岗位职责：统筹门店日常运营，策划营销活动、引流获客，把控客户服务全流程，保障门店有序运营。深挖客户需求，定制健康方案，维护客情，提升老客复购与转介绍，沉淀优质客户资源。以数据优化经营，冲刺业绩指标，依托规范服务树立门店良好口碑。带队开展工作，赋能团队执行力，推动门店效益与个人收益同步提升。 任职要求：大专及以上学历，能力优秀、符合公司发展的求职者可放宽学历要求；愿意在大健康行业长期深耕，具备强学习力、执行力与责任心，愿意脚踏实地拿结果；有医疗、美业、保险、教育、大健康等行业客户服务／销售／门店管理经验者优先；有创业经历或强烈创业想法，渴望靠能力实现收入突破者优先考虑。 发展方向：储备干部-店助／店经理-区域经理-城市经理行业赛道：大健康行业长期增长，客户需求稳定，门店模式成熟可复制，职业发展更有保障； 成长路径：从储备干部到城市经理，全链路管理岗晋升，能力越强，成长越快，收入上限越高；收入保障：无责底薪＋高额提成＋补贴＋奖金，你的努力直接决定收入，不用熬资历，凭能力拿高薪；

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王总公司招聘实习店长6000–9000元+联系人：

生鲜超市管理人员具备两年以上管理经验，待遇优厚，工作地点位于商河县城山东济南，具体薪资面议。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

招聘体育彩票店长一名！ 县城内新开体彩店招聘长期店长一名！ 要求： 年龄：18-30岁全职一名 工作要求：面容姣好，具有镜头感，能做线上引流，能够自主拍摄短视频，剪辑。正常销售工作。工作热情，和客户的日常维护工作 硬性要求：需线上引流！发表抖音.快手等社交平台要求本人出镜拍摄短视频（如：热门手势舞口播等）接受不了的勿扰！！！本店提供工作账号！ 工作内容简单易学，平时空闲时间较多。 工作时间：10:00-22:00点 工资待遇：保底工资+提成+节日福利等（具体面谈） 三天打鱼两天晒网的勿扰！

岗位职责： 1、全面负责咖啡店的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行店铺营销策略，提升品牌知名度和市场份额； 3、管理店内团队，包括员工招聘、培训、绩效评估和团队建设； 4、控制成本，包括原材料采购、库存管理及财务结算； 5、维护店内环境，确保食品安全和卫生标准符合规定； 任职要求： 1、具有咖啡行业相关工作经验，熟悉咖啡制作流程及顾客服务； 2、具备良好的团队管理能力和沟通技巧，能够激励员工； 3、具有解决问题的能力，能够处理顾客投诉和突发状况； 4、有较强的数据分析能力，能够根据销售数据调整经营策略； 5、热爱咖啡文化，对顾客体验有敏锐的洞察力。

御品酥炸肉诚聘门店店长 薪资：底薪4000＋业绩提成，多劳多得 月休2天，提供住宿，管两顿饭。 【要求】有餐饮、熟食门店管理经验，熟悉门店运营，懂人员管理、库存管控，责任心强，能独立统筹门店大小事务。 【工作内容】门店整体运营管理、员工管理、品控管控、损耗管理，带动门店营收。 寻找踏实肯干、长期稳定的伙伴，有意欢迎致电咨询！ 地址：济南起步区大桥街道、翠屏苑1区南门 电话：

高端餐饮项目诚聘英才集团下属第三产业板块，在济南市历城区郭店中电建能源谷打造“高端餐饮”项目，现面向社会诚聘以下岗位：一、酒店经理（店长）1名1.全面负责高端餐饮项目的运营管理，制定经营策略；统筹团队建设、服务标准、市场营销、成本控制及客户关系维护；2.专科及以上学历；10年以上同行业经验，具有3年以上高端餐饮酒店运营管理经验。二、前厅经理1名1.协助总经理开展日常经营管理工作；督导各项制度与流程执行，优化服务品质。2.专科及以上学历；3年以上同行业经验。薪资面议联系人：徐老师电话：

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济南招聘带证焊工，提供食宿，薪资350-400，长期工作。有意者可联系报名。

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健之佳文井中心店招聘营业员一名，年龄：18岁至35岁，可培养店长，待遇：底工资+提成，，有经验者优先地点:文井农贸市场旁边健之佳药店联系方式

岗位1：店长/主管5人薪资：4000-6000元点击链接投递简历：井号:///qDlZMnEsSNJu9jf—————————————岗位2：督学老师薪资：面议点链接投简历井号:///R6rTz63k8j9X5oi—————————————乐平市私立流芳中学

招聘：店长（****+环境舒适）薪资：10000-12000元/月【招聘岗位】：店长（****+环境舒适）【薪资待遇】：10000-12000【福利待遇】：****+环境舒适【工作时间】：8:00-11:0013:00-17:00【工作内容】：负责门店日常运营管理，确保服务标准落地执行制定月度营销计划，主导市场推广活动实施【工作地址】：含山县环峰镇昭关东路百合花园建材一条街中段欢迎各位求职者直接沟通或电话咨询！

招聘：蒙西尼男装店长（五险+薪资5000-10000）薪资：5000-10000元/月【店长】1人①岗位要求1、形象端正，性格热情开朗；2、能适应零售业上班时间和工作节奏；3、担任过服装门店店长岗位3年以上，有男装门店管理经验优先。②岗位薪资：5K-10K1、底薪3200（可根据业绩晋级至4400）+店铺总提（提点1%-3%）+店长绩效（基数1000）+月度奖金2、五险+法定节假日三薪+****+带薪年假+免费工服具体可以电话沟通

【招聘岗位】门店店长、砧板刀工1名、师傅学徒1名【薪资待遇】店长5000-6000；砧板刀工3500-4000；学徒2000-2500【工作内容】店长门店统筹、团队管理、提升业绩；砧板刀工切配；学徒跟着学习烧腊制作【岗位要求】店长有餐饮经验，执行力强，能抗压；砧板刀工有经验优先；学徒愿意学习优先【工作地址】儋州市那大城北怡心花园一期C14栋商铺11，旺角烧腊【联系方式】（）-------------------------

岗位职责： 负责仓库或门店商品的清点、分类、上架及补货工作 任职要求： 1. 学历不限，接受小白 有人带 2. 吃苦耐劳，责任心强， 3. 无经验者可培训上岗 4. 18~55周岁 身体健康，适度体力劳动 5. 遵守操作规范，服从工作安排 6.接受长期 短期

诚聘门店营业员 任职要求及岗位职责： 年龄35-55之间 2、为人正直、善良有亲和力、学习能力； 3、负责介绍公司产品（床垫/枕头）相关知识； 4、维护客户关系，解答顾客疑问; 5、处理门店其他日常工作。 薪资福利待遇: 1、试用期3200元+提成+奖金，成熟员工月薪8000+元，上不封顶; 2、上本地五险，节假日福利； 3、周休息一天，重大节假日休息； 4、带薪培训、带薪旅游、带薪年假。 门店地址：济南市市中区刘长山路康姿百德世纪家园店。

负责产品的导购，介绍产品的优点，货品的摆放

临榆炸鸡腿招聘全职点单收银员！ 想找氛围轻松、不用应付复杂人际的工作？来临榆炸鸡腿就对了！ 我们需要一位全职点单收银员，主要负责门店顾客点单、收银等基础工作，操作简单易上手。这里没有勾心斗角，同事相处像朋友，上班全程无压力。 薪资待遇面议，只要你认真负责、有耐心，欢迎随时联系我们！

岗位：家电导购（2-3人） 岗位职责： 1、客户接待、产品讲解、订单跟进。 2、设计师对接维护。 3、美的空调、冰箱、洗衣机、厨房电器，成交率高。 上班时间10点到下午6点，中午休息2小时。 薪资待遇： 1、底薪3500+提成+奖励500+五险，优秀者轻松月入过万。 2、工作强度适中、对接设计师、无需地推。 要求：男女不限，50岁以下优先，长期工。有家电导购、空调业务、家装设计等相关从业经验者优先。 工作地点：高新万达附近、奥体中心附近、七里山。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对商品数量与系统数据，及时反馈差异 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及基础报表填写 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.及时反馈商品销售情况及顾客需求，配合店长优化运营策略 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，具备较强执行力和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5. 无不良从业记录，身体健康，形象端正

岗位职责： 1. 全面负责生鲜门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管控、损耗控制及卫生安全监督 2. 统筹开业筹备工作，制定运营计划并推动落地，确保顺利开业及稳定运营 3. 管理店员与收银员团队，开展业务培训、排班调度及绩效辅导，提升服务质量和销售业绩 4. 分析销售数据与顾客反馈，优化选品策略与促销活动，提升复购率与客户满意度 5. 对接总部运营政策，执行标准流程，及时上报经营异常及改进建议 任职要求： 1. 有生鲜零售或快消行业门店管理经验者优先，熟悉生鲜品类特性及周转逻辑 2. 具备基础财务意识和数据分析能力，能独立完成日结与进销存管理 3. 沟通协调能力强，责任心强，能适应开业期高强度工作节奏 4. 学历不限，具备良好服务意识与团队管理潜质 5. 持有健康证，无食品行业从业限制

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 门店待遇：工作时间：9:00-17:30，年龄25-39岁，，有服装销售经验者优先地址：平阴县榆山路茂昌银座新天地东区一楼雅鹿男装

1.有1年以上便利店店长经验 2.订购，排班，入库，上架，保持卖场清洁 3.销售目标达成，控制报废

工资4000-5500