
云南大理招聘:酒店经理薪资:9-12K岗位职责1全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成
9000-12000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理
薪资:9-12K
岗位职责
1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;
2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;
3 负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;
4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;
5 全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;
7 负责维护好酒店的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;
8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;
9 完成公司交办的其他工作。
岗位要求
1 大专及以上学历,本科学历优先,酒店管理相关专业优先;
2 1年以上四星级及以上酒店总经理工作经验;
3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;
4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;
5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;
6能接受公司1至2年的外派,工作地点就近分配,可接受全国外派者优先考虑。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责门店前厅管理,包括客流调度、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 统筹排班、员工培训与绩效考核,打造高效协作的前厅服务团队
3. 主导顾客关系维护,及时处理投诉与突发情况,保障品牌形象统一
4. 配合店长落实新品推广、营销活动落地及标准化SOP执行
任职要求:
1. 具备餐饮行业前厅管理经验,连锁餐饮背景优先
2. 熟悉服务流程设计与现场管控,具备较强的执行力与应变能力
3. 良好的沟通协调能力及团队带教意识,能以身作则传递服务文化
4. 学历不限,热爱餐饮事业,认同自创品牌理念
5. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班制工作节奏
餐厅领班
有曲靖本地或愿意到曲靖发展的同仁请联系
宣威年猪饭餐厅
曲靖尚邻雅苑店
诚招以下岗位
厅面经理:1名
待遇:4000-5000(要求身高160以上,形象气质佳,)
有两年以上同等岗位工作经验
服务员:5名
待遇:2900-3300(45岁以下)
福利:供吃供住+月休3天+全勤奖
厨房学徒2名2500-2800
福利:供吃供住+月休3天+全勤奖
工作地址:曲靖市曲沾大道尚邻雅苑7栋
联系电话:
期待您的加入!
餐饮主管
岗位职责:
蒙自学校食堂经理职位,工资6000-7500
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
民宿酒店店长(负责人)
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责:
1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。
5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。
6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。
8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。
招聘要求:
1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。
2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。
4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。
5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。
6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利:
1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。
2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
6.熟悉OTA等自媒体运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
5.品行端正,无不良嗜好
餐饮主管
月薪8q起步,实习期3个月转正后1w起,
要求思维敏捷,活跃,有责任心,负责夜总会服务生的管理工作,年龄30-40之间,有意者可面议,电话联系时间下午3点到凌晨1点,谢谢配合。
大理大理市行车工初中及以上学历,必须持有国家质量监督部门颁发的有效的《特种设备安全管理和作
7000-8000元/月
行车工行吊1-2人月结
行车工
初中及以上学历,必须持有国家质量监督部门颁发的有效的《特种设备安全管理和作业人员证》(作业项目代号:Q2-起重机司机(限桥式起重机));熟练掌握桥式起重机的操作技能,动作平稳、精准、安全,具备良好的空间感和距离判断能力;有电解铝厂、钢铁厂、铸造厂等涉及高温熔融金属吊运经验者优先。1、严格按照安全操作规程和安全管理制度,熟练、准确、安全地操作指定区域内的桥式起重机(行车);2、负责电解铝生产过程中的物料(如:铝液包、阳极组、残极、电解质块、成品铝锭、生产辅料等)的吊运、装卸、摆放工作;3、配合地面指挥人员(挂钩工)的指令,确保吊运作业协调顺畅;4、认真填写行车运行记录及相关交接班记录。
薪资福利:7000-8000元/月
招工人数:2人
五险一金、带薪年休、工龄工资、婚假、丧假补贴、股权激励、年终奖等;生产一线员工男性身高≥160cm,女性身高≥155cm为合格;办公后勤员工男性身高≥168cm,女性身高≥163cm为合格,体重指数≤29;生产一线员工视力以裸眼≥4.2,办公后勤矫正视力≥4.8,且无色盲、色弱为合格;身体健康无残障、无文身及影响正常履行职责的其他严重疾病,无犯罪记录和治安处罚记录;
工作地址:云南省大理州鹤庆县西邑镇
大理大理市行车工初中及以上学历,必须持有国家质量监督部门颁发的有效的《特种设备安全管理和作
7000-8000元/月
行车工行吊1-2人月结
行车工
初中及以上学历,必须持有国家质量监督部门颁发的有效的《特种设备安全管理和作业人员证》(作业项目代号:Q2-起重机司机(限桥式起重机));熟练掌握桥式起重机的操作技能,动作平稳、精准、安全,具备良好的空间感和距离判断能力;有电解铝厂、钢铁厂、铸造厂等涉及高温熔融金属吊运经验者优先。1、严格按照安全操作规程和安全管理制度,熟练、准确、安全地操作指定区域内的桥式起重机(行车);2、负责电解铝生产过程中的物料(如:铝液包、阳极组、残极、电解质块、成品铝锭、生产辅料等)的吊运、装卸、摆放工作;3、配合地面指挥人员(挂钩工)的指令,确保吊运作业协调顺畅;4、认真填写行车运行记录及相关交接班记录。
薪资福利:7000-8000元/月
招工人数:2人
五险一金、带薪年休、工龄工资、婚假、丧假补贴、股权激励、年终奖等;生产一线员工男性身高≥160cm,女性身高≥155cm为合格;办公后勤员工男性身高≥168cm,女性身高≥163cm为合格,体重指数≤29;生产一线员工视力以裸眼≥4.2,办公后勤矫正视力≥4.8,且无色盲、色弱为合格;身体健康无残障、无文身及影响正常履行职责的其他严重疾病,无犯罪记录和治安处罚记录;
工作地址:云南省大理州鹤庆县西邑镇
客房服务员
新村,新玛特御枫酒店诚聘!!!
客房服务员:月入 4000+
底薪 ➕满勤 ➕房提➕夜补➕工龄奖➕五险
前台接待:月入 5000+
底薪➕满勤 ➕夜补➕工龄奖➕提成➕五险
大堂副理:月入 6000+
底薪 ➕满勤 ➕夜补➕工龄奖➕提成➕五险
详情请咨询:
呼伦贝尔海拉尔区大堂副理专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店
4000-6000元/月
酒店经理月结
大堂副理
专科及以上。在酒店大堂内接见及问候客人,并保持酒店的标准。根据酒店标准处理客人需求和投诉确保客人最大的满意度,得到客人的认可和再次入住,协助各个分部的督导和运作。
薪资福利:4000 - 6000元/月(底薪+补助+奖金)
工作地址:海拉尔区河东发达广场
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘和田万达美华酒店招前厅经理1名前台主管1名酒店前厅接待员2名要求:身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,有相关工作经验者优先。待遇:薪资面议,月休4天,福利齐全。
云南大理三月街主街旁打扫1间,15元一间不洗布草,房间小好打扫,要求打扫干净利索,能来的联
客房服务员
三月街主街旁打扫1间,15元一间不洗布草,房间小好打扫,要求打扫干净利索,能来的联系
王女士
客房服务员
今天古城东门玉洱路,6间退房和我们的阿姨一起扫,不洗布草,房间小好打扫,需要认真仔细手脚麻利。包中饭
能来请联系
客房服务员
自家民宿招保洁阿姨啦~
主要负责客房打扫、换布草、房间日常清洁
✅ 要求:勤快爱干净、做事细心、责任心强、干活利索,能长期做,服从安排,年龄40–50岁最佳
✅ 待遇:工资面谈,工资按时发放,工作时间灵活,
有意者直接电话/联系
厨师长月结
厨师长招聘
因店铺发展需要,现招聘厨师长1名,诚邀厨艺精湛、责任心强、擅长餐饮管理的专业人才加入,共创品牌未来!
任职要求
1. 年龄28-50岁,身体健康,5年以上厨房管理经验,同品类餐饮厨师长经验优先;
2. 厨艺扎实,精通菜品制作,能把控出品、创新菜品;
3. 熟悉厨房人员、成本、采购、食品安全等全流程管理;
4. 责任心强,做事严谨,善于团队管理与前后厅沟通,抗压能力强;
5. 遵守行业规范,重视食品安全,无相关违规记录。
薪资福利
薪资面议,待遇优厚,薪资+绩效+年终分红;
包吃包住,带薪休假、法定节假日福利,定期团建、技能培训,晋升空间大;
厨房环境整洁,团队氛围好,平台稳定。
应聘方式
联系电话:
有意者欢迎来电咨询、预约面试!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供祥云大堂经理包吃住在线招聘信息,主要招聘大理酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。