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餐饮主管
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 参与制定并执行店内经营计划,管控成本、提升营收,确保各项KPI达标 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 开展会员日常维护,提升会员价值 5. 落实各项规章制度管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理运营中问题 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与经营意识 4. 有团队管理经验,善于激励员工、营造积极工作氛围 5. 学历高中以上,熟悉办公软件使用
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责 1. 统筹门店日常运营,管理前厅后厨,把控服务、卫生、菜品品质 2. 管控门店成本、营收,完成月度营业指标,做好排班、库存管理 3. 处理客诉,维护客户关系,提升顾客就餐体验 4. 员工培训、考核与团队管理,规范店内各项规章制度落地 5. 对接采购、维护门店设施,落实食品安全规范 任职要求 1. 有餐饮门店管理经验,熟悉饭店全流程运营 2. 具备成本管控、人员管理、客诉处理能力 3. 责任心强,沟通协调好,能适应餐饮早晚轮班 4. 熟知食品安全法规,有较强服务意识与抗压能力 5. 有同类中餐/酒楼管理经验优先 工资面议
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责: 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转 任职要求: 1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限 2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督 2. 制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队 4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营 5. 分析经营数据,及时优化菜品结构、服务流程及运营策略 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先 5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规管理要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本管控意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力,熟练使用办公软件 5. 持有健康证,无食品行业不良从业记录
招聘前厅领班工资6000-70
6000-7000元/月
餐厅领班月结
招聘前厅领班,需要有2年以上餐厅管理经验,年龄25-40岁,高中及以上学历。
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
能熟练接待客人,前厅管理,岗位职责: 1.负责餐厅前厅日常运营管理,统筹接待、排班、服务流程及现场协调工作 2. 熟练接待各类顾客,处理咨询、投诉及突发情况,保障客户满意度 3. 监督服务员工作质量与服务标准执行,开展日常培训与绩效反馈 4.协助完成营业数据统计、物料盘点及交接记录,确保运营规范有序 5.配合店长落实营销活动、卫生安全检查及团队建设任务 任职要求: 1. 具备餐厅前厅管理经验,熟悉服务全流程与标准话术 2. 具有良好的沟通协调能力、应变能力及团队管理意识 3.工作认真负责,具备较强的服务意识和抗压能力 4.身体健康,形象端正,能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限,有餐饮行业领班或主管经验者优先
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
酒店经理月结全职五险一金年终奖包住包工作餐过节福利
【任职要求】 1、年龄18-25! 2、 大专及以上学历,管理类相关专业优先; 3、 具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑; 4、 拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。 【岗位职责】 1、 全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作; 2、 制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度; 3、 处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。 4、负责酒店各平台线上运营和销售目标达成; 5、负责抖音、视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营 【工作时间】 白班,具体班次面议,做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资:6000-6500元/月 - 五险一金、包住、包工作餐、加班补助,节假日福利,年终奖分红。
海南州共和县急需15方洒水车在干几天今早能走的联系
洒水车司机
急需15方洒水车在共和干几天今早能走的联系
海南州 共和县
8月3日 06:56拨打电话
海南州同德县招钢筋工
钢筋工3-5人点工
海南州同德招钢筋工
海南州 同德县
8月3日 06:53拨打电话
钢筋工月结
青海省同德县招钢筋工,男女不限,,59岁以下,320元一天,300元一天,要干活好手,耍滑不要,喝大酒不要,每月清账
海南州 同德县
8月3日 06:46拨打电话
青海海南州同德县招钢筋工,要干活好的管吃管住320元一天300一天玩滑不要喝大酒不要
320元/天
钢筋工
招钢筋工,青海省同德县要干活好的管吃管住320元一天300一天玩滑不要喝大酒不要
海南州 同德县
8月3日 06:37拨打电话
青海海南州同德县招钢筋工,要干活好的管吃管住320元一天300一天玩滑不要喝大酒不要
320元/天
钢筋工
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海南州 同德县
8月3日 06:37拨打电话
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,不限男女,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
攀枝花 东区
8月3日 04:53拨打电话
客房服务员
红菊酒店高薪诚聘客房服务员早8晚5月休4天综合薪资:4500-6000前台接待三班倒(6天休)底薪+提成奖金(4500-5000)前厅部管家7:30-14:3014:30-22:304000元+补助20/天(中班)大堂副理薪资面议服务经理5000-8000煎饼面食师傅5000元带薪年假5天+店龄工资+免费食宿+夜班补助+满勤+保险+节日/生日福利:(微)地址:万达西侧500米红菊酒店
延边
8月3日 03:52拨打电话
传菜员
铁西大型餐饮酒店招聘前厅经理一人(高中以上学历)前厅主管一人(40岁以下)前台2人(倒班或下午班)宝妈5人(8:30—四点)服务员5人(下午三点—12点)点菜员2人(45岁以下)传菜员3人(18—50岁)保洁2人(60岁以下)以上岗位需面试无诚意请勿打扰地址:铁西金普广场
沈阳 铁西区
8月3日 03:25拨打电话
菏泽曹县州牡丹园附近中型酒店招聘:前厅主管工资面议、三天公休、包食宿联系电话:蔡建中
酒店经理月结
曹州牡丹园附近中型酒店招聘:前厅主管工资面议、三天公休、包食宿联系电话:蔡建中
菏泽 曹县
8月3日 03:10拨打电话
酒店经理1-2人
3经区附近大型酒店急聘主管一名:要求有相关工作经验,月薪6000+服务员两名:底薪4000,提成另算诚招长期员工,短期工不考虑的朋友欢迎私信联系报名电话:
威海
8月3日 01:46拨打电话
服务员开荒保洁保洁
招聘主管两名、服务员若干名、保洁两名。薪资面议。薪资福利包括固定底薪、全勤奖、月底奖金和工龄工资,工资准时发放不拖欠。提供食宿,每月休息三天。
海南州
8月2日 21:50拨打电话
酒店 前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职普通话标准优先
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付收款工作 5.保持前台区域整洁有序,协助维护酒店良好形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排 4.无经验者可接受培训,有酒店前台实习或工作经验者优先 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
青海海南州需要打扫五间客房有的话联系
客房服务员
需要打扫五间客房有的话联系
海南州
7月24日 14:49拨打电话
青海海南州招聘客房服务员,有无经验均可培训。综合月薪4000-6000元,缴纳社保,包吃住
4000-6000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,有无经验均可培训。综合月薪4000-6000元,缴纳社保,包吃住。
海南州
7月31日 16:51拨打电话
配菜厨师
招青聘海二湖郎剑景周区边民宿(含餐厅)岗详位情:配菜员:年龄25-40岁,月面薪议2.厨师:有年三以上工作经验,踏敬实业,工资面议3. 餐服厅务员:招聘2名,年龄22-45岁,薪面资议4. 客房务服员:招聘1名,年龄22-45岁,薪面资议任要职求:能利流讲普通话,干勤活快踏实,做认事真有责任心。联电系话:
海南州
7月31日 20:25拨打电话
客房服务员
酒店招聘客房服务员。薪资为底薪3200元加提成,另有节日福利和生日福利。每月休息4至5天。地址位于青海海南州兴海路37号亚朵酒店。
海南州 兴海县
7月26日 09:58拨打电话
青海海南州干过客房的长期工有没有
客房服务员
干过客房的长期工有没有
海南州
7月24日 13:09拨打电话
青海海南州贵德县冯校长老火锅店招聘主管:两名要有责任心,能安排日常工作服务员:五名工资面议
服务员
贵德县冯校长老火锅店招聘主管:两名要有责任心,能安排日常工作服务员:五名工资面议青海海南州
海南州 贵德县
7月29日 10:15拨打电话
海南州贵德县茶餐厅(汉餐)招聘主管一名,要求具备管理能力并掌握电脑技能。待遇优厚。
餐厅领班
贵德县茶餐厅(汉餐)招聘主管一名,要求具备管理能力并掌握电脑技能。待遇优厚。
海南州 贵德县
7月29日 16:48拨打电话
青海海南州环城东路宾馆招一名前台,联系电话:
酒店前台
环城东路宾馆招一名前台,联系电话:
海南州
7月31日 15:41拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供贵德大堂经理找工作在线招聘信息,主要招聘海南州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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