聚鑫园饭庄｜急招餐饮管理人员本店主营中式快餐、私房菜，业务稳定、客源充足，现紧急招聘资深餐饮管理人员，诚邀有经验、有能力的伙伴加入！招聘岗位：餐饮管理人员任职要求1.有中式快餐、私房菜、中餐门店管理工作经验，熟悉门店整体运营流程；2.懂后厨统筹、前厅管理、人员排班、服务品控及门店日常管理工作；3.具备良好的沟通能力、执行力及团队管理能力，责任心强，能统筹门店日常经营；4.熟悉餐饮卫生规范、门店营销及日常运维，有独立带店经验者优先。薪资福利•待遇优厚，薪资面议，能力出众者薪资上不封顶•门店业绩可参与提成，多劳多得，收入稳定可观•工作环境良好，团队氛围轻松，长期稳定发展联系方式林经理：

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先 6.不招暑假工。年龄要求25--45周岁 ；

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4.具备基础团队协作与协调能力，能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先

大堂经理

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识

岗位职责 主要负责客房部分，其他部门为协助 1、客房管理与标准制定 负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范；每日巡检客房卫生、服务细节，整改问题，把控客房整体品质与合规标准。 2、客房人员管理 全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核；纠正不规范操作，带动团队积极性，做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。 3、协助酒店整体运营管理 配合前台经理统筹酒店日常运营工作，协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作，保障酒店服务标准化、规范化落地。 4、餐厅协助管理 兼顾酒店餐厅日常管理工作，督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律，配合做好餐厅日常运营及品质把控。 5、安全与合规管理 负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理，落实各项安全制度，规避卫生抽检、暗访、客诉风险。 6、团队协作 跨部门互帮互助，眼里有活、主动补位，带动团队正能量，杜绝负能量传播，维持门店良好工作氛围。 任职要求 1、年龄25–35岁，有酒店客房管理经验优先，熟悉酒店卫生标准、日常运营流程； 2、会带团队、懂管理、执行力强，能落地各项卫生整改与制度要求； 3、做事细致负责、抗压能力强，有服务意识、合规意识、安全意识； 4、服从管理、沟通顺畅，能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营，包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ，后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工，保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议

浙江省金华市招司机指挥或者夫妻档，指挥多名新工地，联系电话

忆香人（市区和悦邻里店）招后厨帮工数名有意者联系。

招聘装包工2名，薪资面议，工资6000元，有全勤奖，管饭。工作地址在东阳村。有意者请电话联系。

日结35每小时下班付钱私信不回了解mua5

金华市永康市招工地清洁/开荒

延安新城紫鼎汇·鼎盛云朵酒店诚聘英才！因业务发展需要，现招聘以下岗位：前厅接待–负责入住、退房及咨询解答前厅经理–负责前厅运营及服务管理销售–负责客房及设施销售餐厅服务员–负责餐厅日常餐饮服务要求：需有酒店前厅相关工作经验薪资待遇：面议，电话详聊休息时间：电话咨询咨询须知：致电时请准备好——姓名、联系方式、身高、毕业院校/学历、最近一份工作经历。联系电话：刘地址：延安市新城紫鼎汇鼎盛云朵酒店欢迎有经验、有热情的你加入！

盐城万豪酒店招聘管事员（小时工），提供工作餐。

招聘信息酒店驻场经理1人工作要求：有至少5年以上酒店客房经验，2年以上客房主管经验，负责调度员工做房清扫。薪资：5500-6000酒店客房员工6人工作要求：能独立做房，工作配合度高，吃苦耐劳，身体健康。薪资：4000-7000以上岗位需要常驻中卫，考量，计件提成优厚~工作时间：每年5月-10月08：30-18：00工作地点：沙漠景区高端度假酒店班车接送，每日含一餐金女士

腾格里沙漠招聘酒店管理人员，包吃住，薪资可观，踏实肯干能驻场的联系我

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

招聘客房阿姨2名。月薪4000至6000元，薪资构成为底薪加提成加绩效加年终奖。包吃包住，每月休息四天。工作地址位于兴平西路370号（歌山路轻轨站旁）。

永康市芝英小酒店招聘小排当厨师长一名。工作地点位于浙江省金华市。岗位主要负责小排当菜品的出品与质量把控，能独立操作并合理安排档口流程，确保出餐效率与口味统一。要求具备相关岗位工作经验，有责任心，团队协作能力强，能承受一定工作压力。薪资待遇面议，根据能力定薪。有意者请联系，留言暂不回复。

武义县城招聘厨师长一名要求管理能力强，菜品毛利率抓准确工资1.5到2w，联系电话

招聘奶茶店店长，年龄要求23-35岁。有1年以上奶茶或饮品店管理经验者优先。熟悉饮品制作、原料储存及食品安全规范。沟通能力强，有责任心，能接受轮班及节假日在岗，懂基础算账与盘点。薪资为6000-8000元/月。工作地址位于东阳六石街道。

主管或者助理要求有前厅管理经验义乌宾王附近上班夜宵烧烤店铺工资7000+300全勤奖管理加负责收银员，有意向的联系！。浙江金华

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品，及时更换脏污布草 3. 检查客房设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4.遵守酒店安全与保密规定，妥善处理客人遗留物品及突发情况 任职要求： 1.无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好服务意识 2.有无经验均可，接受岗前培训，踏实肯干、责任心强 3. 具备基本沟通能力 4.服从管理，注重细节，有酒店或服务业经验者优先 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

招聘领班一名。薪资为4500-7000。

浦江县悦安之都酒店招聘酒店（江滨中路36-38号）前台，上班时间上24小时休息24小时（9点到第二天9点）工资4000，好评提成5块1个+吃饭补贴；综合工资在4500-5000。电话

金华二中食堂招聘啦！人才招募进行中:经理助理，厨师，领班，收银，面点助理，切配福利:五险、高温费、季度劳保等，快快来加入我们吧！上班地点：金华市婺城区丹光西路518号联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规经营与运营安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1.年龄30-50周岁，性别不限，具备3年以上餐饮门店管理经验 2. 熟悉餐饮服务流程、成本管控及团队管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 4.有责任心，执行力强，能适应轮班与节假日工作安排 5.学历不限，持有健康证，有连锁餐饮管理经验者优先