干活不累，可以坐着，可以玩手机，工作内容非常简单，有手就行，适合懒人干

招聘酒店前台： 薪资：底薪+全勤+提成+过节福利+社保 ，年龄18-----28周岁，五官端正，无不良嗜好，形象气质佳。有无工作经验均可（有人带）。 岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，为客人办理 入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作的顺畅； 3.协助客人解决各种合法、合理性问题，并提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性；保证酒店的整体运营。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，服务意识，能够热情接待客人； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发状况。 3.熟练掌握酒店前台操作系统和简单的办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和责任心；

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务流程规范准确 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

岗位职责： 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 处理客房预订、保障服务响应及时性管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 具备良好的沟通表达与应变能力 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排学历不限

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

汽车维修，接待

招酒店前台一名。需要的联系。吾悦广场电竞酒店

上班时间： 早班 7：00-15：30 下午班 15：00-23：30 夜班 23：00-7：00 月休4天，试用期1个月，试用期薪资和正式工一样，职位管食宿 工作内容：办理入住退房开取发票，维护日常系统并及时更新报表，及时跟相关部门沟通，下班前做好当天账单。

岗位职责： 1. 负责顾客餐饮各类消费款项的准确收银与结算，熟练操作POS系统及移动支付设备 2. 严格管理收银台现金、发票及票据，每日完成账款核对与报表提交，确保账实相符 3. 配合门店开展日常运营支持工作，如协助盘点、单据归档及基础数据录入 任职要求： 1. 有收银、零售或餐饮前台工作经验者优先 2. 责任心强，细致耐心，能适应轮班制及节假日工作安排 3. 具备基础电脑操作能力

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，妥善处理客人问询与合理诉求 3. 协调客房、餐饮、安保等部门，跟进并反馈客人服务需求与投诉建议 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与报表汇总，确保账实相符 5. 维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排

看清楚再联系 杭州工地 需要装修中工 一天9个小时280 不要大工 超过55岁的不要 需要体检报告 要长期工

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 啤酒厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京

项目部招长期保洁工作轻松，要干净利索，包吃，包住，一个月4300有去的打电话

招聘一名罐区装卸工，工作地点位于河南省濮阳市范县产业集聚区的濮王产业园，具体在振兴路以北纵二路以西的河南濮阳区域。，高中以上学历，有调和油装卸经验者优先。

河南省濮阳市黄河路东白仓招聘一名小工。工作时间为一天。薪酬为150元，下班即发工资。

舟山朱家尖威斯汀酒店招聘暑假工。要求：16周岁以上，月休8天，一天工作8小时。工资2600/月，。岗位：客房/健身中心/礼宾包吃包住，水电费支付50/月。联系方式：胡女士（）

招聘酒店礼宾员。要求具备酒店礼宾工作经验，熟悉礼宾服务流程和礼仪规范，具备良好的沟通能力和服务意识。薪资待遇为月薪3000元，包食宿，另有节日福利、团建、员工生日福利，月休五天。

酒店招聘礼宾人员，负责协助客人运送行李，带领客人进入房间，并向客人介绍旅游景点。薪资范围为4000-5000元，提供食宿，缴纳五险。每月休息四天，享有月度奖、工龄奖、节日费、生日福利等多种福利。酒店招聘班车管理人员。

招聘礼宾员。岗位职责包括负责到店客人的迎送接待，引导办理入住或退房，提供基础咨询服务，协助处理行李寄存、搬运及转交事宜。解答客人关于酒店服务、周边交通、景点、餐饮等信息咨询，提供推荐。协调酒店内部服务，处理客人突发需求。维护礼宾台及周边区域整洁，管理便民物品。薪资为4000-5000元。招聘酒店礼宾员，工作地点在江苏常州。岗位要求为高中及以上学历，酒店管理或旅游管理相关专业优先。有酒店礼宾、前台或服务行业经验者优先，熟悉酒店服务流程。要求形象气质佳，具备良好的沟通和表达能力，具备主动服务意识。薪资面议。

尼勒克县～～今日招聘信息～～[爱心]温馨提示[爱心]本平台所发信息均由微友提供，平台不承担任何法律责任，使用本平台，证明已阅读此条款（注意：，，银行卡等涉及隐私和财产安全的，都是骗子！！！！）翰白国际精品酒店招聘前台接待一名，要求：形象气质佳！懂电脑基本操作，有经验者优先，工作地点：迎宾路，文庭雅苑小区商业街，袁经理：

碗留香小饭桌诚聘后厨师傅一名、配菜一名、服务员2名，工作稳定，待遇好，工资面议！有意者联系电话：地址：文留镇大转盘南300米路东

招聘后厨操作工2名收银员1名工资3000-3500元有餐饮工作经验者优先，要求干净利落，工作认真年龄：18-45岁找长期，短期勿扰非诚勿扰地址:台前滩区吉祥花园晓丽炸串爱上米线店电话:

范县大丰一楼正新鸡排诚聘暑假工两名工资面议联系电话

浙豫小区睡莲酒店招聘前台工资3千左右，有经验者优先，有意者可以联系.

浴区服务员招聘要求 一、基本条件 1. 年龄25–50岁，，身体健康，无传染病、皮肤病，持有有效健康证 2. 形象干净整洁，举止大方温和，待人亲切有耐心 做事勤快麻利、眼里有活，服从门店管理安排 3. 无不良嗜好，品行端正，责任心强，踏实稳定，长期在职优先 4. 有无经验均可，带薪岗前培训，新手容易上手 二、岗位职责 1. 负责浴区卫生清扫、泡澡池、淋浴间、汗蒸区、卫生间日常保洁消毒 2. 主动引导客更衣、换鞋、存放物品，提醒贵重物品保管 3. 及时补充浴巾、浴服、洗漱用品、吹风机、洗护耗材 4. 巡视区域安全，地面防滑提醒，维护浴区秩序，排查安全隐患 5. 热情服务顾客，解答顾客疑问，配合处理简单客诉，及时上报问题 6. 配合交接班工作，做好物品交接、卫生交接、账目物品核对 三、工作素养要求 1. 服务意识强，微笑礼貌待人，说话温和客气，不与客人争执 2. 细心认真，不怕脏不怕累，卫生标准严格，保持区域干净无异味 3. 遵守门店隐私规矩，不议论客人、不窥探隐私、不外传客人信息 4. 严格执行消毒流程，防滑、防溺水、防摔倒安全防范到位 5. 团结同事，配合前台、收银、技师岗位联动工作 6. 严格遵守上下班制度，不擅自离岗、串岗、旷工迟到

金堤小院招聘啦!服务员4名(2500-3500)55岁以内，品行端正，能吃苦耐劳，有无经验都可以。工作地址：范县新区金堤路最西头金堤小院电话

范县信江村糕点现招聘前台销售，后厨裱花师薪资：2500-5000年龄18-40周岁要求:身体健康，能吃苦耐劳,工作态度认真仔细，热爱糕点。联系电话：备注:(只限长期工)

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

25-40 岁服务员，工资 3600-5500

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展