负责整个店面的运营及销售 制定销售计划，带领团队完成销售任务 负责店面员工的招聘、培训、考核及管理 开发客户渠道，维护客户资源 店面货品管理，根据销售数据调整库存 策划并执行店内营销活动，提升品牌知名度

国产品牌HEA东坝万达店铺 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 发薪日期：25日 社保类型：五险一金 销售店长要求 有1-3年独立带店经验 能熟练操作基础电脑表格制作 店员面意 岗位职责： 1.负责HEA东坝万达店的日常运营管理 2.提供优质的客户服务，确保顾客满意度 3.维护店铺环境卫生，确保食品安全和整洁 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够有效管理团队，协调工作 3.具有团队合作精神，能够快速适应新环境 有意者联系:☎ [同步]

任职要求： 1，需要对新鲜事物感兴趣，学习设备操作及线上渠道维护。 2，希望在21岁到35岁之间，年轻有活力，同时有一定工作经验。 负责接待大空间VR门店消费客户，商场相关事宜，以及美团、大众点评、抖音、小红书等线上渠道的维护及适当直播获客

品牌女装 招聘.每个店长一名，。 导购五名 【职位】：。 新华MALL。 槐房万达。 东坝万达。 【薪资】：保底➕提成➕奖金➕五险，月工资5000～10000 【任职要求】： 1、20～45岁以内 形象好，会搭配，会做连单，会操作电脑，必须有女装销售经验 2、积极开朗，具备良好的沟通表达能力及学习能力 3、较强的责任心及团队合作精神 4 【联系方式】：☎同步

招聘：店长 店长4名。7000__12000。 以上人员均有全勤＋分红＋绩效 四天公休 工作稳定 联系电话

店长 18 - 40岁之间，有工作经验者优先。 薪资福利:工资（保底+提成），面议。 招工人数:包含在共3名内 (12.25) 工作地址:新中街中医院斜对面希努尔男装

户外品牌犀牛招聘店长及服装搭配师 【门店】：北京商场就近分配 【薪酬待遇】: 保底+提成奖金+保险 【任职要求】： 45岁以内，有稳定零售门店销售经验（户外、轻奢、大女装、运动、 鞋服箱包、饰品） ☎张：（） 欢迎加入温暖的大家庭

北京朝阳 丰台区 招聘 急需能力超强店长2名 店大客流大任你发挥 销售 服务 5名 销售 3名 （要求40岁以下） 能力可高保 电话☎：

北京朝阳区连锁日料店 急招！！！服务员13名:5500+提成包吃住！！！ 学徒！！薪资面议+提成包吃住 烧鸟中工/生鱼寿司/炸煮烤中工6500-7000+提成包吃住！！！ 店长，底薪1万+提成奖金，包吃住！！！（干过日料和自助的优先！） 宿舍环境好！！包吃住，待遇好，晋升空间大！ 联系方式同步

有服装销售经验，有责任心。逻辑清晰，执行力强，能搭配，有服务意识。店长有店铺管理经验

白班保姆 工作地址:朝阳慈云寺桥南附近 早8晚5点或者9-6都可以 单休5500元(必须休，法定假日也休息) 白天只有一位自理老人，需要做饭做家务 阿姨60岁以下

住家保姆 工作地址:丰台 单休，不休加钱 7500单休，不休加钱 家里3-4口人，大多数是1人，不到200平，做饭做家务，最好有过高端经验 身份证50以下

有做早点师傅吗。

副驾有经验者优先

公主坟单位内部食堂，招聘家常面点工一名，男女不限，管吃管住工资5500~5800，住宿条件良好，要求年龄不超过55周岁，有意者请联系

四季生鲜超市扩大经营规模，高薪诚聘以下工作人员！ 店长:年薪15万＋ 能长期出门的20万＋ 店长助理:年薪10万＋（联系电话

井号 急聘！有机食品店店长/店员 我们专注有机食材，现诚招伙伴，共推健康生活！ 一、招聘岗位 1. 店长（1-2名）：负责门店运营、销售目标达成、顾客维护及供应链对接，需1年以上零售管理经验。 2. 店员（3-5名）：接待顾客、介绍有机食品、完成收银/上货/清洁，关注商品保质期。 二、任职要求 - 认同有机理念，有食品零售经验者优先； - 性格开朗、善沟通、有责任心； - 20-45岁，身体健康，能适应早晚班。 三、薪资.福利 -薪资：店长4000-8000元/月， 店员3500-5000元/月（含绩效+全勤）； - 福利：社保、带薪年假、节日有机礼盒、定期知识培训。 四、应聘 电话:（何女士，） - 地址：九江市浔阳区环城路号

诚聘店长+优秀导购 店长：要求有品牌女装带店经验。 导购：长期稳定，有品牌女装高销能力！ 高薪待遇+丰厚提成五险+节日福利带薪年假+公休 工作时间早10:00-晚6:00 工作地点：万达电话 ()

招聘：莲上贝贝晓麦咖招聘：店长 薪资：4000-18000元/月 岗位职责： 莲上贝贝晓麦咖现招聘店长，欢迎您的加入！作为店长，您将负责店铺的日常运营和管理，包括但不限于以下职责： 1.负责店铺的整体运营和管理，提高店铺的业绩和知名度； 2.组织并管理员工的日常工作，提供培训和指导，确保店铺的服务质量和顾客满意度； 3.管理和优化店铺的库存，确保商品的正常供应和销售； 4.参与制定并执行店铺的销售策略和市场推广计划； 5.收集并分析市场信息和顾客反馈，为店铺的发展提供有力的支持。 任职要求： 1.学历不限，工作经验不限， 2.具备较强的管理和组织能力，有良好的沟通和协调能力； 3.热爱零售行业，对店铺运营有独特的见解和想法； 4.有责任心和团队协作精神，能够承受一定的工作压力。 我们提供具有竞争力的薪资待遇，薪资范围在4000-18000元/月，欢迎您的加入！

【招聘】服装销售店长2名，导购10名，18-35岁，半天班，☎

生鲜团购店长（储备店长店员） 薪资详情 薪资范围：6000-13000元/月 发薪日期：15日 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、工龄奖 店铺类型：通州鑫隆九十平米生鲜食品团购店（招店长店员） 1.经验要求 30-50岁具备1-3年以上生鲜行业或零售门店管理经验，熟 悉生鲜产品特性与门店运营流程。 2.能力要求 有较强的数据分析能力、成本管控能力和沟通协调 能力，能快速解决门店突发问题。 3.知识要求 了解生鲜食品安全标准、仓储保鲜知识，掌握基础 的营销策划和人员管理方法。 4.素质要求 吃苦耐劳，能适应早班、晚班等弹性工作时间，具 备较强的责任心和服务意识。

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