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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2.核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3.协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程 4.处理劳动关系相关事务，包括劳动合同签订、续签及争议协调 5.定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1.熟悉国家劳动法律法规及地方社保政策 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心 3.熟练使用办公软件及HR系统 4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5.原则性强，保密意识好，工作细致严谨

做进工地人员，做工资

劳资专员，1月休三天（可连休）3-3.5k，转正4-4.5k五险一金1.负责新疆区域员工社保公积金增减员申报，薪酬核对发放，做好各类台账的日常维护。2.承接一线人员报销相关事务，完成单据收集、原始凭证整理、单据初审，跟进报销审批全流程，完成资料归档管理。3.按计划开展周期性农业库存盘点，核对账实情况，记录盘点差异并同步相关信息。4.维护项目组相关台账，对接区域员工及财务，做好信息传递与资料对接工作。有会计类，人事类相关经历优先，熟练使用Excel（数据透视表、VLOOKUP等），擅长台账制作与数据核对。细心严谨，对数字敏感，单据审核、数据核算准确率高，责任心强。良好沟通能力，可跨区域对接员工与财务，理解基础财务单据规范。能够配合小组工作，服从工作安排。本科学历优先

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长水机场招聘4至5名钢筋绑扎工人，有意者可报名。

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