一、工作内容：来店顾客引导，接待，摆球，顾客离开后打扫卫生、撤台等常规工作。 二、工作要求 1、形象好、无不良嗜好，认真负责，具有良好的服务意识！ 2、身高170cm以上，年龄18-30岁 三、薪资待遇: 1、底薪2800+200全勤+300绩效+会员充值提成 2、周内调休 工作环境好，冬暖夏凉，氛围好。主要负责前厅接待、点餐、收拾前厅卫生，保持良好的工作心态，爱店如家

足浴店招聘 接待，客服经理，服务员 ​底薪全勤提成月入6000以上 ​ 沟通能力强，有同行经历优先

踏实能干诚实守信无不良嗜好

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，维护良好就餐体验 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升客户满意度与复购意愿 4.配合团队完成日常备餐、收档及基础盘点工作，遵守食品安全与操作规范 5. 积极参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与应变能力 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验要求，欢迎踏实肯学的新人加入；有餐饮服务经验者优先考虑 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.学历不限，初中及以上文化程度，能基本读写中文、清晰理解工作指令 5. 遵守职业操守，无不良从业记录，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

爱干净 嗓门大 算帐快 手脚麻利。早6:00-11:00

眉县某公司招聘临时岗位。岗位一：管道维修工5人，55岁以内，薪资150元/天，工作时间08:00-12:00，14:00-18:00，实行24小时值班制度，工作内容包括业务的客户咨询、报修登记、问题对接及维修跟进、水暖设备基础常识对接服务。岗位二：能源站值班人员8人，58岁以内，薪资120元/天，工作时间08:00-20:00，12小时两班倒，工作内容包括负责能源站日常值班值守、设备巡检、填写台账，记录设备运行状态。所有岗位工资按天核算，每月汇总统一发放。工作地点在眉县县城。

眉县某公司招聘临时岗位，该岗位无节假日，薪资当月汇总统一发放。 招聘电工1人，要求55岁以内，持有效高压电工特种作业操作证。 薪资为180元/天，工作时间8:00-20:00，两班倒。 工作内容为熟悉高低压线路，负责设备巡检与维护，具备相关实操经验者优先。 工作地点位于眉县县城。

眉县某公司招聘临时电工1名，要求年龄在55岁以内。薪资为180元/天，工作时间实行8:00-20:00两班倒。任职要求为持有有效的高压电工特种作业操作证。工作内容包括熟悉高低压线路、设备巡检与维护，具备相关实操经验者优先。工作地点位于眉县县城。

宝鸡市眉县招砼工/打灰/浇筑。打棒师傅两个，收面师傅两个

眉县某公司招聘临时电工1名，要求年龄在55岁以内。薪资为180元/天，工作时间8:00-20:00，实行两班倒制度。任职要求为持有有效的高压电工特种作业操作证。工作内容包括熟悉高低压线路、设备巡检与维护，具备相关实操经验者优先。工作地点位于眉县县城。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

许昌市建安区一连锁酒店招聘领班一名工资4500+服务员5名工资3500+每月3天公休，工资准时，有意者联系毛

酒店前台招聘陶溪川陶公寓酒店招聘前台接待/主管数名【任职要求】1、年龄20–35岁，形象得体，普通话流利；2、会基础电脑操作，有无经验均可；3、有酒店前台经验优先。【薪资福利】薪资面议月休6天包工作餐节假日三薪福利待遇优良，有意者可联系联系电话：联系人：胡女士

酒店招聘经理一名吧员2名俩班倒服务员2名待遇优厚，工资把握。联系方式朋友们帮忙介绍有经验者优先

招聘信息：服务经理：5500-8000，负责协助店长工作，增值服务开发落地执行，网评引导及客户维护对接。前厅接待：4000-7000负责酒店前台接待，预订，入住及登记等工作。客房主管：5200-7000负责客房全面管理客房服务员：3500-6000负责客房卫生打扫酒店位置：北京欢乐谷王四营。联系电话：周先生

眉县高薪急招服务员收银员工资面议（电话同步）

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训

前厅服务员 后厨帮灶下面

有工作经验者，长期合作伙伴！

为客户提供仪器使用，端茶倒水，聊天服务。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及访客管理，展现企业专业形象与服务温度 2. 高效接听、转接电话，准确记录并及时反馈重要信息，保障内外沟通顺畅 3. 规范收发快递、信件及文件，确保传递及时、安全、可追溯 4. 协助办理员工入职/离职手续，整理归档人事资料，维护基础人事台账 5. 统筹办公用品申领、发放与库存管理，保障行政支持高效有序 任职要求： 1. 形象端正、气质亲和，具备良好的语言表达能力与主动服务意识 2. 熟练操作Word、Excel等办公软件，打字速度≥60字/分钟，准确率高 3. 工作细致严谨、责任心强，能妥善应对突发情况并保持情绪稳定 4. 有前台、行政或礼仪接待相关经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历者更受青睐

配合前厅经理完成酒店前台接待、前台收银等工作。

留住来往游客进店用餐

给来理疗的顾客做好服务，开仪器，端茶倒水，

岗位职责： 1. 热情接待顾客，引导客人，熟练完成上菜、撤台、换骨碟等基础服务流程，保障用餐体验顺畅 4. 保持餐区整洁有序，协助完成开市、闭市及日常清洁工作。

岗位职责：1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求：1.年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

月薪3200-3500 三天假期下午四点到晚上两点

卖快餐出餐员