北京链家高薪招聘新房经纪人【新房独立业务线】 高费率+专属流量+内部合作+个人补贴，四大优势助你抢占市场红利，收入翻番！ 一、核心优势：我们为何能让你赢在起点 我们深知，成功的销售不仅需要个人努力，更需要强大的平台和资源支持。加入我们，你将即刻拥有以下四大核心优势： 1.高费率高回报，收入天花板倍增 新房项目的销售费率接近二手房的2倍！北京新房项目平均费率3.5%这意味着在同等业绩下，你获得的提成金额将远超传统二手房业务，直接为你打开更高的收入天花板。 2.线上专属流量护航 作为链家新房经纪人，你将独享链家网与贝壳网的专属流量支持。系统会主动将海量线上购房客户资源精准推送给你，让你告别“找客户”的难题，专注于“服务客户”，实现高效开单。 3.内部合作资源赋能 我们门店位置优越，在北二环安定门，店面二手经纪人业绩常年大区第一，我会将把他们获取的新房客户资源（业主换房和二手客户转推）优先推荐给你进行合作。这意味着你除了自己的客户来源，还能获得持续不断的内部转介客户，业务机会翻倍！ 4.高额补贴诚意满满 ·高提成点位：新房项目的业务提成比例行业领先，让你的每一份付出都获得丰厚回报。 ·额外补贴：除公司福利外，作为你的直属招聘人（业务直接上级），我个人每月为你额外补贴1500元一年时间（车补+房补），直接提升你的实际收入。 二、市场机遇：顺势而为，乘风破浪 随着北京市“好房子”标准的出台与落实，市场对高品质新房的供需关系持续改善，北京新房市场成交量正稳步攀升。当下正是加入新房业务板块，抢占市场红利、建立个人事业优势的黄金时期！ 三、岗位职责 ·利用平台提供的专属线上流量和内部转介客户，开展新房咨询与带看服务。 ·深入理解客户需求，为客户精准匹配新房源，并提供专业的购房决策建议。 ·促成新房交易，协助客户完成后续签约及手续办理。 四、我们希望你 ·统招本科及以上学历（优秀者学历可放宽）。 ·有过新房案场经验的不限制学历 ·具备强烈的进取心、出色的沟通能力和学习能力。 ·能够承受一定工作压力，渴望在高回报的销售岗位上实现自我价值。 ·有销售或服务行业经验者优先。 五、薪酬与发展 薪酬保障： ·高费率高提成（30%-90%），绩效提佣上不封顶。 ·专属补贴：每月1500元个人车房补贴（由招聘者个人提供）。 完善福利： ·入职即上北京社保（五险一金），保障你的权益。 ·带薪年假、节日福利、定期体检、员工购房/租房优惠等。 ·丰富的团队建设活动、开单奖励（包括出国游等）。 职业成长： ·“师徒制”带教，助你快速入门。 ·清晰的管理、专业、职能三条发展路径，为你的长远职业生涯铺路。 加入我们，开启不一样的事业征程！ 我们已为你铺好了路，备足了“弹药”。你只需要带上你的热情和拼搏精神，来这里大干一场！

有无经验都可以，公司培训，老人带新人，一对一指导

负责开发房源，负责给客户匹配产品，促成

职位：销售顾问 任职资格： -年龄21（含）-45（含）周岁，以身份证为准。 -大专及以上学历（学信网可查，面试现场需查看），男女不限，专业不限，相关专业优先。 -沟通、学习能力良好，普通话标准，积极主动等。 -有洞察力、抗压抗挫能力强等。 -做事认真踏实，正直诚恳，有团队精神，有强烈目标欲望。 职位描述及发展： -薪酬：无责任底薪5000元+高额提成（30%-50%）等诸多福利。 -成长：有明确晋升路线，从营销顾问逐步晋升至分公司营销总经理。 -晋升平台：公平，中高层均由基层培养，已有众多提拔案例。 -培训：含岗前培训、春耕班、师徒制等。 -工作地点：崇文门，磁器口 岗位介绍：负责新客户业主开发、接待咨询、识别需求、促成业务成交及后续相关工作等。 岗位福利：实习期住宿

对接维护业主，负责接待客户，协助双方完成交易

崇文门附近标的高适合做二手交易如果您对二手房，新房销售感兴趣，随时联系

【收入福利】 1.收入构成=津贴+抽成【买卖+租赁+新房＋金融+装修】+其他收入【团奖+奖学金＋带看奖＋精英股】 2.津贴：见习期7000元/月（含1000元奖学金） 3.我们建议您长期从事，从业时间越久收入越高也越稳定，抽成比例更高 4.工作地点任您选，您可以去北京全域任意一家门店，同事友爱，环境舒适 【工作职责】 1.深度了解北京中高端楼盘及周边生活配套，与高净值人群为伍，成为城市房产专家 2.为顾客提供优质中高端房屋租赁、买卖服务体验，让房产交易化作美好的生命互动 3.和社区业主建立深度链接，积累信任和口碑，以公益之心 扎根社区，成为社区友邻 【任职资格】 1.年龄22-45周岁，大专及以上学历，专业不限，退伍军人亦可 2.正直真诚善良，强服务意识，良好的职业素养和操守 3.致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心。 【公司总部面试，工作地点就近分配，请投递一份简历即可~】 接受无经验小白！ 全北京就近分配！

有无经验都可以，对待客户有耐心

大专以上，有房产销售经验优先。年龄18到45岁

有工作经验者优先

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

快递分拣，扫描，打包，装车，卸货；配合团队完成仓库日常物流操作；确保货物准确高效流转。 薪资待遇(多劳多得！)综合薪资(白班装卸)8300+，(夜班装卸)370/天，加班费(30/小时)*综合薪资11000左右(月休四天)包吃包住(先吃后补，五元每餐，一天十五元，一次性充一个月到食堂，月底。住宿免费，宿舍4-6人间，水电免费，洗衣机，空调热水独立卫浴)；夜班补贴500元/月，可自己选择白班/夜班； 夫妻间/双人间(需要提前申请)； 干满一个月(需要消费凭据)； 不卡纹身、(不能在脸上)不需要经验、当天安排宿舍，次日上岗！小白有人教； 入职流程:报名-面试-签劳动合同-安排住宿-办理入职和电子工牌-安排上岗

北京必胜客招聘全职/小时工啦！工资每月8号发上月工资！ 1、年龄18-50周岁； 2、上班时间：根据兼职提供时段和店内营运情况协商排班 3、上岗所需材料：纸质健康证 4、上班地址：就近分配

连锁餐饮行业，面向社会公开招聘多个岗位，欢迎有志于餐饮行业发展的伙伴加入我们！具体岗位信息如下： 一、招聘岗位及要求 1、服务员：底薪:5000+提成年龄：18-35 2、迎宾员：底薪:5500+提成年龄：18-30 3、厨师（冷热菜）：底薪:5000+提成年龄：18-45 4、面点师傅：底薪:5000+提成年龄:18-45 5、后厨（热菜粗加工）：底薪:5000+提成年龄:18-45 6、鸭班师傅：底薪:5000+提成年龄:18-45 7、洗碗工：底薪:4200年龄:18-55 二、工作时间与福利 1、工作时间：9:30-14:00、17:00-21:00，月休四天 2、法定节假日三倍 3、带薪培训 4、包吃住：宿舍离门店步行最多10分钟

连锁餐饮行业，面向社会公开招聘多个岗位，欢迎有志于餐饮行业发展的伙伴加入我们！具体岗位信息如下： 一、招聘岗位及要求 1、厨师（冷热菜）：底薪:5000+提成年龄：18-45 2、面点师傅：底薪:5000+提成年龄:18-45 3、后厨（热菜粗加工）：底薪:5000+提成年龄:18-45 4、鸭班师傅：底薪:5000+提成年龄:18-45 5、洗碗工：底薪:4200年龄:18-55 二、工作时间与福利 1、工作时间：9:30-14:00、17:00-21:00，月休四天 2、法定节假日三倍 3、带薪培训 4、包吃住：宿舍离门店步行最多10分钟

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

业务员：5名 要求：能吃苦耐劳，有挣钱欲望，为人正直，有无经验均可，小白有师傅带 月均收入：18000-30000元 年龄要求：20-50岁 公司的业务范围 企业选址业务：厂房，仓库，写字楼、土地租赁以及买卖业务 企业配套业务：企业装修、企业营业执照，代理记账、企业融资贷款、售电和储能业务、工厂环评环保、企业搬家、 我们是属于产业服务综合型集团公司、业务范围是广州、深圳、东莞、惠州、佛山、中山 目前集团公司是8000人、珠三角400余家门店 周一到周六正常上班 业绩分成：70%，就是做一万业绩到手7000元 能吃苦、勤快的业务员月均收入2万-3万左右、上不封顶，有些同事某个月成交多的也会有十几万的收入，能吃苦、勤快的、想挣钱的、欢迎电话沟通一下了解 上班地点：广州市白云区江高镇人和镇

不带客户，不是销售，不是电销，不是买卖中介，只做房源端，办公室用公司的系统坐班。 公司提供系统，不用自己找房源！！！ 早上十点上班！！ 集团直招[完全无责底薪无考核] 一、薪资待遇 无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。 二、岗位职责 1、负责开发房源，将其录入系统 2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单！！！ 福利待遇，来咯来咯~ 1、购买五险:公司购买成都社保 2、早上10点上班，一天8小时工作，午休2小时 3、免费旅游团建、生日福利 4、上班地址府青路朗诗上林熙华府 5、亲子团建活动，免费下午茶、带薪休假 三、任职要求 1、接受无经验者，门店有专业师傅带教 2、学历不限，有行业经验优先

大公司薪资工作福利有保障！！！ 【职位职责】 一、有客户你接待就完了，为客户提供专业的房地产置业咨询服务~ 二、客户有需求！帮解决啊~陪同客户实地看房，促成一手房联动买卖！！提成哇哇多 三、不想卖楼盘？没有事，还有二手房买卖及租赁业务等着你； 四、可以为公司进行房源开发与积累，并与客户建立良好的业务协作关系。 【符合什么要求呢】 一、年龄在20-50周岁之间（身份证上的年纪哦）； 二、有无经验均可，只要你不是榆木就行； 三、有良好的抗压能力、有耐心且能吃苦耐劳； 四、善于沟通，热爱表达，对房产行业有一定憧憬； 五、有赚钱欲望，有决心改变生活质量。 【来看看收入和福利！】 一、沈阳同行业高业绩提成，综合高达75%； 二、收入=底薪＋提成＋各类奖金=8000-15000； 三、员工福利：公平晋升+专业培训+荣誉奖励+年节福利+年终大奖+生日聚会+带薪年假。 【工作时间】：早8：30-晚5:00，月休4天，宝妈月休6天，弹性休息。 【晋升平台】:房产经纪人—精英房产经纪人—储备店长—店长—区域经理

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

房屋租赁房屋买卖

【你需要？我需要？】 1、意愿大于努力，学习力是第一竞争力！ 2、不要求工作资历； 3、一对一带教，虚心学习。 4、热爱销售，认同我们真实透明，诚实可信，客户至上，合作共赢的企业文化。 5、为人正直，有礼貌，有理想，维护自己形象，维护公司形象。 【你的薪酬待遇】 收入自主制：考核优秀可晋级更高薪级。 前期责任底薪5000+30-50%提成，加开单奖励，满一年免费体检，每个月团建2日游，老人一对一培训，待教 【员工福利】：节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、等。 更可获得国外游。 【你的工作内容】 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起） 2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料交给你） 3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累） 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘人生桶金） 7.提高自身学习力和修养；（面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我） 8.为客户提供良好的客户服务；（客户至上为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来） 【职业发展】 1、完善的职业晋升计划及空间（经纪人店经理商圈经理大区总监事业总经理分公司总经理）。 2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人； 3、优秀员工可参加“精英社”，助你一步步成为“行业金领”！ 其他福利： 1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！ 2、国家传统节日发放丰厚物资福利！ 3、统一配发办公用品、工牌、司徽，让你工作忧！ 【我们的梦想】 我们珍惜每一位客户的托付，客户的信赖是我们最大的动力。 我们并不完美，但我们相信一群充满梦想的人，凭借着爱与执着，可以不断提升客户服务体验，推动行业的进步与规范，让房产交易变得更加轻松愉悦！

招聘：金融邀约客服专员 【岗位职责】： 1.利用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信方式完成客户邀约到店（客户为线上自主提交申请，资源精准）； 2.通过微信渠道持续跟进客户，做好日常维护与关系建立（客户意向明确，维护后便于深度开发）； 3.完整记录客户沟通信息，并及时同步至相关部门协助促进成交。 【任职要求】： 1.年龄18-30岁，性别不限，需具备大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽学历条件），专业无限制； 2.具备责任心，能适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3.能够接受以电话形式与客户沟通，具备良好表达能力，有强烈收入提升意愿。 【福利待遇】： 1.薪资结构：无责任底薪+高额提成+五险+日常现金激励+额外奖金及实物奖励，法定节假日按规定休假 2.不追求底薪的请勿咨询，欢迎有强烈赚钱目标的人才加入！

有无经验都可以接受，接受小白，来了有师傅一对一带，公司氛围非常轻松，都是90后00后小伙子小姑娘 工作内容 1、根据平台筛选的客户资源，精准对接客户(不用大海捞针，一步到位) 2、引导客户加微信/电话沟通，了解客户真实想法(让我们聆听客户的内心声音吧) 3、根据客户需求进行面谈完成促单(社恐不必担心，我们有牛人带你，保证单单顺心) 薪资待遇 无责底薪7000提成百分之40提奖金3k～3w

无试岗！无试岗！无试岗！面试通过直接入职！ 薪资待遇：底薪7300+提成【试用期提成7.5%-20%，转正后15%-40%】+业绩奖金3000-30000，底薪提成一起发放，不压提成！！ 上班时间：8：40-18：00节假日正常带薪休息，带薪年假15天 岗位职责:不用管职责，全程有人带(可以接受小白，应届毕业生) 没有试岗，面试通过带薪培训，培训下组全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。

岗位职责： 1、负责市场拓展与销售，达成个人及团队销售目标； 2、建立并维护客户关系，了解客户需求，提供专业的产品咨询与服务； 3、策划并执行销售活动，提升品牌知名度和市场占有率； 4、收集市场反馈，为产品优化和新产品开发提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2、对文化产业有浓厚兴趣，了解文化产品市场动态； 3、具有较强的市场洞察力和客户服务意识，能够准确把握客户需求； 4、积极主动，责任心强，能够在压力下完成销售任务。 岗位福利: 1、底薪10000～40000 2、底薪+提成+奖金+季度奖+年终奖

主要面向金融机构（证券公司，基金公司，保险资管，银行，金融租赁，高校，企业，政府公司等机构），提供专业的数据库解决方案。 岗位职责： 1.负责公司数据库产品的市场推广与销售工作，落实并达成公司制定的销售目标； 2.独立完成商务洽谈、报价流程、合同条款协商及签约等相关工作； 3.定期走访客户，协助客户处理产品使用或技术相关问题，保障客户获得高品质服务体验； 4.及时准确收集、整理客户反馈的问题与需求，推动内部协同处理，确保问题闭环解决； 5.持续学习并深入掌握产品知识，将数据库产品的更新迭代信息有效传达给目标客户。 岗位要求： 1.思维清晰，勤奋务实，具备良好职业形象，沟通表达能力强； 2.金融、经济、财务、数学、计算机、管理等相关专业优先，本科及以上学历； 3.具备金融或计算机领域基础知识；（持有证券从业资格证者优先）； 4.具备一年以上工作经验（有销售背景或金融行业从业经历者优先）。 员工福利： 弹性工作制、带薪年假、五险一金、员工婚庆礼金、精英人才选拔

综合底薪10000元，包含无责底薪7000元+3000至30000元绩效奖金（奖金全员可得）+20%-50%提成，平均月收入可达3k+3w以上！不限经验，欢迎零基础新人加入！年龄要求：25-35岁 [工作内容] 公司提供客户资源及工作手机，无工位费、资源成本压力！无需外出跑业务，办公环境舒适，团队以90后为主，氛围轻松融洽！只要你有上进心、渴望高收入，就赶紧加入我们！当前销冠月入超10万元！努力就有回报，薪资不设上限！ ［薪资福利待遇］ ①销售岗位：无责任底薪7000元+3000-30000元绩效奖金（人人可拿）+15%-40%高额提成+现金奖励+开单奖（3000-30000元不等），新人平均月入3-5万元，表现优异者月收入突破10万+； ②定期组织团建、生日会、轰趴等丰富活动，公司安排国内外旅游与行业峰会，团队年轻化，95后占比高，节日福利齐全，每周两天提供下午茶（星巴克、喜茶、瑞幸等品牌）； ③严格执行国家法定节假日制度，享受带薪年假； ④注重人才培养，接受无经验者，新员工享有入职培训、专业课程指导及营销技能提升培训，助力持续成长； ⑤为能力突出者提供广阔晋升通道。 快来成为我们的一员，携手冲刺年薪百万目标！

核心工作 开拓新战场：主动寻找并接洽本地及周边的连锁超市、大型卖场、生鲜超市等，成功将我们的商品打入新品条码库。 谈判与签约：与超市采购人员进行业务谈判，敲定合作条款（进店费、账期、促销活动等），并最终签订供货合同。 维护与增长：定期拜访已合作的超市门店，管理库存、优化产品陈列（铺货、排面）、执行促销活动，确保销量持续增长。 市场情报员：收集超市的销售动态、竞争对手情况和市场信息，及时反馈给公司，为决策提供支持。

面向企业团购推广，以高端礼盒装作为企业福利面向B端市场，可电话约访，也可陌拜！有渠道销售经验者优先！