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二手车销售专员
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限
岗位职责: 1、接待客户,准确把握客户需求,提供专业化的二手车咨询与解决方案; 2、负责车辆展示,安排试乘试驾,推动销售流程顺利完成; 3、持续维护客户关系,跟进售后支持,提高客户体验与满意度。 任职要求: 1、对汽车领域有浓厚兴趣,具备优秀的沟通技巧和主动服务意识; 2、掌握二手车市场动态,熟悉车辆检测与价值评估相关知识; 3、具备扎实的销售能力及市场拓展经验; 4、持有有效驾驶证,有汽车销售从业经历者优先考虑。
汽车产品顾问
8000-12000元/月
汽车销售1-3年大专及以上新车销售一对一培训C1以上驾驶证新能源车定期团建线
岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车产品解答与推荐服务,确保客户拥有优质的购车服务体验; 2.跟踪市场动态,掌握竞品信息,结合市场需求提出产品改进建议以增强市场竞争力; 3.持续维护客户关系,协助跟进售后流程,提高客户满意度与长期信赖度; 4.策划并参与产品知识培训,保障销售团队及时掌握最新车型技术与功能要点; 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及扎实的产品理解能力,能准确传达车辆核心优势; 2.具有独立开展工作的能力,同时重视团队协作,可与销售部门高效配合; 3.熟悉汽车行业发展趋势,尤其在新能源车领域有认知积累,具备相关背景者优先考虑; 4.工作积极进取,适应高强度工作节奏,具备强烈的目标导向意识;
汽车销售包住包吃五险一金餐补经验不限大专及以上
一、 1.负责客户接待工作,向客户介绍、展示并讲解车辆相关信息 2.解答客户咨询,维护良好的客户关系,积极推动客户参与试驾,提供优质的客户服务体验 3.完成日常客户接待任务 4.通过公司指定渠道获取客户信息,并建立客户档案 5.负责客户线索的收集、整理及数据分析 6.负责展厅内展车、环境的清洁以及相关设施设备的日常维护 7.持有有效驾照,无不良驾驶记录,对汽车产品及技术具有浓厚兴趣 8.协助完成仓储作业全流程的检查与落实工作 任职资格 1.大专及以上学历,物流相关专业优先; 2.持有C1或以上驾驶证,实际驾驶经验满1年以上,具备熟练驾驶能力; 3.熟练操作Excel等常用库存管理软件工具; 4.工作细致、踏实肯干、责任心强,具备积极主动的工作态度 工作时间: 早九晚六 双休 五险一金
二手车销售精英
7000-12000元/月
二手车评估师社保1-2人1年以下大专及以上门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOC二手车销售一对一培训定期团建C1以上驾驶证
1、为客户提供二手车咨询服务,包括车辆介绍、展示、交易谈判及签约; 2、维护客户关系,进行客户回访,提升客户满意度与忠诚度; 3、负责车辆展示及日常维护,确保车辆处于最佳状态; 4、完成销售目标,积极参与公司组织的各类销售活动及团建活动; 5、收集市场反馈,协助优化销售策略和服务流程; 6、保持工作环境、车辆及车位的干净整洁卫生;
理想汽车销售
1.5-3万元/月
汽车销售3-5年本科及以上4S店经验新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣贷款销
岗位职责: 1.负责理想汽车产品的销售服务,为客户提供专业的产品讲解与购车建议 2.建立并维护良好的客户关系,提升客户体验与满意度 3.按时达成销售任务指标,持续优化个人销售表现 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推动能力 2.既能独立开展工作,也具备良好的团队协作意识 3.形象端正,气质良好 4.无新能源汽车行业经验者请勿投递
理想汽车销售
1.5-3万元/月
汽车销售3-5年本科及以上4S店经验新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣贷款销
岗位职责: 1.负责理想汽车产品的销售服务,为客户提供专业购车咨询 2.建立并维护客户关系,提升客户体验与满意度 3.达成既定销售任务,持续优化销售表现 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及销售服务能力 2.具备独立开展工作的能力,同时认同团队协作价值 3.仪容得体,举止大方 4.无新能源汽车行业经验者请勿投递
区域销售主管
8000-10000元/月
汽车销售五险一金1-3年大专及以上新车销售汽车金融销售新能源车新能源商用车二手车销售
1、负责北京及河北区域汽车销售网络的拓展与整车销售工作; 2、开发北京及河北地区租赁客户的相关业务需求; 3、维护现有北京及河北客户关系,推动销量增长及回款跟进; 4、及时掌握并反馈北京及河北市场竞争对手动态; 5、配合城市营销负责人完成各项任务执行与工作安排。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上汽车经销或销售网络开发经验; 3、熟悉新能源汽车领域,具备较深的认知; 4、形象良好,具备较强的沟通能力,性格积极、乐观; 5、能承受较大的工作压力; 6、自我驱动力强,对达成销售目标始终保持高度热情。 上班时间:朝九晚六、上五休二、五险一金、周末双休
新能源汽车销售顾问
200-300元/天
汽车销售五险一金五险餐补6-10人1-3年中专及以上电话销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验
卖车,新车销售,有能力的来
汽车销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1年以下大专及以上4S店经验新车销售混动车一对一培训汽车金融销售新能
没错就是不加班的销售岗位~不打电话,不跑客户~ 需要您是一个性格外向、活泼开朗、积极乐观的小伙伴~ 一、岗位职责: 1、在4S店向车主讲解产品优势,传递产品价值,推动签约达成,完成既定销售任务; 2、负责销售合同签署,客户信息整理与归档提交; 3、维护与4S店的良好协作关系; 4、为公司客户在4S店内的维修、保养、保险理赔等环节提供现场支持; 5、收集市场动态及客户反馈建议。 二、任职资格: 1、20岁****,高中或同等以上学历; 2、热爱销售行业,具备一定销售实操经验; 3、服务意识强,具备良好的沟通技巧和关系维护能力; 4、学习能力强,抗压能力好,有团队协作精神。 三、薪资福利: 1、无责任底薪(按城市标准)+阶梯提成+多项团队激励奖金; 2、五险一金,享受法定节假日、带薪年假; 3、节日福利礼品、定期下午茶、团队建设活动; 四、健全培训及成长体系: 1、14天带薪岗前培训,配备一对一导师指导; 2、定期开展业务复训、品牌话术演练、全国优秀案例分享; 3、晋升路径:销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监,晋升不看资历看实力,有能力就有舞台
4S店销售顾问
1-1.5万元/月
汽车销售五险一金1-2人1-3年大专及以上门店销售新车销售新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作,并根据客户需求,详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜; 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息,挖掘潜在客户并进行追踪回访; 3.按时清洁展示车辆,保持展车内饰及外观的清洁卫生美观; 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品; 5.负责保有客户的关系维护工作; 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作,并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象,提升客户体验感受,落实客户满意度; 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求: 1.年龄:20-35岁 2.性格外向,待人热情,做事积极、主动,具备良好的人际沟通和交往能力; 3.性别不限,五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨,责任心强; 5.持有有效驾照,熟练驾驶; 地址:北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车
北京需要兼职包饺子工1名,电话
面点1-2人
需要兼职包饺子工1名,电话
北京
1月29日 02:14拨打电话
护工包吃月结
客户信息 照顾老人 94岁 半自理 清醒,没有老年痴呆,没有基础病。不能自己走,只能乘坐轮椅。上衣可以自己穿,裤子不行。洗澡洗脸都需要辅助完成。不能独立去卫生间,需要穿戴纸尿裤 工资9000-10000元 老人是 干净利索 人品好 需要提供餐 有合适人联系范老师
北京
1月29日 02:14拨打电话
保安包住包吃月结
招聘秩序员:要求52岁以下,包吃包住,月工资3500-3800元,无犯罪记录,工作是大门进出车辆登记和收发报纸信件。工作地点庞各庄。联系电话
北京
1月29日 02:13拨打电话
前台保安开荒保洁保洁
学生17周,165过年不回家,干35天,12小时3500包吃住 长期前台26,163,过年不回家,8小时4500月休4天,包吃住 31,171有保安证,就干派出所项目,12小时4500包吃住 推荐队长34,176退伍兵,,在工地带队多年,管过20人,干工地5000包吃住 47,171过年不回家,12小时4000包吃住,最好昌平或朝阳 夫妻保洁,都50周,过年不回家,8小时3200包吃住,月休四天,最好顺义俸伯附近 54,171有保安证,12小时3800包吃住,最好顺义区附近 ☎用人的老板私聊
北京 昌平区
1月29日 02:12拨打电话
品检工餐补
明天12点京达集合 先看车间环境再面试 海纳川北汽李尔 主要生产奔驰 小米汽车座椅 工资: 25元/小时 275元/天 岗位: 制造 质量 物流 骨架 发泡 发泡 10元/天补助285一天 ,初中以上学历,能适应站立工作。两班倒(半月一倒班) 7:20—19:20 19:20—07:20 恒温车间 冬暖夏凉 工作时间:12小时两班倒,管两餐包含吃饭时间,实际出勤11小时。 福利:免费管两餐 班车接送 报名电话:
北京
1月29日 02:10拨打电话
汽车销售社保3-5人1-3年学历不限基本坐班按单提成二手车销售新车销售一对一培训定期团建新能源车4S店经验贷款销售经验
1. 年龄20-45岁,高中及以上学历,有汽车(尤其货车、商用车)销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力,能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证(C1及以上),了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强,有团队协作意识,具备客户服务意识。 • 薪资:综合月薪8000-15000元。 • 福利:五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间(销售专员-销售主管-销售经理)。
招汽车销售
1-1.1万元/月
汽车销售包住社保包吃保险五险网络销售区域销售门店销售TOCTOGTOB
招汽车销售
汽车销售1-2人1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,提供专业的产品讲解和试驾服务 2.开拓新客户资源,维护老客户关系,完成月度及年度销售目标 3.熟悉店内各类车型配置、性能特点及促销政策,准确匹配客户需求 4.协助客户办理购车手续,包括金融贷款、保险、上牌等一站式服务 5.及时更新客户信息档案,跟进潜在客户,提升转化率 任职要求: 1.学历不限,有销售经验者优先考虑 2.热爱汽车行业,具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动,责任心强,能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证,熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信,具备团队合作精神,愿意长期发展
销售顾问
2000-4000元/月
汽车销售包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训燃油车C1以上驾驶证
展厅接待客户,推荐客户符合需求的车型,并办理相关交车手续。
汽车销售社保包吃保险年终奖3-5人1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成定期团建实习期薪酬不打折扣4S店经验C1以上驾驶证
一、企业介绍: 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业,8家高端直营门店遍布顺德核心区域,与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作,90+项标准化服务流程领跑行业,累计服务超12万+车主,口碑爆棚! 创始人带队行业实战专家团,推行90%内部晋升机制,员工可通过努力成为门店股东(现有30+合伙人从基层成长),技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开;年轻活力的团队(美容核心团队平均23岁)、专业过硬的伙伴,感恩文化+学习文化让成长不孤单;定制化培训体系让你快速成长,5年50家门店扩张计划,正虚位以待100位核心员工股东! 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值,想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人,无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才,这里都会是你提供施展才华的舞台! 二、任职要求: 1.24岁至35岁,中专/高中及以上学历, 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验;了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备,具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主,能听懂粤语,能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;形象气质良好,服务态度热情耐心;具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件,能熟练使用手机、IPAD,看懂价目表与流程表;具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强,认同公司文化,工作积极主动,有团队合作精神;能适应轮班工作,抗压能力强;热爱汽车服务行业,有学习意愿 三、岗位职责: 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进,及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系,参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇: 1.人性化工作时间:8小时工作制,早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班; 2.综合月薪4500-7000元(基本工资+服务提成+业绩提成),销售业绩提成上不封顶,多劳多得,能力决定收入! 3.全面福利关怀:,包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利; 4.免费专项培训:从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力,系统化培训让你快速从新手变专家; 5.清晰晋升路径:服务顾问高级服务顾问销售经理店长,每一步晋升都对应薪资跳级,让你的努力看得见、摸得着、有奔头!
客户经理3-5年大专及以上客户信息搜集客户开发对企业/机构(To B)销售经验承托代管客户签约客户拜访客户关系维护企业/机构(To B)
职位详情 1、负责公司业务相关的市场信息调研、市场开拓以及生态合作资源的拓展与商务关系维护 2、主导项目销售流程的推进与管控,制定差异化竞争策略,整合内外部资源以达成订单目标 3、参与商务磋商,完成项目合同签署,并跟进项目实施及服务全过程,维持客户良好互动 4、配合部门完成售前支持及售后协调等相关辅助工作 5、跟踪项目执行进度,协调资源配置,快速响应并处理客户反馈问题,提升客户满意度与回款效率 6、承担市场开发与销售任务 任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上市场销售或商务岗位工作经验 2、市场营销专业背景,或拥有工程公司、设计院相关从业经历者优先考虑 3、反应灵敏,具备出色沟通能力,责任心强,工作细致严谨,具有良好的客户服务意识 4、能独立统筹招投标流程及合同签订工作,具备与技术团队高效协作的能力
电话销售社保生日福利五险6-10人经验不限高中及以上网络销售面销/陌拜渠道销售直销门店销售基本坐班回款提成房地产金融产品O2O互联网/科技互联网金融企业服务教育培训售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
你最想了解:底薪+高提成+高奖金+五险+提成当天发+每周团建+随时下午茶 岗位职责:针对有需求的客户进行核实邀约即可,不需要个人投入,无经验的有老人带新,客户全部精准高需求, 公司全是90后,00后,比较有活力,团队氛围好,期待你的加入。
电话销售包住五险一金经验不限学历不限奖金节假日正常放假下午茶客户签约带薪年假
有无经验均可,福利优厚,奖金多样,团队氛围活跃,积极乐观,定期组织团建活动,享受多重员工福利!!!! 一、任职要求 年龄23-30岁,性别不限,工作经验不限,欢迎应届毕业生,接受零基础人员 二、工作内容 1.公司提供精准客户资源,通过电话与客户建立联系,进行有效沟通,提供专业解答,解决客户疑问; 2.协助客户全面了解公司产品与服务,推动签约达成; 3.根据客户需求,制定个性化服务方案与计划 三、薪资待遇 无责任底薪8k,提供住宿,缴纳五险一金,节假日按国家规定正常休息
销售代表生日福利五险一金年终奖经验不限学历不限
无责底薪6000!无责底薪6000!无责底薪6000! 无责底薪6000+40%提成,男女不限,接收应届生小白!今天面试!明天上岗! 岗位职责 一,任职要求 男女不限,年龄20-33周岁之间 有良好的沟通表达能力,普通话标准,流利顺畅 二.工作内容 1.审核意向的客户的信息(公司提供客户资源,客户主动提交资料要求办理) 2.无需开发客户,全程办公室,不用外出,轻松愉快的工作氛围 三.薪资待遇 1.无责底薪6000+提成(10%--45%)+奖金(3k--3w)+苹果(手机或者电脑)+年终奖新人前期两个平均在1.5W左右,做得好的突破2w不是问题上不封顶 2.法定节假日正常休息,带薪年假。 3.五险一金+年终奖 4.无需经验:应届生.小白,有培训有主管带,在工作中学习 5.免费下午茶.定期团建。生日会。 6.公平晋升,销售代表-销售经理-团队主管-门店经理-合伙人,一路绿灯通行,享受公司资源+平台,共同富裕 7.公司大部分都是90后,00后,活力四射,老板钱多事儿少脾气好,伙伴团结有爱 薪资上不封顶无需经验,应届生,小白,有培训师傅带,工作中可以学习
电话销售
5000-10000元/月
电话销售1-2人经验不限高中及以上
招电话销售
电话销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补11-20人1-3年大专及以上面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC
养老产业公司:随着中国深度老龄化来临,人们的养老观念日渐成熟,需求激增。 岗位职责 通过团队提供的意向客户,进行对接和洽谈,促成成交。 团队提供意向客户-分配对接进行维护-讲解社区谈单签单-后期维护。 自身有客户的可直接利用公司平台进行维护促进成交;自身无客户的可利用团队供给的客户资源对接,再利用自身优势及公司活动资源加深维护以促进成交。 自身没有客户的公司提供的优质名单邀约意向高净值客户来公司或活动面谈,根据客户需求制定包括养老医疗和资金管理的适合方案。 陪同客户参与每周4-5场活动(酒会平台、社区参观、烧烤BBQ、财富论坛、经济论坛、高客沙龙和医养论坛等),活动讲师来自大学教授或盈科著名律师,负责服务、制定计划、财富管理方案、养老方案等。 任职要求: 1、学信网可查大专以上学历,优秀者可放宽至中专高中。 2、年龄25周岁-55周岁。 3、可提供过往收入银行流水明细(非必要条件)。 4、形象气质佳,具备良好思维逻辑和沟通表达能力。 5、踏实肯干、求知好学,有强烈赚钱欲望,对自己的职业规划有清晰认知。 6、服从管理,执行力强,有销售经验者优先录用。 7、有较好的沟通能力,普通话标准,肯吃苦,品行端正,有责任心和进取心,长期主义,有挑战高薪的欲望。 8、能基本使用Office办公软件。 9、态度胜于能力,白纸亦可培养,若无工作态度请勿打扰。 同公司同类型岗位众多,各团队运营模式与资源有别,未深入了解仅凭主观判断认为无法胜任者,勿浪费双方时间咨询。 此岗位以面销为主,需接受面试,仅咨询却无法接受面试者勿扰。 工作时间:工作日早9点,周末双休,节假日同法定节假日休息。 工作地点:北京市凯德MALL西直门店T1楼 薪资待遇:基本薪资:6k-16k(具体面试后定级)。英才责任津贴:16k-40k。提成:20%-45%。季度奖:12%。年终奖:8%。持续奖:6%。长期服务奖:10%。 平均年薪35万+,上不封顶,能力越大收入越多,晋升为公司主管级别年薪100万以上。 福利待遇: 团队氛围好,互帮互助,无勾心斗角,按业绩公平晋升。 每年两次大型出游(一次国内一次国外),每月一次周边游,不定期聚餐团建。 公司提供专业的培训学习机会,广阔的晋升发展空间,优厚的福利待遇,节日礼品,带薪年假。 体验式销售,面销模式。 岗位职责: 1. 制定并执行销售策略,带领团队完成销售目标,提升市场占有率。 2. 组建、培训与管理销售团队,挖掘成员潜力,增强团队整体战斗力。 3. 深入分析市场与客户需求,优化产品销售方案,推动产品的市场推广。 4. 维护关键客户关系,及时处理客户问题,持续提升客户满意度。
销售专员经验不限大专及以上电话销售对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)电话销售经验互联网/科技
工作职责: 1、负责服务和续签已合作的B端企业客户,无需为客户资源发愁; 2、通过主动积极的售后服务,与客户建立高度粘性,让客户持续续约; 3、考核客户的续签个数和金额,成交单额在万元至几十万不等; 4、场景化的培训产品使用方法。通过产品演示,为客户提供培训和解决方案; 5、通过电话/视频沟通、邮件往来、见面拜访等方式,帮助客户正确使用产品。 岗位要求: 1、专科及以上学历,欢迎优秀应届毕业生; 2、有销售或客户续约经验优先;无销售经验者,有较好的学习能力者优先; 3、性格开朗,表达流畅,乐观,能够适应互联网快节奏的工作环境; 4、认真踏实、专注且有韧性,善于向其他团队成员学习并乐于分享。 【我们是谁?】 一群想“带领行业阳光高效,嗨翻建筑allinAI”的互联网人! 够长情:深耕行业十八年,三年及以上忠诚员工占比54% 够真诚:薪资到位、成长透明、福利拉满 够阳光:95后、00后多多,团队活力四射、实力满满 →带薪学习给你VIP体验。 体系化培训,多人打辅助,超强包容度,支持跨行想自我挑战的你。 一年1-2次考级,晋升P/M双赛道;每一步都算数! 培训不仅在入职时会有2-3周,会贯穿你在RCC的职业生涯。 →不卷不尬的高能量氛围。 团队协作的大家庭,人际关系简单,最“清新”的职场环境,倡导高效工作。 →全家的健康我们来守护。 入职即买五险一金,一年享健康体检,两年补充保险+1;三年/五年,家人保险配齐。 →带薪假期轻松平衡工作生活。 双休+超法定带薪年假(最高14天!)+福利病假,人生大事假期全都有,高效工作开心生活是我们的承诺。 →真心实意的奖励是宠你啊。 年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、人才推荐奖,拿奖拿到手软;全员一年1-2次旅游,业务精英一年一次海外游,RCC带你环游世界! 加入RCC,一起建造未来,建造自己的开挂人生!
销售专员社保1年以下学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验会展销售网络营销经验
薪资范围:18000-20000元/月+ 无责底薪:6000-8000元/月+提成+奖金+社保五险 工作内容: 通过电话与客户沟通确认时间,随后前往办理相关业务,偶尔涉及外出; 无需自行寻找客户或拓展资源。 职位描述: 客户资源由公司提供,不需地推或陌生拜访,成单率高,新人平均月薪可达15K左右; 1.支持兼职或全职,可根据个人时间灵活安排; 2.兼职岗位时间自由,无需打卡考勤; 3.全职工作时间为上午9点至下午6点,中午休息1小时,每周日固定休息,法定节假日同步休假; 4.要求积极进取、踏实肯干、责任心强,具备良好的协作意识;(表现优异者有机会晋升管理岗) 5.是否有车不影响入职,交通方式可自主选择,客户所在地公司会安排人员陪同前往; 6.不要求工作经验,零基础也可报名,配备业务主管一对一指导,全程带教,系统培训,快速掌握技能,无需担心无经验问题; 7.学历不限,年龄要求23-45岁(能力突出者可放宽至53岁)。 薪资待遇:无责底薪6000-8000+高额提成+奖励金+社保五险,享受法定节假日休息。
销售精英
4000-15000元/月
销售专员五险一金年终奖餐补经验不限大专及以上广告退伍军人对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验无经验要求会展销售房地产招商/商户拓展电话销售门店/柜台销售面销/陌拜快消品其他产品/服务互联网金融企业服务网络
我们的工作: 1.开发潜在客户,推广产品并完成签约目标; 2.协同公司各团队,高效响应商家需求,助力商家优化运营流程,提升服务体验; 3.管理客户资料:做好客户关系记录、及时维护更新用户数据; 4.严格遵守公司规范,树立良好的企业形象; 我们希望你具备: 1.具备至少一年销售经验,对销售岗位充满热情,乐于接受挑战; 2.学习能力和适应能力突出,能够迅速融入互联网行业节奏; 3.拥有相关销售背景者优先考虑。 我们提供: 1.六险一金+话费交通补贴+所有法定假期+晋升空间+团队建设活动! 2.月薪10000-15000元 选择不对,努力白费! 比别人多付出1.5倍的投入,赢得他人5.1倍以上的回报! ①不怕辛苦,愿意学习成长 ②有强烈赚钱动力 ③渴望买房买车(敢想敢拼) 只有你不敢想的,没有无法达成的,给自己一次改写命运的机会!让身边人对你重新定义! 高底薪、高提成、高福利 公司业务人员平均年薪40-50万 别觉得是空谈承诺! 聊一聊,不损失什么, 反而可能带来全新的视野与收获! 要求: 1.年龄23岁以上30岁以下,热爱销售事业。 2.有行业工作经验者优先。 待遇: 1、无责任底薪4500~10000元,佣金比例35%-40%,五险一金齐全。 2、公司配备系统化培训课程,资深员工一对一指导专业技能! 3、团队氛围融洽,互相支持,共享成果,无恶性竞争! 4、月度现金奖励+月度团建出游+年度奖金+年度海外旅游!
电话销售
1.5-3万元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验客户邀约其他产品/服务售后服务谈判/方案制定企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验其他沟通能力强
岗位介绍: 在我们的工作平台上: 混着干的年薪10万/ 努力干的年薪30万/ 拼命⼲的年薪50万以上! 销售一通百通,⽆需⾏业经验,只要想挑战销售的,只要想挑战⾼薪的,想月薪超十万的。就大胆联系我们,结果一定超出你的预期。 【公司介绍】: 1、咫美集团是帮助美容院植入全套运营方案的顾问管理集团化公司。 2、公司成立于2005年,至今有18年的经营历史。 3、在全国8000多家美业顾问管理公司中综合实力排名第一。(集团公司有足够的实力,销售开拓市场才更轻松) 4、全国400多个城市,2000多个县城,现有美容院数量500万家以上,并且平均每天新开业美容院超过3000家。(美容养生行业是朝阳行业,市场足够大,资源数据每天更新打不完) 5、咫美集团目前有800多同事,电话招商部和售后部各400多名。 【工作内容】: 1、公司每个月召开一期全国美业总裁班峰会(招商会),邀请全国美容院老板来考察和学习。客户报名学习参会,往返机票/高铁票由公司免费预订。(公司每个月投资八十多万元用于免费帮来考察的老板预订往返机票,高铁票。) 2、我们工作主要内容:通过公司提供的客户资源{美容院老板的号码},我们打电话邀约客户来考察学习我们先进科学的经营模式和方案,从而促成顾客在招商会现场成交。(我们只负责电话邀约,院长参加招商会考察清楚后会主动刷卡合作。) 【薪资待遇】: 薪资方案一:9000元底薪+15%提成 薪资方案二:25%提成(目前国内销售行业最高提成收入)例:每单10万,提成25000-30000元。 3、北京商务部100多位在职同事,平均月薪3万以上。工作内容简单,开单成交轻松。(可到公司咨询任何一个同事验证他们的收入信息) 4、混着干年薪10万/努力干年薪30万/拼命干年薪50万以上! 5、事实如此,因为我们的平台足够好,所以在我们这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪,等你来公司考察验证。(我们的平台靠业绩提成实现月入十万的新同事在我们公司比比皆是) 6、个人生活费拮据,但想要通过努力来改变自己和家庭命运,愿意吃苦奋斗的求职者,想要通过努力来实现逆袭者。这是你人生的实现财富自由的最好机会,不容错过,不容错过,不容错过! 【岗位要求】: 1、不限学历,不限性别,不限工作经验,年龄满20-40岁(大于40岁勿扰)。 2、不需要有良好的沟通能力和销售技巧。只需要你踏实肯干,勤奋好学,简单的事情重复做,你就是专家;重复的事情用心做,你就是赢家。 3、有电话销售/招商经理,及销售岗位的工作经验者优先录用。 【工作时间】: 1、早上09:00-下午17:30 2、每周单休一天周日。(每月全国美业总裁班峰会(招商会)结束后有3天时间可自由处理个人私事) 3、工作满三个月后可获得只需早晚打卡,白天自由回家工作的权限。(除早晚必须打卡外,其它时间可自己选择工作地点,给每位同事足够的空间施展自己的能力和才华) 【团队及伯乐个人简介】: 1、本人从事销售13年,长期致力于团队培训,团队销售能力的提升,员工全方面能力的提升,员工收入的提升。定能让你从销售小白成为销冠。目前在公司任职商务总监。 2、本人也愿意把我在公司多年总结的工作方法和技巧和你一起分享,帮助你快速实现月薪10万以上。 3、我相信也期待能与你携手,共同进步。一个好的平台+一个好的伯乐=改变你的职业生涯让你成功逆袭! 【常见问题】: 1、岗前培训:公司每天上午会有一个小时左右的电话邀约方法和技巧培训。本总监也会对新入职同事做一对一指导和培训。 2、数据资源:提供全国美容院院长号码,商务经理只负责打电话邀约。 3、成交率:目前咫美集团招商会现场成交率60%以上,例如:当月A业务员邀约10家客户,成交6家以上。 4、最高收入:咫美集团平台,能力优秀的业务员,单月个人成交5-8单,能力一般者单月个人成交3-5单。每单提成25000元计算,每个月月薪十几万甚至20几万的都是正常,月薪5万左右在我们公司只是一般般。 5、行业经验:咫美集团每入职100名同事,其中99人都没有我们相关的行业经验,所有同事都是在同一起跑线上。不靠关系,不靠学历,全靠个人努力,很多新同事入职2-3个月后实现月薪10万以上。  6、晋升机制:商务经理-商务实习总监-商务总监-商务区域总监-分公司股东。只要你有梦想,天高任鸟飞,海阔凭鱼跃!给你足够的施展能力的空间! 【预约面试】: 1、预约面试请电话联系,工作时间:09:00-17:30 2、没有梦想何必北京!找工作的朋友,投递简历后,上述内容详细看三遍,然后直接电话/直接加微信预约面试时间。 深信一个好的工作平台可以改变你的命运和你的家庭命运!让你成功实现逆袭,实现财富自由!
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