酒店招聘房务部前厅主管，薪资为5500-6500元/月。公司福利包括月休4天、包食宿、法定节假日、全勤奖、工龄工资、带薪年假。岗位职责：负责前厅日常运营管理工作，确保服务质量与工作效率达到公司标准；处理客户投诉及突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度；协调前厅与其他部门的工作对接，保证服务流程顺畅高效；制定并执行前厅员工的培训计划，提升团队整体服务水平；完成上级交办的其他工作任务，并协助达成部门目标。任职要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先；具备2年以上前厅主管或相关岗位工作经验，熟悉前厅运作流程；具有较强的沟通能力、团队管理能力和应变能力；工作认真负责，抗压能力强，能够适应灵活的工作时间；熟练使用办公软件及相关管理系统者优先考虑。

招聘酒店前台领班2人，要求有1年以上相关工作经验。主要负责酒店日常运营管理工作，包括宾客接待、前台事务协调、人员排班等。工作时间每天8小时，早班为8点至下午4点，实行标准工时制，不加班。薪资为3300-3500。岗位职责包括：负责前台日常运营管理及服务流程监督；协调团队工作，确保服务质量与效率；处理客户咨询、投诉及突发事件；配合完成酒店其他管理相关事务。任职要求：年龄不限，具备良好的沟通能力和责任心；有酒店或服务业工作经验优先；熟悉基础办公软件操作，能适应轮班工作安排。工作地点在酒店内，具体面议。

招聘酒店经理。薪资为5000以上。本酒店为快捷酒店，共60间营业客房，没有餐饮部。经理全面负责酒店日常运营管理，包括前厅、客房、早餐部、安保及后勤等各环节的协调与督导；制定并落实经营计划与预算，确保营收目标达成及成本有效控制；监督服务质量标准执行，处理客户投诉，持续提升宾客满意度；主导员工招聘、培训与绩效管理，打造高效服务团队；定期分析运营数据，优化流程，推动服务创新。任职要求：高中及以上学历，3年以上酒店管理工作经验，其中至少2年同岗位管理经历；熟悉酒店运营全体系，具备较强的财务意识、数据分析与危机处理能力；具备优秀的沟通协调、团队领导及跨部门协作能力；能适应轮班及节假日工作安排。上班时间为12小时，月休两天。有意者请联系，。

大堂经理工作地址:赣州市章贡区南京路8号面议多年中餐酒楼管理经验，擅长人员管理，有市场营销管理经验优先

招聘前台主管。要求有酒店从业经验二年以上，担任领班管理一年以上，外貌气质佳。薪资为4000-5000元。有意向者请直接来电咨询。

【岗位职责】 负责前厅日常管理、巡台、客诉处理；人员排班调配，统筹高峰期接待翻台；员工培训带教；监督前厅卫生及标准化执行；打造稳定服务团队。 【任职要求】 25-45岁；有夜宵 / 餐饮前厅管理带班经验；善于沟通带团队，适应夜宵晚班，亲和力强、责任心足。 【福利】包吃包住｜月休固定｜全勤奖 + 绩效｜节日福利｜晋升稳定｜优待老员工

【饶记饶掌柜｜大厅店长经理】 招聘岗位：大厅店长经理 工作性质：全职 岗位介绍：门店主营市井特色餐饮，客流稳定，现面向社会招聘前厅门店管理者，全权负责大厅运营管理工作。 【工作内容】 1、全面负责前厅日常运营管理，制定前厅服务标准，统筹前厅人员分工、考勤、员工培训； 2、严控服务质量，妥善处置客户投诉与突发事件，维护门店口碑； 3、协调前厅、后厨高效配合，优化就餐流程，提升翻台率； 4、负责前厅物资管控、成本把控，落地门店营销引流活动； 5、常态化巡查环境卫生、消防安全，规范门店各项制度执行。 【任职条件】 1、拥有2年以上餐饮门店前厅店长/经理实战管理经验； 2、具备较强团队管理能力，能带队伍，有较强执行力； 3、处事灵活，沟通能力出众，有门店经营思维，重视客户体验； 4、服从老板安排，踏实肯干，长期稳定发展。 工资面议

该岗位：分派白鹅潭万象城新店（新店开业前在现有门店培训实习），其他前厅后厨岗位同步招聘中 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作，确保服务质量 2. 协调团队成员，提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况，及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营，保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情，能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验； 5. 会基础英文优先考虑；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员分工及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3. 协助店长进行员工培训、考核与绩效管理，提升团队服务意识与执行力 4.核查物料库存与损耗，协助完成成本控制与报表统计工作 5. 维护餐厅环境与设备安全，确保符合食品安全及卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能妥善处理客诉 3.熟悉餐饮服务流程及基本管理知识，责任心强、执行力佳 4.形象端正，具备服务意识与团队协作精神 5. 大专学历，持有健康证，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力，能有效激励一线员工 4. 熟悉OTA平台运营、收益管理及成本控制方法者优先 5.有责任心、抗压能力强，认同服务行业价值观

招聘杂工1名，要求熟练。工作地址位于都市智慧产业园C16栋。薪资待遇面谈。

招聘杂工1名，要求熟练。工作地址位于都市智慧产业园C16栋。薪资待遇面议。

赣州市赣县区招集成吊顶，半天的活，附近看的上的来，佳我胃，别打电话

下午要个熟手抹灰日结

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招聘连锁酒店主理人1名。要求大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业，具备五年以上同岗位经验。精通酒店全盘运营逻辑，熟悉酒店行业相关流程及法律法规。具备优秀的商业敏锐度、数据分析能力及卓越的跨部门沟通协调能力。持有相关职业资格证书者优先，拥有成熟品牌连锁酒店管理经验更佳。抗压能力强，认同企业文化，能适应弹性工作制。岗位职责：全面负责酒店日常运营管理工作，制定并执行年度经营计划与预算方案。统筹前厅、客房、餐饮等各部门协作，优化服务流程以提升宾客满意度。主导市场营销策略落地，拓展商务及散客渠道，确保营收指标达成。建立标准化管理体系，严控运营成本，定期开展服务质量检查与整改。负责团队建设与人才培养，营造积极氛围，处理重大突发事件及客诉。薪资福利：月薪6000-8000元+，单休，五险、带薪年假、提供工作餐、年度旅游、专业培训、团建活动等。工作地址：昆明市盘龙区奥斯迪商务中心B座18楼整层。

三亚天通富禾酒店急招：前台接待、大堂副理（管家）、救生员（持救生证）、弱电主管联系人电话

有来三亚居住一百天的管吃管住三餐吃住三星酒店管理水电全包每人一天一百元联系电话同步需要提前预定

招聘云连锁酒店。店长一名。。45岁以下有事业心，有责任心工资面议。招聘暑期工。18岁以上工资面议。工作地点固原天鹅湖王老大营子。联系电话。

招聘一名零时酒店管家要接送行李。有经验的优先联系电话

招聘客房部主管。薪资为5000-5200。公司为江西赣运发汽车运输有限公司。招聘人数不限，工作经验不限，学历要求不限。工作时间：上午08:00-12:00，下午14:00-18:00。无道路旅客运输从业资格证者请勿联系。本公司从事道路旅客运输，招聘客车司机，需持有C1以上驾驶证和道路旅客运输从业资格证，两证齐全方可上岗。要求驾驶技术好、性格随和、服务态度好，服从安排，执行力强，有工作责任心。主要从事班线和旅游运输，以长途班线为主。上犹。工作地址：赣州市金元路5号金盾苑小区内3单元21楼。

江西赣州南康区南水南平路招聘客房阿姨，多岗位可选。要求50岁以下。薪资福利待遇面议。

招聘楼层主管。薪资面议。岗位要求：高中毕业学历或同等以上。有2年以上同星级客房管理工作经验。熟悉客房部专业知识，熟练使用绿云系统。掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

好莱客快餐招聘后厨负责人（厨师长）。岗位职责包括：主导每日菜单设计，兼顾口味、成本与出餐效率；负责大锅菜的标准化炒制，确保每道菜口味稳定；管理后厨团队；配合店长控制食材损耗与调料成本。任职要求：3年以上快餐或团餐后厨管理经验；擅长湘菜常见菜做法，能根据当地口味微调；清楚称重快餐的痛点，不能太油、不能太咸、不能出菜断档。薪资7500-8500元。包吃，提供宿舍。地址位于江西省赣州市信丰县。

张崇会火锅（赣州店）位于七里古镇旁，招聘后厨主管。年龄要求18至50岁，有经验者优先。月休3天，法定节假日加休1天。包三餐，过生日有聚餐福利。上班时间为9:30至13:30、16:30至21:30。工资为4500至6000元。工作地点在江西赣州。

招聘前台接待收银员。薪资为3000-3500元。薪资福利包括基本工资、全勤奖、提成、绩效奖、工龄工资和年节福利。工作环境干净舒适，免费提供食宿，24小时热水，8小时工作制，享受法定假日和年假。有完善的培训机制和晋升机制。岗位职责包括负责旅客登记、排房和其他相关工作，掌握房价、包价、折扣标准及其对相关部门的影响，熟悉客房种类和位置，熟练掌握客房状况控制表的使用，及时通知房务部有关退房数、延期住宿数、提前抵达数和旅客的特殊要求，及时按工作标准及程序进行预定变更和取消等数据处理，友好高效熟练地完成旅客退房手续，完成上级主管交办的其他工作。职位要求：男女不限，形象气质佳，服务态度好，能吃苦耐劳；有酒店或宾馆工作经验优先，文秘、行政、酒店管理等相关专业优先考虑；较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；具备良好的协调能力、沟通能力和执行力，有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；普通话准确流利。联系方式：刘经理。地址：赣州市大余县南安镇伯坚大道尚水龙城路红树林酒店。

招聘前厅经理。薪资为5000-5800。岗位职责包括：协助店长落实每日运营计划，负责前厅后厨协调调度；监督服务流程与出品标准，确保顾客体验；处理现场客诉及突发事件；负责前厅人员培训与考勤管理；检查收档卫生与安全闭店。任职要求：2年以上餐饮前厅管理经验，有夜宵店经验优先；熟悉服务流程，具备现场协调与应变能力；善于团队管理，能带教新员工；服务意识强，能与顾客建立良好关系；身体健康，能适应夜班及节假日高强度工作。

招酒店前台接待工资：底薪+提成（3000—4500元），暑假工、短期勿扰！假期：上一休一，每个月上17个班次，包吃包住。表现良好有提升空间地址：泊悦酒店（滨江西路308号）联系电话：张

负责酒店客人入住、退房办理，房卡发放与回收，准确录入宾客信息至系统。 办理客人消费结算，现金、微信、支付宝、银行卡、会员卡等收银操作，账目日清日结，无长短款。 核对客房消费、迷你吧、餐饮挂账等账单，开具发票、收据，做好票据留存。 接听前台电话，解答房价、房型、早餐、停车、周边交通等咨询，接受预订、改期、取消订单。 做好前台来访接待、访客登记，引导客人办理入住及指引酒店设施位置。 维护前台及大堂区域整洁，保管前台办公用品、备用金、发票、房卡等物资。 及时反馈客人投诉、需求及客房问题，配合客房、安保、后勤部门协同处理。 做好交接班记录，整理收银报表、入住登记表，提交每日营收台账。 严格遵守酒店财务制度、收银规范及前台服务礼仪标准。

招聘厨师长1名。要求有5年以上后厨管理经验，懂管理，有时间观念，能吃苦耐劳，有团队意识，自己有团队更佳，对菜品有一定的见解。薪资8000一12000元。