复核与打包，确保出库效率与准确性 2. 按照订单要求完成配货、理货及发货操作，及时更新系统状态 3. 协同仓管人员进行库存盘点与货架整理，保持作业区域整洁有序 4. 遵守仓储安全规范，正确使用搬运设备及包装工具 5. 配合团队完成临时性调配任务，保障物流环节顺畅运转 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应短期高强度作业节奏 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 服从管理，具备良好的沟通协作意识 4. 有仓储、物流或电商履约相关经验者优先 5. 学历不限，能熟练操作智能手机完成基础扫码操作

1.熟悉仓库管理流程、车辆的管理; 2.熟悉办公软件的操作; 3.信息系统数据的录入、填写和传递相关单证，报表的整理和归档; 4.定期核对数据据并实地盘点，检查监督出、入库手续; 5.做事认真、细心、勤奋，并且具有良好的服务意识 6.完成上级交办的其他工作任职资格: 1.大专以上学历，物流仓储相关经验，25岁~45岁 2.三年以上仓储或本行业仓管、仓库日常管理工作经验优先 3.能熟练操作办公软件 4.良好的沟通，分皙能力及团队合作精神，工作认真，责任心强 年龄:25-45岁

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工作职责 1. 严格按照调度安排完成指定路线的货物运输任务，保障货物准时、完好送达指定地点，配合完成装卸货核验与单据交接工作。 2. 负责所驾驶货运车辆的日常例行检查、基础保养与清洁维护，及时上报车辆故障、异常损耗等问题，确保车辆始终处于合规可运行状态。 3. 严格遵守道路交通安全法规及公司运输作业规范，全程做好行车安全防护，杜绝违规驾驶、疲劳驾驶等风险行为，如实记录运输里程、油耗等运营数据。 4. 妥善处理运输途中的突发状况，主动对接货主、调度端同步运输进度，维护良好的服务口碑。 任职要求 1. 持有对应准驾车型的机动车驾驶证，具备道路货物运输从业相关资质，无重大交通责任事故记录，熟悉交通法规与货运作业规范。 2. 具备1年以上货运驾驶实操经验，熟悉合肥本地及周边区域路况，能独立完成日常运输路线规划，熟练完成车辆常规检查与基础故障排查。 3. 具备较强的责任心与服务意识，工作踏实细致，无不良驾驶习惯，能适应货运作业的弹性排班节奏。 4. 具备基础的单据识读与信息记录能力，能准确完成运输单据交接、运营数据填报等工作。

招聘岗位:仓管员工作地点:城中区城南新区经验要求:1-3年学历:高中及以上薪资:4000-4500岗位职责：1、负责仓库物资的入库验收、出库发放及库存管理，确保账物相符；2、执行定期盘点计划，监控库存动态，及时反馈异常数据；3、维护仓库现场秩序，做好物资分类存放、安全防护及环境整洁工作；4、处理相关出入库单据录入与归档，配合部门间物流协调事宜。任职要求：1、具备扎实的仓储管理基础知识，熟悉进销存操作流程；2、熟练使用办公软件及仓库管理系统，具备基本的数据处理能力；3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的执行力与团队协作精神；4、身体健康，能适应仓库作业环境，服从工作安排。联系电话。

招聘：库管、理货员数名【招库管1名】：负责调拨、出入库、盘点，细心有责任心，善于沟通、团结同事，有经验优先。【招理货员若干】：货物搬运、分拣、整理，吃苦耐劳，服从安排，良好沟通，团队协作。薪资面议，有意请联系！

库房管理负责货物的入库，出库，盘点工作等。具体工作面议(10.27)

招聘：仓库管理员薪资：3000-5000元/月职位详情：1、负责物资入库验收、出库登记与库存台账管理；2、定期组织仓库盘点，确保账实相符；3、做好仓储物品分类存放与安全管理；4、仓管岗位需驾驶电动三轮车，负责货品配送搬运；

负责日常收发货，出入库单据整理。办公室文档处理。要求细心有耐心，沟通能力强

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物入库、出库、盘点等流程的文档处理与信息核对 3. 整理归档采购单、发货单、验收单等原始凭证，保障资料完整可追溯 4.与采购、物流、销售等部门对接，及时传递和反馈库存及单据信息 5.定期汇总库存报表，协助主管进行基础数据分析与异常情况汇报 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与文档管理意识 3.有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库办公环境，服从工作安排，具备团队协作精神 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

分拣、扫描、供件、破损件处理、多岗位可选，工作简单好上手 来了有师傅带 半天班 下午6点到晚上12点 或 早上6点到中午12点 ①分拣薪资3000-3500 ②装卸薪资3500-6000 另外有全天班可自选 全天班 晚上12点到中午12点 ①分拣薪资6200—7500 ②装卸薪资7000—9000 年龄要求：（以身份证年龄为准） 18—53周岁 满勤奖、生日会、节日福利、提供食宿，宿舍就在厂区内，6人间，包吃住

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负责货物的分拣，复核，工作要求认真

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入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

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※仓管会电脑，有三年以上工作经验。认识电子元器件，没经验的，勿打扰。薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:古镇海洲超华工业区A栋A5号电梯华齐电源

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