招聘：劳务员-文员 薪资：薪资面议 职位详情： 1.负责公司各类文档的编辑、打印、排版和归档； 2.负责报表数据的收编以及整理； 3.协助经理整理招标文件等资料；

岗位职责： 1.负责劳务人员的日常考勤、工时统计及工资核算工作，确保数据准确无误 2.协助办理劳务用工合同签订、续签与归档管理，保障用工合规性 3.对接项目现场与劳务班组，及时处理劳资纠纷和员工诉求，维护劳动关系和谐稳定 4.按要求编制并上报各类劳资报表，配合完成审计、检查等相关工作 5.定期开展劳务人员岗前登记、信息采集及台账更新，实现动态化管理 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，有较强的责任心 2.熟悉劳动法及相关法律法规，了解建筑行业劳务管理流程者优先 3.能熟练使用Excel、Word等办公软件进行数据处理和文档整理 4.有劳务员、劳资员或相关工作经验者优先考虑，持证上岗者更佳 5.学历不限，接受应届毕业生或转行人员，具备学习意愿和成长潜力

招聘：劳务管理 薪资：7-10k 职位详情： 1、落实好用工管理部门、劳务分包合同管理部门管理组织机构体系。 2、落实好劳动合同管理职责、普法维权培训监管职责、考勤记录及核实职责、工资发放记录留存及核实等用工管理部门职责、管理机构职责；劳务分包合同签订、履行、报送履约信息等劳务分包合同管理部门职责。 3、做好企业管理工作例会制度，会议记录和签到等记录。 4、落实用工管理部门职责及责任人、用工条件、劳动合同签订、考勤制度、工资支付制度、普法维权制度、劳动纪律等劳动用工制度。 5、落实好人员实名制管理流程、备案、进场、考勤、人员流动记录、月度工资结算支付、退场等各环节的工作内容、流程和责任部门或责任人以及企业对各项目部劳务管理的要求等人员实名制管理流程规范。 6、制定总承包公司和劳务分包公司劳务分包合同管理 7、建立符合要求的分包合同管理制度，具备劳务分包合同管理台账，并使用劳务分包合同示范 8、制定总承包公司和劳务分包公司各项目部的劳务管理保障体系 9、制定项目部劳务管理工作制度和流程图，具备施工现场用工管理体 10、配备相应施工队长、劳动力管理员持证上岗的管理人。

1.北京大兴首都机场（中标单位直签，属三方劳动公司）要求：大专，18-21；本科18-25周；安置周期：1-3个月薪资待遇：转正后工资4000-6000元，缴纳五险，提供住宿

招聘:劳务的劳资员（负责工人工资以及现场管理），最主要会基本电脑操作，excle表格等基本办公软件，，30岁以上，管住不管吃。北京区域。待遇电话沟通。联系人:刘总。直接和刘总联系。

岗位名称及其岗位要求与 薪资待遇：1.全职员工；岗位要求为：年龄45岁以下；工作内容方面并无提及具体特殊要求（可能与接待服务相关）；全职福利待遇为：每小时薪资为人民币（¥）20元；全职员工每月薪资范围在人民币（¥）4000至5000元之间；入职缴纳五险；享有免费员工餐；法定节假日三薪。2.劳务兼职；岗位要求为：在职职工、学生工、退休人员均可；工作时间灵活安排；需持有健康证者优先；兼职福利为：每小时薪资为人民币（¥）20元；法定节假日三薪支付；享有免费员工餐。

招聘：造价、项目经理、技术总工、资料、劳资 薪资：薪资面议 职位详情： 熟练本身技能及相应扩展技能

劳资资料

招聘：劳动力管理员 薪资：5-7k 职位详情： 该岗位要求必须持有劳动力管理员证书 岗位职责： 一、宣贯劳务管理政策法规及相关要求。 二、负责建立劳务人员的动态花名册，做到实名制管理。 三、负责劳务队伍项目所需相关资料收集、整理、登记、建档、保管、备查工作。 四、监督特殊工种必须持证上岗，且操作人员必须配备必要的劳保用品。 五、负责管理农民工考勤记录和工资发放凭证收齐保存，并核实现场人员是否与注册花名册相符并建立记录，督促劳务队实名制管理，监督办卡和刷卡 六、负责每月落实劳务人员工资发放情况，负责收集工人工资清册，并核实其真实性，形成报表上报项目经理及公司。 七、执行劳务管理程序各项相关规定，及时准确填报各种表格 八、完成领导交办的其它工作。

招聘：建筑装饰 劳动力运营 薪资：15-20k 职位详情： （1）赋能+服务+管理本人负责的劳务公司+施工队长，解决劳务管理（实名制支付+班组分包）平台化前后所涉及的问题，作为项目负责人配合上级，联动金龙腾集团成本、采购、工管、财务部针对实现劳务管理平台化过程中问题的解决。 （2）培训劳务公司+施工队长使用劳务管理平台。 （3）对内：业务负责人和产品经理；对上：集团工管、财务、成本；对外：劳务公司+施工队长。

顺义区别墅客户，三口之家，8岁上学有司机 350平米，需要阿姨做饭好，卫生干净利落，人麻利，年龄50岁内，工资7000单休，东北首选，免，有接的电话，北方人都可以

2、 朝阳区芍药居地铁附近 写字楼招聘保洁主管1名，沟通能力强，要求会电脑，管一顿饭，工作环境好，法定节假日正常休，，，18-58每周休息一天，月可能休四天，月薪7000元管吃住 3、 朝阳区芍药居地铁附近 招聘保洁员 数名、，18-58周岁 工作时间7:00下午16:00小班8小时月薪3800元，管吃住 7:00晚21:00，大班14小时4800管吃住 月休四天，法定假日正常休。 包吃住(法定假日没有饭) 工作环境非常好 要求应聘人员带一个月内的体检报告和犯罪记录证明 4、 慈寿寺地铁地铁口附近小区招保洁数员名年龄18-58岁，上班时间7:30下午17:00点、每周休息一天每月休四天，管住 ，管吃3500元、 5、 通州区科创十街3号院附近招保洁员一名女不限 年龄18-55岁要求干净 会说普通话、 上班时间7:30 下午17:00 、月薪3500元、没有休息 联系人王经理 电话

急招10名柜子安装日结工， 必须干到左右。 工资结算：200-240元/天；按20元/小时核算，每天工作10-12小时，休息1小时不算。 工作时间：正式开工，工期至腊月二十五六左右。 工作内容：主要负责柜子的现场安装.拧螺丝。年龄要18-55岁，动手能力强 报名电话

急需招聘人才 1. 咱们不卡学历，就看重踏实肯干、有相关经验，，有食品健康证，30-45岁以内都欢迎，比很多岗位年龄限制宽松多了。 2. 工资每月准时发，从不拖欠，而且面试通过后很快就能上岗，不用等太久。 一、新店开业招聘长促 垡头家家悦（1月30办卡上班） 二、档期人员 盒马旧宫（上六休一） 三、临促六日 盒马西北旺 麦德龙四季青 永辉喜隆多 家家悦通州万象汇 沃尔玛宣武门 物美百旺 物美沙河 物美中关村 ☎电话

急招洗碗工一名，五十岁以内，试用期4800 转正后六千左右，上班时间十二点之凌晨一点，20点之凌晨三点两个班次，地址北京站附近，过年放假，有意者联系我 另找小时工多名28每小时，收尾工作，工作内容海鲜，大灶，工作时间22点之凌晨两点

天星镇东城租赁行诚招劳临时劳务工人2位，200元/天，年龄35岁—60岁有经验者，工作地点：渠县 有意请与联系。

招劳资管理员，，年龄18-38岁，大专及以上，月薪4500，交五险，月休四天，有核电经验优先

1、大专及以上学历;人力资源、劳动经济、建筑/工程管理相关专业优先;2、1-3年及以上建筑行业劳资管理经验;3、精通薪资核算与人力成本统计;4、熟悉劳动合同、用工政策与法规;熟练使用Excel等办公软件处理数据。 5、严谨、保密意识强，具备良好的沟通与协调能力

招聘驻点南宁市的劳资工作人员2~3名，男女不限，要求大专以上学历，懂建筑行业经验等财务相关专业。主要工作是负责公司的财务工作、人事管理、工资发放、税金缴纳、社保办理等业务。熟悉相关的劳动法、税务、社保政策。有责任心，有工作经验的录取。欢迎有志青年加入我们的团队！ （面试需携带身份证、学历证明、相关资格证书、简介复印件〉 上班地址：南宁青秀区仙湖海富中心。 上班时间：行政班（双休） 薪金待遇：4000~6000元，其他福利面议

熟练使用电脑，负责进场农民工花名册编制，农民工工资表编制，安全文明施工手续上报，年龄25至45岁，应届毕业生也可

机场值机员 1、大专及以上学历，2、男女不限，专业不限，3、18 - 23周岁，，。机场候机楼大厅在航空公司根据计算机CKI，系统设置的或载重平衡员提供的客舱座位分布方案，安排旅客座位，发放登机牌的地面工作人员，在航班起飞前，及时准确统计航班旅客，行李数据，不迟于航班预计离站前25分钟关闭航班或报告数据。 薪资福利:工资11000元/月+正式工+六险二金+双休+食住+高薪+晋升机制；被录取后所签长期职工合同，属民航机场或航空正式长期职工，按国家规定享受长期职工各种福利待遇，退休年龄，，；薪资待遇、合同性质，均以岗位直属管辖单位为准。 招工人数:23人 2026年1月23日截止报名；请下载国内航空职工面试申请表填写后投递到邮箱（或），工作人员审核后会通过邮件**复；具体面试时间及地点以各区域邀请函安排为准；着黑色职业正装或白衬衣、正装裙或正装裤、皮鞋（中跟、表面修饰），盘发、露出额头，请勿浓妆，近视者初检时可佩戴相应度数框镜或隐形眼镜；着黑色职业正装、白色衬衣、黑色皮鞋；面试时携带本人身份证、毕业证或学生证（未毕业者）原件及复印件各3份，本人一寸蓝底照片8张，必须一位家长陪同，家长携户口本及本人身份证原件进行人脸识别（资格审核）；应聘人员在年龄、身体、学历或飞行经历等方面弄虚作假，经查实将立即取消其应聘、录用资格；如参选人员试图通过向本单位人员提供任何好处费，以获取参选捷径一经查实，立即取消参选资格；本单位不委托任何学校、机构或个人等参与本次招录事宜，招录全过程不收取任何；合作机场有北京首都国际机场、大兴国际机场等多地机场。

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各省公司开始招聘了 有想要进公司的家长和同学可以联系我开始规划了。