（一）岗位薪酬： 岗位月度平均收入在10000-20000元之间，表现优异者月度收入可更高 （二）完善的培训机制： 1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合素养提升的专项培训。 2.培训内容包括：①入职阶段由经验丰富的资深员工带教指导②定期开展业务与专业能力进阶培训（涵盖岗位专业知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等方面），由管理层及教育领域资深专家授课。 （三）岗位职责： 1.开展市场调研，挖掘客户资源，推广公司产品，传播企业品牌形象； 2.按时参与产品培训，深入掌握产品内容，为客户提供专业咨询支持； 3.洞察客户需求，把握客户关注重点，站在客户角度思考，制定个性化学习规划及优化方案，实现精准销售； 4.通过电话邀请客户参与试听课程，并以面对面沟通方式完成课程推介与成交； 5.持续跟进未成交客户，保持长期联系，推动后续转化签约。 （四）任职条件： 1. 大专及以上学历，市场营销相关专业，热爱教育事业，具有一年以上销售从业经历； 2.了解各学科辅导资料，熟悉题型设计思路与知识点分布，知晓相关升学政策者优先考虑； 3.具备良好的沟通协调能力、说服力、谈判技巧，掌握基本电话销售方法，抗压能力强，具备客户分析能力； 4.具备一定文字表达能力，拥有市场预测、分析及开拓能力，能够把握客户心理； 5.形象良好，行为举止自然大方，普通话流利，亲和力佳，善于人际交流； （五）广阔的职业发展空间： 公司设置专业序列与管理序列双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为销售组长或中级课程顾问，表现突出者入职5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问，特别优秀者入职6-12个月晋升为营销校长或资深课程顾问。 1.管理方向：课程顾问-销售组长-销售主任-营销校长-区域销售经理-销售总监 2.专业方向：课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问

1、负责接待客户，解答其关于教育与学习方面的疑问； 2、根据客户咨询内容，深入了解学生情况，分析需求并制定个性化学习计划，推动课程签约； 3、完善咨询记录表，定期回访客户，持续跟踪学习进展，收集反馈并优化服务方案； 4、对暂未报名的客户进行后续跟进，提供专业指导与会员支持服务； 5、客户资源由公司统一提供，均为主动咨询用户，沟通顺畅，转化效率高，成交周期短； 任职资格： 1、热爱销售工作，具备积极进取的精神； 2、年龄******； 3、学习能力强，善于表达，具有出色的沟通技巧；反应迅速，能灵活应对各类咨询场景； 4、普通话流利，富有亲和力与幽默感，易于建立信任关系； 5、具备团队协作意识和职业素养，执行力强，工作认真负责，态度积极向上。

相信我，我们带给你的远不止是一份工作，更有无限的发展空间与惊喜期待与你相遇~ 背景，股份制企业，业务多元拓展，未来成长路径更加广阔~ 1、薪资标准：我们提供具有市场竞争力的薪酬体系，包含基本薪资+绩效奖金+提成激励；试用期无责任底薪5000-6000元，转正后无责任底薪6000-8000元，收入上不封顶；具备教育行业经验者，只要有能力，必定实现高回报； 2、基本福利：五险一金+带薪培训+带薪休假（年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假）+优秀员工奖励金+工龄津贴等； 3、文娱福利：年度旅游+员工关怀活动（运动会、生日会、学习小组等）+团队建设+年度盛典。 我们需要这样的你： 1. 态度：具备良好的责任心与服务意识，积极乐观，亲和力强，乐于付出；高度认同公司企业文化与发展理念； 2. 学历：全日制大专及以上学历，专业不限； 3. 能力：认可销售岗位价值，抗压能力强，学习能力突出，善于自我反思并持续优化；表达清晰流畅，擅长人际沟通，性格开朗外向；执行力强，具备良好团队协作精神，能灵活应对各类情况； 4. 经验：有教育领域课程销售经验者优先考虑。 我们期待你能够： 1、通过电话进行初步沟通，准确了解学员需求并做出合理判断；及时解答学员关于课程的相关疑问； 2、结合学员实际情况，为其制定科学合理的课程方案，并根据实际需求引导报名相应培训课程； 3、配合市场开展讲座、活动推广及咨询跟进，维护品牌形象，做好后续转化，并参与基础的市场效果评估； 4、完整记录学员信息，妥善处理学员咨询与一般性投诉，定期回访跟踪，提升成交转化率。

晋升空间： 课程顾问——储备主管——部门负责人（无空降人员） 岗位职责： 1. 借助公司提供的客户资源（无需自行开发客户，无需外出），开展课程销售工作，通过电话或线上方式与学员沟通，解答其主动提出的咨询问题。 2. 与客户保持有效沟通，及时掌握客户真实需求。 3. 提供积极、热情、周到且令人满意的服务体验。 4. 维护长期客户关系，保障服务的持续性和稳定性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄20-33岁 2. 能够适应电话销售工作模式 3. 具备销售或教育行业相关工作经验者优先 4. 具备良好的学习能力与语言表达能力 【关于我们】 北京唯学教育科技有限公司长期深耕于在职教育领域，历经十余年发展，已成为行业内具有影响力的教育机构。2013年与“央视网CCTV”达成教育电商领域唯一战略合作，构建了完善的在职教育平台与课程研修信息体系，为社会输送了大量高端人才。公司现拥有多个成熟项目团队，具备丰富的项目运作经验，历年成果显著，行业排名领先，享有良好声誉。 唯学教育——作为一家专注于高端教育培训的专业服务机构，也是国内首家且目前唯一一家多功能教育服务平台的运营方，我们诚邀真正热爱高端教育事业的伙伴加入。 在这里，您将与一群高素质的同事并肩前行，远离复杂人际与低质工作氛围，全心投入职业理想。 【企业文化】 公司始终坚持五“心”文化理念： 诚实守信——以“诚心”履约，珍视每一份承诺； 团结互助——以“责任心”担当，共享团队荣光； 勇于创新——以“信心”突破，不断追求卓越； 专业专注——以“恒心”坚守目标，主动精进； 快乐奉献——以“热心”待人，乐观服务社会。

一、岗位职责 1.课程咨询与推广 a、负责舞蹈考研课程的推广与介绍，向学员及家长提供专业的课程体系讲解。 b、根据学员的舞蹈基础、考研目标和学习需求，为其推荐合适的课程套餐。 2.学员服务与跟进 a、为学员提供舞蹈考研备考规划指导，解答学员关于课程、考试政策等方面的疑问。 b、跟进学员的学习进度，提供个性化的学习建议和支持。 c、维护学员数据库，定期回访老学员，建立良好的沟通渠道。 3.营销活动与市场调研 a、参与组织试课等营销活动，提高课程知名度和学员转化率。 b、通过线上线下渠道收集市场信息，为课程优化和市场策略制定提供依据。 4.日常管理与协作 a、按时完成工作计划及每月销售任务，达成业绩目标。 b、定时统计整理个人销售数据，向上级汇报工作进展。 c、与其他部门紧密协作，确保学员入学手续、档案管理等工作的顺利进行。 二、任职要求 1.教育背景 ：统招本科及以上学历，艺术类专业（如舞蹈、设计、美术、音乐等）背景优先。 2.工作经验 ：有1-3年教培行业或销售相关工作经验者优先。 熟悉舞蹈考研领域，有考研经历或相关背景知识者更佳。 3.专业技能 ：具备良好的沟通能力和应变能力， 熟练掌握办公软件（如Office）的操作，能够高效处理各类文档和数据。 具备一定的网络营销能力，能够利用社交媒体、论坛等渠道进行课程推广。 4.个人素质： 热爱教育行业，认可品牌文化与价值观，愿意在教育行业长期发展。 b、性格开朗，富有激情，具备较强的沟通能力和销售意愿。 c、工作严谨，认真负责，能够承受一定的工作压力。 d、有团队合作精神，愿意与同事共同完成任务，达成目标。 三、薪酬福利与发展 1.薪酬福利 a、提供具有竞争力的薪资待遇，包括底薪+高额提成+绩效奖金等。 b、享有五险一金、带薪年假、法定节假日休息等福利。 c、提供丰富的员工活动，如团建聚餐、员工培训等。 2.职业发展 a、提供完善的培训体系，包括入职培训、产品知识培训、销售技巧培训等。 b、设立清晰的晋升通道，如从课程咨询师晋升为销售主管、销售经理等。 c、鼓励员工不断学习和成长，为优秀员工提供广阔的发展空间。 四、工作时间与地点 1.工作时间：9.30-18.30，双休（不一定是六日） 2.工作地点：海淀区魏公村韦伯时代大厦C座

●薪资： 综合月薪：1w-3.6w 底薪4000-6000 ●福利： 五险一金、下午茶、节假日福利、生日福利、公司团建、季度奖金、年度奖金、活动奖金、销冠奖金等 ●岗位职责: 1. 推广学历提升及资格证书考试相关教育项目。 2. 开展公司线上教育课程的销售与推广工作。 3. 负责客户开发、咨询沟通、签约成交及后续服务维护。 4. 拜访企业单位、教育机构、学校等，推动学历提升与考证项目的合作落地。 5. 完成上级及公司安排的其他工作任务。 ●职位要求： 1. 性格积极乐观，具备良好沟通能力与市场开拓意识。 2. 熟悉资格证与学历提升类教育项目的业务拓展流程。 3. 有销售岗位工作经验者优先考虑。 ●工作时间： 上午: 9:00-12:00 下午: 13:00-17:30 ●工作地点： 房山区良乡天星街1号院14号楼东楼10层1007

1、依托公司提供的学员资源，通过线上、电话及现场沟通方式，为学员提供课程咨询与专业化的学习方案解读； 2、主动邀约有意向的学员到校面谈，接待来访人员，采用顾问式服务模式匹配适宜课程，并有效推动签约缴费； 3、持续管理潜在及在册学员信息，深入挖掘需求，定期回访并优化服务体验，提升学员口碑传播与转介绍意愿； 4、积极精进个人业务水平与销售方法，保持主动学习与自我提升的能力； 5、按时达成个人及团队每月既定销售指标。

[薪资待遇] 试用期转正前后薪资结构一样，没差别! 1.无责底薪6千到8千，均薪一万五，入职就交五险 2.一年两次晋升机会，晋升空间大， 3·每月生日会，节假日礼品，入职即配:电脑手机 4·单独负责校区，校区业绩提成 [工作内容] 1、负责幼小课程的服务和销售转化工作; 2、会总结复盘每期工作，能够基于对产品的了解和用户反馈，完善销售流程和销售话术，积极为产品优化提供建设性建议 3、参与主微信以及电话与家长沟通，帮助家长了解公司的课程产品以及服务，成功与学员家长签约;

公司在北京动物园开发了AI自助设备，目前在景区自助运营，鉴于客流量大，需要兼职客服或全职客服，现场维护秩序，保持现场卫生整洁，引导游客使用设备，解答游客疑问，要求态度柔和，不要和游客发生冲突，和其他同事能和谐相处。

北京平谷国网电力班组急需一个有证吊葫芦司机，跟班走，非诚勿扰，年龄五十五岁以下，联系方式

北京市平谷区招精装修木工，技术过硬的师傅联系，不会干或者是事情多的勿扰，不管吃住，自带水杯

北京市平谷区招油漆工、腻子/大白/墙漆

平谷谁水车待着呢，现在用多大的都行，

北京市平谷区招砌砖/石

旅游规划师 1、新手老手都欢迎，新手可培训，老手直接上线；2、有销售经验的优先；3、、玻璃心、三天打鱼两天晒网不适合入行 薪资福利:1、底薪：阶梯式底薪2000元-3200元/月；2、提成：阶梯式提成12-22%；3、奖励：月冠军、大单奖、落地奖、团队奖拿到手软 招工人数:50名 1、技术成熟，精准粉，淡季每天保证6-10个左右，旺季10-15个左右；2、多年积累核心市场资源，市场稳定；3、深度规划线路，业务全年无淡季，不放假；4、强大专业系统化培训流程，小白也能快速上手；5、广阔的晋升空间，资源强大的平台，欢迎有理想有抱负的精英加入 工作地址:市区

旅游销售、组长 薪资福利:1、底薪2800 - 5000/月，提成15% - 19%；2、搜索，私信 招工人数:10名 工作地址:张家界市区中心汽车站

旅行社业务员 会简单操作电脑，能适应早起，有相关工作经验优先 薪资福利:2500元/月，工作时间8:30 - 12:00 14:30 - 19:00 招工人数:若干名 工作地址:实验小学东200米

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿、景点等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等）并促成签约 3. 协调地接社、酒店、车队等资源，保障客户出行体验与服务质量 4. 维护老客户关系，开展回访与二次营销，提升复购率与口碑转介绍 5. 及时跟进订单执行情况，处理突发问题，确保服务闭环 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化习俗者优先 3. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅企业从业经验者优先 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 5. 普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础文案撰写能力

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑转介绍率 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识 2.具备教育行业销售或课程顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，热爱教育事业，有责任心、目标感与团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理系统操作能力

乐派儿大码女装平谷万达店铺 招导购 综合薪资：4000-8000元/月（底薪+绩效奖金+提成+各种积激励） 福利：免费工装 工作性质：全职上六休一 岗位要求： 1. 年龄：35岁以内 2. 身高：160cm以上 3. 能力：亲和力强、有耐心、会搭配 、会直播优先 4. 工作内容：门店销售+直播带货 联系人：店长 同号

招聘：平谷步行街爱依服导购（管住）薪资：3400-7000元/月工作地址：平谷步行街33号爱依服。岗位薪资：新开业，薪资3400+提点。6000-7000个提的。管住不管吃岗位福利：逢年过节会有小礼品，带薪休假过年。工作时间：每天工作时间8个小时。岗位内容：主要服务销售招聘要求：有服装或是销售经验优先

名称：社群前端销售（图文项目）接受小白 【岗位职责】 1、负责微信学习群运营，群内解答学员课程学习问题、组织活动，提升社群活跃度; 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程购买转化率负责，完成销售任务; 3、学习和掌握公司课程产品知识、标准话术、工作流程和销售技巧。 【任职资格】 1、有Ai短视频、图文、短剧、财商、中老年人群副业变现经验优先; 2、热爱销售,喜欢挑战,挖需用户需求,具备强转化意 识，1年以上社群运营销售经验，熟练运用社群工具 成人在线教育背景优先，top优先; 3、对社群用户运管、转化完整,清晰运嘗方法并有成功实践经验; 4、具有良好的沟通能力、高效的执行能力等

工作内容： 以销售培训课程为主，采用面谈式销售方式， 公司统一提供精准的首次咨询学员资源， 总部客服部门负责邀约学员到校体验， 课程顾问需接待学员并解答咨询问题， 结合学员个人实际情况，推荐合适的课程方案，完成销售目标； 工作内容涵盖新学员签约及后续的续费、转卡等服务。

岗位职责： 1. 负责大学保研课程的咨询与转化工作； 2. 运营维护微信群，精准筛选目标用户； 3. 通过微信、电话等渠道，与大学生及家长深入交流，了解学生需求并初步制定专业的保研规划建议； 4. 准确介绍保研课程内容、服务亮点及学习路径，协助学生/家长完成合理选择； 5. 完成个人销售任务，同时提高客户满意度与服务评价； 6. 持续跟进高校保研政策变化，坚持专业、诚信的服务原则。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备保研或考研相关销售经验者优先； 2. 目标意识强，学习能力突出； 3. 表达清晰、逻辑严谨、富有亲和力，能适应一定工作压力并高效达成业绩指标。 薪资：底薪6-8k，含500绩效考核（群运营后期转邀约上门量），提成3%（10W）4%（10-15W）5%（15W+）

北京西城区某星级酒店-旅游顾问（需要有导游证）月薪10-15k左右、管吃管住； ️招聘职位描述： 1. 负责团组接待全流程策划与执行，制定行程方案、报价及接待标准。 2. 对接酒店、景区、车队、导游、航空公司、地接社等供应商，洽谈合作、签订协议，保障资源供给。 3. 接收客户订单后，统筹行程安排，完成交通（含国际机票）、住宿、餐饮、门票等预订工作，制定接待计划；跟进行程执行，及时处理突发问题，确保行程顺畅。 4. 协助完成团组差旅平台机票、火车票的预订、退改签事宜，负责团组酒店的平台及线下预订。 5. 每月底对接财务部门，完成酒店结账对账及发票开具相关工作。 6. 完成领导交办的其他临时性工作。 ️岗位任职要求： 1.需要熟练使用电脑，掌握常用办公软件。 2.拥有极强的客户服务意识，面对客户的疑问和诉求，能保持耐心和热情，积极主动地为客户提供解决方案。​ 3.工作细致严谨，具备高度的责任心和敬业精神，能严格把控出票过程中的每个环节，确保无差错，及时响应客户需求。​ 4.具备较强的抗压能力和应变能力，如在非工作时间遇到突发情况能够高效处理工作。​ 5.具有良好的团队合作精神，能积极配合团队其他成员完成各项工作。 6.具备较强的保密意识，拥有良好的沟通协调能力。​​ 7.能够快速融入公司氛围和团队工作节奏，认同公司的企业文化。 ️人员要求： 1、年龄在40周岁以内、五官端正 2、拥有导游证； 3、学历要求：全日制本科及以上学历、大学英语四六级或口语能力较好也可以； （或大专以上学历，没有英语证书，英语口语能力熟练也可以） 4、工作年限：有工作经验，接过外国团组2年以上，优秀者可适当放宽； 5、性格方面，具有较强的沟通能力、协调能力，愿意跟人打交道。 6、能够接受该岗位工作作息特性； ️薪资待遇： 1、月薪10-15K左右，具备市场竞争力的薪资和福利待遇体系。公司提供工作餐、工会福利，，其中企业年金需要入职工作满一年后缴纳。 2、工作地点：北京市西城区广安门内附近； 3、联系人：刘经理

加入我们，你只需做好以下事情： 1. 邀约宝宝及家长参与游泳课程的体验。 如何邀约？打电话沟通、微信交流都可以！用真诚与温度赢得信任！ 2. 提供专业咨询服务，帮助家长全面了解并认可课程价值。 担心上手难？不用担心，系统培训全覆盖，专人带教指导，全程陪伴成长！ 3. 达成既定销售目标。 4. 拥有一颗真诚、细致、乐于服务、喜爱孩子的心。 岗位要求： 1、具备良好的协调能力、沟通能力、亲和力以及抗压能力 2、具备一定的语言表达能力 3、能够准确把握客户需求 4、有教育培训机构销售经验者优先考虑 福利待遇： 年薪12w-16w 五险一金+底薪+销售提成+饭补+房补+带薪年假+免费培训+零食供应+生日福利+节日福利+年度晚宴。业绩突出者月薪可超20000。 在黛米，每一位管理层晋升前都会进入顾问部历练，加入顾问体系是迈向晋升的重要一步！ 有相关工作经验者免试用期，过渡期间提供保底薪酬方案，具体细节面议。 职业发展路径： 实习顾问→初级顾问→优秀顾问→高级顾问→金牌顾问 ↓ 顾问组长→顾问主管→运营主管→大区负责人 工作地址 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

晋升空间： 课程顾问——储备主管——项目主管——项目经理（无空降） 不强制加班，工作节奏高效有序 公司配备精准意向客户资源，入职即享带薪系统培训 薪资待遇： 1. 无责任底薪+交通补贴+餐费补贴+业绩提成 2. 入职当月即办理五险一金 3. 享有国家法定节假日，以及带薪年假、婚假、产假、哺乳假等假期福利 4. 生日礼金、节日礼品准时送达，温暖常伴 岗位职责： 1. 以电话沟通为主要方式，向企业负责人推广企业管理类上市咨询相关课程及培训服务； 2. 公司提供高质量客户资源，无需自行拓客，专注顾问式服务转化； 3. 按照公司每月下达的任务要求，达成团队销售目标； 4. 维护存量客户关系，持续跟进并推动复购或推荐新客户； 5. 协助客户解决课程落地执行中的问题，深度挖掘后续需求，实现长期价值共赢。 任职资格： 1. 大专及以上学历，对教育培训行业有热情； 2. 至少2年销售经验，具备服务大客户的能力与实操经历； 3. 能承受一定工作压力，有强烈进取心，愿意挑战高收入，薪酬上不设上限。 我们是一家专注于高端教育培训领域的服务机构，是中国首家且目前唯一一家多功能教育服务平台。在这里，你无需应对复杂人际或冗长流程，可全心投入事业追求。唯学期待你的加入！

【岗位亮点】 丰厚薪资：表现优异者综合收入普遍达到月薪2w+，业绩突出者上不封顶； 优质流量：用户均来源于小红书投放内容，具备高消费能力且目标明确，流量持续稳定，无需主动开拓客户； 项目红利：聚焦国际数学竞赛新兴领域，处于快速发展阶段，竞争较小，用户需求清晰，成单效率高； 福利待遇：无责任底薪+新人专项激励+业绩提成；入职即缴纳五险一金，享有5-20天带薪年假、节日及生日福利、每月团队建设活动；试用期享受全额薪资 【作息时间】 9:00-18:00/13:00-22:00，实行排班制度，每周固定轮休两天 【岗位性质】 以销售为主，兼顾部分运营工作 【岗位职责】 1、销售转化：通过微信对接来自小红书的家长用户，介绍公司数学竞赛课程，制定学习规划，并引导完成付费，此项为核心职责，其他工作均以此为基础； 2、话术优化：结合家长实际需求，持续打磨销售话术及课程展示图文等素材，提升整体转化效果； 3、数据分析：定期梳理业务数据，识别问题环节，调整执行策略，推动结果优化，实现持续迭代； 4、协同配合：在工作中积极与其他团队沟通协作，遇到难题时主动寻求支持与解决方案 【我们需要的你】 1、学历专业：本科及以上学历，数学、教育、英语等相关专业优先考虑；但专业仅为参考项，核心在于对销售工作的热情与实战能力； 2、工作经验：具备1-3年教育行业销售经历，有数学类课程销售经验者优先，曾获销售冠军者尤为欢迎； 3、执行抗压：学习能力强，执行力强，能在快节奏中高效推进各项任务； 4、沟通能力：书面与口头表达流畅，适应性强，能从容应对各类沟通场景

我们在北京拥有6家门店，覆盖西城区和丰台区，最早开业的门店已稳定运营6年，凭借优质服务在周边社区建立了良好口碑。门店所在区域毗邻多个高品质住宅区及重点小学，具备丰富的潜在客户资源。新员工入职后将配备带教人员，在客户资源对接与签约沟通方面提供全程支持，助力顺利度过适应期。 岗位职责： 1. 利用公司分配的线上线索及自主拓展渠道，邀约意向客户到店面谈，达成校区月度销售目标； 2. 负责客户来电的接听与外呼联络，提供专业化的教育咨询服务； 3. 根据客户需求，制定个性化的课程规划建议，推荐合适的课程方案； 4. 与教学团队高效协作，持续跟进学员学习进展，为家长提供及时、有效的反馈与咨询支持； 任职要求： 1. 大专及以上学历，接受应届生或大专在读实习生，年龄范围至55岁； 2. 热爱教育事业，有意愿在教育领域长期发展； 3. 有教育培训行业相关工作经验者优先考虑； 4. 具备吃苦耐劳精神，沟通能力强，富有团队协作意识； 5. 渴望高收入，敢于面对挑战，目标感强，积极完成并突破销售任务； 工作地点（就近安排）： 1. 丰台区万丰路亿潼隆万丰购物中心4层 2. 西城区建工北里5区3号楼2层 3. 马家堡凯德茂大峡谷4层、5层 薪资结构：底薪＋业绩提成