
拉萨城关区招聘服务员地址东郊联系方式工资待遇面议
4000-5000元/月
服务员1-2人全职
招聘服务员
地址拉萨市城关东郊
联系方式
工资待遇面议
服务员
5000-7000元/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
欧滋啦音乐餐吧招聘数名服务员
薪酬待遇:5000—7000/月+提成包吃包住
要求:18—35周岁品貌端正对待顾客态度热情有上进心。
联系电话:
找不挖虫草的服务员两名 包吃住 工资4500--500=5000元
4000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训1-2人月结全职
需要踏实肯干 能热情接待顾客
水暖工1-2人
1.识字、会说普通话;
2.认识工具,会用电锤;
3.能遵守公司各项规定,接受出差,听从工作安排;
4.无失信、犯罪记录;
5.无基础疾病,能适应高原环境;
6.年龄:20-30岁
劳资员
3000-5000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理
2. 核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3. 协助制定并执行劳务管理制度,规范用工流程与劳动关系管理
4. 处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作
5. 定期统计分析人力数据,为用工决策提供基础支持
任职要求:
1. 熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用HR系统者优先
3. 细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识
4. 有劳务员、劳资员或人事专员相关工作经验者优先
5. 学历不限,人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳
劳资员
6000-7000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等手续办理及劳动合同管理
2. 核算与发放工资、社保、公积金,确保数据准确及时
3.建立并维护员工人事档案及劳资台账,保障信息合规完整
4.协助处理劳动争议、工伤申报及政策咨询,防范用工风险
5. 配合完成人力资源相关报表统计及上级交办的其他事务
任职要求:
1.熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策
2. 自备电脑,具备基础办公软件操作能力
3.工作细致负责,具备良好的沟通协调与保密意识
4.有劳务员/劳资员相关工作经验者优先
5.学历不限,人力资源、劳动与社会保障等相关专业背景更佳
现场劳资员
3000-4000元/月
劳资员
负责现场劳资员工作:现场工人的劳务人员合同、考勤等相关工作。熟练掌握办公软件!招聘现场办公劳资员!工作地方在沈阳市和平区和平杯世界足球公园附近!可以住现场也可以跑通勤!工作时间宽松!联系电话
劳资员(劳资专管员)
3000-5000元/月
劳资员月结全职
岗位职责:
一)劳动用工管理
1、落实工地农民工实名制管理工作,负责人员进场登记、人脸录入、进退场备案,确保人、证、册、考勤一致;
2、收集工人身份证、银行卡、工种证件等资料,建立动态更新的花名册,做好劳动合同签订、归档及用工档案管理;
3、负责工人日常考勤统计与核对,按月编制考勤表、工资表、计量表,组织工人签字确认,完成工资审批发放流程;
二)工资支付管理
4、对接农民工工资专用账户,配合财务及银行完成工资,做好工资公示及工人答疑;
5、留存工资发放流水、凭证,按月上报各类劳资报表,确保工资发放记录完整、可追溯;
6、对分包单位劳动用工实施监督,审核分包单位编制的农民工工资支付表;
三)台账与迎检管理
7、统筹劳资全套资料(花名册、劳动合同、考勤表、工资表等)的收集、整理、组卷、归档,建立完备用工管理台账;
8、维护当地住建、人社劳务实名制平台数据的录入与更新;
9、配合住建、人社等行业主管部门开展各类专项检查,按要求及时提供备查资料;
四)劳动纠纷与安全管理
10、协助开展农民工岗前培训、三级安全教育、维权培训,完善培训台账;
11、负责劳资纠纷前期排查与协调对接,配合处理劳务纠纷及工伤资料报备,及时上报欠薪隐患;
12、在施工现场醒日位置设立并维护维权信息告示牌,完成项目部交办的其他劳资相关工作。
其他要求:
1、大专及以上学历,工程管理、建筑类、人力资源管理或相关专业优先;
2、有建筑工地劳资管理、劳务或资料岗位工作经验者优先;熟悉施工现场情况,能独立开展劳资管理工作者可放宽学历要求;
3、熟练使用Office办公软件,具备扎实的Excel制表统计能力;会操作劳务实名制监管平台、熟悉实名制门禁考勤系统者优先;
4、熟悉《保障农民工工资支付条例》及四川省建筑项日用工、实名制、工资发放等相关政策规定;
5、做事细心严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力,能妥善对接工人、劳务班组、项目部、监理及各主管部门;
6、能适应工地现场工作节奏,吃苦耐劳,服从项目管理安排;
7、持有四川省“工程建设领域劳资管理专项职业能力证书”者优先录用
8、可接受应届毕业证
薪资:面议
小吃厨师服务员
日喀则市仁布县咖啡小吃店招聘小吃师傅一名:薪资:7000~8000+全勤奖(包吃包住)饮品操作员一名:无需经验,本店提供系统岗前培训,手把手教学,包教包会。薪资:4500~5500+全勤奖(包吃包住)大厅服务员2名:薪资:4000~4500+全勤奖(包吃包住)联系方式:
点单员
5000-7000元/月
服务员20人以上
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及酒水服务,确保服务流程顺畅
2. 保持吧台、用餐区及卫生间整洁,及时补充物料与餐具
3. 熟悉店内酒水品类及基础推荐话术,协助提升销售业绩
4. 配合完成每日营业前准备与收尾工作,遵守安全与卫生规范
5. 响应顾客合理需求,妥善处理简单咨询与反馈,维护良好体验
任职要求:
1. 年龄19–34周岁,性别不限(原招聘中“”属非必要限制,已依法优化为平等开放)
2. 形象端正,沟通自然,具备基本服务意识与团队协作精神
3. 无经验可培训上岗,接受排班安排,能适应晚间营业节奏
4. 初中及以上学历,身体健康,无传染性疾病
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同诚信经营与踏实做事价值观
服务员包住包吃6-10人月结
招聘地址:日喀则市区招聘服务员♀10名薪资待遇:底薪7000盖子提成订桌提成,包吃包住,要求:20岁以上35岁以下,有无工作经验均可,长期的优先,有意着联系电话:
酒吧点单员
5000-7000元/月
服务员包住有提成包吃11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、酒水服务及结账等全流程接待工作
2. 保持吧台、用餐区及卫生区域整洁,及时补充物料与餐具
3. 主动介绍酒水菜品,协助完成销售目标,准确执行提成计发规则
4. 配合团队完成日常排班、营业准备及收尾工作
5. 及时响应顾客需求,妥善处理基础服务问题,维护良好就餐体验
任职要求:
1. 年龄19–34周岁,形象端正,沟通自然,服从合理排班安排
2. 无经验要求,有服务意识、学习意愿强即可,新手提供带教支持
3. 身体健康,能适应晚间营业节奏,具备基础体力与责任心
4. 性别不限(原招聘中“”不符合《就业促进法》平等就业原则,已优化)
5. 无不良从业记录,认同诚信经营、透明薪资的企业文化
服务员
3000-4000元/月
服务员3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3. 无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4. 具备基本服务
餐厅服务员
4000-6000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
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