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酒店经理月结
招聘:VIP服务经理薪资:6000-8000岗位职责:1.执行高标准的会员服务,确保每位宾客都能享受到个性化的用餐体验。2.精通菜单(包括菜品、食材、烹饪技法)及酒水知识,能为宾客进行专业、生动的“说菜”讲解与推荐。3.熟练完成点单、酒水服务、餐台维护等全套服务流程,具备威士忌品鉴技能者更佳。4.建立并维护常客档案,主动识别宾客需求,提供超越预期的服务。5.协助运营经理进行日常运营管理,在班次中展现一定的组织与协调能力。6.VIP宾客接待,全程一对一管家式接待服务。任职要求:1.身高160cm以上,形象端庄,气质优雅。2.拥有3年及以上高端接待一线服务工作经验。3.具备优秀的服务意识和职业素养,工作认真负责,热爱服务行业。4.能够熟练地进行点单服务和基本交流。5.熟练掌握酒店接待服务与礼仪,能够承受工作压力,适应灵活排班(包括两头班及晚班)。6.持有C1驾照,具有良好的驾驶技术和安全意识,三年驾龄。
金华
10月19日 17:04拨打电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职夜班
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理,确保流程准确高效 2. 提供咨询接待、行李协助、叫车预订等基础服务,提升客户体验 3.处理客诉与突发情况,及时协调客房、餐饮等部门解决问题 4. 管理前台物资及交接班记录,保障信息传递完整、账目清晰 5.遵守酒店服务标准与信息安全规范,维护品牌形象与客户隐私 任职要求: 1. 形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验要求不限 3.学历要求不限,中专/技校及以上学历者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 责任心强,服务意识佳,能适应轮班制工作安排 本次岗位只招夜班!
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
酒店前台,坐班,不用穿工作服
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职五官端正,要求无不良嗜好对电脑操作要熟悉
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务,确保现金与系统数据一致 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力 2.有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.热爱服务行业,认同公司“温馨、专业、高效”的服务理念
酒店前台月结全职寒假工也可以
安吉景溪假日酒店招聘前台2名 寒假工,,年龄25-40岁之间,做一休二,工资面议.有经验者优先考虑。 联系电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、及备用金,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
前台接待
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待来访客人,提供优质的接待服务; 2.处理客人入住、退房及客房更换的各项事务; 3.确保所有数据准确无误地录入酒店系统; 4.管理日常现金收款及账目核对。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够熟练操作酒店相关系统; 3.具有较强的责任心和团队合作精神; 4.细心且能够处理多任务工作。
招前台收银1名
3-5千/月
酒店前台月结兼职全职
前台年龄要求35岁以下,工作态度认真,性格开朗,有一定的应变能力,有夜班
传菜员。
5.5-8千/月
餐厅领班月结
【岗位职责】 ·负责餐厅前厅日常运营管理 ·协调员工工作,提升顾客用餐体验 【职位要求】 ·有1-2年中餐厅或个体餐饮领班经验 ·熟悉前厅管理工作流程 【工作时间】 ·15:00-03:00 【薪资福利】 ·薪资5500-8000元/月 ·包吃包住,工作餐标准高 ·年底双薪、加班补助 .收藏打卡每条奖励3元
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
接待收银
其他职位
60-110元/件
临时工免费培训6-10人完工结算兼职
皮筋装格子,个人计件 多捞多得时间自由 简单易上手
金华浦江县找临时工15一小时活轻松开发区平七路698号万洋众创城三栋六楼
15元/时
临时工
找临时工15一小时活轻松浦江开发区平七路698号万洋众创城三栋六楼
金华 浦江县
10月24日 21:50拨打电话
金华永康市综合布线打模块上架
弱电工15-30天1-2人月结
综合布线打模块上架
金华 永康市
10月24日 21:48拨打电话
金华义乌市招电焊、幕墙安装、工地学徒工、工地小工/杂工
300-400元/天
小工电焊幕墙安装工地学徒工1-2人
金华市义乌市招电焊、幕墙安装、工地学徒工、工地小工/杂工
金华 义乌市
10月24日 21:46拨打电话
浙江金华江湾街8号拉塑料盒子来一个
临时工
江湾街8号拉塑料盒子来一个
金华
10月24日 21:45拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:8000-10000元/月1.负责酒店日常运营管理工作,统筹团队建设与业务规划拓展;2.组织制定并完善部门规章制度,确保上级各项决策有效落实;3.对前厅、客房、餐饮等一线业务环节进行指导与技术管理,协调维护对外合作关系;4.全面负责酒店生产经营工作,持续跟踪经营指标完成情况与成本控制,保障年度目标达成。具备较强的组织协调能力与执行力,熟悉酒店全流程运营管理,有良好的沟通能力和责任意识。能独立处理复杂事务,适应高强度工作节奏,有相关行业经验者优先。
嘉峪关
10月24日 21:47拨打电话
酒店经理1-2人
现招聘前厅经理一名,要求人品好,能吃苦耐劳,具有良好的沟通能力与管理能力,工资好谈,酒店位于奉贤区庄行镇,联系电话
上海 奉贤区
10月24日 20:42拨打电话
甘肃定西主管经理熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练薪资福利:薪资面议招工人数:一名
酒店经理1-2人
主管经理熟悉宾馆日常运营,前台业务熟练薪资福利:薪资面议招工人数:一名
定西
10月24日 19:12拨打电话
店长大堂经理
招聘:{新店永泰店开业}店长/大堂经理/前厅经理薪资:5000-7000元/月乐华饺子(永泰花园店),即将盛大开业,现诚聘大堂经理,5000—7000元/月岗位职责1.负责大厅日常运营,协调各岗位工作衔接2.处理客户投诉与突发情况,提升服务满意度3.监督员工服务规范,确保服务质量达标任职要求1.25-45之间,中专或高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先2.具备2年以上大堂管理或店长经验,熟悉服务流程3.沟通能力强,能高效处理多任务4.有团队管理经验者优先有意向者直接申请职位,拨打电话联系即可!地址:滨海路与西一路交叉口北侧永泰花园沿街-乐华饺子(永泰花园店)
临沂
10月24日 17:51拨打电话
酒店经理
7千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
客房服务员
5-7千/月
客房服务员月结全职
打扫客房卫生
金华义乌市招聘酒店楼层服务员2名。前台1名。工资待遇面谈。联系号码。。有经验的优先
5-6千/月
酒店前台月结全职
招聘酒店楼层服务员2名。 前台1名。 工资待遇面谈。 联系号码。 。 有经验的优先
客房服务员月结全职有经验优先
岗位职责: 1. 负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品,检查设施设备运行状况并及时报修 3. 协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与便民帮助 4. 妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 5. 遵守酒店安全规范与操作流程,保障工作区域安全有序 任职要求: 1. 学历不限,有服务行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排 4. 无不良记录,身体健康,仪表端庄 5. 接受岗前培训,服从工作调配
客房服务员月结
客房卫生年龄30-50岁,吃苦耐劳薪资福利:4000-6000元/月招工人数:1名长白班电话:何女士工作地址:兰溪市兰江街道兰花路663号澜宸酒店(宾馆)
金华 兰溪市
10月15日 09:29拨打电话
浙江金华义乌市酒店招客房服务员,要熟手,16元每间,包吃包住,节假日双倍,电话
客房服务员
浙江义乌酒店招客房服务员,要熟手,16元每间,包吃包住,节假日双倍,电话
金华 义乌市
10月20日 18:41拨打电话
鑫念宾馆招客房打扫
4-7千/月
客房服务员月结全职
底薪2800(12个房间) 多出的房间提成6元一个包吃住 每天基本最少30个房间加提成5000+
厨师长
9千-1.1万/月
厨师长月结全职
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程(SOP)及菜单结构,确保口味统一、出品稳定 3.管理厨师团队,组织培训考核,提升整体专业技能与服务意识 4.严控食品安全与卫生标准,落实后厨6S管理及各项检查要求 5. 协同前厅及采购部门,优化食材利用率,降低损耗,提升运营效率 任职要求: 1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力,责任心强、执行力高 3. 熟悉餐饮行业法规及食品安全规范,持有健康证及相应从业资格证书 4.具备成本意识与数据分析能力,能独立完成月度经营分析与改进计划 5. 身体健康,能适应高强度工作节奏,具备抗压能力与职业素养
客房服务员月结全职长白班
岗位职责: 1.负责客房清洁整理,包括床铺整理、地面清洁、卫生间消毒及用品补充 2. 检查房间设施设备运行情况,及时报修并做好记录 3. 礼貌接待客人,协助解答基础问询,提供必要服务支持 4. 遵守酒店服务标准与卫生安全规范,确保客房环境整洁舒适 5.配合领班完成日常巡检、物品盘点及临时交办任务 任职要求: 1. 工作认真细致,具备良好的服务意识和沟通能力 2.身体健康,能适应轮班制及站立作业 3.有酒店或物业相关工作经验者优先 4.无学历限制,接受岗前培训 5.遵纪守法,无不良从业记录
小酒馆主理人
3千-1万/月
餐饮店长月结全职
homebar 需要
行政主厨
8千-1万/月
行政总厨月结全职
岗位职责: 1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、成本控制及出品质量标准制定与执行 2. 组织编制菜单、制定标准化操作流程(SOP),监督各岗位规范作业与食品安全落实 3.负责厨师团队建设与管理,包括人员招聘、培训考核、绩效评估及梯队培养 4.协同采购部门把控食材品质与成本,定期分析经营数据并优化运营效率 5.对接前厅及管理层,保障餐饮服务整体协调性与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备5年以上中大型餐饮企业行政总厨或同等岗位工作经验,有连锁餐饮或星级酒店背景者优先 2.熟悉食品卫生安全法规及HACCP管理体系,具备较强的现场管控与应急处理能力 3. 具备优秀的菜品创新能力、成本意识和团队领导力,能适应高强度工作节奏 4.持有高级中式烹调师资格证书,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证 5. 学历不限,热爱餐饮事业,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
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