【岗位职责】 - 负责KTV区域日常服务工作 - 协助顾客点单、上酒水及维护环境整洁 【职位要求】 - 无经验要求，有KTV/酒吧/娱乐场所工作经验优先 - 不限学历、不限年龄、不限工作经验 【工作时间】 - 夜班工作，具体班次面议 - 可选择全职、兼职或短期工 【薪资福利】 - 综合月薪8000至12000元 - 包住、 - 薪资可月结、周结或日结

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前台办理入住，退房等手续

1.［主要负责公司线下实体服装演艺演出/礼仪模特/服装展示/舞蹈表演等等活动模特］。 2.［新手有老师岗前排练，排练期间，基本排练3天-5天结束安排工作（高跟鞋自备）培训超过一周每一天按补贴50-200元一天算。上班后公司一样会排练和彩排］。 3.［身高：155起步］。 4.［待遇：保底税后7000起，颜值高可10000起步，具体薪资面议定薪资。提成50％-80%，工资10天一发，月收入20k以上。包食宿/演出服装/化妆/外地求职面试通过，上班满10日内］。（。） 5.［服装：公司承包全部服装，晚礼服，古装，汉服，婚纱，旗袍。不需要你们自己花钱购买］。 6.［住宿环境：小区房或者公寓楼，无线网，电视，空调，洗衣机，热水器，冰箱等，2/3人一间（40平左右）三房或者四房一户］。 7.［工作时间：每天工作4-6小时其他时间自由，月休4-6天］。 8.［要求：五官端正，身体健康，性格活泼开朗，善于沟通，］。 9.［岗位职责：工作有上进心，积极努力完成公司安排工作，有团队精神］。 10.［入职当天公司可安排住宿］。 11［暑假工无责保底4000-7000+40%演出提成］。

迎宾就坐，点菜，负责前厅卫生

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

上班时间为下午5:00到9:00 上班内容：在店外招呼客人进店吃饭

岗位职责 1. 作为门店门面担当，负责客人到店后的迎接引导，第一时间传递门店的温暖态度，维护门店对外的专业形象； 2. 统筹前厅带位、留位管理，提前协调高峰时段的入座安排，对接后台吧台同步客人点单需求，处理客诉及时反馈，保障前厅服务顺畅； 3. 负责整理维护前厅公共区域的环境，监督桌面清洁、饮品餐具摆放，保持门店整洁有序的待客状态； 4. 配合门店完成日常接待数据登记，以及店长安排的其他前厅相关工作。 薪资待遇 : 包吃住4500

职位描述 薪资待遇: 1、无责薪资 5000+提成+包吃住 2、早班中午12点-22点 夜班19点-05点 自由调休 岗位职责： 1、给客人介绍项目、推荐项目; 2、前台区域卫生，公司日常事务; 3、上级安排的其他工作;（技师缺人的情况会顶岗有提成补助） 岗位要求: 1、经验不限 ，学历不限 2、服从上级安排。需要相貌端正，形象气质佳，身高不限，有五险，月休自由调休，每周任选一天，没有工作经验可以带薪培训，面试当天可以出面试结果，面试通过即可以办理入职，没有实习期，入职算考勤，公司节假日调休，年假带薪休息，年底有分红，每月有团建，包吃包住，不加班，节日有福利！

懂得oTA酒店前台接待工作。有工作经验优先。

自家派遣厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定保底308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:保底308/天 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月5号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资7-10天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（） 职位总结 围绕职位描述，归纳工作内容、招聘要求 招聘人数 11-20人 薪资报酬 8000-10000元/月 招聘有效期 职位30天内有效 工作地点 重庆彭水高铁站附近 核心工作内容： 组装、检验、包装，品检，物料仓管 岗位基本条件： 男女不限，不限学历，不限经验，年龄16-45周岁，需常规体检

重庆市彭水苗族土家族自治县招钻机

重庆市彭水苗招打抗震支架师傅

重庆市彭水苗族土家族自治县招电焊

内架，普杆，4.2和4.8的楼层，活在阿坝州，因工期要几个人

大型棋牌宾馆招聘以下岗位： 1. 棋牌吧台：月薪4000-4500元，工作时间早7点至晚7点或早12点至晚12点，年龄不限，要求礼貌热情、勤快。 2. 棋牌经理：月薪5000-5500元，工作时间早8点至晚8点。 3. 前厅经理：月薪5500-6000元，上一休一。 4. 前厅主管：月薪5000-5500元，上一休一。 5. 吧台：月薪4000-5000元，上一休一。 6. 客房主管：月薪5000-5500元。 7. 保洁：月薪3500-4500元，每月休息4天。 8. 厨师：负责中餐，工作时间6点至19点，月薪7000-8000元。 9. 维修工：负责水暖电家具维修，月薪2500元，每周工作4天，休息3天。 11. 经理：1人，月薪6500-7500元，工作时间早9点至晚21点。 工作地点：延边医院-自来水公司西100米。

多伦酒店现招聘岗位如下酒店前台接待1名保安1名保洁1名面案帮厨1名各岗位工资均高于市场同行业，带薪年假、法定节假日福利、营养工作餐。能力优秀者破格解锁管理层职位联系电话：（陈店）

多伦麗枫酒店现招聘岗位如下酒店前台接待1名保安1名保洁1名面案帮厨1名各岗位工资均高于市场同行业，带薪年假、法定节假日福利、营养工作餐。能力优秀者破格解锁管理层职位联系电话：（陈店）

前台接待员薪资福利:月休八天，每年至少10个工作日带薪年假全球凯悦集团旗下酒店每年12个房晚的免费入住丰富多彩的员工活动（生日会/乐园体验活动等）完善的培训体系及凯悦酒店集团内交叉培训的机会营养美味的员工餐，一日四餐（含宵夜）设备齐全的现代化员工公寓，毗邻酒店距离仅1公里，通勤只需10分钟，更好平衡工作与生活具有竞争力的薪酬待遇按国家规定购买五险一金（公积金缴纳比例8%）凯悦酒店集团内部调转及晋升空间工作地址:海南省陵水县自治县海风大道8号

北流汇昇酒店（万达广场店）招聘前台接待员任职要求（男生优先，夜班）1.年龄20-30岁，身体健康，手脚麻利2.为人诚实勤快，工作自觉主动3.服从管理，有责任心与服务意识4.能接受三班倒、上夜班，配合排班工作时间三班倒工作制，月休4天薪资福利薪资面议，入职享五险，福利完善应聘方式联系人：梁女士电话/：工作地点：北流汇昇酒店（万达广场店）

吃苦耐劳，听从安排，服从管理。熟手优先。

任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范，有服务意识和应变能力 3.普通话标准，具备基础英语交流能力者优先 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应灵活的工作安排 5.学历不限，有相关接待、客服或行政工作经验者优先

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅 5.完成每日营收报表及交接班记录，确保账实相符 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件 3.有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受培训 4.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 5. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务，确保账目清晰、款项无误 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上的服务理念

要求：较强的服务意识，性格热情大方 从事酒店前台或民宿管家优先 工作内容： 1.平台确认订单，联系客人，安排入住，做好接待，及时处理客人入住期间的各种问题。 2.办理入住推荐重庆旅游攻略，退房要客户入住好评，一定要热情开朗。 3.查房，保证酒店客房干净卫生，对接保洁。 4.销售旅游产品及其他。 5.适合考公考研，上班空闲时间多！可以自行安排哦~ 工作地点: 解放碑，金宏大厦 薪资待遇: 综合工资月2300基本工资+200餐补+提成(综合工资3000—8000不等，淡季旺季提成金额不同) 不包吃住哦！不包吃住哦！不包吃住哦！ 1.上一休一 2.绩效奖金 3.节日补贴

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理，确保流程准确高效 2. 提供咨询接待、行李协助、叫车预订等基础宾客服务 3.处理客诉与突发情况，及时协调相关部门解决问题 4.管理前台物资及交接班记录，保障信息传递完整规范 5.配合完成日常报表填写及上级交办的其他运营支持工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本计算机操作及办公软件使用能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础英语沟通能力者更佳岗位职责： 1. 负责客人入住登记、退房结账及实时房态管理，确保操作准确高效、信息零差错 2. 提供专业咨询接待、行李协助、叫车预订等个性化宾客服务，提升客户满意度 3.妥善处理客诉与突发状况，及时联动客房、餐饮、安保等部门协同解决 4. 规范管理前台物资、票据及交接班记录，保障服务连续性与信息可追溯性 5.准确完成日/月报表填写及运营数据汇总，高效执行上级交办的其他支持工作 任职要求： 1. 形象端正，普通话标准流利，具备亲和力强、主动细致的服务意识 2. 有酒店前台或高端服务业经验者优先，无经验者亦欢迎应聘 3.学历不限，能熟练操作电脑及常用办公软件 4.责任心强，适应倒班制（含夜班），具备良好抗压能力与团队协作精神 5.具备基础英语沟通能力者优先

岗位职责： 1. 负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2. 协助会务、活动等场合的礼仪支持，包括签到管理、秩序维护及流程配合 3. 保持接待区域整洁有序，及时响应客户需求并做好信息登记与转达 4. 熟悉企业基本概况及服务流程，准确解答常见咨询问题 5. 配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 具备基本服务意识与职业礼仪素养，有相关实习或工作经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，具备团队协作精神 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5. 能适应轮班或弹性工作安排，服从岗位调配

职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、押金退还、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务礼仪 2.协助会务、活动及重要场合的现场秩序维护与流程配合 3.接听咨询电话，准确记录并转达相关信息，保障沟通顺畅高效 4. 管理前台区域环境整洁与物资摆放，确保服务场景温馨有序 5. 配合完成基础行政支持工作，如登记管理、资料整理等 任职要求： 1.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范，有服务意识和职业素养 3.能够稳定在岗，责任心强，注重细节，具备团队协作精神 4.学历不限，有相关接待、前台或会务经验者优先 5. 普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排