
吉林延边酒店实习生具备团队意识及客户服务意识,有较强的责任心,酒店管理、旅游管理专业优先。
3500-5000元/月
酒店经理3-5人月结
酒店实习生
具备团队意识及客户服务意识,有较强的责任心,酒店管理、旅游管理专业优先。了解酒店工作流程
薪资福利:3500 - 5000,有竞争力的薪资和福利待遇;广阔的职业发展空间;积极向上的工作氛围和团队协作环境,提供食宿、个性化培养体系
招工人数:3 - 5人
服务员寒假工保洁
煌庭国际温泉酒店诚聘:
1.温泉经理:年龄40-45岁,大专以上学历,有从事3年以上温泉、水疗或酒店运营管理经验,具有出色的沟通能力、组织协调能力和处理危机的能力,有效带领团队,服务意识强,性格开朗。
2.温泉服务员:年龄18-40,男女不限,身体健康,有良好的服务意识和沟通能力,能够热情、耐心地对待每一位客人。具备团队协作精神,服从工作安排。
3.前台接待:18-35岁,有较强的沟通协调能力,有责任心,会使用基本的办公软件,服从公司管理,认真对待工作,有经验者优先录用,长期工寒假工皆可。
4.保洁员:年龄45-55,身体健康,吃苦耐劳,服从工作安排。
以上岗位公司均提供食宿,薪资面议,福利待遇丰厚,缴纳五险。
诚聘电话:于总
长春南关区现面向社会招聘会所服务人员1名:工作地点:中海水岸春城工作时间:每日9:00-1
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
现面向社会招聘会所服务人员1名:
工作地点:南关区中海水岸春城
工作时间:每日9:00-19:00,每月休息4天(休息时间可根据会所运营情况灵活协调)
【任职要求】
,年龄在22-30周岁之间,身体健康。形象好、气质佳,具备良好的亲和力与沟通表达能力,着装得体,举止大方。拥有1-3年会所、酒店、高端餐饮等相关服务行业工作经验,熟悉服务流程与标准;有前厅领班、主管工作经验者优先录用。
【薪资待遇】基础工资4500元+全勤奖+加班工资,综合薪资5500-6500元/月(根据个人工作表现与加班情况略有浮动),五险一金。
有意向者请联系薛经理:
餐饮主管
比格比萨自助餐厅招聘
通化市中东新天地店:
高薪招聘管理组:(2人)
底薪6000-7000之间,
+绩效(1000-2000),入职缴纳五险一金,提供员工餐,转正后月休6天,年假,节假日补贴等。
有健康证,有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历,高中及以上学历。
高薪招募员工:
员工30人:
底薪4000,满勤200,一个月试用期,通过考核后为转正员工,有对应岗位津贴400-600元,开业后有绩效奖金,综合薪资5000+
每班次10-11小时,中间休息1-1.5小时,月休四天!节假日三薪!
要求:
1.有食品健康证
2.因通化市首店,没有培训门店,需要在四平市门店学习1个月,包吃住。
3.招聘长期固定员工!18-55周岁之间
地址:通化中东新天地购物中心
/电话:,:同步电话号
会所管理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达到行业领先水平
2.组织制定并实施酒店年度经营计划和预算管理,优化成本控制与收益结构
3.领导团队开展服务标准培训与绩效考核,提升员工专业能力与工作积极性
4.处理宾客重大投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与客户关系
5.协调各部门工作衔接,推动运营流程持续改进与服务创新
任职要求:
1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验,有星级酒店管理经验者优先
2.大专及以上学历,旅游管理、酒店管理等相关专业背景者优先考虑
3.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程,具备较强的组织协调能力
4.具备良好的沟通表达能力和应变能力,能高效处理突发情况与客户诉求
5.工作地点需服从安排,适应轮班制度,责任心强,具备团队领导力
酒店店长
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,确保服务标准与流程得到严格执行;负责团队建设与管理,包括员工培训、排班与绩效考核;制定并实施酒店营销策略,提升酒店知名度和入住率,完成营收目标;管理酒店预算,控制运营成本,确保盈利目标达成;处理客户投诉和突发事件,维护良好客户关系。
任职要求:大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先;具有3-5年酒店行业工作经验,至少2-3年酒店管理经验;精通酒店运营流程,熟悉酒店管理系统系统;具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力;出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。
福利待遇:提成,提供住宿
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
餐饮主管
1. 团队管理:负责餐饮部员工(服务员、厨师、保洁等)的招聘、培训与考核,明确各岗位工作职责;定期组织团队会议与技能培训,提升员工服务意识与专业能力;合理排班,确保人力调配高效,维持团队稳定与积极性。
2. 运营统筹:制定并执行餐饮部日常运营计划,把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节,保障门店高效运转;实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量,确保符合品牌标准与卫生要求;处理顾客投诉与突发问题(如菜品质量争议、服务失误等),及时化解矛盾,维护顾客满意度。
3. 菜品与成本管控:协同后厨团队优化菜品结构,根据季节、顾客反馈调整菜单,推出新品并把控口味与品质;监控食材采购、存储与使用流程,减少浪费,控制食材成本与运营成本(如水电、耗材),确保利润目标达成;定期盘点餐饮物资,核对库存与账目,避免物资缺失或积压。
4. 营销与客情维护:制定门店营销方案(如节日促销、会员活动、套餐优惠等),并组织执行,提升客流量与销售额;建立顾客档案,维护核心客户关系,收集顾客反馈并用于改进服务与菜品;对接外部合作(如外卖平台、企业团餐),拓展营收渠道。
5. 合规与安全管理:严格遵守食品安全法规与卫生标准,定期检查后厨操作、食材存储等环节,杜绝食品安全隐患;排查门店设施设备(如厨具、消防器材、电路)的安全问题,确保运营期间无安全事故;负责餐饮部相关证照(如食品经营许可证)的办理与年审,保证合法合规经营。
6. 数据复盘与汇报:每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据,分析运营问题并提出改进方案;向上级领导(如店长、区域经理)汇报餐饮部运营情况,提交工作总结与计划,协助制定长期发展目标。
餐厅领班月结全职
音乐烤吧!招聘,领班6000到6500起,迎宾5500到6000,服务员5000到5500,跑菜5000到500,包吃住,工资待遇高,具体每个岗位私聊
延边敦化市中国平安人寿保险公司社区网格招募学历:大专及以上年龄:25-45周岁薪资:底薪+
5000-20000元/月
保险销售社保保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人经验不限大专及以上保险公司互联网金融健康险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验寿险业务经验财险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
中国平安人寿保险公司社区网格招募
学历:大专及以上
年龄:25-45周岁
薪资:底薪+奖金+提成
待遇:带薪年假,五险一金。周末双休,法定假日休息
电话:
延边珲春市汉庭政务大厅酒店,招聘客房保洁,底薪加提成,法定假日三薪,月休四天,联系电话,
客房保洁
珲春汉庭政务大厅酒店,招聘客房保洁,底薪加提成,法定假日三薪,月休四天,联系电话,
服务员
天水市麦积区嘉枫酒店招聘:
主管一名:工资4500+200
部长一名:工资3500+200
服务员一名:工资3000+200
以上岗位月三天,每月聚餐过生日,加业绩提成,每月15号准时发工资。
联系电话☎:
酒店经理酒店前台
拳铺贵族盛宴大酒店
招聘
*前台2名(20--40岁)
*主管1名(25—40岁)
不压工资,每月15号发放
薪资待遇 面议
联系电话:
配菜厨师
东营市河口区孤岛济南军区八一宾馆诚招
酒店高管8000~10000
前厅经理5000
厨师工资面议
吧台4000~6000
服务大姐3000~5000
配菜大姐3000~5000
联系电话
杜先生
酒店前台月结
酒店招聘岗位:
1.客房服务员,不值夜班(长期)
综合薪资3000-7000
生日福利
旺季补贴7,8 ,12,1,2 每月200
有工作餐
有经验者优先,无经验者可培训。
2.储备前台2名,要求长期。
薪资待遇面议。
联系电话:
工作地点:白山大街与常青路交汇处
招聘酒店前台客房服务员
3200-4000元/月
酒店前台月结
延吉市延弘宾馆招聘
吧台:20-35岁
月入:3200-4000元
客房:25-55岁
️月入∶3000-5000元
工作内容简单,轻松。
工作职责:
1、与顾客保持良好的沟通,为顾客提供优质的服务;
2、男女都可;
3、保持工作环境和店面环境的干净、整洁;
4、与团队伙伴保持良好的沟通;
5、遵守公司各项管理制度,积极配合店长做好门店运营相关工作。
任职资格:
1、中专/高中以上学历;
2、有相关经验优先;
3、优秀的沟通能力,做事积极主动;
4、有很强的时间观念和团队意识;
工作地点:
1、工作地址:延吉市延弘大厦三楼,延弘宾馆内
2、工作时间:白班/晚班,每月3个工作日假期
客房经理月结
客房经理
35 - 50岁之间,本科以上学历,有管理经验者优先
薪资福利:工资5000,食宿可安排
招工人数:2名
客房服务员
连锁酒店招聘: 客房服务员
薪资:底薪 3000+房提
每个月4 天休
法定节假日三薪,入职缴纳五险一金,加班 1.5 倍工资
电话:
地址:二道白河镇高铁站红绿灯加油站南侧
客房服务员保洁开荒保洁
长白山池北区希廷酒店招聘:
保洁,2600元
客房服务员,4000元起
前台,3500元+提成
联系电话:.
客房服务员月结
某民宿酒店,招聘客房服务人员,
打扫酒店客房,干活仔细
工作时间8:00点到17:00点,薪资待遇3300元,另有餐补200及做房提成,有公休
联系电话
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员2名:延大附近,早八晚五,供餐,月休8天,工资3000元。必须有工作经验的阿姨。联系电话:
客房服务员
客房服务员
有责任心,长期工作,有工作经验者优先。
薪资福利:面议
招工人数:1名
(同步)
工作地址:上轩小区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和龙大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘延边酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。