
机加工工段负责人
9000-12000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度,全面落实公司生产例会相关要求,切实负责本车间员工的安全生产管理,主动防范职业健康风险;
2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作,确保车间环境整洁安全,物品摆放有序,推进安全文明生产,保障设备稳定运转,及时排除各类可能引发安全事故的隐患;
任职要求
1. 大专及以上学历
2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力,了解基础机械设备原理
3. 具备良好的协调沟通能力,执行力强
急招!新厂规矩少!月7000+包吃包住+四人间住宿+不要经验+简单轻松
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正质量、安全及5S问题,降低不良率与事故发生率
3.协助制定/优化作业指导书和标准工时,推动现场持续改善,提升人机料法环协同效率
4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈,营造积极务实的班组氛围
5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作
任职要求:
1.具备生产一线实操经验,熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先
2. 能独立应对产线突发状况
3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应倒班及适度加班安排
5. 最低学历不限
海西海西蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州蒙古族藏族自治州直辖招建筑木工
290-300元/天
建筑木工1-2人
海西蒙古族藏族自治州海西蒙古族藏族自治州直辖招建筑木工
海北门源回族自治县藏族自治州招打爆模/剔凿、贴砖、泥瓦工、建筑木工、钢筋工
建筑木工钢筋工贴砖泥瓦工打爆模
海北藏族自治州门源回族自治县招打爆模/剔凿、贴砖、泥瓦工、建筑木工、钢筋工
铝单板焊接1-2人
青海西宁市需要几个焊工 焊接铝单板龙骨 安装铝板 做过的来电 没做过的勿扰 做两个月 20号左右进场 踏实能干的来
中餐
西宁城北大型海鲜店诚聘粤菜炒锅,川地菜炒锅,小海鲜炒锅,试菜谈工资。工龄半年200,一年400,福利待遇好,有资源的大佬求介绍[抱拳][抱拳]联系电话:
西宁湟中区天水招泥瓦工、干挂石材,别墅屋顶挂瓦片,熟练工联系
300-410元/天
挂瓦泥瓦工干挂石材1-2人
天水招泥瓦工、干挂石材,别墅屋顶挂瓦片,熟练工联系
西宁大通回族土族自治县招木门安装,综合保税区
150-400元/天
木门安装1-2人
西宁市大通回族土族自治县招木门安装,综合保税区,7木门100块钱一个
车间组长
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职兼职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制副业
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议,持续优化生产效率
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业生产流程与精益理念
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励一线员工
3.责任心强,抗压能力好,能适应倒班或加班安排
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 有相关行业(毛绒玩具)班组长经验者优先
电镀班长
8000-13000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职
任职资格
中专及以上学历,2 年以上电镀带班 / 线长相关经验;
熟悉电镀工艺与生产线运作,懂基本工艺参数与异常处理;
有现场管理、团队带领、沟通协调与问题解决能力;
责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,接受两班倒。
工作职责
生产管理
负责电镀生产线日常运行,按计划安排人员、设备、物料,保障交期;监控生产进度,协调上下工序,处理设备、物料等异常,避免停线;优化产能与效率,推行 SOP 标准化作业,提升有效上挂率。
质量与成本管控
严格执行电镀工艺标准,巡检抽检产品质量,处理不良并推动改善;管控药液、水电、耗材使用,降低损耗与返工,控制生产成本。
设备与安全管理
负责设备日常点检、保养与异常报修;管控水电气运行,检查环保设施;落实安全规范与防护要求,排查隐患,保障安全生产。
团队与跨部门协作
负责班组排班、考勤与绩效;协调内部关系,稳定团队;对接计划、物料、品保、工程、废水处理等部门,保障生产顺畅。
其他
执行 6S 管理与公司制度;负责易制毒 / 易制爆化学品规范管理;完成上级交办的其他工作。
生产班长
6000-8000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年中专/中技全职机械设备/机电/重工
岗位职责:
1. 负责生产线的日常管理与协调,确保生产流程的顺畅与高效。
2. 实施目视化管理、车间6S管理,提升生产现场的组织与整洁度。
3. 管理生产线人员,进行有效的人员调度与培训。
任职要求:
1. 大专及以上学历。
2. 了解基本的目视化管理、6S管理、人员管理、现场管理知识。
生产作业员*储备干部*6K五险一金正式工*长白班坐岗
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职长白班 五险一金正式工坐岗直招漳州本地漳州找工作包吃住团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产设备管理
入职购买五险一金 直接跟公司签劳动合同 长白班
生产作业员|储备干部
一、生产作业员(质检/组装/贴标签/物料员/包装)
1、入职要求
18-45岁,学历不限,恒温空调车间、坐班
2、薪资
底薪2245+技能津贴100-1300+满勤200+餐补300(一餐固定7.5元)+学历补贴100+绩效500+平时加班:19.35元/h、周末25.8元/h、法定38.71元/h,综合工资4800~5800+
3、上班时间:长白班:8:00-20:00,17.00以后算加班,月休3~4天 。
4、食宿福利
免费4人间(空调+独立卫浴,水电平摊);入职缴五险一金、年终奖、节日礼、年假、年度体检。
二、生产储备干部
1、要求
大专及以上(机械/电子/自动化/机电优先,应届生、有车间经验均可),18-35岁,能下车间轮岗学习。
2、薪资
试用期1-3个月:4800~5800/月(底薪2245+储干专项津贴1200起+加班费+餐补)
转正定岗(3个月后):5800~7000;升任组长6500-7600、线长7500+,工龄逐年涨薪,年终奖1~2个月工资,骨干享股权激励 。
3、工作内容&晋升路线
1. 前3个月轮岗:流水线作业、IQC质检、物料、机台调试,熟悉全生产流程,配专属主管带教;
2. 3-12个月:协助组长排班、人员管理、产能管控、异常处理;
3. 晋升路线:储干→副组长→组长→线长→生产主管,内部优先提拔,不空降管理岗。
4、福利全享公司所有福利(团建、体检、带薪年假、生日福利),优先享受公司人才补贴、晋升资源 。
生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠
2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行
3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况
配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作
任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
技术支援服务助理工程师
3000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责:
1.达成个人年度工作指标;
2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告;
3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行;
4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料;
5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件;
6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化;
7.在业务管理系统中上传结论性文件;
8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展;
9.协助部门负责人推进中试平台的运作;
10.协助部门负责人开展质量检测相关工作;
11.汇总整理个人年度工作成果资料;
12.参与组织内外部业务培训活动;
13.提出新产品研发思路及相关建议;
14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布;
15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。
任职要求:
基本条件:
◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力;
教育背景:
◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑;
◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训;
工作经验:
◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
办公室跟单文员 会计
3000-4000元/月
跟单文员办公室文员1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差月休四天文员经验仓管物流经验
办公室文员,懂电脑 有组织能力
栏目概述
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