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餐饮主管
任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限,有餐饮管理经验优先录用 6.包吃住
管理员工
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
餐厅领班 职位描述 一、岗位基本信息 岗位名称:餐厅领班 汇报对象:餐厅主管/店长 下属:前厅服务员、传菜员 工作地点:餐厅前厅、包厢、公共服务区 工作时间:轮班制,含午晚市、节假日值班 二、核心岗位职责 (一)人员管理与班前统筹 主持每日班前会,分配看台、传菜、迎宾、收银等岗位,明确当日客流、活动、主推菜品安排。 检查全员出勤、仪容仪表、工装整洁、健康证在岗情况,规范服务纪律与言行礼仪。 带教新员工,示范标准摆台、点餐、上菜、送客全套服务流程,日常督导纠正不规范操作。 协调班组人员轮岗、替班,维护团队氛围,记录员工工作表现并向上级反馈。 (二)餐前筹备与环境管控 全面检查前厅卫生:大厅、包厢、走廊、卫生间、门窗地面,桌椅、灯具、空调设备完好。 督导完成摆台、餐具消毒、杯具擦拭、餐巾折叠、备足茶水、调料、打包用品。 盘点区域餐具、布草、易耗品,按需申领,控制物料损耗;保管包厢钥匙、酒水台账。 核对当日沽清菜品、特色推荐、套餐活动,确保全员熟悉菜单、口味、忌口搭配。 (三)营业中现场服务与巡台 主动迎送VIP、老客、宴席客人,安排座位、协助点餐,推荐菜品酒水,提升门店营收。 全程不间断巡台,把控上菜速度、撤盘及时度,关注客人用餐体验,主动添茶、问询需求。 衔接前厅与后厨,同步客单、催菜、退菜、改菜,传递客人口味反馈,减少出菜纠纷。 处理现场突发:打翻餐具、设备故障、临时加台、多人拼桌、临时宴席加位。 (四)客诉处理与客户维护 第一时间接待顾客投诉(菜品口味、上菜慢、服务态度、环境问题),快速安抚、现场妥善解决;无法处理立即上报店长。 记录客诉内容、整改方案,事后复盘避免重复问题。 维护熟客关系,记录顾客饮食偏好,提供个性化服务,提升复购率。
餐饮主管
职位类型:全职 薪资范围:6000-7000 发薪日期:15日 社保类型:五险 提成方式:业绩提成 奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休) 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。 3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
成都郫都区夜宵经理
餐饮主管
夜宵经理(华为团餐) 工资6K-9K 节假日休息
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责中餐厅日常运营统筹,包括排班、巡台及服务质量监督 2. 协调前厅与后厨工作衔接,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 指导并培训服务员提升服务标准与产品知识,维护团队执行力 4. 监控餐区卫生、设备及物料使用情况,确保符合食品安全规范 5. 协助店长完成营业额目标、成本控制及客户满意度提升任务 任职要求: 1. 具备中餐厅领班或主管相关工作经验,熟悉粤菜/川菜等主流菜系服务流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 形象端正,服务意识强,有团队管理经验者优先 4. 学历不限,持有健康证,无不良从业记录 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排
酒店店长
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
要有酒店管理5年的
餐饮主管
薪资汇总: 6300-7800元+提成+奖金 招聘店经理要求:有2年以上连锁餐饮门店管理经营,年龄30-45 学历要求:大专及以上学历
餐厅领班月结全职有一年以上领班经验
招聘:领班 2名 工资:4500—5000 包吃、包住,一个月2天假,法定节假日多1天,每月提供全勤奖+酒水提成+绩效奖等。 联系电话: 地址: 新都区龙桥镇阳光林森路196号(成都明道置业有限公司楼下) 有时候忙可直接电话联系或者微信加我
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
餐饮主管
岗位职责: 1.具备前厅后厨通岗技能。 2.全面配合店长管理餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 3.配合店长制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效 4.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系 6.配合店长定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁快餐餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先 4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限。 6.工资待遇4500-5500上不封顶。
四川巴中明天白班差一车木工,现金,有来的联系
建筑木工1-2人
明天白班差一车木工,现金,有来的联系
巴中
7月9日 03:32拨打电话
巴中通江县招弱电/安防
弱电工
巴中市通江县招弱电/安防
巴中 通江县
7月9日 01:26拨打电话
四川巴中招聘学徒,薪资为3000元以上每月。
工地学徒工月结
招聘学徒,薪资为3000元以上每月。
巴中
7月9日 00:14拨打电话
四川巴中招聘中工,薪资为3000元以上每月。
工地学徒工月结
招聘中工,薪资为3000元以上每月。
巴中
7月9日 00:14拨打电话
四川巴中招聘商客经理一名。薪资为4000元以上/月。
交通指示牌安装1-2人月结
招聘商客经理一名。薪资为4000元以上/月。
巴中
7月9日 00:14拨打电话
酒店经理月结
招聘车管经理,薪资为4000元以上每月。岗位职责包括:负责制定客户关系管理策略,提升客户满意度;管理车管团队,确保车辆管理工作高效开展;协调内外部资源,解决客户车辆相关问题。
伊犁
7月9日 02:54拨打电话
酒店经理3-5人月结
东源美仑酒店招聘前厅主管,要求初中学历,具备1至3年相关工作经验。招聘人数为5人。薪资范围为4000至5000元。工作地址位于陇南市武都区东江镇东源美仑酒店。
陇南 武都区
7月8日 23:53拨打电话
酒店经理1-2人月结
温泉酒店诚聘经理1名任职要求:45周岁以下2.有温泉、洗浴、休闲酒店相关管理经验,熟悉门店整体运营、员工管理、客诉处理、日常统筹3.沟通协调能力强,责任心强,能带团队、把控服务品质薪资待遇:薪资优厚,全部面谈,店内福利齐全联系人:杨女士联系电话:有意者可直接电话咨询或到店面试
济南
7月8日 22:46拨打电话
酒店经理
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台酒店迎宾员
招聘前台接待岗位。综合薪资为3000-4500。岗位要求:大专以上学历,形象气质佳,男性身高170CM以上,女性身高160CM以上,年龄22-35岁,有酒店同岗位工作者优先。具备较强的沟通表达能力,能够熟练使用相关办公软件。具备良好的协调能力和团队合作意识,能够与其他部门密切合作。岗位职责:负责接待宾客,提供热情周到的服务。负责登记入住,确保宾客住宿安全。负责为客人提供问询服务,确保宾客在酒店内的行程安排顺利。负责处理前台接待秩序,确保前台区域的安全。熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取酒店的经济效益。负责与其他部门密切合作,确保酒店运营的顺利进行。工作地址为巴中巴州希尔顿欢朋酒店。
巴中 巴州区
7月2日 12:25拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2600-6000元,提供食宿。岗位职责包括负责日常客房配套服务,查房与物品管理,交接与收尾工作。岗位要求年龄在30-55岁之间,具备亲和力,做事认真细心,能吃苦耐劳。
巴中
7月2日 18:14拨打电话
客房经理月结
招聘客房领班。要求具备同等岗位两年以上管理经验,有责任心,懂沟通懂管理,有亲和力,有组建团队的能力。薪资为5000元,每天工作8小时,月休四天。
巴中
6月30日 09:50拨打电话
酒店前台月结
酒店前台工作地址:巴中市巴州区天马山镇(天马山酒店)综合薪资3000-3500元,购买五险有酒店前台工作经验者优先,可接受优秀应届毕业生,会基础电脑操作,普通话标准,沟通能力强18-35周岁高中及以上学历
巴中 巴州区
7月8日 09:37拨打电话
四川巴中招聘客房服务员。薪资为2800-3500元。岗位要求做事认真细心,有相关工作经验,
2800-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2800-3500元。岗位要求做事认真细心,有相关工作经验,能吃苦耐劳。
巴中
7月8日 15:14拨打电话
四川巴中招前厅经理1名,气质佳有多年管理经验凉菜师傅一名做商务经验人品第一,有这些方面人事
凉菜
巴中招前厅经理1名,气质佳有多年管理经验凉菜师傅一名做商务经验人品第一,有这些方面人事联系
巴中
7月6日 11:31拨打电话
四川巴中招聘客房服务员1名,地址信义大道上嘉商务酒店,年龄35至55,工资2200至270
2200-2700元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员1名,地址信义大道上嘉商务酒店,年龄35至55,工资2200至2700,电话:
巴中
7月4日 18:26拨打电话
前厅接待
招聘前厅接待员。薪资为2700-3200元,提供食宿。岗位职责包括负责客人入住接待、咨询与引导服务。岗位要求年龄在22-32岁之间,具备亲和力,做事认真细心,保持仪容仪表整洁。
巴中
7月5日 09:44拨打电话
四川巴中招聘闪购经理。薪资为4000元以上每月。
餐厅领班月结
招聘闪购经理。薪资为4000元以上每月。
巴中
7月4日 08:48拨打电话
餐厅领班
招聘大堂经理。岗位职责:全面统筹餐饮部各项工作,确保运营顺畅;负责制定餐饮部工作计划与目标,并推动落实;协调餐饮部各岗位人员工作,保障服务质量;把控餐饮部食材采购、库存管理等环节;处理餐饮部各类客户投诉,提升客户满意度;分析餐饮部经营数据,提出改进策略。任职要求:具备丰富的餐饮行业管理经验,熟悉餐饮运营流程;拥有出色的组织协调能力,能高效管理团队;具备良好的沟通能力,可与客户及员工有效交流;拥有敏锐的市场洞察力,能把握餐饮市场动态;持有有效的健康管理相关证件(如有要求);掌握一定的财务管理知识,能合理控制成本。工作地址为西门江山一品一栋1号楼。
巴中
7月2日 12:20拨打电话
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