湖南怀化天星中路途虎车工场招聘了，欢迎有志之士前来共盟发展，店长1名，维修技师3名，学徒2人，前台1名，洗美工2名，年龄18岁以上，联系电话

店长 薪资福利:8000-15000元 扫码，点击“我要应聘”投递简历

本店急聘门店店长一名1、有服装销售、门店管理经验优先.2、负责日常门店运营、人员管理、货品打理.3、踏实肯干、有责任心，想长期发展的来.工薪：8万-15万➕额外奖金➕旅游奖励地址：辰溪商贸街JDBL男装 联系电话☎黄女士

招聘：怀化市-岳阳汨罗站-营业部副经理薪资：45001、考勤排班：根据团队效率目标，合理规划人员排班与考勤管理，提升工作效率，确保站点运营稳定。收入支撑：围绕收入增长目标，通过员工培训、运营问题解答等措施。2、保障揽收质量，及时解决客户问题，支撑客户留存及散单增长。3、站内作业统筹：依据标准化规则和流程要求，做好现场调度与执行监督，确保站内作业有序高效。4、路区整改与运营质量利用路区诊断系统优化配送效率和服务质量；通过培训、督导及问题解答。

店长 28 - 45岁，有1年以上餐饮/零售/养生门店管理经验优先，熟悉小县城客群消费习惯。工作时间:8:30 - 21:30；实行早晚倒班制 薪资福利:综合薪资:3500 - 6000元/月，月休4天，享员工节假日福利 招工人数:1 详情面议

生鲜超市管理人员 30 - 55周岁，性别不限，责任心强，具备良好的统筹沟通能力、执行力，有生鲜超市3年以上管理经验 薪资福利:综合工资4000 - 6000+，详情面议 （0745

根据能力定岗位，工资标准：领班级3000—3500，主管级3500—4000，经理店长级4000—6000。 包吃住，有月休。

岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

【湖南家整装】招聘店长一名，销售一名，签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话：工作地址：辰溪五洲国际湖南家整装

店长 年龄18 - 40 岁，要踏实能干，做事认真，有责任心，性格开朗 薪资福利:年薪15 - 30W 招工人数:1名 详情面议

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 食品厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

招光伏安装、电焊，本人有工商业光伏安装工程寻找合伙人共同发展。合伙人必须有车

快递业务员(收派员) 负责区域内的快递包裹上门揽收与派送服务。 薪资福利:按件提成，多劳多得，上不封顶 招工人数:若干名 招聘时效：招满为上。 / 工作地址:金山街道金城国际建材城韵达快递总公司

怀化市辰溪县招工地小工/杂工

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一、日常门店运营管理 统筹酒吧日常营业全程，开店检查、营业中控场、闭店盘点收尾。 把控营业时间、台位安排、客流秩序，处理高峰期排队、散台/卡座调配。 巡查场内卫生、灯光、音响、空调、软装、设备完好度，发现故障及时报修。 制定每日/每周营业排班，管控在岗人数、交接班流程。 二、人员管理（员工统筹） 招聘、面试、培训：服务员、调酒师、吧台、营销、保洁、安保等全员岗前培训。 日常考勤、绩效考核、奖惩制度执行，管控员工仪容仪表、服务礼仪、工作纪律。 协调各岗位配合，解决员工矛盾，带团队、做士气管理、新人带教。 组织班前会、复盘会，总结营业问题、布置当日目标。 三、营销与业绩管理 制定日/周/月营业目标，拆解给营销、订台人员，追踪完成情况。 维护老客户、开发新客源，对接团建、生日包场、企业聚会、派对预定。 策划店内活动：主题夜、节日活动、酒水套餐、优惠活动、抖音/朋友圈宣传。 管理订台系统、会员体系，做客户维护和复购引流。 四、酒水物料与库存管理 酒水、饮料、小吃、耗材进货验收，把控品质、生产日期、价格。 每日盘点库存，把控损耗、防止偷盗、浪费、私拿酒水。 设定安全库存，及时补货，滞销酒水做套餐清库存。 管控吧台出品标准、调酒配方、出品速度和颜值品质。 五、财务与成本管控 核对每日营收、收银账单、现金/微信/支付宝/挂账账目。 管控人工成本、物料成本、能耗成本，合理控支、提升利润。 处理挂账、签单、免单审批，规范财务流程，避免账目漏洞。 六、客诉与现场应急处理 处理客人投诉：服务不满、酒水问题、座位纠纷、消费误会等，妥善安抚止损。 应对突发情况：醉酒闹事、打架、突发疾病、消防隐患、停电设备故障。 配合安保维护场内治安，配合派出所、物业检查。 七、合规、消防与安全 严格执行禁毒、禁未成年入内、实名制等行业规定。 落实消防检查、灭火器、安全通道、夜查整改。 管控场内治安、防盗、防酒驾离场、安全隐患排查。 八、对外对接 对接房东、物业、城管、消防、酒水供应商、演艺人员（DJ、歌手、模特）等合作沟通。

广东省东莞市凤岗镇：小笼纪汤包馆招聘店长一名，具有责任心，上进心，能带领好团队，抓好门店业绩，待遇面议，联系电话石生

苏宁小店便利店招聘信息： 全国连锁品牌店苏宁小店平凉店（三个店，地址：南门什字，广成花园B区，新被嘉园），现招聘店长及店员4名。 招聘要求： 1.年龄：18-30岁。 2.工作内容：收银，摆货售货。 招聘电话：

龙城大街需要火锅店 店长一名工资10000 134****6355 三老板

北京，房山新店。。开业，招聘。综合。店长一名，导购多名。有宿舍。希望各位，导购，前来捞金。电话同步。

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招聘：野庐咖啡馆 薪资：2000-3000元/月 晚班，工作时间晚18至凌晨一点，能吃苦耐劳。工作要求：店内菜单上都要学会，还需搞卫生。

平常的工作就是店里面配一些货把它搭配好，有专人送出去 就是一些水管水管配件，还有卫浴这一些

招聘导购员小刀电动车因公司发展需要，特招聘导购员多名，有销售经业优先，有敬业精神，服从安排，身体素质好。有团队精神的共同发展，工资待遇面议； 老店地址：溆浦县城北小刀电动车专卖店； 新店地址：溆浦火车站湘江医院一楼小刀电动车旗舰店 有意者请电：

怀化万达广场一楼蕉下5.1-，招聘兼职1名，有意者请与我联系，要求：有销售经验优先，20元/小时

招聘：快乐麦克斯电竞馆 薪资：3500-4000元/月 会基础电脑维修优先 1:维护客户关系，提供优质的现场服务，提升客户体验与满意度； 2:配合完成前台收银、前台接待、外场送单、鼠键清洁等基础事务性工作； 任职要求： 1. 年龄18-*岁，性格开朗，具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2. 对电竞文化有浓厚兴趣，熟悉主流电竞游戏者优先； 3. 工作细致认真，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排； 4. 无学历及工作经验限制，有服务行业经验者优先； 5. 具备团队协作精神 福利待遇：餐补+全勤奖，工作环境轻松，氛围友好，提供成长与发展空间。

岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

理货员年满20周岁，，热爱零售行业，做事认真负责；有收银或商超相关经验者优先，无经验但学习能力强者，我们也愿意耐心培养！有经验优先，需要长期工（三个月起做不了就勿扰）。工作时间：周一到周四（15:00—23:00）、周五到周日（14:00—23:00），只有一个班次。薪资福利:底薪+奖金+多项福利，月薪2800-4000元。工作地址:在五洲国际这边

陆港1号辰溪店诚聘英才！招聘岗位：蔬果理货员：45岁以下，，有相关工作经验者优先，了解商品特性、负责商品陈列整理和库存管理，做好顾客服务和商品质量检查。薪资待遇：薪资面议，缴纳五险，待遇从优。联系电话：面试地点：陆港1号人事部（周一到周五8-4）可直接过来面试

晚班员工