二手车评估师，鉴定

1、为客户提供二手车咨询服务，包括车辆介绍、展示、交易谈判及签约； 2、维护客户关系，进行客户回访，提升客户满意度与忠诚度； 3、负责车辆展示及日常维护，确保车辆处于最佳状态； 4、完成销售目标，积极参与公司组织的各类销售活动及团建活动； 5、收集市场反馈，协助优化销售策略和服务流程； 6、保持工作环境、车辆及车位的干净整洁卫生；

岗位职责： 1.协助公司完成汽车产品的销售工作 2.完成客户到店的接待及引导 3.协助公司完成销售目标,提升销售业绩 4.领导安排的其他工作 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和客户服务意识 2、对汽车行业有一定了解,能够快速适应市场变化 3、有相关行业实习经验者优先； 4、拥有良好的团队合作精神，积极主动,性格外向； 5、持有C1以上有效驾照、并能熟练驾驶车辆，会使用办公软件office; 6、实习期3个月起,每周能确保不低于5天的出勤（含周六周日） 7、实习结束可开具实习证明，转正offer优先获得。150-200元/天

岗位职责： 1、负责新能源汽车客户的接待与咨询，提供专业的产品介绍与试驾服务； 2、完成销售目标，跟进客户意向并促成成交； 3、维护客户关系，提升客户满意度与品牌忠诚度； 5、及时反馈客户需求与市场动态，协助优化销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，普通话标准； 2、熟悉汽车行业或新能源产品知识，有销售经验者优先； 3、形象气质佳，亲和力强，具备团队协作精神； 4、持有C1及以上驾驶证，具备驾驶技能。

招聘 北京顺义区域直营4S店 岗位：销售，售后机修，服务顾问 年龄：不限 沟通能力强，服从工作安排 五险一金 联系方式：贾先生

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适的车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供售后跟进服务，提升客户满意度和转介绍率 4.参与门店促销活动的执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有汽车销售经验者优先，热爱汽车行业，工作积极主动 3.具备较强的目标导向和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟练驾驶，无不良驾驶记录 5.形象端正，亲和力强，能够为客户提供专业、贴心的购车体验

本公司经营路虎二手车

职位详情 岗位职责： 1。负责新能源货车的销售 2。做好产品讲解推广 3。维护客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1。有责任心上进心 2。善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇：1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，饭补，法定节假日休 4。底薪加提成，月薪7000-10000上不封顶

汽车销售相关兼职，帮人砍价！ 让您在空闲之余可以快速获得可观的收入！ 核心职责 作为平台认证专家，为客户提供购车价格谈判、合同审核等专业服务，代表客户争取合理的购车价格。 职位要求 -硬性条件：3年及以上汽车行业一线销售或相关资深经验，深刻理解经销商定价策略。 -核心能力：卓越的沟通与谈判能力，强大的现场应变能力和心理素质。 -必备品格：诚信可靠，具备强烈的客户服务意识和职业操守。 工作地址不限

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

家用空调安装小工，一天240中午管饭，主要搭把手递递工具不累，事多恐高勿扰，附近可接送

北京市朝阳区招工地小工/杂工明天。7:40能到的联系我。找2个小工拆除8个点240会用角磨机。最好年轻的。不管饭。服从安排。活不累

大兴机场南航明珠酒店客房部急招1.【客房领班】一名，，50岁内，有客房管理经验，责任心强，积极上进2.【客房保洁】多名，20-55岁，四星酒店熟手，能接受房量，想多挣钱薪资计件：退房15元/间｜续住7元/间（续住房加倍分房）房间无酒水、无浴缸，作业简单；续住转退房双向计费福利：包吃住，岗位稳定，多劳多得佛系摸鱼人员勿扰！应聘电话：

北京市东城区招电焊

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 3.形象气质佳，亲和力强，抗压能力好，目标感明确 4.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆

薪资范围：10000-15000元/月 公司提供精准客源，客户都是真有购车需求的 个人仅需承担少量电话邀约指标 配备工作手机 【工作内容】 处理公司分配的意向客户线索 电话邀约客户到店看车 完成邀约流程，跟进客户到店情况 【薪资结构】 底薪 + 综合提成 = 普遍月入10000-15000元 【优先考虑】 有汽车销售经验（二手车/新车均可） 没有经验但愿意学习的也欢迎 【福利与环境】 年轻团队，工作氛围轻松 下午茶、零食水果、团建活动

责任心强 思维逻辑清晰 具有开发客户的能力

岗位职责： 1、客户接待：热情接待来店/来电客户，进行需求分析。 2、产品介绍：围绕客户需求，介绍车型亮点、配置、价格，进行六方位绕车介绍。 3、试乘试驾：安排并陪同客户试驾，深度体验车辆性能。 4、报价谈判：提供报价方案，与客户进行价格谈判，最终达成成交意向。 5、成交签约：协助客户确定车型、颜色、配置，签订销售合同，办理贷款、保险等手续。 6、客户维系：跟进意向客户，并建立已购车客户档案，进行长期关系维护。 任职要求： 1、1年以上汽车4S店销售经验，具备新能源品牌销售经验者可适当放宽 2、对汽车、智能产品有强烈的兴趣，能快速了解汽车产品； 3、对销售工作抱有热情，具备出色的沟通能力和客户服务意识； 4、优秀的团队合作意识，愿意协助团队伙伴，通过合作完成目标； 5、持有C牌驾驶证并有一年以上实际驾龄 要求：尊界销售顾问年龄 35 以下 178 以上，160 以上，高帅美瘦 大专及以上学历，豪华品牌工作经验3年以上(劳斯莱里、保时捷、宾利、奔驰、爱马仕、豪宅)，必须有豪车、高端销售或者房地产工作经验 工作时间：上班时间根据商场的时间，早班09:30-18:30，晚班13:00-22:00，排班月休4天；法定节假日多一天休息（具体看公司通知） 薪资：薪资构成：底薪6000＋绩效1200+提成，综合薪资8-15K 福利：试用期3个月，10号前入职购买本月社保，，

岗位职责： 1、负责门店客户的接待与服务，车型讲解与试驾； 2、理解客户需求，为客户推荐合适车型； 任职要求： 1、具备较强的市场敏感度与用户需求洞察能力； 2、熟悉汽车或消费品行业产品运作模式，有产品策划或管理经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维、沟通协调能力及跨团队协作能力； 4、能够独立开展产品分析、报告撰写并提出可行性建议； 5、具有有效的中华人民共和国驾驶证，且无不良驾驶记录。

业务范畴：全国养老社区，口腔服务，墓地等 工作内容：公司提供意向客户资源→现场讲解社区并完成签约→后续客户维护 （无需自主开发客户，无需主动邀约！所有客户均由公司统筹安排至养老社区现场，您只需负责接待、介绍高端养老服务项目，并通过专业沟通促成成交） 重点强调三遍：无需自行约客！无需自行约客！！无需自行约客！！！ （公司已投入大量资源进行客户引流，精准覆盖高净值人群。现面向全国招募谈判能力强、表现欲强的销售精英，依托优质平台，助您实现价值跃升！） 工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假 薪资福利待遇： 1. 健康理财规划师：8k底薪+20%～40%提成+季度奖金+年终奖金（要求年龄25岁以上，大专及以上学历，个人过往年收入不低于15万元） 2. 设立新人成长奖、品质服务奖、价值贡献奖，支持个人与团队激励，设置个人月度销售冠军奖、团队月度绩效奖等多重奖励机制 3. 国内外旅游激励：杭州、苏州、上海、三亚、韩国、泰国、马尔代夫、美国、迪拜……全球目的地任你选！ 岗位要求： 1、踏实勤奋，积极进取，具备强烈的职业目标和收入提升意愿； 2、形象端正，气质良好，逻辑清晰，语言表达流畅，善于人际互动； 3、遵守管理制度，执行力强，能高效落地工作任务 （具备销售从业经验者优先考虑）

主营业务接农村建房，装修，

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及返点结算等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，行业背景不限 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展区域渠道建设与管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.适应短期出差，有责任心及团队协作精神

职位要求: 1.利用QQ和微信寻找潜在客户。 2.负责杂志的组稿、审稿和校对工作。 3.负责和作者沟通，解决作者投稿、改稿及相关方面遇到的问题;进行审稿工作。 4.参与期刊的出版工作;负责文章的初审工作。 5.确定编辑计划，根据工作需要策划选题。 任职资格: 1.具有良好的沟通能力、理解力，具有较强亲和力，思维活跃，性格外向 2.应届毕业生，本科及以上学历。 3.接受无经验，入职后有编辑带。 工作待遇: 五险一金 周末双休法定节假日正常休息 不加班 工作氛围轻松

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品的推广与销售，为客户提供专业的金融保险解决方案 2.开拓和维护客户资源，定期拜访客户并了解其保障需求，建立长期稳定的合作关系 3.解答客户关于保险产品、理赔流程及保单服务的相关咨询，提升客户满意度 4.协助客户完成投保、缴费、保全及理赔等全流程服务，确保服务质量与效率 5.参与公司组织的业务培训与团队活动，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险或金融行业销售经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强，能独立开展客户工作 4.熟悉当地市场，具备一定的客户资源或销售渠道者优先 5.持有保险从业资格证者优先，需具备较强的学习意愿与团队协作精神

学历与专业 -中专及以上学历，金融，市场营销等相关专业优先。 -无相关学历但有丰富电话销售或者客服经验者可放宽 2。经验与能力 -优秀的沟通能力，抗压能力及客户服务意识，能够快 -应届毕业生无工作经验，聪慧学习能力强热爱客服行 -会有师傅一对一亲自带 3。薪资结构 -底薪+有责+提成+绩效+奖金+年终奖，收入上不封顶。 -额外激励：国内外旅游，业绩竞赛奖励，160万恒星 奖，最新的苹果华为手机，免费的三年五证，北京大学 深度合作，企业年金等 4。其他要求 -年龄23-50周岁，对销售事业有热情。 -具备团队协作精神，能适应灵活的工作节奏。 !公司提供客源

空气能采暖设备销售 招聘 公司名称：北京兴盛红凯新能源科技发展有限公司 工作地址：北京大兴 大兴录用 工作时间：9:00–18:00 岗位职责 1. 负责空气能产品推广、客户开发、上门洽谈、签单成交 2. 接待客户咨询，讲解产品性能、安装方案、报价 3. 跟进意向客户，维护老客户，完成销售任务 4. 配合售后对接安装、售后事宜 薪资方案（2选1） 方案一：有底薪 无责底薪 3000 元/月 - 月销 1–10 台：每台提成 500 元 - 月销 10 台以上：超出部分每台提成 1000 元 方案二：无底薪高提成 无底薪，每台直接提成 1000 元 多销多得，上不封顶 任职要求 1. 大兴人优先 2. 沟通能力强，有销售经验优先 3. 踏实肯干、责任心强，有无经验均可 联系电话：/ 工作地点：北京大兴李家巷

1. 根据公司整体的经营策略与市场定位，结合当地市场的实际情况，组织调研并制定，实施区域市场发展规划及年度销售计划。 2. 搭建符合企业文化与未来发展的销售团队，组织实施培训，帮助实现业务人员综合素质与销售技能的提升。 3. 开拓市场，挖掘目标用户，建立并提升用户开发，合作，维护的业务体系，不断建立更多优质用户的合作，实现共赢，持续的目标。 4. 执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，实现团队运营的良性发展，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 5. 完成公司交办的其他事项。 1.25-38岁，本科以上学。 2.具有良好的职业素质，拥有企业发展大局观，有较强的责任意识与以身作则的精神，具备一定的沟通，管理与商务能力，品质端正。 福利待遇：单休，节假日正常放假，五险一金，带薪年假，还有专业的培训，丰富的福利(节日，生日，体检)及各类补贴(全勤奖，餐，交通补贴，通讯补贴等) 3.单休

一、岗位职责 1.为公司业务挖掘客户，通过线上线下多渠道对接目标客户群体； 2.向客户清晰介绍公司业务优势、产品/服务内容（包含但不限于：企业家或管理层培训课程、国内外知名企业游学、电商代运营、个平台品牌自播、广告设计和拍摄、软件开发、投融资...）； 3.跟进客户沟通进度，及时反馈客户需求与疑问，协助公司完成客户对接及成交流程； 4.维护已对接客户关系，配合公司做好后续服务衔接，助力二次合作及转介绍。 二、任职要求 1.年龄不限，性别不限，学历不限，有人脉资源、客户拓展经验或相关行业资源者均可，公司的业务就是为了让大家手里的资源可以最大化变现； 2.时间灵活可控，能自主安排客户拓展及对接时间，不影响本职工作（适合有资源的上班族、自由职业者、任何想多赚钱的人）； 3.能积极配合公司完成客户跟进及成交相关工作； 三、岗位福利 1.薪酬结构：高额成交返现——客户成交后，按业务约定比例发放返现，比例远高于行业平均水平，单笔返现可达数千元至上万元，成交金额越高、单数越多，收益无上限； 2.结算方式：高效便捷——客户成交并确认款项到账后，按成交业务结算时间点足额结算返现，无拖欠、无扣减； 四、工作方式 无需坐班，时间自由支配，线上对接工作事宜，我们不设门槛，只看能力与执行力！只要你有资源、有热情、想多一份收入，欢迎加入我们，用碎片时间赚取高额收益，实现收入翻倍！

岗位职责： 1. 根据公司年度营销目标，分解季度、月度销售目标，并且分析目标达成的市场、人员计划等； 2. 带领销售团队完成销售指标，同时建立且不断拓展营销渠道，提高公司效益； 3. 根据公司拓展计划制定相应的营销计划，指导销售团队按照计划完成工作目标； 4. 充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍； 5. 设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训，监督并落实； 任职要求： 1. 全日制本科优先（优秀者可放宽至专科学历） 2. 有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强，适合创业公司文化要求； 3. 6年以上工作经验（包括4年管理经验），有丰富的市场营销和管理经验； 4. 有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神； 5. 具有较强的抗压能力，能带领团队完成销售任务； 6. 具有项目分析和市场判断能力，善于进行销售团队管理和员工激励； 7. 优秀的销售技巧、谈判技巧、沟通表达和组织协调及团队管理能力； 8. 具有强烈的事业心、精力充沛，乐观自信、有打造Top团队经验和能力； 福利待遇： 1. 丰厚的底薪，同时享受团队绩效奖金； 2. 系统且完善的晋升机制； 3. 五险一金、商业医疗保险； 4. 提供带薪年假； 5. 定期团建活动：户外拓展、旅游等。

高薪聘请铝膜工