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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教，打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.执行公司营销活动方案，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营结果 3.责任心强，抗压能力好，具备数据分析与问题解决意识 4.学历不限，有相关管理经验者更受青睐 5.认同企业文化，愿意长期在本地稳定发展

上海招聘店长一名，售后出身优先

7.31岗位更新岗位：招店长|店员,导购|促销,营业员4000-8000元/月地点：【上海市黄浦区】工作详情：井号://工友慧/上海省店长|店员|导购|促销|营业员/DNH00UIKLC5cLRm联系电话：

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招聘华东区负责人，负责高端旗舰店运动品牌、奢侈品外资品牌管理（高端运动品牌方向）及轻奢品牌管理（高端旗舰店方向）。要求年龄40岁以内，形象佳且具有亲和力，有高端旗舰店运动品牌、奢侈品或轻奢品牌经验者优先考虑。薪资待遇为年薪50—55万，提供六险一金、节日福利及带薪年假病假。

招聘带班人员，工作地点位于上海市。岗位主要负责门店日常运营管理工作，带领团队完成各项工作任务，确保门店高效运转与顾客满意。要求有相关带班经验者优先，具备良好的沟通能力和团队协作精神。薪资待遇面议，根据能力与经验综合评定。有意者请致电咨询。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 开展员工培训与带教，打造高执行力、高凝聚力的门店团队 5.按时完成经营数据分析与报表提交，配合总部优化运营策略 任职要求： 1. 具备门店店长或储备店长相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备良好沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉零售行业运作流程，有快消、餐饮或连锁服务业经验者优先 4.具备基础数据分析意识和数字化工具使用能力 5. 责任心强，结果导向，能适应灵活工作时间

上海市青浦区招水电安装师傅，项目是商品房目前预留预埋阶段，招大师傅会做预埋的手脚麻利的， 上班时长9小时，加班6小时一天(加班较多)，公司长期有活，工钱不需要担心每月发放6000生活费（200一天计算),。能吃苦的来，非诚勿扰！

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招聘全职店员，年龄要求25至50岁，超出范围请勿联系。仅招长期稳定人员，短期求职者谢绝沟通。要求做事干脆利落，拒绝拖沓，勤快主动，有服务意识，团队配合度高。身体健康，无传染疾病，上岗需持有餐饮类健康证。有无相关从业经验均可，门店提供全套岗前培训。岗位职责包括：接待到店顾客，完成点单、收银、打包等服务工作；按照标准化流程制作拉丝酸奶、水果捞等产品，把控食材卫生；每日门店清洁、操作台消毒、食材盘点、物料补给；配合店长完成日常运营、活动推广等临时工作。薪资福利：综合工资3000至4000。工作地址：松江国际7楼。

招聘店员一、招聘岗位:销售员（有经验者优先）工作内容：店内卫生清洁收银等二、任职条件:1、兼职均可2、18～40周岁3、有健康证，无不良嗜好4、动作麻利，热情好客，服从管理5、薪资150一天（试天气原因而定，）6、工作地点：长白山山门猛犸象馆内每日工作时长8小时联系电话赵女士

上海招商场导购员，10:00-22:00，做一休一，5000元/月，有食品销售经验者优先，要求45岁以下，身高160—165左右，干净整洁，会销售会说话，主动热情，认真负责，有亲和力，身体健康，有健康证，节假日双倍工资，另有完成当天业绩奖励和完成当天部分商品的业绩奖励。有意者电话联系：

招聘一名收银员和2名服务员。25岁到40岁电话

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生鲜超市急招店员｜理货+收银包吃包住月薪5000岗位：超市理货、收银店员（综合岗）薪资：月薪5000元，工资准时不拖欠福利：包吃包住，吃住全包，省心稳定！上班时间：5:00—18:00，作息规律，不熬夜通宵，下午还可以休息一个小时工作内容1、生鲜蔬菜、日用商品补货、理货、摆货、整理排面；2、维护门店卫生、整理货架、核对价签；联系方式：工作地址：马陆封周路

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【超市猪肉分割师】长白班长白班招聘要求：猪肉分割师熟手，男女不限，25~45周岁，身体健康，持健康证上岗。工作排班：做1休1或做6休1，时间是上班最早6点上班，下班最晚22点，具体看排班而定。薪资待遇：月薪9000元左右，吃住自理。工作地址：上海浦东门店。