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建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上
一、岗位职责 1. 全面负责项目的执行与交付管理,制定并推进项目实施方案,统筹项目全生命周期运作,确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接,达成项目利润目标; 2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复,及时上报质量问题,构建并优化闭环管理流程; 3. 根据项目进度合理安排团队日常任务,监督工作执行情况,把控质量与进度,及时解决实施过程中的各类问题,保障任务高效完成; 4. 主动推进跨部门协同,整合内外部资源支持生产计划落实;对接客户全程需求,准确理解诉求并协调解决合作事项,提升服务体验与客户满意度; 5. 基于数据决策:定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据,识别改进机会,制定有效优化措施,持续提升项目运作效率与盈利水平。 二、任职要求 1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑; 2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验,有电子板卡维修经历,熟悉轨道交通行业特点,能配合完成项目评估后的落地实施; 3. 技术扎实,理解轨道交通运行逻辑,擅长电路原理分析,熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备,具备独立开展供电系统维修的能力; 4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力,以及流程梳理和数据分析能力,能够围绕项目目标推动工作进展; 5. 持有中级职称(机电、城轨等相关方向)者优先,能接受短期出差安排。 职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上质量管理进度管理装修管理成本管理安全管理装修造价
一、岗位职责 1. 全面统筹装修项目自进场、施工、验收至交付的全过程管理,有效控制工期、质量、成本与安全管理。 2. 对接业主、设计团队、施工队伍及材料供应商,协调处理现场各类问题,确保施工进度与关键节点按时完成。 3. 审核施工图纸、施工组织方案及材料清单,监督施工工艺执行、现场文明施工及安全操作规范落实。 4. 处理项目过程中的变更、签证、增项以及突发状况,确保工程顺利推进并达成客户满意交付。 5. 负责项目资料归档、验收手续办理、回款跟进及项目团队的日常组织与管理。 二、任职要求 1. 具备2年以上室内装饰/家庭装修/工装领域项目经理实际工作经验,能够独立主导完整项目周期。 2. 熟悉装饰施工技术流程、材料性能特点、验收规范及相关现场管理要求。 3. 具备良好的现场协调能力、问题应对能力、进度把控能力及语言沟通表达能力。 4. 工作踏实肯干,责任心强,具备服务意识,适应施工现场办公环境。 5. 拥有自有合作资源(如施工班组、材料供应渠道)者优先考虑。 三、薪资待遇 • 薪资:底薪+提成+绩效+奖金 • 福利:带薪休假、节日福利、团队建设活动、广阔晋升通道
ERP项目管理
3-6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上SAP
岗位职责: ① 根据项目建设目标,规划项目管理框架、决策机制与变更控制程序,构建项目管理制度体系并编制管理规范; ② 推广应用项目管理方法论与工具,设计适配SAP实施的管理流程,明确各阶段交付成果(如业务蓝图文档、测试报告)的评审准则并组织实施审核。推动SAP Activate或ASAP方法落地,提供标准化项目管理模板支持; ③ 实施项目全周期管控,监督执行进度,保障交付质量。及时识别执行偏差(如配置滞后、关键用户培训不到位),推动问题闭环处理,开展跨领域协调与整体运营统筹,促进业务端到端流程贯通。设定质量控制节点(如单元测试覆盖率≥95%、用户验收测试UAT通过率100%),审查交付物合规性,确保系统满足内控标准及行业规范要求; ④ 系统开展风险识别与评估,落实风险防控措施。聚焦SAP实施中的典型风险(如数据迁移准确性、接口兼容性问题),制定应对策略,建立预警机制,指导重大风险事项升级处置; ⑤ 推动跨团队协作与能力建设,统筹各方组织管理,对项目组织架构设置、职责划分等方案进行指导、审定与把关,优化资源调配,实现战略对齐,协调解决跨域、跨单位、跨部门重点议题并形成解决方案; ⑥ 主导项目绩效评估与持续优化工作,牵头开展项目后评价(如投资回报分析、用户满意度调查),总结实践经验,推动流程迭代改进; ⑦ 制定切实可行的培训与发展计划,为“金种子”人员提供专业技术指导与系统化培训,逐步提升其在ERP项目管理领域的综合能力。 任职要求: ① 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、工程管理等相关专业背景,具备复合型知识结构(行业领域+软件工程); ★② 15年以上ERP(SAP)全生命周期管理经验,其中至少5年项目管理实践经历,须在大型能源集团主导过不少于2个完整且覆盖多模块的SAP项目(含S/4HANA),担任项目总监或PMO首席专家等核心职务,具有四大咨询公司、IBM、埃森哲等工作背景者优先; 深入掌握SAP实施方法论及关键流程节点(模块功能逻辑、集成关系、技术架构),具备S/4HANA深度理解能力; ★③ 精通项目管理知识体系(持有PMP/PgMP/PRINCE2 Practitioner认证者优先),熟悉SAP Activate认证项目管理方法; ④ 具备丰富的咨询团队管理与供应商管理经验,擅长预算、进度、质量、合同等多维度管控; ★⑤ 出色的组织协调能力,能够领导、激励并指导多方团队协同作战,具备风险预判与冲突化解能力,可在资源、范围、优先级等方面有效开展谈判,擅长跨资源整合与汇报演示。
施工现场项目经理()机电专业
1-1.3万元/月
项目经理经验不限高中及以上
1、项目经理证书(二级以上) 1、熟悉现场管理
项目经理
北京市昌平区东小口公园改造项目经理3名,负责人公园改造项目的商务,图纸深化与甲方沟通施工方案等。有园林绿化项目工程的三年经验优先。
项目经理大专及以上
全过程项目管理公司负责现场协调工作、前期手续办理、对接业主单位,施工单位、设计单位等参建单位,需要具有良好的沟通、协调和文字表达能力,具有相关工作经验,具备房建及水务相关专业背景,中级职称以上,具备相关执业资格,专科学历及以上。
市政工程项目经理
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专及以上其他市政工程经验一级注册建造师施工单位
市政、水利项目经理(具体薪资面议) 具备项目经理相关工作经验 需持有一级建造师证书
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上
一、岗位职责: 1. 全面主导风光储项目EPC总承包的管理工作,统筹项目策划、设计监管、施工部署、设备采办及调试运行等各环节,确保项目按期、保质、保量顺利交付。 2. 组建并优化项目管理团队,明确岗位分工,制定人才培养与培训机制,持续提升团队专业水平与协同效率,构建高效且稳定的执行团队。 3. 主抓项目成本管控,编制科学合理的成本预算,动态监控各项支出,合理调配资源,保障项目在既定预算内有序推进,达成预期经济效益。 4. 严格落实国家和行业相关的安全与质量规范,建立完善的项目安全与质量管理机制,定期组织专项检查,及时排查隐患,防范质量安全事故的发生。 5. 统筹协调业主单位、设计方、施工方、监理方及政府主管部门之间的沟通协作,妥善处理各类对接事务,保障项目建设顺畅实施。 6. 实时跟进工程进度,识别潜在风险与问题,制定有效应对策略与解决方案,确保工期不受影响;牵头技术管理工作,组织技术方案评审,攻克实施过程中的关键技术难题,推动先进技术和工艺的应用落地;负责项目竣工验收、结算办理及技术资料归档,系统总结项目经验,为后续项目提供实践参考。 7. 遵照公司统一安排,完成上级交办的其他相关工作事项。 二、任职要求: 1. 具备大学本科及以上学历,主修土木工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程等相关专业。 2. 持有机电工程专业一级注册建造师资格者优先考虑,同时拥有中级及以上职称者更优。 3. 具有5年以上风光储EPC项目总承包管理经历,曾独立主导至少2个及以上完整风光储EPC项目的全过程实施,精通开发、设计、施工、调试至验收的全流程运作。 4. 熟悉国家及行业针对风光储项目的政策法规、技术标准与规范体系,掌握EPC项目管理模式,具备较强的项目规划、组织协调、成本控制及风险预判能力。 5. 具备出色的团队领导力,能够有效激发成员潜能,带领团队达成项目目标,同时拥有良好的沟通表达、问题应对及抗压能力。 6. 能够接受长期外派或出差安排,责任心强,工作踏实敬业,对新能源领域具有高度热情与发展意愿。
项目经理,
8000-9000元/月
项目经理3-5年学历不限
能完成工程造价核算,现场人员管理。 图纸及放线
项目经理5-10年高中及以上
二次结构装修 招工招聘表 一、招聘岗位 二次结构装修 管理/技术负责人 三、招聘要求 1. 精通二次结构施工全流程技术,熟悉装修施工规范、工艺标准、质量验收要求 2. 懂现场生产组织,能合理安排工序、调度人员、把控施工进度 3. 具备现场管理能力,能管队伍、管安全、管质量、管材料,处理现场突发问题 4. 会工程预算、算量、报价,能独立完成工程量核算、成本控制、班组结算 5. 有二次结构/装修工程相关工作经验,责任心强、能吃苦、服从安排 6. 持有相关上岗证、技能证者优先 四、岗位职责 1. 负责二次结构装修项目技术交底、现场指导、质量管控 2. 统筹现场生产进度、人员调配、施工安全管理 3. 完成工程量计算、成本预算、班组对账结算 4. 对接甲方、监理,协调现场各项施工事宜 5. 保证施工安全、质量、进度达标,完成项目交付。
小工长期日结
北京地区检查楼道避雷设施是否完好,无经验要求,有师傅带 ,实际每天检查工作不超过六小时。前期250一天,熟悉巡检流程后,能独立完成巡检工作350一天。日结。长期短期均可。有驾照,会简单的Word Excel 优先
北京 昌平区 小汤山
3月12日 16:46拨打电话
厨师长
内部食堂招聘 切配主管:7000-7500 切配5000-5500 纸质版无犯罪记录证明(必备材料) 以上岗位提供免费工作餐 ,免费住宿,24小时热水,有洗衣机,空调,月休4 天。 工作地点 昌平 南口 李厨:()
北京 昌平区
3月12日 16:46拨打电话
拆除打电镐
北京昌平有一楼顶地砖拆除的活儿自电电镐包着干,共七千多平米。今天周四周一开工。必须得报备。个人身份证正反面和电话。没有犯罪记录才可以。厚处有六七公分厚薄处一二公分并配合吊出装斗下垃圾。自带小电镐需要拆除干活儿好大队伍。必须得报下价! 加我! 王先生 (微电同步)
北京 昌平区
3月12日 16:44拨打电话
昌平回龙观送餐 周结3000,急招10人!
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基建项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专及以上
基建项目经理招聘要求 岗位职责: 1、全面负责公司新建生产、办公大楼及附属设施的项目全周期管理,主导前期规划、设计管理、报批报建、招标采购、工程施工至竣工验收的全过程。 2、负责项目预算编制、成本与费用控制,严格管理工程变更与签证,识别并应对项目风险,确保项目合规推进。 3、对工程施工进度、质量、安全与成本进行有效监督与控制,组织现场协调会议,及时解决施工过程中的问题。 4、统筹协调内外资源,包括设计、勘察、施工、监理、供应商及政府相关部门,保障项目高效执行,并定期向管理层汇报进展。 5、领导项目团队,建立健全项目管理制度,组织各阶段验收,确保工程质量和进度,杜绝重大安全事故与质量返工。 6、运用专业经验优化设计与施工方案,合理控制建设成本,提升项目综合效益。 任职要求: 1、本科及以上学历,土木工程、工民建、工程管理、建筑学等相关专业。 2、具备15年以上建筑工程项目管理经验,至少完整负责过一个5万平方米以上的工业或公建类项目全过程。 3、熟悉国家建设规范、报批报建流程,具备较强的招投标、合同管理与成本控制能力,能熟练使用CAD、Project等专业软件。 4、具备出色的组织协调、谈判沟通和团队管理能力,执行力强,能承受工作压力,适应阶段性高强度作业。 5、责任心强,作风严谨,廉洁自律,无不良从业记录。 6、持有一级建造师(建筑工程/机电工程)、PMP或注册造价工程师证书者优先;有制造企业基建管理经验者优先
机电消防项目负责人
1.1-1.3万元/月
项目经理
能接受工地调配,大部分项目在江苏范围内
工程施工管理人员
3000-5000元/月
项目经理3-5年中专及以上施工员现场管理
岗位职责:主要负责装修安装工程现场管理工作 岗位要求:20-45岁,身体健康,中专或以上学历,工程管理相关专业,1年以上工程现场管理经验,熟悉工程施工流程及基本管理要求,积极主动,有较强的抗压能力,能接受任务单形式(提成奖励)。 特别说明:月薪+奖金(任务单模式,多劳多得)。
项目经理
岗位职责: 1. 全面负责高速公路项目的管理,确保项目目标达成。 2. 主导现场施工协调,优化资源配置,保障工程进度与质量。 3. 负责项目团队建设与管理,激发团队效能。 4. 监控项目成本与风险,制定应对措施。 任职要求: 1. 具备出色的项目统筹与决策能力,能独立负责大型项目。 2. 拥有优秀的现场协调与沟通能力,善于处理各方关系。 3. 掌握扎实的施工管理知识,熟悉行业规范与流程。 4. 责任心强,抗压能力好,能适应项目工作节奏。
家装项目施工经理
项目经理
渭南市临渭区会装修施工,对家装有三年以上经验,
凉菜
北京市连锁企业餐厅招聘 领班工资月薪6000-7000 火锅切菜洗菜1名5000元 简单凉菜工资5000-5500 服务员月工资5000-5500 东北菜厨师薪8500-9000 包吃住长期稳定工资准时 昌平门头沟石景山房山店 联系人电话
北京 昌平区
3月6日 07:15拨打电话
迎宾员餐厅领班
北京大鸭梨餐饮有限公司 团队扩充,诚聘踏实肯干、积极上进人才,共谋发展! 招聘岗位 & 薪资 前厅经理:10000元。 前厅主管:7000一8000元领位迎宾:5500一5800。 保洁员4800一5000元 服务员:5000一5500元 服务生:4800–5500元 保洁员:4800–5000元 福利待遇 月休4天 法定节假日13天 年假3–5天 工作环境好、团队氛围好、晋升空间大 工作地点 北京市昌平区回龙观 应聘方式 电话☎
北京 昌平区
3月5日 12:56拨打电话
餐厅领班月结
北京昌平区烧烤家常菜店招聘服务员 数名,领班两名,男女不限,要求身体健康,品貌端正,年龄20岁—45岁之间。有相关工作经验者优先。工作环境好,有宿舍,包吃住!一月三天休息,有绩效工资,4000—6500元联系电话何经理
北京 昌平区
3月7日 17:20拨打电话
传菜员
======================= 北京市昌平区南邵烤鸭店招聘: 前厅经理一名工资8000 服务员两名工资5000~6000. 传菜两名工资4800~5000. 面点老大一名工资7000~7500.要求饺子,香河肉饼,拿手, 配菜中工两名,6000~6500. 打荷一名工资5000. 以上人员月休四天,闭餐,寝室近,条件好,在郊区,工资准时不拖欠。 联系电话
北京 昌平区
3月5日 11:29拨打电话
餐厅领班月结
昌平区烤鸭店 招聘主管一名:6500+提成,4天公休 服务员两名:4800+点菜提成+果汁+茶水综合6000多四天公休 干满一年有年假5天,每月有团建聚餐,伙食好,宿舍就门店小区,很近。闲聊勿扰,有意者。
北京 昌平区
3月9日 17:17拨打电话
餐厅领班
领班 薪资福利:包吃住、月休4天奖金、优秀员工奖、提成、年底红包 / 工作地址:北京市昌平区振兴路21号正兴蜀园科技园区店
北京 昌平区
3月9日 18:46拨打电话
餐厅领班月结
前厅经理,1 工作地址:北京市昌平区兴寿镇桃峪口静之湖休闲山庄A区23-24号楼 8000-8500+五险+年终奖+法定节假日三薪+带薪年假+生日福利 有5年及以上相关工作经验者优先 大专及以上学历
北京 昌平区
3月11日 01:01拨打电话
强电工弱电工综合维修工
昌平万象悦府物业 诚聘综合维修岗 ,45 周岁以下(条件优秀的可放宽年龄至55周岁) ✭强电岗1人,要求有高压证,有2 年及以上物业综合维修相关工作经验,薪资5500元 ✭电梯安全员1人,要求有电梯A证,有2 年及以上物业综合维修相关工作经验,薪资5500元 ✭弱电消防岗1人,要求有低压证,有2 年及以上物业综合维修相关工作经验,薪资5300元 ✭综合维修岗1人,要求有低压证,有2 年及以上物业综合维修相关工作经验,薪资5300元 ✭工作内容:负责小区公共区域强电和弱电系统的日常巡检、维修与保养;负责小区水泵、消防、电梯等配套设备日常巡查与简单维护;配合完成突发故障抢修、应急事件处理及领导交办的其他维修工作 ✭其他福利待遇:试用期1个月, ✭工作时间:9小时工作制(含 1 小时用餐),双休(周中休息),需配合夜班安排(夜班补助75元/天) ✭工作地址:北京市昌平区万橡悦府 ✭联系方式:潘女士(同步)
北京 昌平区
3月6日 07:19拨打电话
北京昌平区诚聘厨师长10000厨师8000风味8000-8500地址:电话:
厨师长
诚聘 厨师长10000 厨师8000 风味8000-8500 地址:昌平 电话:
北京 昌平区
3月11日 18:33拨打电话
餐厅领班
昌平区川湘菜馆招聘 配菜2名工资5000~6000 服务员1名工资4000 前厅主馆1名6000 以上人员包吃包住,不休补工资,面试合格即可上岗,联系电话:
北京 昌平区
3月3日 09:50拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供昌平区项目经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘昌平建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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