岗位特点： 1、这是一个偏销售型和技能操作型的岗位（本公司的业务转化率高于行业平均水平）。 2、上班时间自由掌握。可以在家办公，也可以来公司办公。 3、兼职/全职均可。全职的定制师按上海标准缴纳社保和公积金。 4、公司为定制师提供全面的定制师岗位培训，从初级培训到高级培训，全部免费。 竞争优势： 1、客户受众覆盖面广：无论是传统旅游大团、高端定制团、或者家庭小众旅行、或者低消费平价线路，经过本公司培训后，定制师都可以提供服务， 2、无惧客户比价：本公司自研发明专利的平台系统。无惧游客比价。极大的提高定制师的销售转换率。 3、全面合法合规：定制师正式入职后对接的旅游线路服务。全部按照《旅游法》、《旅行社管理条例》，同时依据文旅部2026年版旅游示范合同签署定制行程旅游服务。全面保障游客的合法权益，以及定制师的稳定收入。 以下3类求职者，不适合本公司 1、只想拿固定底薪，无法为公司提供业绩价值的求职者。 2、缺乏学习能力，懒于提升自己收入的求职者。 3、无法精心为游客提供服务的求职者。 本岗位欢迎无从业经验者、大龄求职者，不要求过往旅游行业相关经历，重点考察学习能力、责任心与服务意识。如果你热爱旅游、善于沟通，无论是刚毕业想入行，还是自媒体从业者想转型，或是大龄失业想重新就业，都欢迎投递简历，与我们一起为游客打造专属的美好旅行体验！ - 优先录用无相关从业经验者，公司提供系统岗前培训（旅游知识、定制技巧、资源对接、游客沟通等），零经验也能快速上手。 - 优先录用自媒体从业者（无论账号规模大小，擅长图文、短视频、种草文案者优先），具备内容创作、用户沟通能力者适配度更高。 - 优先录用大龄失业青年，尊重各类职业经历，重视责任心与学习能力，为大龄求职者提供公平的就业机会与发展空间。 - 优先录用有过各大平台的定制师从业经验，但遭遇业务推进困难的从业者。 岗位职责 1. 【行程制作】根据旅行社需求和行程发布平台的规则，制作清晰、直观的旅游行程展示，突出行程亮点、细节及优势，适配推广、游客沟通等场景需求。 2. 【市场推广】参与旅游行程的市场获客推广工作，结合自身定制经验，配合团队输出推广素材（如行程种草文案、定制案例分享等），助力拓展游客资源、提升岗位获客效率。 3. 【沟通需求】并对接在线游客的服务需求，耐心倾听游客对旅游目的地、行程节奏、预算、偏好（如亲子、康养、小众打卡等）的诉求，精准理解游客核心需求。 4. 【服务定制】结合游客需求，调整行程的旅游附加服务资源和时间安排（交通、住宿、餐饮、景点、特色体验项目等），制定个性化、高性价比的旅游定制方案，确保方案贴合游客预期。 5. 【行前服务】负责方案的讲解、修改与优化，及时响应游客疑问，跟进方案确认、预订落实等全流程服务，保障游客出行体验。 6. 【行中/行后服务】维护游客关系，跟进游客出行中的投诉反馈，以及出行中应急事件的协调处理。收集游客出行后的建议，提升游客满意度与复购率。 任职要求 1. 性别不限，学历不限（有旅游相关专业、服务行业经验者加分，无经验也可）。 2. 热爱旅游，对各地风土人情、旅游线路有一定兴趣和了解，愿意主动学习旅游相关知识。 3. 具备良好的沟通表达能力、耐心与责任心，能清晰传达方案思路，高效对接游客需求。 4. 具备基本的电脑操作能力，能使用办公软件（Word、Excel），会简单编辑文案、整理资料即可。 5. 工作认真负责，有较强的执行力和抗压能力，能灵活应对游客的各类修改需求，有服务意识。

在新开盘的小区跑业务，跑装修公司，跑别墅

1、底薪7000元＋50%提成+绩效奖金，新人月入2-3万，转正后5-8万，优秀销售可达25万以上，努力就有高回报。 2、面试通过即安排公寓入住，步行约五分钟抵达门店，通勤便捷。 3、提供带薪岗前培训，配备专人一对一辅导，零经验也可快速上手。 4、全程室内办公，无需外勤跑动，享受高标准办公空间。 5、薪资结构清晰公开，无隐藏扣费，住宿免收押金。 6、上海本地同领域头部企业，开单转化率领先行业（新人三天内出单） 7、定期组织团队活动，生日庆祝、节日礼品、年度盛典发放红包、平板、笔记本电脑、小米su7等大奖 8、企业高速成长，晋升机制公平透明，每三个月开放晋升通道。 9、团队以90后为主，氛围轻松融洽，管理层务实且富有同理心。 10、每日下午茶、新鲜水果、零食供应充足，员工福利体系完善。 因业务扩展需要，现面向社会广招销售精英！ 我们的团队如同一支升级打怪的战队，携手并进，从新手走向巅峰！ 精准客户资源支持，告别盲目电话推销，新人成单率高达90%！ 收入不设上限，完全按业绩兑现提成，你愿意加入我们挑战高薪吗？

岗位职责: 1. 需外出巡店，从事光电类产品销售， 以美容门店现场成交为核心，为客户提专业的产品讲解与销售建议，保障客户满意； 2. 熟悉掌握产品相关信息，能精准回应客户疑问； 3. 持续维护客户关系，推动建立稳定长期的合作基础； 4. 参与销售方案的规划与落地实施，确保业绩目标达成； 5. 配合团队协作，助力整体销售任务顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，可高效处理客户诉求； 2. 热爱销售工作，具备抗压能力； 3. 富有团队精神，能与同事顺畅沟通协作； 4. 学习能力强，能迅速熟悉产品内容； 5. 有责任感，可按时完成既定销售指标。

工作内容： 1. 接听咨询来电，安排并接待来访家长，结合学生综合情况及测评结果，提供学科辅导建议，协助完成课程报名； 2. 按时达成学校规定的个人销售目标及团队整体业绩指标； 3. 定期跟进学生学习进展，做好客户维护，推动续费工作； 4. 策划并参与家长会，向家长反馈学员学习成果，开展保单、续费及课程推荐； 5. 执行学校安排的其他相关工作任务。

注：全上海就近分配，面试当天安排住宿（空调，洗衣机，厨房，冰箱，无线网覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，提供实习报告，统一安排住宿，本科优先，退伍军人优先，总部直招！ 【底薪高，提成高】 5000元底薪+租赁提成64%，买卖提成15%-64%（行业最高水平） 【任职要求】 1、大专及以上学历（退伍军人或表现优异者可适当放宽条件） 2、年龄18-38岁（有同行业经验者年龄可放宽至50岁） 3、欢迎踏实勤奋、愿意学习的零基础人员加入 【工作职责】 1、公司提供客户资源，负责在主流线上平台进行运营维护 2、协助邀约客户到店沟通需求 3、陪同带看房源，完成签约流程并获取相应提成 【培训与晋升】 培训：入职即享系统化免费培训，业务阶段配备专人导师一对一指导 晋升机制：每季度开放晋升通道，最快3个月有机会晋升管理岗位 【额外福利】 1、每年组织2-3次国内旅行+1次海外出行 2、定期开展团建活动，如水上乐园、迪士尼、烧烤聚会、篮球赛等 3、季度旅游目的地涵盖亚洲、东南亚各国、港澳地区及三亚、丽江、九寨沟、张家界、西藏等地 年度大型旅游包括美国、欧洲多国游等

无需提款同样有佣金！！！！！！ 无需提款同样有佣金！！！！！！ 无需提款同样有佣金！！！！！！ 我们公司是银行合作渠道，通过电话沟通协助有资金需求的企业或个人办理备用金申领业务。 服务对象覆盖全国，全程线上操作，无需客户上门办理。 工作所需设备，如工作手机、手机卡等均由公司统一配备（无任何数据费、通话费等额外支出）。 正规业务流程，不收取客户任何手续费及其他附加费用。 只要客户成功获批额度，无论是否提款，均有佣金收入。 学历不限，年龄18-40周岁（能力突出者可适当放宽）。 有销售经验者优先考虑，无经验也可加入，提供系统培训，专人带教。 需具备耐心，普通话标准，思维清晰，性格积极向上。 拥有良好的沟通表达能力和较强的学习吸收能力。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，午休1.5小时。 大小周休息，法定节假日正常休假（不补班、不加班）。 薪资结构完善：无责任底薪+全勤奖+新人保护期奖励+高额提成+五险一金+多项激励奖金+实物激励品（综合收入6K-2W），具体待遇欢迎详询。 丰富奖励机制：新人开单奖、导师带教奖、销售冠军奖、团队绩效奖、荣誉晚宴等，奖项不断，收获满满。 团队氛围融洽，领导同事亲切好相处！ 定期组织下午茶、聚餐、团建旅游等活动，工作生活两不误！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

1、年龄范围:18-40岁，男女不限 2、试用期或实习期，底薪3000(30个班次)，按照自然月来计算 3、入职培训七天，每月住宿免费，水电平摊 4、每月20号发放工资。 5、入职购买社保. 6、地址:上海每个地铁口

上海 上海市 徐汇区 华泾镇盛华景苑6号楼2402室 石膏线pu线条 ，需要专业安装师傅，不专业的不要打电话了

商务楼保安！ 要求18~57 岁 月薪6000~7000 包吃住(具体待遇以实际岗位为准)

急招办公室文员！！！ 年龄20-25 薪资待遇：5500-7000元 工作时间：9:00-18:00 早九晚六 上六休一 工作内容： 1、负责回复BOSS 鱼泡 58等招聘网站消息，发布招聘信息 2、筛选求助简历，通知面试人员来面试 工作要求： 1、会基本电脑操作，打字快一点更好 2、不限学历，不限工作经验 3、普通话标准，口齿清楚伶俐

幕墙玻璃更换项目短期作业人员 项目工期约半个月至一个月，现诚聘以下岗位： 玻璃安装工（2名） · 有幕墙玻璃安装经验，能熟练操作高空作业设备 · 持高空作业证或高空设备操作证者优先录用

工作人员 1.熟练掌握各类旅游线路，熟悉旅游行业相关工作内容，有旅游行业相关工作经验者优先；2.年龄在20 - 40周岁之间，男女不限，身体健康，工作认真负责，有良好的服务意识和沟通能力；3.持有有效驾驶证，熟练驾驶车辆，能满足工作出行需求。 招工人数:2 - 3名

高薪！高提成！招人！招人！招人！！！ 诚聘旅游顾问 销售精英 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的联系我 5：想换新工作，增加收入的联系我 6：招全职 兼职 底薪5000至上不封顶 能者多金 要求：年龄 （18岁到50岁） 普通话标准 语言表达能力强 有执行力[握手][握手][握手] 联系人:朱先生

薪资详情： 薪资范围：5000-20000元/月 底薪：3500-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按利润提成 10%-30%，多劳多得 工作时间：9:00-18:00 五天制，午休2小时 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广，通过电话及网络将旅游线路的详细信息及特色准确传达给客户，解答相关疑问； 2、按客户需求设计方案并进行报价，促成交 易，完成销售任务; 3、根据市场营销计划，完成部门销售指标; 4、管理维护客户关系，与客户保持紧密联系、每日电话拜访，增加询问量; 5、负责参与建立客户档案，收集市场信息，不断更新和掌握市场动态及趋势; 6、对订单及时进行处理和跟进，维护现有客 户，开发潜在客户; 7、完成公司、部门回款要求; 8、协助产品经理进行市场信息的收集、分析; 8、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专以上学历，男女不限！有销售经验； 2、对行程中的必要环节有一定的谈判技巧和能力; 3、对销售工作有极大的热情，能耐心跟踪客户的需求; 4、具备良好的责任心、沟通能力、执行力、能承受一定的工作压力。 5、灵活和熟练掌握计算机WORD、EXCEL等各种办公应用软件; 6、心态积极乐观，能承受工作压力，有抱负，愿意挑战高薪，责任感强; 7、热爱旅游事业，个人形象良好，语音沟通能力强，个性稳重，有客户资源优先; 8、能吃苦耐劳，善于掌握客户心理，具有独立业务谈判技巧，有良好团队合作意识; 9、条件优秀的旅游专业应届毕业生可从旅游客服助理做起!!!! 岗位福利： 1、享有年终奖、生日会、下午茶一系列丰厚福利。 2、公司每年会给新人安排一两次带薪踩线或带团出游机会。 3、业绩突出者有机会成为合伙人给予期权。

1：工作内容主要是利用休息时间跑5公里左右的短途 2：任职要求会开车有私家车，有一定的安全意识 3：福利待遇属于兼职一天2小时到账220-300块，支持微信支付宝现结做完5分钟结款 4：岗位轻松自由不打卡，无绩效下班后赚个生活费不成问题

招聘 底薪＋提成＋免费旅游＋团队氛围轻松＋最主要的是领导不事多＋没事就团建 工作内容：拓客，邀约客户，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系 任职要求： 1. 热爱旅游行业，肯吃苦，乐观开朗，有责任心，做事细致认真 2.接受小白，领导手把手带，没有年龄限制，招聘急需赚钱的人 3.想拼搏一把，想实现自我价值，想做一番事业的人尽管来 工资： 随便干干一万块 努力干干 2w 到 3w 精英人士 3w 以上 干的多赚的多！

招聘人数：37 学历要求：大专 工作年限：3-10年 薪资：底薪六千加绩效加提成，综合底薪是10K-20K 任职要求：性格开朗，能独立思考完成上级下达的工作内容，有一定英语基础 工作内容： 1.新建班级的排课； 2.课中协同外教老师一起上课； 3.负责托班学生的在园一日生活日常； 4.课后建立跟家长间的黏性度，去反馈学生课堂上的一些情况； 5.完成每月相对应的续费标，所带学员量在90左右，每个月需续费10个人，续费达标90%以上，每个月都能完，偶尔也会超额完成 6.培训新入职的老师(全职) 职位福利：（五险一金/房补/话补/交通补助补）

1、产品交付跟进：负责客户侧的产品交付实施，运行过程追踪及验收协调工作； 2、售后服务响应：及时处理客户反馈的质量问题，快速提供有效解决方案； 3、客户关系维护：与客户保持良好沟通，深入了解其质量需求与期望并落实反馈； 4、质量问题溯源：运用质量管理工具（如5 Whys、鱼骨图、FMEA等）分析产品或服务异常的根本原因； 5、跨部门协同推进：联动研发、生产、采购等团队，推动质量改进措施落地执行； 6、不良品报告编制：独立完成不良品的分析总结及报告整理工作； 7、维修任务调度：根据客户报修信息，及时分配维修工单，统筹上海区域维修工作的整体安排； 8、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格 1、电子、计算机等相关专业，大专及以上学历； 2、具备2年售后团队管理经验，有CQE工作经验者优先考虑； 3、熟悉仪表、计量类设备及相关集成产品，掌握安装环境配置与系统调试技术； 4、具备较强的独立分析与解决实际问题的能力； 5、责任心强，具备良好的团队协作意识，学习能力强，能适应一定工作压力。

1、销售目标：明确团队设定的业绩指标，确保完成个人每月销售任务； 2、渠道开发：负责上海偏远区域（如浦东、金山等地）夫妻店、烟酒店等传统流通渠道的经销商管理，根据需要拓展新经销商资源； 3、客户关系：熟悉公司产品特点，与核心终端采购及经销商保持良好互动，独立处理日常业务中的各类问题； 4、促销协作：协同市场部门推进所辖区域的推广活动，增强品牌曝光与市场影响力； 5、成本管理&分析：合理管控运营成本，了解酒类市场动态，关注竞品策略并及时反馈信息； 6、其他职责：完成上级交办的其他工作任务。 1、大专或以上学历，不限专业； 2、具备3年以上快消品行业流通渠道销售经验（有酒水行业经验者优先，软饮、乳制品等行业亦可）； 3、性格乐观进取，乐于接受挑战，拥有良好的沟通协调能力与市场开拓意识； 4、需配备交通工具（持有效驾照，自有车辆）。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1）开发新客户资源：通过电话、线上渠道等方式联系潜在客户，建立微信沟通； 2）参与销售培训：加入团队学习计划，掌握公司产品知识及行业最新资讯； 岗位要求： 1）大专及以上学历，财务会计、市场营销、商务管理、财务管理等相关专业优先考虑； 2）具备电话营销相关工作经历； 3）沟通表达能力良好，善于人际互动，学习适应能力强，能承受压力，目标感强，自我激励，关注细节，乐于迎接挑战

【岗位名称】社区服务专员 ---------- 【七大优势】 1、【时间】无需加班，固定周末双休，法定节假日按国家规定休假 2、【客户】公司分配精准客户资源，区域集中管理，无需频繁外出奔波 3、【薪资】高保底工资，与业绩完成情况无关 4、【保障】依法缴纳五险一金 5、【位置】办公地点位于市中心（浦东，长宁，虹口，闵行等），交通便捷，通勤轻松 6、【形式】无需重复性电话沟通，无陌生拜访，外勤灵活自主，定期举办节日主题活动 7、【产品】服务涵盖公司旗下全线产品，内容丰富多样 ---------- 【薪资待遇】 底薪+提成+高额奖金+福利；综合月收入15K以上 （入职首年每月可享最高10000元新人激励） ---------- 【福利待遇】 1，工作日上班时间为9:00-17:30，午间休息一个半小时，准时下班，不强制加班！ 2，每周固定双休，国家法定节假日正常放假！ 3，按规定缴纳五险一金，提供清晰的晋升机制，通常3-6个月即可获得晋升机会； 4，入职即安排系统化培训，快速掌握工作技能，提供多种业务能力提升路径 5，办公环境为5A级写字楼，入职即配备平板电脑等工作设备！ ---------- 【工作内容】 通过企业微信与系统内已购买公司产品的老客户保持长期联系，建立稳定互动关系，重点在于维护客户关系、增强信任感，提升客户的活跃程度与满意度

负责指定小区的驻点推广，通过上门拜访、现场设展等形式触达业主、设计师、工长等目标客户群体，发掘潜在核心用户。 搭建小区业主社群（微信群/公众号），策划并执行线上互动活动（如家装知识分享、抽奖活动、局部改造估价），增强社群活跃度与用户黏性。 搜集客户具体需求，识别高意向客户并引导至展厅实地体验，推动销售闭环达成。 社群运营与用户裂变 持续运营小区社群，制定内容推送计划（如环保理念普及、实际案例展示），保障每周不少于3次高质量互动（如问题解答、福利派送）。 发展并管理“社群推荐官”（如物业人员、有影响力的业主），借助裂变工具（如转盘抽奖、专属优惠券）激励其带动邻里入群，实现精准拉新。 跟踪社群关键数据（发言频次、参与比例、转化效果），动态调整运营方案，确保社群留存率不低于60%、转化率不低于15%。 渠道合作与资源协同 对接本地装修公司、建材销售商，建立稳定合作关系，促进批量成单。 联合物业单位、业主委员会组织线下主题活动（如地板体验会），推动整盘或整区集中成交。

流通渠道主要负责上海偏远地区（浦东、金山等） 餐饮渠道主要负责上海中心区域 为2个独立HC 1、渠道维护：负责广州市区餐饮渠道经销商的谈判及日常管理，确保完成个人销售指标； 2、渠道开拓：积极开发新渠道与新增门店，扩大产品覆盖范围，实现个人拓展目标； 3、客情维护：熟悉公司产品特点，与终端客户建立并保持良好合作关系，提升品牌在所辖区域的渗透率； 4、数据分析：掌握所辖区域市场变化，收集整理业务数据与市场信息，定期向上级反馈并汇报工作进展； 5、其他：完成上级交办的其他工作任务。 1、具备大专或以上学历，专业不限； 2、具有3年以上啤酒行业餐饮渠道销售工作经验； 3、性格乐观积极，乐于接受挑战，具备良好的沟通协调能力与市场开拓意识； 4、持有驾照并拥有私家车者优先考虑。

市场开发与维护 1.根据公司规划推进空白县域及乡镇加盟商（含特约）的拓展工作； 2.依据公司策略对现有县域及乡镇加盟商（含特约）进行优化调整； 销售计划与跟进 3.参与制定加盟商阶段性销售目标及相关考核机制； 4.跟进加盟商销售进展，及时反馈并提供相应支持； 渠道开发与活动支持 5.协同制定、执行并复盘加盟商营销活动方案； 6.协助拓展并强化加盟商销售渠道，提供必要支持； 店面工作 7.跟进加盟商店面装修进度及产品陈列落实； 8.协调把控加盟商人员招聘，并组织技能提升培训； 9.管理加盟商员工入职与离职相关流程； 其他事项 10.完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责： 1. 负责VCC平台推广，开拓合作渠道并维护，优化合作模式；同步挖掘facebook/tiktok ads/电商采购/航旅票务等跨境支付需求用户，定制方案促成合作。； 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案，实现销售目标； 3. 定期收集市场及竞争对手信息，为公司制定销售策略提供依据； 4. 参与制定销售计划，完成销售任务，提升市场份额； 5. 协调内部资源，确保客户问题得到及时解决，提升客户满意度。 任职要求： 1. 22-26周岁本科。具备一定的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2. 对海外媒体如facebook/tiktok有过使用者加分，有跨境业务销售经验者加分； 3. 拥有知乎小红书百度号抖音等等媒体运营或获客经验者加分； 4. 良好的团队合作精神，能够承受工作压力，目标导向； 5. 有跨境电商运营/海外广告投放经验者优先，有一定英语读写能力者加分。

底薪1w+提成+奖金，轻松做到1.5-3W，用心做3-5W，能力突出者可达10W以上 [工作职责] 依托公司提供的精准客户资源，对接官网咨询客户，开展沟通与咨询服务，根据客户需求安排邀约，负责老客户的后续维护与二次服务，无需自行开发客户，成交便捷高效 [工作时间] 9:00-18:30，不加班！！！ 任职要求： 年龄20-33岁，性别不限，具备亲和力，沟通能力强，做事细致认真，有责任心和服务意识

岗位职责： 1.负责拓展华东地区具有数字化转型需求的客户，构建并维护客户资源网络，确保客户关系的持续运营与深度发展； 2.主动拜访潜在客户，建立有效沟通渠道，长期维系客户合作关系； 3.识别并跟进IT技术服务类合作机会，推动商机转化落地，协同交付团队实现项目从无到有的突破； 4.深入学习公司产品体系与解决方案，协助售前完成方案制定与报价工作，达成销售任务及回款目标； 5.完成销售合同签署及款项回收，确保各项业绩指标按计划完成。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先考虑； 2.具备2年以上汽车行业或IT领域人力外包销售经验（需专注于IT/软件类人才服务），熟悉行业运作机制及客户决策路径； 3.具有良好的沟通表达能力，具备较强的行业洞察力，能够准确理解客户需求并推动项目进展； 4.能够独立应对复杂情况，妥善处理突发问题； 5.熟练掌握客户开发、商务谈判及回款管理全流程，具备大客户攻坚经验； 6.能够独立处理英文邮件、参与电话会议及技术文档交流等国际商务事务。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1）开发新客户资源，通过电话、网络等渠道建立客户联系并添加微信； 2）参与销售团队的培训与学习，掌握公司产品知识及行业最新信息； 岗位要求： 1）大专及以上学历，会计学、财务管理、市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2）具备电话销售相关工作经验者优先； 3）具备良好的沟通表达能力与人际互动技巧，学习能力突出，抗压性强，目标感明确，自我激励，关注细节，乐于迎接挑战。