【工作内容】： 1. 客户对接：无需自主开发客户，依托公司分配的客户资源进行高效维护，跟进已报名试听课的学员完成听课流程，确保学员到课率 2. 根据客户需求精准讲解课程亮点，匹配适合的学习方案，推动课程付费转化 3. 及时回应客户咨询，解答疑问，同步学员学习进展 4. 提升客户满意度与忠诚度，促进续费及课程升级，达成月度销售指标 【岗位福利】： 1. 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金！！！ 2. 试用期薪资与转正后一致，全额发放无扣减！！！ 3. 法定节假日照常休息，享受额外年假 4. 每周一周二固定休息，错开高峰轻松出行 5. 下班后企业滴滴服务每日最高补贴30元，无需报销，直接到账！ 【工作时间】： 1. 下午14:00至晚上23:00，期间含1小时休息时间 2. 每周一、周二轮休 【薪资岗位】：无责任底薪4000＋提成，综合收入8000-15000元/月 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，具备良好沟通能力，普通话流利 2. 工作认真负责，有耐心，结果导向意识强 3. 对教育行业有热情 4. 不限经验，入职配备带教导师及系统培训，26届毕业生可直接转正

接受无经验，室内办公无需外出，无强制业绩压力。 【福利待遇】 1. 底薪4700，半年涨薪300（与业绩无关）+20%高提成+奖金 2. 公司提供精准客户，平均3天出1单 3. 日常氛围轻松，主管都是00后好相处 【岗位要求】 工作态度端正，会说普通话。

岗位职责： 1.不需要寻找客户，公司提供客户，精准度改，目的性强。 2.负责现有网络安全客户的日常沟通与现场拜访，及时响应客户咨询，清晰解答网络安全服务内容、实施流程等相关问题，高效推进项目落地。 3.深度挖掘并及时反馈客户需求，促进合作。 4.负责行业客户的维护与管理，定期开展客户回访，做好客户关系维护、技术支持及满意度提升工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学与技术、网络安全、商务管理等相关专业。或则做过类似拜访客户的咨询顾问、销售顾问相关经验者优先。 2.具有2年及以上政企、医疗、教育等行业工作经验优先; 3.具有较好的沟通表达和应变能力，思维灵活； 4.有责任心、亲和力强、性格外向、积极乐观、敬业。 薪资待遇 工资面谈，工资构成：底薪 + 高提成 + 奖金，收入不设限！ 有能力、有干劲，高薪等你来拿！ 福利待遇 1、缴纳五险；2、法定节假日；3、周末双休 投递邮箱：@qq.com

集团型公司，河南省内十几家公司，目前在河南、陕西、山西、四川、海南等省份的主要城市均设有分支机构。 【福利待遇】 1. 高额的奖励制度：新人奖、周奖、月奖、伯乐奖、年终奖等多种奖项。 2. 一流的培训体系：提供行业、产品、销售技能、职业心态、户外拓展等培训课程，让职场新人更快突破成长瓶颈并得到更好的发展。 3. 晋升机会较多：公司内部所有职位以内部选拔为主，能力突出者在这里可以快速找到晋升平台。 4. 轻松愉快的工作氛围：多姿多彩的文化娱乐活动，开放平等独立的工作伙伴关系，宽松灵活的工作环境，让你更好地发挥工作潜力。5. 薪资结构：底薪4000-6500+绩效+高额提成+奖金+工龄；综合薪资8000-20000。 6. 员工福利：生日福利、节日福利、定期及不定期旅游计划。 工作时间：上午8:30--12:00，下午13:30--18:00，单双休，节假日正常休。 我们只注重你的能力和态度！有无经验均可，公司提供专业系统化培训。相信我，挑战高薪，欢迎你的加入！

【工作薪资】：无责底薪4000＋绩效，综合收入8k-12k，底薪与绩效无关，绩效按销售额乘以提成比例计算（阶梯式提成） 【工作时间】：月休6天，下午13:00-22:00上班，中午不上班，期间含1小时休息时间 【岗位职责】： 1. 无需外出推广开发客户，客户资源由公司统一提供 2. 客户面向全国范围，通过电话或微信在线沟通，了解学生学习状况，并提供学习规划建议 3. 针对学生薄弱科目，预约线上试听课，课后解答家长疑问（如课程价格、优惠方案、上课形式等） 4. 达成课程销售目标

岗位职责 1. 核心岗位招聘执行：全面负责各岗位招聘工作，重点聚焦中高端岗位的人才搜寻、简历评估、面试安排、复试推进、薪酬沟通、入职办理及试用期跟踪等全流程管理，确保招聘到岗效率与人员稳定性。 2. 招聘渠道建设与运营：结合区域人才分布特点及教育行业属性，系统优化线上线下招聘渠道（包括招聘工具、猎头合作、行业社群、内部推荐机制等），激活优质候选人资源，控制招聘成本，提升招聘效能。 3. 人才库建设与维护：依据公司战略发展方向，开展定向人才Mapping，构建企业专属人才库，积累高匹配度候选人群体，支持日常招聘与紧急岗位补充需求。 4. 团队协作与流程规范：配合负责人完善招聘SOP流程，统一面试话术与评估标准，指导新成员成长，统筹基础招聘事务，推动招聘体系标准化、精细化运行。 5. 业务协同支持：深入对接业务部门，精准理解用人需求，明确目标人选画像，识别招聘关键难点，提前布局人才储备，保障组织发展所需人力及时到位。 任职要求 1. 具备3年以上专职招聘工作经验，完整参与过招聘全流程各环节并有实操成果。 2. 熟悉行业人才分布特征，掌握社会招聘与校园招聘运作逻辑，具备主动寻访能力、高端人才沟通技巧及识人判断力，不局限于被动收简历，能独立解决复杂岗位招聘难题。 3. 熟练运用各类招聘系统及人才搜寻工具，拥有人才Mapping经验，能够持续优化招聘渠道结构。 4. 具备出色沟通协调能力，抗压性强，对数据敏感，目标导向清晰，执行力强。 5. 优先条件：拥有教育领域人才资源或猎头合作资源者优先；具备招聘团队带教或管理经验者优先

尊敬的求职者，今年的好运从今天开启~年年有财气，岁岁有钱赚！无责底薪4000，下班还有打车补助！！线下固定办公，收入上不封顶！！无需教师资格证！！下午一点到岗！适合晚起族，告别早起烦恼～六险一金齐全！！ 【岗位要求】 统招本科及以上学历，26届毕业生可投递！趁年轻，体验高薪生活吧～你最关注的内容在下方！ 【工作内容】 公司提供意向客户联系方式，通过电话沟通添加微信，协助主讲老师与客户预约试听一对一课程，跟进服务并推动客户完成正式课包报名；需外呼联系（自主邀约学员参加试听课并促成转化） 【工作时间】 13:30-23:00，周二周三实行单双周轮休制，下班后享受打车补贴 【薪资结构】 无责底薪4k+提成，综合收入8-13k，业绩优异者月薪可达3万元 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备销售经验者优先考虑； 2、性格踏实稳重，能吃苦耐劳，具备持续学习的毅力； 3、抗压能力佳，处事灵活且有分寸感； 4、有教育行业助教、班主任等相关工作经验者优先录用。

【工作内容】 1. 利用公司分配的客户资源，依据规范流程进行联系、沟通、打标签、建群及日常维护； 2. 协同主讲老师完成直播课程的相关配合工作； 3. 负责学员班级群的运营与答疑，及时响应学员问题，提升客户满意度，促进信任关系建立； 4. 通过专业的课程服务和社群运营管理，深入挖掘客户需求，推动实现每期销售目标； 5. 定期参与公司组织的产品培训，持续积累行业知识，掌握最新教育动态，为学员提供高质量咨询服务 【工作时间】 下午1点-晚上11点，期间包含一小时休息时间，错峰工作避开拥堵，贴合年轻人作息规律，下班后享打车补贴，中途休息60分钟 【薪资构成】 无责任底薪4500元起（具备同类经验者最高可达8000元）+提成，综合收入9K-15K，业绩顶尖者月薪可达3万，期待你挑战更高收入！公司每月10日准时发薪，绝不拖欠 【我们为你提供】 - 首创AI教育产品、扁平化管理机制、明确晋升通道、友好协作氛围、轻松团队文化、舒适办公空间； - 六险一金（入职即缴五险一金，三个月后增配补充医疗），涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金； - 员工福利：带薪年假、节日礼品、生日庆祝、年度健康体检、不定期团建活动、下午茶供应、公费通讯补贴、企业滴滴打车额度、入职即享大礼包（含笔记本电脑/手机/千元级耳机） 【我们希望你是这样的】 1. 本科及以上学历，专业不限，愿意长期发展于在线教育领域，有课程销售经验者优先，也欢迎应届生或无经验者加入； 2. 具备良好沟通能力，稳定性高，服务意识强，普通话标准，有责任心与耐心，拥有强烈的目标达成意愿； 3. 性格积极阳光，乐观开朗，不易受外界影响，不传播负面情绪； 4. 抗压能力强，对收入增长和个人成长有强烈追求，面对困难具备自我调节与应对能力

岗位职责： 1、在划定区域内推进公司产品的学术推广工作，及时传递产品最新信息； 2、按要求开展客户拜访，协助市场部举办学术交流活动，准确传达医学相关内容； 3、拓展并维护现有医院渠道客户关系，建立稳定且良好的学术沟通机制； 4、主动收集并反馈市场动态信息，提出合理化建议； 5、确保日常操作严格遵循公司合规要求、行业规范及相关法律法规； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备大专或以上学历，专业为医学、药学及相关领域； 2、具有三年以上药品学术推广经历，拥有外资企业从业背景者优先考虑； 3、对药品推广工作富有热情，具备郑州重点医院推广经验，拥有优质医疗资源及渠道者优先； 4、具备较强的人际互动、沟通协调、组织规划能力，以及良好的团队协作意识。

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郑州东航电梯公司｜诚聘♂电梯安装工、学徒工学徒工：包吃住，月薪4500元中工：6000‑9000元/月大工：9000元起额外提成公司：郑州东航电梯公司联系电话：能吃苦想挣钱的师傅、学徒欢迎来电！

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、年龄16-48岁，身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

招聘[庆祝]岗位： 面试地址:郑州市金水区杨金路街道杨金路8号聚方科技园A2座西406室 薪资：6-10k起 月休4天 联系人：韩女士（）

韩郑州四万人学校商业街品牌水吧店铺，招一个店长，月薪高，适合做的人速速联系，联系电话

美的电器顾问，善于沟通，有相关经验优先。

【岗位职责】 1. 深度参与大型企业客户、研究机构、合作伙伴及公司内部的重要会议与项目活动，负责将大量非结构化的信息、决策和任务快速转化、迭代成为公司核心知识资产库； 2. 统筹整合公司客户资源、项目案例、研究成果、合作伙伴、内部团队、对外合作关系等核心资产，拆解形成清晰可落地的工作计划与执行清单，并推动相关负责人完成，保障各项工作闭环落地； 3. 全面负责公司咨询项目全流程工作，涵盖售前需求对接、方案策划、商务沟通以及项目落地执行，过程管控、售后交付与客户维护等全链条工作。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，985/211院校优先；拥有3–7年咨询、战略或项目管理相关从业经验； 2. 具备极强的文字功底与书面表达能力，擅长信息提炼、逻辑梳理，能独立形成高质量会议纪要、研究报告、方案文稿等各类专业文档； 3. 具备优秀的结构化思维与多任务统筹能力； 4. 熟练使用AI工具辅助行业研究、信息整理、内容创作与方案输出； 5. 能适应较高频全国出差。

外国人来华签证顾问（需要有经验的） 【岗位职责】 1.负责线上线下接待客户咨询，精准解答外国人来华工作签、旅游签、商务签等各类签证的办理条件、流程、时效及注意事项。 2.根据客户实际情况，定制合规、高效的签证办理方案，指导客户准备、整理、审核办理材料。 3.跟进签证办理全流程，及时同步办理进度，处理办理过程中的各类问题，保障业务顺利办结。 4.维护新老客户，做好客户回访，挖掘客户需求，完成团队既定业务目标 【任职要求】 1.语言能力:英语四级及以上，英语口语流利，可熟练使用英语和外籍客户无障碍沟通、读写能力良好，能独立处理英文资料文件。 2.专业不限，有2年以上来华签证实操经验 3.熟悉基本办公软件，工作细心严谨、责任心强，具备良好的服务意识、沟通能力和抗压能力。 4.了解出入境、签证相关政策者优先，有涉外服务、咨询类工作经验者优先。 【上班时间】 周一至周五（早上9点 - 下午6点，午休1.5小时） 周六（早上9点-下午4:30，午休2小时） 大小周；国家法定节假日同步放假 【薪资福利】 1.底薪8K+提成10-20%+奖励+五险，到手8-15K,不封顶绩效提成、业务奖金，多劳多得，收入稳定可观。 2.购买广州社保 3.周末大小周，美丽的南沙随便玩！ 4.办公地点，交通方便，美食多多！ 5.行业内老牌实力企业，公司管理规范，都是95后、00后年轻人，工作氛围轻松！ 6.法定节假日正常休息，各类节日公司发放福利！ 【公司及产品介绍】 广东米企灵集团是一家致立于解决国内企业各类需求为企业提供全方位专业服务的平台公司。 集团下设多个子公司为企业提供业务覆盖工商财税、法务、知识产权、人力外包、品牌运营；境外布局跨境服务体系，可提供海外注册、海外知识产权布局、跨境投资咨询等服务。目前集团全国网点遍布各省市县，累计服务企业近万家，行业服务体量与资源优势突出。非常欢迎有能力的您加入我们公司并肩同行共创佳绩，期待您的到来！

岗位职责： 1. 为企业客户提供注册资金实缴、知识产权金融产品等专业咨询服务 2. 主动开拓市场，挖掘潜在客户，完成销售目标及客户转化任务 3. 全流程跟进客户需求，做好咨询记录、方案制定、沟通反馈与持续服务 4. 维护客户关系，提升客户满意度与复购/转介率 5. 参与团队协作与业务复盘，持续优化服务与销售策略 任职要求： 1. 学历不限，有企业服务、金融、财税、知识产权或销售类工作经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识 3. 目标导向强，抗压能力好，能主动学习并快速掌握行业知识 4. 责任心强，诚信务实，认同长期价值导向的顾问式销售模式 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与客户管理能力

25岁以上，有销售经验、地产行业背景或有创业合伙想法者优先。 公司晋升制度完善，三个月可晋升一次，只要有能力可以无限晋升。拥有轻松愉快的工作环境与明确的晋升机制（销售组长-销售主管-销售经理）。公司团队由70、80、90后的有志青年组成，60%以上员工拥有深圳房产，与一群拥有老板眼光的同事共事，让您在愉快的工作氛围中实现人生价值！ 【公司简介】 深圳金锐信息服务有限公司，本公司属银行业务前端服务，有100多家合作银行，主要解决客户无法从银行贷到款的问题，解决用款急、用款难等痛点。能够根据不同情况的客户匹配到合适的银行和产品，提供超低的利息。 【公司主打业务】 房产抵押贷、企业大额对公、企业信用贷（含：全业税票贷）、个人信用贷（含：消费贷、月供贷、装修贷、工薪贷、公积金贷、车贷、保单贷等），涵盖市面上所有信用贷。 公司主营业务：银行个贷、企业大额对公业务咨询服务。 【公司福利待遇】 1. 薪资待遇：平均薪资高，提成丰厚，多劳多得！ 2. 假期福利：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 3. 公司活动：定期组织聚餐活动、旅游； 4. 企业培训：提供一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训，边学习边实践，具有良好的培训和晋升机会； 5. 职业晋升：客户经理---部门经理--片区总监-分部总经理；提供公平、公正、透明的晋升通道（健全良好的职位晋升通道、广阔的职业发展平台）。中级以上的管理层拥有季度分红，优秀管理者分股权，每年度分红。 工作地址：深圳市南山区阳光华艺大厦A座16楼金锐 工作时间：时间自由，双休法休，每周工作5天

岗位职责： 1.针对8-18岁孩子的心理问题，与家长做个体心理咨询与心理疏导服务，建立专业、信任的咨询关系 2. 运用认知行为、人本主义等主流咨询技术开展评估与干预 3.按规范撰写咨询记录，做好个案管理与保密工作 4. 持续接受专业督导与继续教育，保障服务质量与伦理合规 任职要求： 1. 持有国家认可的心理咨询师职业资格证书或心理学相关专业资质优先，或者有教育行业其他岗位经验 2. 具备心理咨询实操经验，熟悉常见心理问题识别与应对 3.具备良好的共情能力、倾听能力与情绪稳定性 5.遵守心理咨询伦理规范，责任心强，保密意识突出 上班时间: 早九晚六，中午十二点到两点休息

【岗位职责】 1. 提供青少年心理健康支持与咨询服务 2. 协助开展课程实施 3. 根据个体情况制定并跟进指导方案 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 认可并对家庭教育行业感兴趣 3. 共情能力

岗位职责： 1. 根据公司提供的客户资源，规范开展电话外呼与回访，筛选有效意向客户； 2.通过沟通了解学生学习情况、成绩短板、家长期望及报名顾虑；清晰介绍机构课程； 3. 针对学生薄弱科目，推荐匹配的辅导课程；耐心接待解答家长疑问，提升家长认可度。 4. 邀约试听，结合优惠活动、学习方案推动报名，完成个人招生业绩目标； 5. 客户维护与续费转介绍。 任职要求: 1.1-3年以上教培行业销售经验，熟悉K12/素质教育培训 2.大专以上学历、热爱教育行业、有责任心 岗位福利： 1.公司实行7.5小时工作制，周休1.5天，上班时间9：30-12:00+14:30-19:30/13:30-21:00 2.薪资:底薪+提成（底薪5-7k按销售额提成 上不封顶 综合7k-15k 发薪日15号） 3.缴纳社保/法定节假日/节日福利/团建/下午茶/工作氛围轻松

————————————————招聘：童装导购，年龄:28一40岁，半天班月休4天，周六周日节假日全天，要2年以上服装销售经验。

【岗位职责】 1.接待公司分配的意向客户，通过微信等方式进行沟通，讲解课程体系、内容； 2.精准挖掘客户需求，解答客户疑问，推进转化； 3.跟进客户后续服务，维护客户关系，提升客户满意度； 4.积极参与公司组织的带薪培训、技能提升活动，不断优化沟通话术与服务流程，提升个人专业能力。 【薪资待遇】 1.基础薪资：无责底薪 4000 元起，试用期薪资全额发放，不打折，保障入职初期稳定收入，新手也能拿8-15k！ 2.绩效收入：高额提成（阶梯式提成，业绩越高提成比例越高）+ 周度激励奖 + 月度绩效奖 + 年度优秀员工奖金，收入上不封顶； 3.额外补贴：节日福利（春节 / 中秋 / 端午等）、团建等，全方位保障工作生活。 【任职要求】 1.年龄 22-40 岁，学历不限，专业不限，有相关工作经验者优先； 2.具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力，善于捕捉客户需求，提供个性化服务； 3.工作积极主动，有较强的责任心、服务意识和抗压能力，能适应销售岗位的业绩目标； 4.目标清晰，有长期职业规划，愿意在教育行业深耕发展，接受公司培训与管理。 【加入我们】 如果你想在稳定的平台深耕，想靠能力拿高薪，想实现职业价值，欢迎投递简历！我们期待踏实、上进、有目标的你加入，与我们一起成长，共创辉煌！

【工作内容】： 1. 客户对接：无需自主开发客户，依托公司分配的客户资源进行高效维护，跟进已报名试听课的学员完成听课流程，确保学员到课率 2. 根据客户需求精准讲解课程亮点，合理匹配适合的课程方案，推动客户完成付费转化 3. 及时回应客户咨询，解答疑问，同步掌握客户的学习进展与反馈 4. 提升客户满意度与忠诚度，促进课程续报与转化，达成月度销售任务 【岗位福利】： 1. 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金！！！ 2. 试用期薪资与转正后一致，全额发放无扣减！！！ 3. 法定节假日照常休息，享受额外年假假期 4. 每周一周二固定休息，避开高峰轻松出行 5. 下班后企业滴滴服务每日最高补贴30元，免报销直接支付！ 【工作时间】： 1. 下午14:00至晚上23:00在岗，期间安排1小时休息时间 2. 每周一周二轮休 【薪资待遇】：无责任底薪4000元＋提成，综合月薪8000-15000元 【任职要求】： 1. 本科及以上学历，具备良好沟通能力，普通话标准 2. 工作认真负责，有耐心，目标意识清晰 3. 对教育行业有热情和认同感 4. 经验不限，入职配备带教师傅及系统培训，26届可直接转正

郑州国贸360招聘导购一名，160/天，两个点提，年龄35--45，混底薪者勿扰！（同V）

银基一楼急招导购，熟手小白均可，店小事少随时上班

世贸一楼招熟手导购，要求30-45岁，业务能力中等以上[握手]（同）

暑假教培旺季，高薪机会等你来把握~ 【岗位职责】： 1. 负责资源与线索的管理，确保高效运用与转化。 2. 通过电话或微信与家长、学生沟通，了解学习现状，结合个体情况制定个性化提分方案，并推动课程签约。 3. 与班主任及授课教师紧密配合，协同助力学生成绩提升。 4. 定期回访潜在客户，维护现有学员关系，促进口碑传播与转介绍。 【工作时间】： 周一周二单双轮休，其余时间下午13:30-23:00（下班后享受30元打车补贴） 【工作薪资】： 无责任底薪4000元+提成，月综合收入8-15k 六险一金+社保+年度体检+一年两次晋升机会

公司专注于青少年心理领域，正处于快速发展期，行业前景广阔，现因业务扩展诚邀优秀人才加入。当前为行业旺季，成单高效，转化率高，新人入职首日即可开展业务，快速出单机会多多，欢迎有志之士加入！ 一、我们为您提供 1. 公司提供高质量客户资源，无需外出拓展，无需自主开发客户，资源精准，成交概率高 2. 无需担忧经验不足，入职即享带薪培训，配备资深导师一对一指导，助力快速上手 3. 办公环境舒适，团队氛围积极向上，薪资待遇具有竞争力 二、工作内容 1. 根据公司分配的客户资源，与家长沟通交流，协助分析孩子行为背后的原因（如厌学、叛逆、网络依赖、心理困扰等）； 2. 推荐公司专业服务，并为家长匹配适合的心理指导专家。 三、职位要求 1、年龄22-40岁，不限经验，具备销售经验者优先考虑 2、工作态度端正，责任心强，具备耐心，普通话表达清晰 3、热爱销售工作，性格外向，乐于人际沟通与互动 四、薪资福利 1. 阶梯底薪无责4000+ 5%-12%提成+周奖+月奖+单笔奖励+团队奖+冠军激励，综合收入可达20k以上（现有员工月薪普遍在8000元以上） 2. 工作时间：上午10点至下午8点，每周工作六天，休息一天，午间休息两小时 3. 福利丰富：每月组织团建活动，聚餐娱乐任你选；定期安排员工旅游，日常下午茶不断，团队活动多样；零食水果充足，奶茶畅饮不停 期待您的加入，一起共创佳绩！