
店长
8千-2万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
瑜伽馆店长
4-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责瑜伽馆的日常运营管理,确保服务质量与顾客满意度;
2、制定并执行瑜伽馆的销售策略,达成业绩目标;
3、监督并提升教学团队的专业水平,组织培训课程;
4、维护馆内环境卫生,营造舒适、专业的瑜伽练习环境;
5、处理顾客反馈,解决顾客问题,提升顾客忠诚度。
任职要求:
1、热爱瑜伽,具备至少2年以上瑜伽教学或管理经验;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并提供有效指导;
3、良好的沟通技巧,能够有效处理顾客关系及内部沟通;
4、具备基本的财务管理能力,能够监控成本和收益;
5、具有创新意识,能够不断引入新的课程和服务以吸引顾客。
方太厨具专卖店店长
8千-1.3万/月
店长1-2人
1. 销售管理与目标达成:
-根据公司整体销售计划,制定门店月度、季度及年度销售目标,并分解至团队成员,监督目标达成进度。
-分析门店销售数据、市场趋势及客户需求,制定针对性销售策略,推动产品(如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等)销售增长,提升门店业绩。
-组织开展促销活动(如节假日促销、新品推广等),优化活动方案,确保活动效果最大化。
2. 团队管理与建设:
-负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队专业能力(如产品知识、销售技巧、客户服务流程等)。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,协调解决团队内部问题,增强团队凝聚力。
-带领团队严格执行公司规章制度及服务标准,确保门店运营规范。
3. 客户关系维护:
-统筹门店客户服务工作,处理客户咨询、投诉及售后问题,提升客户满意度和忠诚度。
-建立客户档案,定期回访重要客户,挖掘潜在销售机会,维护良好客情关系。
4. 门店运营与管理:
-负责门店日常运营,包括货品陈列、库存管理(补货、盘点、滞销品处理等)、环境卫生及安全管理,确保门店正常有序运转。
-监控门店各项费用支出,控制运营成本,提高门店盈利能力。
-配合公司市场、财务等部门工作,及时反馈门店运营情况,提交各类报表。
5. 品牌推广与市场维护:
-维护方太品牌形象,确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。
-关注周边市场竞争动态(如竞品促销、价格变化等),及时反馈并提出应对建议,维护门店市场竞争力。
门店店长
3-4千/月
店长1-2人销售门窗
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,提升门店区域影响力
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与月度经营报告
任职要求:
1. 具备门店店长相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2.有团队管理经验,具备良好的沟通协调与抗压能力
3.责任心强,结果导向,能独立统筹多线程任务
4.熟练使用基础办公软件及POS系统,具备数据分析意识
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长月结
恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦!!!
【岗位】店长4000-8000/月
【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验,能够激励团队达成目标;
2.熟悉美容行业知识,有美容师或相关岗位工作背景;
3.优秀的沟通技巧和服务意识,能够有效处理客户反馈和投诉;年龄35岁以下;有1−3年相关工作经验
【工作时间】工作时间:9个小时,10点到19点,或者13点到22点
工作地点:大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙
联系电话:王先生
关注井号服务号:邵阳同城招聘公司
最新招聘
南法冰淇淋店长
7千-1.2万/月
店长1-2人月结全职冰淇淋管理
LeCitron,源自南法,致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学,凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号,期待与您共同打造可品尝的南法时光。
职位名称
南法冰淇淋店长(负责三亚区域3家门店,具备新店拓展职责)
你需要做什么
全面管理三亚区域3家门店的日常运营,包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。
监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程,确保品质与南法美学高度一致。
基于销售数据与顾客反馈,提出产品与服务的改进方案,提升门店盈利。
负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作(未来1-2年计划新增门店)。
通过门店体验、社群互动或跨界活动,传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。
我们希望你
拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验,熟悉冷链品控与食品安全。
具备多店(3家及以上)管理经验,有从0到1开店或新店筹备经验者优先。
对美学与顾客体验有敏锐感知,能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。
具备基础数据分析能力,能通过销售报表发现问题并推动优化。
热爱南法文化或生活方式,能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。
为你提供
行业内具备竞争力的薪酬(月薪范围可标注,如12k-18k),叠加绩效奖金与年度分红。
系统的品牌、产品与管理培训,接触国际化的运营理念。
明确的晋升通道,未来可晋升为区域运营负责人,参与新店股权激励计划。
带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。
与阳光、海浪、美学为伴的工作环境,以及一群同样热爱生活的伙伴。
加入我们
如果你不仅是管理者,更是生活美学的传递者,请将简历与一封简短的自荐信(告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”)发送至:[邮箱地址]。
期待与你,在三亚的海风中,共同书写下一段甜蜜故事。
外卖平台店员
3-4千/月
店员包住1-2人月结兼职长期兼职
这个岗位主要是负责按照外卖订单提示的货码拣货打包出单就行,我们这个是要连续上5天休息5天,上班5天住在店里,店内有简易的宿舍,备有床铺、热水器、等基础生活设施,可以玩手机,玩电脑打游戏,上班困了可以睡觉,但来订单了要起床发货。
电表强电工长期包住包吃20人以上月结包工电工证
三亚市天涯区招强电(主要是组装电表,按个计算,三相的65,单相55,
一个师傅可以带学徒)具体电话相谈
技术员放线员月结
海南三亚海棠湾想找个懂放线的技术员,最好是人在三亚的。360一天9小时,工资月结,只要呆在工地就有钱,管住不管吃,能来的联系
水电工1-2人
三亚市吉阳区招水电
我们是安装后厨设备,像灶,水池,墙架这些,都是需要接水接电的设备,安装比较简单,有经验的师傅来,完工就结账
门店店长
3-7千/月
店长1-2人月结大专
我们的工作:
1. 发掘意向客户,销售产品,促成签约;
2. 与公司各部门配合,及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率,提高用户满意度;
3. 维护公司客户数据:客情归档、更新用户信息;
4. 遵守公司规章制度,维护公司品牌形象;
我们要求你:
1. 至少一年销售经验,热爱销售工作,勇于不断挑战自我;
2. 学习及适应能力强,能快速适应互联网行业的发展;
3. 有销售经验经验者优先。
我们能提供:
1. 五险一金+晋升机会+节假日福利团队活动!
2. 3000-8000元/月
店长
【招聘岗位】①档口店长【福利待遇】电话联系【备注要求】年龄18到40,会管理,有厨房经验。男女不限,能吃苦,会沟通【名称地址】米粒越动,翔安友达光电【联系电话】(只接电话)(请在下午3点到10点点之间联系我)『
店长服务员
滨河区火锅店招聘后厨2名,工资5000+奖金,月休3天,要求有火锅店相关后厨经验,能做员工餐,包吃包住。服务员3名,工资4600+奖金,招聘店长和经理(可以长期干)联系电话
店长有提成月结
专卖店门店店长年龄30以上,身体健康,形象良好,沟通表达能力优秀,有门店管理、销售经验者优先。上班时间:面议。负责伊利乳制品专卖店整体运营管理,统筹门店日常销售,保障门店正常高效运营薪资福利:5000一10000元(底薪+提成+社保补贴+奖励+通迅补贴+分红)同号工作地址:门店1、万方桥东侧峰华花园小区西门旁伊利大好生活馆。门店2、山阳区学生路与市委环巷交叉口东60米伊利欣活店。门店3、塔北路实验小学北路西伊利小奶吧。就近分配!
店长店员
【招聘】零食有鸣店岗位:店长及店员若干名薪资:面议任职要求:1. 相关工作经验优先,做事踏实有责任心2. 沟通良好,服从安排,积极配合团队我们提供:稳定平台,氛围简单按时发薪,福利完善晋升空间联系:幸先生电话:地址:和什托洛盖零食有鸣
理货员 收银员
3-5千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范
2.核对进货单与实物,及时发现并反馈差异,协助完成入库验收工作
3.定期盘点库存,维护系统数据准确性,协助处理临期、滞销及破损商品
4. 保持理货区域清洁卫生与通道畅通,落实防火防盗等安全要求
5.配合门店促销活动,完成商品调拨、补货及价签更新等支持性工作
任职要求:
1.工作认真细致,责任心强,具备基本数字计算与识字能力
2. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
3.服从安排,具备良好的沟通意识和团队协作精神
4. 有零售、仓储或物流相关经验者优先
5. 学历不限,能熟练使用智能手机进行基础操作者更佳
销售
3-5千/月
营业员有提成6-10人月结兼职假期工全职
服务员6名(氛围组担当!)
岗位职责:
1.负责饰品陈列、补货、清洁,保持货架美观有序;
2.主动接待顾客,推荐热门款式,解答材质/搭配疑问;
3.协助收银员打包、会员积分兑换,维护门店秩序;
4.参与夜市主题活动(如新品试戴、打卡赠礼)执行。
•任职要求:
①18-45岁,形象气质佳,热爱时尚饰品,审美在线;
②热情开朗,沟通能力强,有服务行业经验者优先;
③吃苦耐劳,能适应夜市傍晚至晚间营业节奏
④学习能力强,愿意接受饰品知识、销售技巧培训。
工资待遇面谈!
销售员
7-8千/月
卖场经理月结全职兼职假期工
岗位职责:
1.全面负责卖场日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行营销活动方案,提升顾客转化率与复购率
3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
4.带队开展员工培训与绩效管理,打造高执行力、高服务意识的终端团队
5.协调供应商、物流及总部资源,保障卖场运营顺畅与合规
任职要求:
1. 具备卖场/零售门店管理经验,熟悉快消、百货或连锁行业优先
2.具备良好的数据分析能力与问题解决能力,能独立应对突发运营状况
3.沟通协调能力强,具备跨部门协作意识与团队领导力
4. 责任心强,抗压能力好,适应一线工作节奏
5.学历不限,有相关管理经验者优先
营业员包吃免费培训20人以上月结全职
巴黎贝甜前厅营业员
薪资范围:4000-7000元/月
发薪日期:15日
提成方式:销售额提成;
奖金补贴:餐补、房补、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄
店员/营业员
4-6千/月
店员营业员有提成包住1-2人月结全职一年以上经验
1.我们的工作:
(1)提供良好的顾客服务
(2)熟悉商品的基本知识
(3)随时整理商品陈列及补货调整 保证店铺的正常营运和销售
(4)早中晚三班制 轮班轮休
(5)工作地点在机场安检内
2.我们要求你:
(1)18-35岁 学历不限 男女不限 普通话标准
(2)吃苦耐劳、积极向上、有相关经验者更佳
(3)提供无犯罪记录,提供相关资料
3.我们能提供:
底薪+补贴+提成+加班费+全勤 综合薪资保底5k+ 上不封顶4.福利待遇:节假日三薪 五险
店员/营业员
3-6千/月
营业员店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率
2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 协助完成收银结算、票据管理及基础账务核对工作
4.参与促销活动执行,主动推广新品与优惠信息
5. 及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长优化运营
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2.无经验者可培训上岗,有零售/快消行业经验者优先
3.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
促销员
招聘多名临促(每个点要两名)1.万宁兴隆橡树林高尔夫球会2.万宁海航康乐园高尔夫球会3.万宁中海神州高尔夫球会4.三亚鹿回头高尔夫球会5.三亚海中海高尔夫球会6.三亚清水湾高尔夫球会7.三亚亚龙湾高尔夫球会8.三亚海棠湾高尔夫球会9.三亚宏宇.红峡谷高尔夫球会要求:18~48岁,有责任心,能吃苦,有销售经验的员工,活动时间2026年~2027年,共78天,做六休一。上班时间:09:30-17:30(包含吃饭时间),工资次月25号左右结待遇:3200底薪+提成。有兴趣者联系电话(同步);非诚勿扰
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚店长招聘网在线招聘信息,主要招聘三亚门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。