店长月结
招聘：安踏店店长（工作轻松+节日福利+高提成）薪资：3500-8000元/月岗位职责：1.负责安踏店铺的整体运营与管理，确保销售目标达成。2.深入了解销售业务，制定并执行有效的销售策略。3.积极拓展客户资源，提升店铺销售额与市场份额。任职要求：1.具备丰富的销售经验，熟悉销售流程与技巧。2.拥有出色的团队管理能力，能够带领团队高效运作。3.具备良好的沟通协调能力，与各方保持顺畅交流。4.对安踏品牌有一定了解，认同品牌理念。5.拥有较强的学习能力，能快速适应市场变化。6.具备较强的责任心与抗压能力，勇于面对挑战。
店长月结
招聘：店长【包吃+提成+节日福利】薪资：4000-8000元/月要求：沟通能力好，性格好相处，有亲和力，具有良好的服务意识，有店里管理经验者优先，工作地址：光明大街京东专卖店有意向电话沟通，
店长月结
招聘：儿童游乐场店长薪资：4000-7000元/月招聘条件：必须要有相关经验！1.制定门店月度/季度经营目标（营收、客流、办卡、续卡），拆解目标并跟进完成情况，做好每日营业数据复盘（营业额、到店人数、耗卡、会员新增）。2.会员管理：负责会员开发、维护、回访，处理会员到期、续卡、投诉，建立会员档案，策划门店活动（周末主题活动、节日活动、老带新）提升引流转化。薪资待遇：4000-7000
店长月结
招聘：店长薪资：3800-5000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督员工工作表现，组织培训提升团队能力3.协调客户关系，处理投诉与反馈任职要求1.管理类相关专业优先2.具备行业管理经验3.责任心强，沟通协调能力强
店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
享受三包政策:
一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！
二包:保证企业自招！可来厂区验真！
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！
来了发现上述如有一丝不真实，直接！
入职送被褥四件套！
【工资待遇】:
每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！
每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！
长短期均可，随时离职不影响工资。
【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。
住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假；
（请病假未上班当天享有百分之八十工资。）
【五险一金】: 享有五险一金。
【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。
全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线
【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州
光缆月结
招聘移动光缆维护员。
要求身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业。有光缆维护经验者优先考虑，负责日常光缆维修工作。
薪资为4000-8000元/月。
玻璃幕墙幕墙安装玻璃安装铝单板1-2人月结
信阳市平桥区高铁站附近招玻璃幕墙安装、玻璃安装大工两人，要求年纪55岁以下，会立框、满焊、装铝板（真大工，幕墙全活），二把刀勿扰！工资380一天，管住不管吃，能上高，吊篮干活。工资月结，下月付上月工资。
店长1-2人月结
衢州图康公司巨化店招聘1.副店长工作时间：8小时白班无加班，单休，法定节日休息，有社保。薪资待遇：5000－10000左右，工作能力突出可晋升店长，享受年终分红。岗位要求：男女不限20－45岁左右，有业务，销售、讲解主持等行业经验为佳！不怯场，能拿话筒面对多名顾客宣讲产品。2.店员工作时间：8小时白班无加班，周日及法定节日休息，有社保。薪资待遇：4000－7000左右岗位要求：男女不限20－40岁左右，有业务员，店员，促销员等销售行业经验为佳！单位地址：浙江省衢州城区、巨化等联系方式：丁先生
店长店员
招聘：全/兼皆可/面议/王府井便利店招聘店长、小时工公司名称:王府井便利店招聘职位:店长1名,店员1名工作描述:店长要求工作主动、有想法,细心、认真,有便利店管理经验者优先。店员主要负责收银、上货、分拣外卖、打扫卫生,管理货架单位地址:王府井1楼联系人:董
发型师店长
因品牌快速发展（不办储值卡）上海市松江区招3-5人小团队若干店长若干：12000元起发型师若干：保底7K【提成现金40%次卡10%】助理技师若干1K—3K介意勿扰门店住宿环境与伙食比较好事多、捣糨糊、负能量绕行：同步电话或者不常回
辽宁营口久禧牛烤肉招聘：刀工、服务员、店长、钟点工（工资面议）地址：万达商业街，联系电话
店长服务员
久禧牛烤肉招聘：刀工、服务员、店长、钟点工（工资面议）地址：营口万达商业街，联系电话
店长月结
招聘：前厅店长（包食宿+工作餐+节日福利）薪资：4000-6000元/月工作内容全面负责门店日常运营管理，确保出餐品质、服务标准和用餐环境符合品牌要求岗位要求：服务意识强，熟悉餐饮运营全流程，具备沟通协调能力和团队管理能力，热爱餐饮行业，有餐饮或服务行业工作经验工作时间：具体时间电话联系咨询薪资福利：综合薪资4000~6000左右，包食宿+工作餐+节日福利
店长
岗位职责：
1、负责店铺的日常营运管理，包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等；
2、执行、跟进、达成店铺销售目标；
3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程；
4、执行、跟进、反馈、修正店铺提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划；有珠宝门店店长从业经验者优先。
任职要求：
1、3年以上相关工作经验，在珠宝零售业2年以上管理经验；
2、具备相应的店铺营运管理能力、货品分析能力及良好的沟通协调能力；
3、性格开朗，对市场变化反应敏锐；
4、认同企业文化，工作努力、踏实；
5、有一线名奢侈品品牌工作经验。
加入DR你将获得：
1、一年两次的晋升机会，能加薪，能升职，能成长；
2、入职买五险一金；
3、每一天6.5小时，月休4天
4、轻松愉快的团队氛围，定期丰富的团建活动；
5、入职一年5天带薪年假，各种节假日福利更是送不停
促销员月结
招聘可口可乐促销员3名9.25.26.2月1.2.合计7天要求：男女不限，18-35周岁，身高162以上，体重110以下，积极主动，责任心强，可以卖货。工作仪表：发促销服，白色运动鞋。工作地点:信阳北湖风景区上班时间：9:30-18:30工资：100/天，、事儿精、鸽子勿扰。工资月结。电话：)
营业员有提成包吃免费培训包住3-5人月结全职
固始联通，营业员若干名，年龄25~40岁，沟通能力强，能吃苦！带薪培训！旅游+聚餐+话补+佣金+饭补，其他奖励，工资4000~8000以上，月休4天，提成现结，上班7~8小时，可提供宿舍，短期勿扰！
电话：
营业员月结
【哼哈果品】招聘!招聘诚招【长期工、营业员】年纪：18—35岁福利待遇优厚上升空间大（有经验者优先）工作内容：1:到货果品进行验收，打包，补货，上架陈列，收银等2：接待顾客，了解顾客需求，推荐产品等工资面议（有经验者优先）详询或到店详谈
促销员
[庆祝][庆祝][庆祝]【招聘招聘】招NFC饮料临促1名地址:新玛特工作天数:9.23-9.25共3天工作年龄：30-55岁以内工资100元/天工作时间:8个小时8.30-11.302.30-19.30工作内容:尝鲜试饮有工作经验的优先有意者请联系:（电话）
电池顾问
5-7千/月
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责：
1、销售二轮、三轮、四轮、储能等锂电池；
2、信阳市场地推、拜访。
3、电话拓展等。
福利待遇：晋升空间大，底薪+高提成+开单奖励+月度/季度/年终奖励，节假日福利，做六休一，不定期团建活动等。
薪资：底薪2500+提成，综合工资5000以上
任职资格：
1、工作踏实，能吃苦，有上进心；
2、热爱销售，具有一定的销售能力和地推能力；
3、男女不限，年龄20-35岁。
上班时间：上午8:30-12:00，下午：2:00-18:30。周日休息。做六休一
门店店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职福利待遇优越，有季度奖，年终奖
1、懂蔬菜、水果进货、验货、分级、陈列、保鲜、损耗控制；
2、有门店人员管理、排班、日常运营全盘操盘经验者优先;
3、商品管理：熟悉蔬菜品类、时令菜品更替，会把控到货品质；
4、陈列保鲜：懂蔬菜摆盘、堆头陈列、加湿保鲜、控温存放，降低腐烂损耗；
5、运营销售：会做促销活动、会员维护、客情维护，能提升门店营业额和复购；
6、人员管理：能安排员工分工、考勤、培训、服务规范、日常督导,懂生鲜门店卫生标准、操作台消杀、食材合规、消防安全。
7、吃苦耐劳，责任心强，做事踏实细心,有较强抗压能力，能处理客诉、邻里纠纷、突发情况；
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平桥超市店长招聘在线招聘信息，主要招聘信阳门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
