
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天综合薪资:4500-6000前台接待三班倒(6天休)底薪+提成奖金(4500-5000)前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000煎饼面食师傅5000元带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日/生日福利:(微)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
招聘岗位:1.前厅部:前厅接待员4名薪资:4000元要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,性格坚韧,熟练使用办公软件。(上一休二),交五险,包吃住2.客房部:客房服务员4名薪资:3500+做房提成(10底)要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,性格坚韧,待人和善,有一定的责任心、有两年以上酒店经验。3.温泉部:主管一名薪资:面议要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,待人和善,有责任心。联系电话:()工作地点:二道白河镇头山村(铭睿•参谷温泉度假酒店)
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天综合薪资:4500-6000前台接待三班倒(6天休)底薪+提成奖金(4500-5000)前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000煎饼面食师傅5000元带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日/生日福利:(微)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天综合薪资:4500-6000前台接待三班倒(6天休)底薪+提成奖金(4500-5000)前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000煎饼面食师傅5000元带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日/生日福利:(微)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天综合薪资:4500-6000前台接待三班倒(6天休)底薪+提成奖金(4500-5000)前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000煎饼面食师傅5000元带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日/生日福利:(微)地址:万达西侧500米红菊酒店
客房服务员
招聘岗位:1.前厅部:前厅接待员4名薪资:4000元要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,性格坚韧,熟练使用办公软件。(上一休二),交五险,包吃住2.客房部:客房服务员4名薪资:3500+做房提成(10底)要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,性格坚韧,待人和善,有一定的责任心、有两年以上酒店经验。3.温泉部:主管一名薪资:面议要求:有良好的沟通与表达能力,有团队合作精神,待人和善,有责任心。联系电话:()工作地点:二道白河镇头山村(铭睿•参谷温泉度假酒店)
餐厅领班月结全职
招聘前厅经理(1名)
· 年龄:不限 | 性别:不限 | 经验:1年以上烧烤/餐饮门店全流程管理经验(面试需带过往门店数据)。
· 核心职责:
· 统筹前厅排班、培训、考核,每月提交员工绩效评估表;
· 处理客诉,要求5分钟内到场,客诉闭环率100%;
· 每日巡检前厅卫生(桌面、地面、调料台、洗手间),拍照打卡;
· 协调前厅后厨,监控高峰期出菜节奏,避免积压。
· 量化标准:
· 月度顾客满意度评分不低于4.8分(满分5分);
· 月度食材/物料成本控制在营业额32%以内;
· 每月输出1次前厅服务培训(如点菜话术、撤盘流程)。
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面试安排
· 联系人:邢先生
· 面试地址:体育北街叁串肆酒炭火烤坊
· 携带材料:身份证原件、相关经验证明(如有)
房务经理
5000-10000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与公共关系
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立推动业绩增长
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先
西点领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职甜品舒芙蕾松饼面包
岗位职责
1. 出品管理:饼房产品的日常制作、摆盘与出品质控,严格把控口味、颜值、份量标准,杜绝出品失误。
2. 团队管理:排班、带教新员工,统筹日常分工,监督员工操作规范,提升整体出餐效率,配合高峰期营运节奏。
3. 物料与库存:负责饼房食材领用、盘点、存储管理,把控食材效期,做好先进先出,控制原料损耗,按需备料,避免缺货、囤货浪费。
4. 卫生与安全:执行厨房6S标准,负责饼房操作台、设备、冷藏冷冻区域的清洁消杀,做好设备日常保养,严守食品安全、卫生操作规范。
5. 标准化落地:落实产品配方、制作流程标准化,稳定出品口感与品相,配合门店新品试做、陈列调整、节日套餐出品筹备工作。
6. 沟通配合:衔接前厅、西厨岗位,及时对接客诉、加急单、定制单需求,保障营运顺畅。
任职要求
1. 有西餐厅/酒店西点领班经验,熟悉各类西式甜点、面包制作流程。
2. 懂基础班组带教、排班、库存盘点,处理日常营运问题。
3. 熟悉食品安全卫生规范,服从管理,配合团队协作。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升
2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标,定期分析经营数据并优化策略
3.管理前厅与后厨团队,组织员工培训与绩效考核,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营并通过各项检查
5. 处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与品牌口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉餐饮成本核算、库存管理及食品安全法规
4.有服务意识和结果导向思维,能独立推动问题解决
5.学历不限,持有健康证,有相关管理证书者优先
保安消防证月结
招聘:本公司长期招聘持有中级消防证保安人员,应聘人员需要具备以下条件一,必须持有中级消防证,懂得操作消防设施,具备专业技术二,年龄在60岁右右,男女不限,身体健康,责任心强,无不良嗜好,在岗期间绝对不能喝酒三,工资待遇,每个月4000元,每周休息一天联系电话
吉林延边朝阳川福利院招聘护理员,工资4000-5000元,每月工休4天,包吃包住联系电话:
4000-5000元/月
护工包吃包住月结
朝阳川福利院招聘护理员,工资4000-5000元,每月工休4天,包吃包住联系电话:
吉林延边延大汤饭店招聘后厨2名:55岁以下(简单拌凉菜,会看美团单子优先)[红包]月薪55
5500-6000元/月
凉菜包住包吃1-2人月结
延大汤饭店招聘后厨2名:55岁以下(简单拌凉菜,会看美团单子优先)[红包]月薪5500-6000+公休2天不休加薪供吃住能力突出者、薪资可议后厨钟点工:18元/小时时间:晚6-晚11点
服务员杂工
—————————————北大店招聘(州广电局北胡同)后厨勤杂工4000元/月每周一休息服务员钟点工时间:9:00-14:00
吉林延边延边恒盛建材有限公司招:磨机工要求:粉煤灰,水泥行业相关。有无经验均可工资:400
4000-4500元/月
打磨月结
延边恒盛建材有限公司招:磨机工要求:粉煤灰,水泥行业相关。有无经验均可工资:4000-4500元管吃:
服务员
招聘湖南路酒店前厅经理一名工资面议吧咍一名,350O一4500服务员二名底薪3500十堤成三天休班,工资准时.电话
服务员酒店经理
北京怀柔五星级酒店高薪诚聘:前厅经理1名27岁—35岁,一年以上厅面经理管理服务相关工作经验,具有良好沟通表达能力,8000-10000高服1名,要求品行端庄,工作细致,责任心强,有较强的服务宴会意识。7500-9000前厅服务主管2名:6500-7500有经验,有责任心,形象气质佳工作环境好,宿舍配制对标酒店标准,全年热水+Wifi覆盖,工作地点到寝室5分钟.月休4天干满一年有5天带薪年假,有意愿者千万不要错过。联系人:王经理
酒店经理1-2人月结
招聘主管1名。要求高中以上学历,男女不限,45岁以下,男性身高1.68米以上,女性身高1.56米以上,形象佳,普通话标准,需在四星级酒店担任经理3年以上工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于迎丰中路(四中旁)。
前厅经理/主管
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
餐饮店长
延大店啤酒屋招聘(必须有健康证)地址:延边大学正门东50米面试时间下午1点半至3点半有提成,福利待遇好后厨炒菜师傅10名全职7500-10000(40周岁以内)储备店长50名:16点至凌晨2点工资:5500-15000刷碗全职5名:5000+(50周岁以内)早班兼职(5名)10:00-14:00晚班兼职小时工(20名)19:00-23:0020:00-24:00,22:00-凌晨2点下午13:00—15:00打电话电话:
延边安图县前台薪资福利:一经录用,待遇优厚
3000-4000元/月
酒店前台月结全职形象气质佳,热情服务,沟通能力强。
前台
薪资福利:一经录用,待遇优厚
客房服务员
红菊酒店诚聘:客房服务员50以下,服从管理,有经验者优先考虑。[庆祝]岗位职责:客房日常清扫工作。薪资待遇:基本工资绩效工资满勤奖工龄工资、员工餐,节假日福利等。联系电话:(同步)
客房服务员
招聘民宿客房服务员,年龄55周岁左右,有过客房经验者优先,工作时间早8.30~晚5点,有午餐,延吉市的车接车送,有意者与我联系,工资面电话张
吉林延边金色东方商务酒店招聘总台收银员:上一休一:薪资待遇底薪提成绩效满勤员工福利联系电话
酒店前台
金色东方商务酒店招聘总台收银员:上一休一:薪资待遇底薪提成绩效满勤员工福利联系电话
酒店前台月结
延吉酒店招聘前台工作时间上24小时休息24小时年纪要求18-45岁之间干净利索,无不良嗜好,不吸烟一共20多房间,需长期稳定人员。工资待遇:底薪3800
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鱼泡直聘为工人提供和龙大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘延边酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。