岗位职责： 1. 开展车辆价值评定，涵盖市场行情分析及车况综合判断。 2. 与客户对接，说明评估结论，并提供专业指导建议。 3. 关注行业发展趋势，优化评估方法以应对市场变动。 4. 维系客户关系，协调处理争议问题，保障评估流程的公平公正。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及商务谈判水平。 2. 熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆实际价值。 3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，适应市场变化反应迅速。 4. 主动持续学习专业知识，不断提升评估的精准度与专业性。 岗位福利： 1. 高比例提成，按纯利润30%-60%发放。

工作内容： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询解答； 2、管理各车型的销售资料与客户信息档案； 3、积极拓展产品市场，达成各项销售任务指标； 4、深入挖掘客户真实需求，推动销售成交； 岗位要求： 1、具备同行业工作经验者优先，或拥有个人私域流量资源者优先； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作挑战； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务理念； 薪资待遇： 包吃 上班时间：9:30-18:00单休 薪酬：底薪+提成（上不封顶）

工作内容: 1，负责收购车辆的车况检测及价格评估，工作范围主要在长沙市内。 2，独立开展或配合同事完成店内二手车的销售工作。 3，系统学习二手车相关业务流程知识，作为未来扩店的人才储备；表现优异者可申请成为店面合伙人。 注意事项: 1.入职后公司提供免费的完整培训，日常工作中有经验丰富的师傅指导。 2.个人食宿需自行解决，公司不提供食宿安排。 3.优先考虑具备一定社会工作经验的人员（不限行业），应届毕业生及在校大学生实习不适用。

岗位职责：展厅地址：麓谷汽车世界附近 1. 协助评估师完成车辆的查验、评估、检测及认证相关工作 2. 配合销售团队接待客户，协助办理二手车交易及购车流程 3. 与团队成员协同作业，保障交易环节高效顺畅 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2. 能够自主开展工作，工作态度认真，责任心强 3. 具备团队协作能力，能与同事良好配合

易淘车二手车，位于梅溪湖周边，现已开设7家分店，团队规模约130人 上午9:30上班，下午5:00下班，每月享有5天休息时间 定期组织月度团建活动 本店不区分评估师与销售岗位，全员均可参与收车与售车，可根据个人特长自由发展 欢迎热爱二手车行业、具备奋斗动力、希望增加收入的伙伴加入，零基础也可，全程有人带教 有意了解详情者可直接私信沟通 易淘车十大核心优势 1. 具备强大消化能力（业务持续扩张） 2. 可整合你的资源渠道实现溢价销售 3. 收入结构稳定，工作氛围和谐 4. 明确晋升路径（设正副店长岗位） 5. 车辆品质把控严格（售后保障完善） 6. 团队诚信透明（无需相互猜忌） 7. 绩效制度公平合理（覆盖全国体系） 8. 拥有丰富车源记录及专业协作团队 9. 工作环境持续优化，门店连锁化发展 10. 收购端可撬动杠杆，拓展收车网络 易淘车十项收入构成 1. 收车提成 2. 协助收车提成 3. 售车提成 4. 单店利润分红 5. 多店利润分红 6. 正店长绩效奖励 7. 副店长绩效奖励 8. 推荐招聘奖金 9. 公司投资分红 10. 个人表现奖励 在易淘车你将获得 1. 稳定可持续的收入保障 2. 晋升管理单店或多店的机会 3. 高凝聚力团队支持与风险共担机制 4. 资源网络拓展及杠杆运作能力 5. 收入水平持续提升空间 6. 共享企业成长带来的发展红利 7. 有机会获取未来新开门店的股权权益，迈向多店经营（成就事业而非仅一份工作）

一、工作职责: 1、积极掌握新能源汽车产品的相关知识，持续关注行业动态与发展趋势。参加公司组织的管理制度培训，严格执行公司各项规章制度。 2、开发并维护客户资源，通过电话沟通、微信互动及试驾邀约等方式，建立稳定良好的客户关系，提升客户满意度。 3、提供高品质客户服务：主动热情接待到店客户，深入挖掘客户需求，清晰讲解新能源汽车特点及阿维塔品牌产品优势。 4、推动客户参与试驾，强化产品体验感，增强客户对车型的信任度，引导完成车辆选配流程。 5、与交付专员紧密配合，做好客户信息交接，协助完成车辆交付全流程，确保客户满意。 二、任职要求: 1、全日制大专学历 2、具备一年以上汽车销售工作经验，有新能源车销售经历者优先考虑。 3、具备较强的自我管理意识与自主学习能力。 三、薪酬:底薪+绩效综合6000元/月，1000-2500元/台提成 四、工作地点:四方坪

岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据真实可靠。 2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务客户的意识。 2. 熟悉二手车行业动态，对该领域具备一定认知与热情。 3. 可独立开展车辆评估作业，具备扎实的分析与决策能力。 4. 工作认真负责，注重细节，同时具备优秀的协作态度。

一、工作职责： 1、积极学习公司制度及产品知识，掌握行业动态与最新发展趋势，参加公司组织的各类培训，并严格执行公司各项管理规定。 2、开发并维护客户资源，通过电话沟通、微信互动、安排试驾等方式，建立稳定客户关系，持续提升客户满意度。 3、为进店客户提供热情周到的服务，深入了解客户需求，清晰讲解新能源汽车特点及阿维塔品牌产品的核心优势。 4、主动邀请客户参与试驾，增强产品体验感，强化客户对车辆的认可度，推动需求转化，协助完成车型选配。 5、与交付团队紧密配合，做好客户信息交接，全程跟进交付流程，确保客户获得满意的服务体验。 二、任职要求： 1、全日制大专及以上学历 2、具备一年以上汽车销售工作经验，有新能源车销售背景者优先考虑 3、具备较强的自律意识和自主学习能力 三、薪酬：底薪+绩效综合6000元/月，提成2000元/台 四、工作地点：湘江世纪城北辰、长沙大道运达汇

1.负责整车销售服务及客户咨询相关工作； 2.负责汇总并管理各车型销售资料与客户信息档案； 3.负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4.负责深入挖掘客户需求，推动产品成交转化； 5.负责售前业务跟进以及售后客户关系维护； 6.执行落实各类汽车市场营销方案； 7.对已购车客户进行车辆使用情况的后续跟踪服务； 8.加强与客户的沟通交流，提升客户满意度水平。 要求： 1.具备大专或以上学历 2.持有驾驶证（具备实际驾驶经验者优先） 3.具备服务行业两年以上工作经验，或汽车行业一年及以上从业经历

工作内容： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询解答； 2、管理各车型的销售资料与客户信息档案； 3、积极拓展产品市场，达成各项销售任务目标； 4、深入挖掘客户需求，推动车辆销售成交； 岗位要求： 1、具备同行业工作经验者优先，拥有个人私域流量资源者优先； 2、具备较强的主动性，工作认真投入，对汽车销售有高度热情； 3、具有进取心，敢于迎接业绩挑战； 4、具备良好的团队合作意识与客户服务能力； 薪资待遇： 包吃 上班时间：9:30-18:00 单休 薪酬：底薪+提成（上不封顶）

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名4

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招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

长沙油脂厂招，西餐厨师2位 4000-4500 西餐领班1位 5000-6000 包食宿 下午两点-十一点 下午五点-两点 轮班 月休四天 节假日当月多休一天，向敏

长沙市望城区茶亭汽修招聘，机修工，机修学徒，只修小车工资3000至7000元，要有上进心，能吃苦耐劳，。有意联系

招汽车销售

必须有从事网约车行业经验一年

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

【收入优势】 高提成达80%：业内领先水平，较同行高出30% 多重收益构成：基础提成+物管分成+特价房激励+短租佣金+弹性服务费（无强制标准） 旺季月收入8K-12K，淡季5K-8K，收入持续稳定有保障！ 结算周期短：3至7天一结，支持周结，不拖欠薪资，真正实现快速回款！ 【工作内容】 非电销非网销：专注线下带客看房，转化高效！ 全程实地跟进：陪同客户实地选房（无中介费用，客户易接受，成交更顺畅） 数字化办公：合同线上签署，流程便捷，节省时间与精力！ 【岗位亮点】 主营高品质公寓租赁：不涉及房产销售、非传统中介模式、无需地推！ 时间灵活：弹性上班，无需固定坐班，适合追求高收入与自由节奏的你！ 长沙内五区就近安排：通勤便利，兼顾工作与生活！ 加入我们，轻松创收，加速达成个人财富目标！ 有意者请尽快联系，职位有限，招满即止！

行业介绍： 1. 知识产权领域受国家政策扶持，属于高速发展的朝阳产业； 2. 对接优质客户资源，频繁交流企业高层管理者，拓宽视野，积累高端人脉圈； 3. 实行合伙人机制，鼓励员工为梦想拼搏，助力实现个人价值与事业突破； 4. 配备带教体系，资深导师一对一指导，加速职业成长进程； 5. 专业实力强：项目团队交付高效、执行有力，全力为客户创造最大价值。 【你的工作职责】 1、通过电话方式对接客户，解读政府项目申报政策，引导客户产生申报意向 2、整理并完善客户核心资料，初步评估客户申报资质条件 3、外出拜访客户，开展商务洽谈，促成合作签约，并负责后续客户关系维护 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历（接受应届毕业生），年龄范围20-27岁 2、认同知识产权行业的发展潜力，愿意长期深耕该领域，与企业共同进步 3、学习能力突出：能迅速掌握各类政策信息，具备归纳总结和迁移应用能力 4、沟通表达能力强：善于倾听客户需求，精准识别痛点，有效激发潜在需求 5、抗压性强：保持乐观心态，面对挑战主动寻找解决路径 6、自我驱动力强：目标明确、责任心强，能吃苦耐劳，敢于追求高收入，积极开拓业务 【职业规划】 1、晋升路径：商务储备干部→商务主管→商务总监→分公司总经理→合伙人 公司建立完善的培养体系，90%以上的管理岗位（含合伙人）由内部人才晋升产生 【工资待遇】 1、薪酬结构：无责任底薪（按能力面议）+高额提成+月度激励奖金+年终奖金，综合月薪5-10K，具体根据能力和潜力可详谈 2、福利保障：试用期即统一缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金）；提供住宿！！！ 3、工作时间与休假：周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，每日工作8小时，享有法定节假日及带薪年假 4、带薪培训：入职前提供系统化带薪培训，内容涵盖行业趋势、沟通策略、专业知识提升等模块 5、办公环境优越：办公地点位于嘉盛财智中心，毗邻旭辉mall、沃尔玛等商圈，距长沙市群众艺术馆仅600米，工作之余兼顾休闲娱乐 6、团队建设活动：市场部每月组织一次团建，形式多样，包括聚餐、K歌、轰趴、户外拓展、短途旅行等，丰富员工业余生活 7、定期员工福利： 1、每逢节日发放精美礼品，定期举办生日会、集体聚餐及旅游活动 2、夏季提供冷饮无限供应 3、入职周年赠送纪念礼品 4、每年安排健康体检，关注每位成员的身体状况，全面守护员工健康 期待与志同道合的你携手共进！

【岗位职责】 1. 采用项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关手续，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参加公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守各项规章制度，持续提升专业知识与业务能力； 4. 与团队协同配合，共同达成公司下达的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1. 本科及以上学历，优秀者可放宽至全日制大专； 2. 具备归零心态与持续学习意识，逻辑清晰，善于复盘与归纳总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备良好的人际沟通与协调能力，且有明确的职业发展追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：职级底薪、绩效薪酬、业务提成奖励、年终奖金、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假、年度健康体检、定期组织国内外旅游每年2-3次、生日及节日关怀福利等 【工作时间】 周一至周五 8:30-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

工作职责 1. 按照厂家DOSS服务标准为客户提供专业服务，维护良好的客户关系，持续提升客户满意度； 2. 负责展厅客户接待，提供车型讲解及价格沟通服务； 3. 办理客户合同签署，并协助完成贷款、上牌、保养等相关手续； 4. 维护展厅整体环境，确保环境干净、清爽、整洁且具有良好视觉形象； 5. 负责展车陈列管理，保证车辆清洁无指纹，标识牌粘贴规范完整； 6. 配合试驾专员做好试驾车的清洁与日常维护，完成试驾客户驾照信息及电子试驾协议的上传； 7. 准确录入DOSS系统信息，开展客户后续跟进，并添加厂家企业微信； 8. 定期开展车主回访工作，及时提醒客户进行首次保养； 9. 严格执行展厅交车标准化流程。 任职要求： 1、管理类、市场营销类等相关专业背景； 2、1年以上相关行业工作经验，具备销售经验者优先考虑； 3、持有C2或以上驾驶证，熟悉汽车销售流程，掌握全面的汽车专业知识； 4、具备优秀的沟通协调能力及良好的亲和力； 5、工作积极主动、责任心强，性格踏实稳重； 6、心理素质良好，能适应高强度工作压力； 7、熟练操作Office办公软件。

对接客户

【工作内容】 1、熟悉公司现有业务及社群栏目设置，学习并掌握相关课程内容； 2、每日准时推送课程链接，借助企业微信维护各社群客户，确保互动顺畅； 3、协助处理客户订单，及时回应客户咨询并提供有效解决方案； 4、持续跟进客户沟通，保持良好互动，提升客户满意度与粘性 【岗位要求】 具备较强抗压能力，服务意识佳，工作态度积极乐观，认真负责，踏实稳定 【福利待遇】 1.上班时间：9:00-18:00 午休1.5小时 单休（业绩达标可享双休） 2.薪资待遇：试用期底薪4000+提成（5%-8%）；转正后底薪+阶梯提成（3%-8%），客单价1.2w，月均业绩10w-15w以上，综合收入8-13k，上不封顶 其他福利：生日福利、下午茶、团队建设、周年庆祝、带薪年假，三八妇女节、端午、中秋、春节等传统节日均发放节日礼品； 自持写字楼办公，环境优越，氛围轻松，冬暖夏凉，专注完成本职工作即可

你可以零基础入行，无需电商背景或相关专业学历，我们为有梦想的年轻人提供稳定成长的舞台。只要你肯学肯干，公司配备专属导师，全程一对一指导，手把手带你入门。 请确认是否满足以下条件： 1. 学历要求中专、高中及以上，年龄18-26岁，对电商领域充满热情，认同电商行业的长期发展潜力。 2. 工作认真投入，品行良好，具备较强责任心，善于沟通，学习能力强，态度积极主动，敢于迎接挑战，拥有良好的协作意识。 3. 期望在电商方向持续深耕，做事有韧性，能够专注目标并坚持到底。 4. 快速掌握公司产品信息，提炼产品核心卖点并有效输出。 薪酬组成：基础工资+绩效奖金+项目提成+奖励包+年终评优分红； 工作时段：上午8:50-11:50，下午1:50-6:00，每周日休息，享有10-12天带薪春节假期，心动就行动！ 员工福利：定期下午茶、生日礼遇、入职周年庆祝、节日惊喜不断，丰富团建活动（如海鲜盛宴、真人CS、轰趴馆、户外露营、趣味运动会、密室解谜等），只有你想不到，没有我们办不到。 团队氛围极佳！全员年轻化阵容，清一色朝气蓬勃的小伙伴。原本枯燥的工作日常，在这里变得轻松有趣，和一群有趣的人共事，每天笑声不断！加入我们，快乐工作与高薪收入兼得！

岗位职责 1、负责指定区域内的客户开发与关系维护，收集行业相关客户信息，确保完成公司下达的销售目标； 2、积极拓展新客户群体，稳定现有客户关系，按计划进行客户拜访，及时了解客户需求及反馈，提供针对性解决方案； 3、定期整理与分析客户资料，输出销售数据分析报告；参与制定行业销售策略与规划，收集市场动态信息，结合市场竞争情况提出优化建议并推动销售措施更新； 4、参与商务洽谈及合同签署工作，保障项目顺利执行，并配合做好售后支持服务； 5、整合公司内外资源，达成各项销售考核指标，实现销售回款及业绩目标。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、土木工程、轨道交通、信息技术等相关专业背景； 2、具备3年以上大客户销售工作经验，有交通、工程或软件类产品销售经历者优先考虑； 3、能承受工作压力，具备较强的责任心和挑战意识，适应高强度工作节奏； 4、性格开朗，具备出色的口头表达与沟通协调能力，可独立开展区域、大区管理工作，或具备全国市场运作经验； 5、具有较强的客户服务理念，熟悉品牌推广与营销策划流程；持有驾照，能接受跨地区出差安排； 6、工作积极主动，富有团队协作精神与亲和力，愿意追求高绩效与高收入； 7、拥有铁路、公路信息化产品领域客户资源者优先录用。

公司优势： 1、企业成立已有10年，始终坚持合规合法、稳健发展的经营理念； 2、现为长沙地区贷款行业头部机构，与多家银行建立长期稳定合作关系； 3、提供系统化培训，配备资深员工一对一指导，学习能力强的新人成长迅速； 4、晋升机制公开透明，发展路径清晰明确； 薪资福利： 1、采用双模式提成方案，提成比例高达50%＋额外现金激励，月入过万为常态； 2、依法缴纳社会保险； 3、定期组织下午茶、团队聚餐等丰富团建活动； 4、实行双休制，法定节假日按规定正常休假； 岗位职责： 1、承接银行抵押贷款、信用贷款等相关业务咨询工作； 2、依托公司自有渠道及精准平台资源开展业务，无需个人开发客户； 3、通过电话沟通、微信对接方式邀约客户到访公司面谈； 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，周末享受双休待遇

【职位职责】： 1、储备干部为集团中高层管理人才的重点培养对象，集团成立二十年来，所有高层均通过内部轮岗与晋升机制产生。新入职员工需在前期参与三个核心部门的轮岗学习（市场营销管理+人事管理+财务管理），旨在全面提升未来管理者综合运营能力。 2、完成轮岗后，将结合个人能力与职业兴趣，安排至各部门担任中高层管理岗位。 3、轮岗机制体现企业对长期人才培养的重视，公司在人力与资金方面投入充分，因此不接受短期或临时性就业意向者。 【职位要求】： 1、年龄18-30岁，身体健康，性别不限。 2、具备进取心，渴望在职业发展中实现长期成长。 3、拥有积极的学习意识和工作态度，自律性强，善于团队协作。 4、配备资深员工指导，公司统一提供带薪系统培训。 5、应届毕业生及退伍军人优先录用。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪3500元 +300全勤奖+200交通补贴+绩效奖金2500+管理激励+月度及年度奖励。 2、每年组织两次及以上公司全额承担的外出旅游活动。 3、每周日休息，法定节假日正常休假。 4、公司免费提供住宿（位置便利，配备洗衣机、空调、热水器等齐全设施）。 【晋升方向】： 管理培训生——部门主管——部门高管——部门副理——部门经理 我们提供的不仅是一份工作，更是一个实现自我价值的发展平台，诚邀广大应届毕业生加入！梦想有多大，舞台就有多大！ 【工作时间】：早八晚六，周日休息，法定节假日休息。 郑重承诺：本企业直招，不收取任何费用，无需工作经验，实行带薪岗前培训。一经录用即安排员工住宿，提供良好的工作环境与广阔的发展晋升空间。 欢迎咨询了解。