急聘K12课程顾问【高底薪+高提成+资源】

1.5-2.5万元/月

西城区

陈女士

已实名

企业认证

建资全通(北京)工程咨询有限公司

职位详情

课程顾问

（一）岗位薪酬：
岗位月度平均收入在10000-20000元之间，表现优异者月度收入可更高

（二）完善的培训机制：
1.公司建立系统化培训体系，为每位员工提供岗位技能与个人综合素养提升的专项培训。
2.培训内容包括：①入职阶段由经验丰富的资深员工带教指导②定期开展业务与专业能力进阶培训（涵盖岗位专业知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等方面），由管理层及教育领域资深专家授课。

（三）岗位职责：
1.开展市场调研，挖掘客户资源，推广公司产品，传播企业品牌形象；
2.按时参与产品培训，深入掌握产品内容，为客户提供专业咨询支持；
3.洞察客户需求，把握客户关注重点，站在客户角度思考，制定个性化学习规划及优化方案，实现精准销售；
4.通过电话邀请客户参与试听课程，并以面对面沟通方式完成课程推介与成交；
5.持续跟进未成交客户，保持长期联系，推动后续转化签约。

（四）任职条件：
1. 大专及以上学历，市场营销相关专业，热爱教育事业，具有一年以上销售从业经历；
2.了解各学科辅导资料，熟悉题型设计思路与知识点分布，知晓相关升学政策者优先考虑；
3.具备良好的沟通协调能力、说服力、谈判技巧，掌握基本电话销售方法，抗压能力强，具备客户分析能力；
4.具备一定文字表达能力，拥有市场预测、分析及开拓能力，能够把握客户心理；
5.形象良好，行为举止自然大方，普通话流利，亲和力佳，善于人际交流；

（五）广阔的职业发展空间：
公司设置专业序列与管理序列双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为销售组长或中级课程顾问，表现突出者入职5-8个月晋升为销售主任或高级课程顾问，特别优秀者入职6-12个月晋升为营销校长或资深课程顾问。
1.管理方向：课程顾问-销售组长-销售主任-营销校长-区域销售经理-销售总监
2.专业方向：课程顾问-中级课程顾问-高级课程顾问-资深课程顾问

2025-12-03 09:26

IP属地：北京

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大专及以上1-3年打电话中学生邀约培训机构线下教育有销售经验有大型教育机构经验