那曲聂荣县聂宋招桥梁钢筋工，要求会看图纸，会制作绑扎的优先！海拔四千七到四千八
钢筋绑扎钢筋工
那曲聂宋招桥梁钢筋工，要求会看图纸，会制作绑扎的优先！海拔四千七到四千八
砼工钢模钢筋工
林芝市墨脱县，招，钢模工、混泥土承重墙挡土墙，上挡墙，以出来了，上，挡，下挡，都有，挡土墙都有，招专业牛人，公司打卡，
1人数。五六师傅专关模钢模，连焊拉杆，打混泥土。差一个班人员，工具自带全部。
坡，，4米以下，4米以上价格，大小，价格，个是一个价，收口，八十公分，有做，钢筋。防护墙的筋，，招高人，
吃不了苦的免淡，不加班别来，工资公司打卡，这两天能来的才打电话过来，年后来的年后在打，不要看错了，不然耽搁大家的时间。一段段工地上手机没信号，移动都没有，早中晚回来有信号，
西藏日喀则货运部招聘两名吃苦耐劳的小工，包吃住，薪资区间为6000至6500元，有意者欢迎
6000-6500元/月
工地小工/杂工包住包吃1-2人月结
日喀则市货运部招聘两名吃苦耐劳的小工，包吃住，薪资区间为6000至6500元，有意者欢迎联系应聘。
劳务员
8000-9000元/月
劳资员月结全职
岗位职责：
1.负责劳务人员的日常考勤、工时统计及工资核算工作，确保数据准确无误
2.协助办理劳务用工合同签订、续签与归档管理，保障用工合规性
3.对接项目现场与劳务班组，及时处理劳资纠纷和员工诉求，维护劳动关系和谐稳定
4.按要求编制并上报各类劳资报表，配合完成审计、检查等相关工作
5.定期开展劳务人员岗前登记、信息采集及台账更新，实现动态化管理
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力，工作细致认真，有较强的责任心
2.熟悉劳动法及相关法律法规，了解建筑行业劳务管理流程者优先
3.能熟练使用Excel、Word等办公软件进行数据处理和文档整理
4.有劳务员、劳资员或相关工作经验者优先考虑，持证上岗者更佳
5.学历不限，接受应届毕业生或转行人员，具备学习意愿和成长潜力
劳资员/项目后勤
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责：
1.负责项目劳务人员的进场、退场登记及日常考勤管理，确保劳务信息准确及时更新
2.协助办理劳务合同签订、工资核算与发放，监督劳务费用支付流程合规性
3.对接项目部与施工班组，协调处理现场劳务纠纷，保障用工关系和谐稳定
4.按要求整理和归档劳务管理资料，配合相关部门完成检查与审计工作
5.监督劳务人员安全教育与岗前培训落实情况，推动实名制管理制度有效执行
任职要求：
1.学历不限，具备建筑工程或人力资源相关专业背景者优先考虑
2.有2年以上施工现场劳务管理工作经验，熟悉建筑行业用工特点者优先
3.熟悉劳动法及相关法律法规，具备基本的沟通协调与问题处理能力
4.工作认真负责，能适应项目现场环境，能接受调配，跟随项目；
劳资员
4000-5000元/月
劳资员月结全职
1.每月给工人做工资表，安措费等，需要有经验者。
2.文件管理：包括文件的起草、审核、打印、归档及保密，确保信息有序可查。
3.行政事务：涵盖会议筹备、记录整理、办公用品管理、环境维护及来访接待等。
4.办公软件熟练度：精通Word、Excel、PPT等工具，能处理数据报表、文档排版及演示制作。
5.基础能力：包括文件撰写、时间管理、细节把控及团队协作意识。
招聘一名有经验的劳资员，五险管住管吃
5000-6000元/月
劳资员月结全职
岗位职责：
1.负责人员进场、退场等全流程手续办理及档案管理，确保资料完整、合规、及时归档并上交。
2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据，并上传到平台，现场与上级及时对接沟通并协同财务完成薪资核算基础支持工作。
3.对接工人保险、管理人员社保申报与增减员操作，及时处理员工相关咨询与异常问题。
4.配合完成劳务外包、临时用工等用工形式的台账登记与合规性检查。
任职要求：
1.学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先
2.具备1-3年劳务/劳资/HRBP相关实操经验，熟悉劳动法律法规及地方政策
3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与报表制作能力
4. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识
5.愿意长期在劳务管理方向深耕，接受阶段性项目制工作安排
兼职临时工包吃完工结算
招聘：寒假工/兼职（80元/天）
薪资：80元/天（完工结算）
招聘寒假工，提供三餐，80元/天。注意：一定是能做到3月3号，完工结算，。如有意向请到店面谈或电话联系。
兼职临时工包吃完工结算
招聘寒假工兼职，薪资80元/天，提供三餐，工作至3月3日，完工后结算工资，有意者请前往西藏日喀则店面谈。
日喀则桑珠孜区招建筑木工，水电，消防安装，钢筋工，钢筋班长/带班
建筑木工钢筋工钢筋班长消防安装水电工
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