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生产组长生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责电镀车间小组生产计划安排、排产调度,确保订单按时交付; 2. 管控生产进度、品质、成本,优化工艺流程,提升生产效率与良品率; 3. 管理车间小组人员排班、现场纪律、安全生产及5S管理; 4. 跟进设备日常维护、物料领用与库存管控,减少损耗; 5. 协调业务、品质、技术等部门,处理生产异常、品质问题及客户反馈; 6. 完善生产报表、工时统计、工艺文件,推动标准化管理。 任职要求: 1. 熟悉机加工或电镀行业生产流程,有电镀厂/表面处理行业生产管理经验优先; 2. 能独立排产、统筹车间,懂现场管理、品质管控与成本控制; 3. 责任心强,抗压能力好,沟通协调能力强,能及时处理生产突发问题; 4. 有团队管理经验,执行力强,服从公司管理,长期稳定。 我们提供: 1. 薪资面议,待遇优厚,包吃住/餐补、社保等福利; 2. 管理岗位,权责清晰,晋升空间大; 3. 工作环境稳定,团队氛围好,长期发展有保障。
生产主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专团队管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位职责: 1、负责酒庄生产车间的日常运营与协调; 2、负责酒庄生产过程中的各项记录填报工作; 3、严格执行酿酒师制定的各项工艺流程与技术标准; 4、落实酒庄灌装环节的生产执行与操作规范; 5、负责酒窖内橡木桶的日常巡查及相应台账记录; 6、负责生产设备的日常维护与定期保养工作; 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格: 1、具有葡萄酒相关专业大专及以上学历,或具备5年以上葡萄酒行业从业经验; 2、具备2年以上生产管理经验,工作表现优异者优先考虑; 3、思维灵活、表达清晰,具备良好的沟通能力与人际交往技巧,性格开朗,积极主动,富有亲和力; 4、掌握一定的专业技术知识,服务意识良好,举止端庄得体; 5、责任心强,能够适应较高强度的工作任务; 6、具备团队合作精神,乐于面对工作挑战 福利详情 周末节假日 缴纳五险 节日福利
生产组长/拉长1-3年高中
岗位要求: 1. 严格执行每日生产计划,确保班组按时完成生产任务,保障产品准时交付。 2. 监督班组人员按规范进行安全作业,及时识别生产过程中的潜在安全隐患并采取预防措施。 3. 落实各岗位首件检验、自检等质量控制环节,开展巡检与抽样检查,及时发现质量问题并推动改进。 4. 汇总班组生产相关数据,按时提交每日生产情况报告。 5. 协助车间负责人开展日常生产管理,负责本班组区域的6S现场管理工作。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 技能要求: 1. 熟练使用CAD进行排版,熟悉数控设备(如转塔冲床、激光切割机)及折弯工艺。 2. 具备高中或同等以上学历。 3. 有1年以上车间基层管理经验,具有数控行业背景者优先考虑
CNC组长
9000-12000元/月
生产管理包住1-2人月结3-5年高中全职
有2年以上CNC零件加工经验,会磨刀、会三菱、法兰克操作系统,能手动编写简单数控程序,能熟练看懂图纸,会使用量具。 薪资福利:月薪9K-12K(包住+社保+夜班补助+伙食补贴)
生产组长/主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电家居家具服装生产生产跟单食品/饮料生产成本管理
生产主管《月薪4000~5000元/月+季度奖金》 1、生产计划与调度:根据公司整体生产安排,编制车间作业计划,科学规划生产节奏,保障任务按期交付。合理配置人力与设备资源,提升产线运行效率。 2、生产过程管理:全程监控生产操作流程,确保产品品质达标。主持日常车间会议,统筹工作安排,针对制程中的质量异常进行根因分析,并制定改善及防范对策。监督执行工序间的自检与互检机制,杜绝不良品流入后续环节。 3、现场管理:建立健全现场管理体系,推动实施5S管理制度,促进生产车间规范化运作。定期评估员工对5S要求的执行情况,落实考核奖惩机制,确保管理措施有效落地。 4、安全管理:贯彻执行企业安全生产规定,组织安全培训教育活动,强化重点区域管控,排查潜在风险,保障生产环境安全稳定。 5、成本控制:汇总分析车间各类消耗数据,提出切实可行的降本举措,持续优化生产效能。 6、员工管理:安排车间人员参与业务技能学习,协助人力资源部门完成考勤记录、薪酬计算等相关人事事务。 其他职责:加强与其他职能部门的协作沟通,快速应对生产中出现的突发状况,高效完成上级交办的各项任务。 具体工作内容包括: 物料管理:编制物料使用计划,明确需求量与库存标准,避免混料,降低损耗。 质量管理:确立质量目标,明确各级质量职责,做好投产前准备,逐步提升过程质量与成品合格率。 设备管理:健全设备操作、维护、保养及更新制度,严格执行设备使用规程。 安全管理:开展岗位安全宣导,推行安全目标责任制,实施定期安全巡查,制定应急预案。 数据分析与报告:收集整理生产运行数据,定期总结分析并反馈结果,助力效率提升。 《懂办公软件》
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
1、制定排产方案及月度生产规划。 2、提供准确的生产相关数据信息。 3、跟踪生产执行进度,配合解决生产过程中出现的异常情况,确保生产流程顺畅且按计划推进。 4、对月度生产计划进行数据汇总与分析。 5、开展产能评估与前期准备工作。 6、实时了解物料到货及供应情况。 7、协调处理紧急订单,并依据实际生产状况灵活优化调整生产安排。
生产组长/拉长3-5年大专团队管理新能源
岗位职责: 1. 负责生物质发电厂的日常运营工作,保障设备稳定高效运转 2. 监督落实安全生产规范,确保人员操作与环境安全合规 3. 组织协调生产中各类技术问题的处理,持续提升电厂运行效能 任职要求: 1. 熟悉生物质能源行业相关技术及运行管理经验 2. 具备团队管理能力,可有效推进流程优化与执行落地 3. 拥有较强的沟通协调水平,能应对突发情况并及时做出决策
折弯领班
9000-12000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
1、有三年以上折床工作经验2、会看图、识图、会选择模具匹配折弯顺序;3、能独立熟练完成调机、调模、操作数控折弯机;4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容 1、依据计划部下达的生产任务,统筹安排生产班组作业,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、员工士气、设备运行、物料使用及5S管理等各项指标达到公司标准; 2、建立并完善生产班组运作所需的制度、流程与执行规范,并监督落实执行; 3、开展班组人员日常管理,包含技能培训与团队建设,激发员工积极性,提升岗位胜任力,强化团队协作,确保人力配置持续匹配企业发展需求; 4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定措施,消除浪费及非增值活动。 任职要求 1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以内,机械制造、生产管理或相关领域优先; 2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验; 3、熟悉产品加工工艺与生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件; 4、责任心强,具备良好的组织协调能力与问题解决能力,能够适应一定强度的工作压力。
喷漆班长
7000-10000元/月
生产管理1-2人学历不限
从事过钢结构生产喷漆且有带班能力,能够配合完成上级领导安排的生产任务,有经验者优先!
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責: 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置,並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求: 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作,如冷水主機/冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故
前端开发工程师
200-400元/天
前端开发工程师经验不限本科技术博客/开源项目有所贡献CSSJavaScriptH
面向26届毕业同学 实习地点:杭州,上海 关于我们 阿里云日志大数据团队,专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS(日志服务)的持续演进。 致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台,支撑智能运维(AIOps)、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景,推动数字化技术革新。 关键词 超大规模日志处理平台,覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统 阿里云重点战略产品 多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果 多位开源项目Committer,深度参与开源大数据生态建设 在这里,你将直面高复杂度技术挑战,探索前沿技术方向,与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。 岗位职责: 参与产品前端测试与开发,通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架,实现多类数据的高效分析与呈现 承担移动端应用的设计与实现,适配不同终端设备的使用场景 参与产品功能规划与交互方案设计,优化前端响应效率与用户操作体验 任职条件: 具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础,熟悉ES6语法特性 有实际开源项目经历或线上可展示作品(如Github项目等) 了解主流前端框架(如Vue、React、Angular等)者优先考虑 具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先 拥有良好的自主学习能力与团队协作精神
解决方案架构师
5-6.5万元/月
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
架构师经验不限硕士人工智能大模型系统设计
【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落,与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师,你的任务不仅是开发系统,更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”(共识、共创、共生、共治、共享)为核心理念,重构特定行业的运作范式,将其转化为经典-AQ协同架构,使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业,设计AI理论体系:涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块; -将“五共思想”落地为行业治理结构,确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性; -与同领域AQ架构师协作,构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径; -编写技术白皮书与理论模型文档,并联合工程团队制定实施路线; -在学术探索与工程实践之间架设桥梁,开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历,专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域; -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野,将被视为重要优势; -拥有AI系统架构经验,熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目; -具备整合多学科逻辑的能力,能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者,而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里,你面对的不只是技术挑战,更是塑造AQ文明底层范式的机遇。
产品经理5-10年本科中后台产品
职位描述: 主导平台风控管理后台的产品规划与建设,打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系,覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责: 设计风控管理后台的产品架构,实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能; 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程; 深度理解平台业务运作机制,确保风控逻辑与业务规则有效对齐; 协同风控、法务、运营等相关团队,制定风险控制流程并推动系统落地,提升平台风控执行效率。 任职要求: 熟悉金融/交易平台的风险管理体系,掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景; 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能; 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验; 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡; 加分项: 具备Web3平台风控系统建设经验; 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历; 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型(如图数据库、行为网络分析)的实际落地项目;
栋号长
9000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
需要去东北吉林
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责: 1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工 2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题 3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理 4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警 5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作 任职要求: 1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验 2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题 4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
栋号长,项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名 招聘单位:甘肃国奥建设工程有限公司 工作地点:甘肃兰州及周边项目(驻场) 薪资待遇:薪资面议,待遇从优 工作能力:拥有 3-5 年相关工作经验,可独立完成岗位工作,持有相关证书者优先 岗位职责 1、全面负责施工现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作; 2、负责与甲方、监理等单位日常对接,报送资料、沟通需求、协调处置各类问题; 3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作; 4、落实施工方案与技术交底,监督现场作业,把控施工全流程; 5、负责工程签证、变更、结算,跟进回款,整理项目竣工资料并完成移交。 任职要求 1、精通装饰装修施工工艺、行业规范,有相关岗位工作经验; 2、具备独立项目管理能力,沟通、对接及协调能力突出; 3、工作认真负责,抗压能力强,可驻场开展工作。 联系人:刘女士 电话: 地址:兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
栋号长
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
1.负责现场所负责楼体班组施工组织与协调,制定施工进度计划并负责实施 2.负责施工时安全、环保、文明施工、质量等方面的管理 3.协调解决施工过程中遇到的问题,做好工序验收 4.熟练使用经纬仪,全站仪,做好施工、测量放线工作; 5.有劳务单位栋号长,施工员经验优先考虑
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长1-2人月结
熟悉工序 懂得沟通 报验 勤快 普通话标准
生产班组负责人
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理农林牧副渔化工生物制药服装生产食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 负责生产现场人员的统筹调配,依据实际生产任务合理分配工作内容;监督现场管理人员执行劳动纪律,确保生产效率达到最优水平; 2. 每日巡查员工工作状态,检查毛发粘滚落实情况,工装穿着规范性,以及是否存在违规携带物品进入车间的情况; 3. 按照部门计划组织开展班组内部培训,完整填写培训记录;注重人才梯队建设,结合生产实际培养人员,优化班组结构,激发团队活力; 4. 每日带领代理班组长对生产区域设备进行点检,提前识别潜在隐患;跟进异常设备维修进展,避免因设备故障影响产能; 5. 跟进设备改善项目进度,汇总现场需优化的设备问题;复核设备点检报表,确认设备保养计划并协调落实; 6. 核查生产现场物料标识及记录完整性;生产前确认物料信息、批次状况和产品状态,并完成相关记录填报; 7. 跟踪班组劳保用品使用情况,及时发起采购流程;监督6S定置管理执行,指导工器具规范摆放与使用; 8. 监督员工在车间内的行为规范与工作纪律;建立并完善班组内部检查标准与操作流程; 9. 处理现场突发问题,主导异常事项的排查与闭环解决; 10. 组织开展班组企业文化落地活动,监督读书分享与打卡执行;负责班组看板的内容策划、更新维护及素材补充; *****,具备1-3年食品车间管理经验,思维灵活开放,有强烈自我提升意愿,学习与动手能力强。身体健康,家庭情况稳定,能全身心投入工作。认同公司企业文化
实习生
5000-10000元/月
生产管理6-10人月结经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产组长/主管
4000-6000元/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职
主要是做口红、唇釉、唇膏、粉底液类化妆品产品。 岗位职责: 1、完成生产目标; 2、生产异常反馈、处理和跟进,对产线的巡 查和指导; 3、加强生产管理,跟踪生产进度(包括:产量、质量、效率),不断提高生产管理水平和生 产效益; 4、能遵守公司规章制度、国家法规,无不良嗜好、能吃苦耐劳 5、具有良好的团队合作意识,能适应加班要求,具有发现问题,及时反馈问题的能力任职要求: 1、高中以上学历; 2、目标感强、执行力强,熟悉生产线现场管理的要点,掌握流水线作业管理的技巧。 3、为人诚恳,性格外向随和,擅长沟通,能 吃苦耐劳,工作认真细心,心里承受能力较 强。 此岗位包吃包住,周日休息, 上班时间:8:00-17:30,中间1.5小时吃饭休 加班18点开始,一般都是加班3小时。
生产组长/拉长月结1-3年大专现场管理生产计划管理化工生产经验班组协调管理生产流程优化
工作职责: 1. 组织并落实车间日常生产安排,确保产量与质量目标按计划达成。 2. 监控生产过程中的工艺指标与操作标准,及时纠正不规范操作,确保安全生产运行。 3. 统筹班组人员配置,优化资源配置,提高生产效率与设备使用效能。 4. 应对生产过程中出现的突发状况,牵头进行异常分析与处理,降低停机影响。 5. 汇总生产数据并开展日常复盘,提出流程改进建议,推动生产体系持续优化。 任职要求: 1. 大专及以上学历,化工类专业或具备化工生产背景者优先考虑。 2. 具有2年以上化工车间工作经验,掌握化工生产工艺及设备操作要点。 3. 具备良好的团队组织能力,能高效协调班组成员完成各项生产任务。 4. 安全意识强,了解化工行业安全规定及应急处置程序。 5. 具备基本的问题判断与处理能力,能够迅速应对和解决生产中常见异常。
储备干部
3000-5000元/月
生产组长/拉长包住经验不限大专储备干部铁箱厂工具柜
此职位工作地点位于大口镇后周村,地址不符者请勿投递,公司提供住宿,宿舍配备空调、热水器。 公司属铁箱制造行业,专注于工具柜的研发与生产。 岗位职责: 1. 从基层岗位逐步学习,按培养计划安排,需参与生产线实际操作。 2. 轮岗学习并承担相应岗位工作,熟练掌握后可转向管理岗位发展。 任职要求: 1. 性别不限,中专及以上学历,年龄在25至40周岁之间。 2. 能吃苦耐劳,接受管理安排,具备进取心和较强的收入提升意愿。 3. 具备管理岗位工作经验者优先录用。
生产组长/线长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年大专
一、生产管理岗岗位职责: 1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本及效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成; 2、全面管控生产流程中的产品质量,通过人员、设备、工艺等方面的优化,制定并落实改进措施,持续提升产品品质竞争力; 3、依据生产计划组织车间生产作业,协调解决从生产实施到发货交付各环节的问题,确保订单准时保质保量完成。 二、任职要求: 1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄33周岁以内; 2、素质能力:具备较强的目标意识和抗压能力,执行力高,拥有良好的组织协调与问题分析解决能力; 3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先; 4、接受在内乡进行为期1个月的实习
注塑班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产技术支持产品质检注塑机调试生产异常分析/处理五险,两班倒注塑机保养/修理
岗位职责: 1. 负责注塑领班的日常事务,包含模具的操作及维护工作。 2. 按照生产计划完成模具调试,确保模具精度与使用周期达标。 3. 及时发现并处理模具运行中的异常情况,保障模具品质稳定。 4. 配合解决生产环节中涉及模具的技术问题,维持产线高效运转。 任职要求: 1. 具备一定模具操作基础,了解模具作业的基本流程。 2. 对模具质量标准有清晰认知,明确认识模具精度与寿命的关键性。 3. 能独立应对和排除模具操作中的常见技术故障。 4. 具备良好的协作意识与现场问题处理能力。
生产管理包吃3-5人月结经验不限学历不限全职
1、一年以上生产一线下料工作经验,实际操作过机床设备,会激光切割、相贯线切割、锯床切割等机械操作; 2、具备一定的安全生产常识、基本的设备常识; 3、能看懂生产图纸,设备操作工要求懂简单CAD制图; 4、了解产品工艺流程及制作质量要求; 5、熟悉所操作设备的操作方法及安全操作规程。
注塑班组长
1.2-1.8万元/月
生产组长/拉长月结5-10年大专注塑操作
岗位职责: 1. 统筹注塑班组的日常生产运作,涵盖任务分解、人员调配、设备布局及生产目标的达成; 2. 主导注塑工艺参数的持续优化,牵头处理生产过程中的技术难题,攻克碳纤维浮纤、翘曲变形、尺寸偏差等关键质量瓶颈; 3. 组织新模具的试模投产、工艺确认,并负责作业标准文件的编制与动态更新; 4. 推进班组团队管理,开展技能培养、绩效评估,落实现场5S规范与安全生产要求。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、模具或高分子材料类相关专业背景; 2. 具备5年以上碳纤维增强热塑性材料注塑成型经验,2年以上团队管理经历,有管理8台以上注塑机产线者优先; 3. 熟练掌握发那科、住友、海天等品牌注塑机调试,精通热流道调控及机械手联动应用,能独立应对复杂工艺挑战; 4. 具有较强的执行推动力、跨岗位沟通协作能力及成本控制意识,可接受倒班工作安排。
拉长
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理
岗位职责: 1、负责生产部门各类生产任务的落实与执行; 2、监控生产进度,及时应对并处理异常情况; 3、制定员工培训计划并组织落实相关培训工作; 4、对现场作业人员进行实操指导与技术辅导; 5、开展员工沟通交流,传达公司政策与管理规定; 6、推行现场5S管理及作业纪律,并实施检查与监督。 任职要求: 1、具备2年以上生产现场管理相关工作经验; 2、熟悉电子产品的生产工艺流程及相关标准; 3、具有较强的沟通协调能力、异常问题快速分析判断能力、抗压能力及团队协作意识。
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