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服务员大堂经理洗碗工
招贤纳士 眉县水苏尔未来国际酒店 销售经理 5名 3500起 短视频运营 2名 5000起 烧烤吧招聘: 大堂经理1名 5000起 收银2名 3500起 服务员10名 3000起 高级服务员5名 4000起 销售经理10名 3000起 保洁、洗碗2名 2600起 舞蹈、歌手5名 5000起 地址:眉县滨河壹号营销中心西区 招聘电话:牛女士
宝鸡 眉县
2月27日 17:09拨打电话
服务员大堂经理洗碗工
招贤纳士 眉县水苏尔未来国际酒店 销售经理 5名 3500起 短视频运营 2名 5000起 烧烤吧招聘: 大堂经理1名 5000起 收银2名 3500起 服务员10名 3000起 高级服务员5名 4000起 销售经理10名 3000起 保洁、洗碗2名 2600起 舞蹈、歌手5名 5000起 地址:眉县滨河壹号营销中心西区 招聘电话:牛女士
宝鸡 眉县
2月28日 17:48拨打电话
服务员大堂经理洗碗工
招贤纳士 眉县水苏尔未来国际酒店 销售经理 5名 3500起 短视频运营 2名 5000起 烧烤吧招聘: 大堂经理1名 5000起 收银2名 3500起 服务员10名 3000起 高级服务员5名 4000起 销售经理10名 3000起 保洁、洗碗2名 2600起 舞蹈、歌手5名 5000起 地址:眉县滨河壹号营销中心西区 招聘电话:牛女士
宝鸡 眉县
2月28日 04:50拨打电话
包吃住,踏实认真。
餐饮主管
长期工,有职业道德,长期从事餐饮者。
餐饮有一定的工作经验
餐饮主管
有一定的协调能力。能踏实认真的,的做事。
前厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及现场服务协调 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉,提升客户满意度 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈,培养骨干服务团队 4. 核查物料使用与库存情况,配合成本控制与损耗管理 5.执行食品安全与卫生规范,确保营业场所符合监管部门要求 任职要求: 1.具备餐饮行业服务经验,有领班或主管岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况 3.热爱服务行业,形象端正,具备较强的责任心与团队意识 4.学历不限,接受应届毕业生实习转正,公司提供系统带教培训 5.持有健康证,无不良从业记录
餐饮主管
烧烤店招聘前厅主管 工资6500--7500元 年龄25岁到35岁,月休两天,要具备一定的管理经验,包吃包住, 联系电话 地址高新区丈八六路丈八北社区。
餐厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
之前从事过烧烤类串串火锅类的前厅工作,踏实,可靠.服务意识强
西安灞桥区日常前厅部管理,要求熟悉收银系统操作,服务员的服务培训
餐厅领班
日常前厅部管理,要求熟悉收银系统操作,服务员的服务培训
餐厅领班
1.具备良好的卫生习惯和责任心; 2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统; 3.具有持续改进工作方法的能力,追求高效完成任务; 4.男女不限,年龄30-40岁。 上班地址:西安市文艺南路39号 上班时间:10:00-14:0017:00-21:30 休假:每月休息4天,周内休息。
宝鸡眉县一酒店招聘面点师傅一名工资面议,
面点1-2人月结
眉县一酒店招聘面点师傅一名工资面议,
宝鸡 眉县
3月1日 13:08拨打电话
装卸工6-10人月结
招聘,我公司因业务发展,急装卸工10名,,年龄53岁以下,计件多劳多得,月综合工资,4500一6000元,工作灵活/顾家挣钱两不误。工作地眉县猕候桃园区,报名电话
宝鸡 眉县
3月1日 12:46拨打电话
货运司机B2
大车司机 ,年龄50周岁以下,持有A类或B类驾驶证,具备相应驾驶经验5年以上,熟悉车辆日常保养和安全操作规范,驾驶技术娴熟,具有较强的安全意识和服务意识,能严格遵守工作纪律和操作规程,无重大交通事故记录。 薪资福利:1、工资面议,根据岗位性质确定。2、提供完善的社会保险,包括养老保险、工伤保险、雇主责任险等。3、提供优厚的福利待遇和职工灶就餐及免费住宿。 招工人数:若干 除环卫工人长期招聘外,其他岗位报名时间截止3月8日 工作地址:眉县安阳街东段
宝鸡 眉县
3月1日 11:48拨打电话
保洁开荒保洁环卫工人长期月结
环卫工人 男女性别不限,年龄60周岁以下,能适应户外作业环境,认真负责,服从工作安排,按时完成清扫、保洁等相关工作任务,责任心强,能吃苦耐劳,服从单位统一管理。 薪资福利:1、工资面议,根据岗位性质确定。2、提供完善的社会保险,包括养老保险、工伤保险、雇主责任险等。3、提供优厚的福利待遇和职工灶就餐及免费住宿。 招工人数:若干 环卫工人长期招聘 工作地址:眉县安阳街东段
宝鸡 眉县
3月1日 11:48拨打电话
保洁环卫工人月结
清洗队队员 ,年龄60周岁以下,能适应户外作业,服从管理,认真完成各类清洗作业任务,责任心强,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。 薪资福利:1、工资面议,根据岗位性质确定。2、提供完善的社会保险,包括养老保险、工伤保险、雇主责任险等。3、提供优厚的福利待遇和职工灶就餐及免费住宿。 招工人数:若干 除环卫工人长期招聘外,其他岗位报名时间截止3月8日 工作地址:眉县安阳街东段
宝鸡 眉县
3月1日 11:48拨打电话
店长
酒店店长 1.本科及以上学历,酒店管理、工商管理等相关专业优先;2.具备五星级酒店/高端度假酒店店长/副店长3年以上全职管理经验,熟稔酒店运营全流程(前厅、客房、餐饮、营销等);3.能接受山林驻店工作,适应酒店运营节奏,酒店提供每周2 - 3次市区往返班车;4.具备极强的战略思维、团队领导力与成本管控能力,工作严谨务实,决策高效;5.热爱高端酒店行业,持续学习行业前沿动态,具备卓越的审美素养与品牌调性把控力; 薪资福利:•月薪6000 - 10000元(根据资历阶梯定薪),年度绩效,(最高3个月薪资)+利润分红;•五险,带薪年假;•品牌内晋升通道,定期行业高端培训、管理研修班学习机会;•酒店住宿折扣、亲友体验券、节日豪华福利、季度团建(定制山林度假体验)。 若信息与实际不符,请向小编反馈:() 工作地址:朴语野奢高端秘境酒店
黔南
3月1日 13:57拨打电话
酒店经理酒店前台
新疆图木舒克市某酒店开业在即招聘酒店人员: 前厅主管、前台收银员需要工作抓紧联系,面试通过即可上岗,工资电话详谈。 ☎
图木舒克
3月1日 13:47拨打电话
酒店经理
岗位职责: 1.负责餐厅内菜品从后厨到顾客桌位的准确、及时传送,确保上菜顺序与订单一致 2.协助保持传菜通道、备餐台及出菜口整洁有序,配合做好餐具回收与基础清洁工作 3. 与厨师、服务员保持良好沟通,及时反馈出菜进度及特殊需求,保障服务流程顺畅 4. 妥善保管托盘、保温盖等传菜工具,发现破损或遗失及时报备补充 5.遵守食品安全与操作规范,注意手部卫生及菜品遮盖,杜绝交叉污染 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应快节奏餐饮服务工作 2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的服务意识和团队协作精神 3.无经验者可培训上岗,有餐饮行业传菜或服务经验者优先 4. 学历不限,具备初中及以上文化程度,能清晰理解口头指令并简单记录 5.形象端正,举止得体,服从管理,遵守门店各项规章制度
总经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店装修,策划,运营
酒店:总管.策划.运营.
宝鸡眉县招聘某酒店因工作需要招:前台接待,有工作经验者优先联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
招聘 眉县某酒店因工作需要招: 前台接待,有工作经验者优先 联系电话:
宝鸡 眉县
2月23日 07:59拨打电话
宝鸡眉县招聘某酒店因工作需要招:前台接待,有工作经验者优先联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
招聘 眉县某酒店因工作需要招: 前台接待,有工作经验者优先 联系电话:
宝鸡 眉县
2月22日 21:49拨打电话
餐饮主管
袁记云饺管培生(储备店长 主管) 岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与卫生标准 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 协同采购、市场等部门,推动新品推广、活动落地及客户关系维护 任职要求: 1.管培生有无经验均可,前期需要通岗学习,服从门店调配。 2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮SOP、食品安全法规及基础财务指标分析 4.责任心强,具备团队带教意识与服务导向思维 5.能适应轮班制工作安排,工作地点需服从公司统一调配
招聘.刨肉师前厅服务人员前厅领班
4000-5000元/月
餐厅领班周结兼职
刨肉师前厅服务人员前厅领班
餐饮主管
认真负责,在意细节,操控全盘 岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成 3.组织员工培训与考核,打造高效协作团队,提升服务专业性与稳定性 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强,服务意识突出 3.学历不限,持有健康证,无食品行业不良从业记录
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强 5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2.熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出 5.学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉食品安全法规及餐厅SOP流程,持有健康证及基础消防培训证书 4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5.责任心强,服务意识突出,认同企业文化,可适应轮班制工作安排
酒店管理员
酒店经理
有工作经验,吃苦耐劳,责任心强
餐饮主管
大唐西市一品长安私人会所招聘:前厅主管2名工资5500至6000,月休假四天。服务员数名工资3800,月休假四天。联系:王总厨
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鱼泡直聘为工人提供眉县大堂经理哪里找在线招聘信息,主要招聘眉县酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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