全职经理（客房.前台）

管理酒店杂事务

1、负责协助监督总经理工作，并根据总经理授权完成各项任务 2、审定酒店管理制度和工作程序，确保各部门有效实施和运转 3、深入各部门检查工作情况，发现问题解决问题 4、对酒店设施设备有一定了解并做好日常的维护维修工作

陕西源亨安实业有限公司招聘简章 陕西源亨安实业有限公司，位于西藏日喀则市，创建于2018年。 招聘岗位： 1、酒店管理2名 要求：25-45岁以下，大专及以上学历，有工作经验者优先（可放宽学历） 2、1名 要求：年龄不限有工作经验者优先 待遇：酒店管理10000+提成，8000+奖金 福利：提供食宿 地址：西藏日喀则市上海南路 联系人：杨经理 联系电话：

招酒店经理一名，有一定的管理经验。客房服务员数名，前台数名。包吃住

林芝排龙温泉位于318西藏最低点，海拔1900m。天然温泉、康养圣地。此生必驾318-国道318是国内最火自驾、骑行旅游线路。加之，附近川藏铁路施工客源充足，已正常经营九年。现本着专业的事交给专业的人干的原则，特对外诚寻职业经理人合作验共享利润（分成利润在12000一18000）。要求3年以上酒店管理，懂日常水电维修，懂营销！

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拉萨市城关区八廓街附近的携程四钻酒店即将开业，诚聘以下人员： 1、前厅经理1名，待遇8000-12000（优秀者底薪10000+） 2、前厅部接待数名，待遇5000+ 联系方式：（）。欢迎各位酒店同行的朋友们自荐或推荐，谢谢！

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林芝悦皇冠度假酒店招聘客房服务员，前台接待，前台管家，餐饮服务员，薪资5000+，联系电话：（同）。

形象气质佳，身体健康，身高160cm以上。 酒店管理相关专业优先。有餐饮服务培训经验者为佳。 需要具备良好的沟通能力和服务意识，能礼貌、典雅地为客人服务。了解餐厅服务规程，熟悉菜品、酒水、饮料知识和服务操作技巧。 工作态度与责任心。工作应主动、热情、认真，具有强烈的责任心。能够妥善处理服务中出现的问题，善于处理宾客投诉。 团队协作与适应能力。能够与同事和领导良好相处，适应繁忙的工作环境，愿意学习新知，积极参加培训以提高服务技能。

1.酒店经理 工资：6000-9000元 福利待遇：月休四天，包吃包住，带薪年假，全勤奖，优秀员工奖，提成 2.厨师/帮厨 工资：4300-10000元 福利待遇：月休四天，包吃包住，带薪年假，全勤奖，优秀员工奖，提成 3.酒店前台接待 工资：3500-4500元 福利待遇：月休四天，包吃包住，带薪年假，全勤奖，优秀员工奖，提成，卖房提成 4.酒店客房服务生 工资：3300-4500元 福利待遇：月休四天，包吃包住，带薪年假，全勤奖，优秀员工奖，提成，做房提成 5.餐厅服务生 工资：3300-4500元 福利待遇：月休四天，包吃包住，带薪年假，全勤奖，优秀员工奖，提成，饮品提成

招聘:酒店主管一名，男女不限，四十岁以下，有三年以上工作经验。，酒店前台两名，女，年龄25－45岁，有工作经验者，普通话标准者，形象气质好，有意者酒店面试。地址拉萨市城关区娘热路北三环。面试时间：10点至18点。联系人，次总：电话️

制定计划目标：根据公司的战略规划和经营预算，制定酒店的各项经营管理指标和计划目标。1 组织实施：组织和协调各部门资源，按照既定的计划和标准进行日常运营管理和营销推广等工作。2 检查与督导：对酒店的各项工作进行定期检查和督导，确保工作质量和进度符合要求。3 处理突发事件：及时处理各种突发事件和重大投诉，维护酒店的良好形象和声誉。45 分析总结：定期对酒店的经营状况和市场环境进行分析和总结，提出改进和优化建议。6 工作职责： 全面负责酒店的经营管理，完成酒店的计划目标和利润指标。14 负责酒店团队的建立、培养和管理，提高整个酒店的服务质量和员工素质。14 根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销策略，并组织实施和有效控制。14 全面负责酒店的安全管理，抓好食品卫生和安全防范等工作，确保客人和员工的人身财产安全。14 建立并维护与大客户、供应商和相关职能部门的良好沟通渠道。4 定期组织市场调研和分析竞争对手情况，及时掌握市场动态和行业发展趋势。4 关心员工思想和生活状态,不断改善他们的工作环境及条件,激发他们积极主动地投入到工作中去。4 8.完成公司交办的其他相关工作任务或项目。

招保洁员和主管 通州新华大街附近酒店招男59岁以下女55岁以下保洁员若干名，月休四天，管工作餐8小时3500.招主管一名5000元单休，本项目不提供住宿。 西单附近酒店招男女保洁各一名60岁以下，管工作餐管住3500元 另招领班一名4500元管8个人，要求会做大理石结晶养护。管工作餐管住 石景山酒店招男保洁员1名，59岁岁以下，身体健康，月休4天3500元8小时，要求礼节礼貌好，干活认真 联系人；

招聘：酒店经理 薪资：5000-8000元/月 1、品行端正，能吃苦耐劳，愿意付出，身体健康（需要办理健康证）； 2、高中以上学历（大专学历优先），酒店管理、市场营销专业优先； 3、工作经验5年以上，3年以上餐饮行业工作经验，2年以上主管岗位经验； 4、熟悉门店各岗位工作流程与标准 5、自律性强，具备良好的沟通协调能力； 6、懂最基本的办公软件使用。 地址：

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楚雄酒店招聘 后台运营经理1名 岗位职责： 1.负责酒店后台的日常运营工作，确保所有流程高效，顺畅。 2.参与制定并执行酒店的营销策略，以提升酒店知名度。 3.管理客房、餐饮、前厅、库房，等部门工作。 4.定期分析运营数据，提出改进方案，以优化酒店运营效率。 岗位要求： 1.大专以上学历，相关专业优先考虑。 2.要有酒店管理工作经验。 3.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 4.能熟练使用办公软件数据分析能力。 福利待遇： 工资面谈+五险+员工餐+国家节假日倍数工资+月休4天 陈女士

招聘酒店前台主管 地址：清河县城 电话：

鄯善县振兴酒店 招聘岗位 1.酒店经理：1名 要求：善于沟通，有上进心，有相关工作经验者优先。 薪资待遇：3000-15000元/月 2.客房保洁：1名 要求：有经验者优先，吃苦耐劳，爱岗敬业，有责任心，有较强的团队合作意识。 薪资待遇：3000-6000元/月 联系方式： 工作地点：新城路1号，振兴超市楼下

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招聘：酒店总经理 薪资：1.8万-2.5万 负责上海富茂国际酒店的经营管理工作 工作地点：【上海闵行富茂国际酒店】 【 杭州上城区未来里富茂国际酒店】 要求： 1.专科及以上学历，40岁以下 2.有5年以上酒店总经理岗位经验，有丰富的客房前厅管理经验 3.具备极强的酒店管理能力以及团队领导力

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