岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘导购人员，若干名。薪资福利包括高薪提成和培训晋升机会。工作时间为两班倒。

各位朋友好！意尔康正在招聘 岗位：店长、导购 待遇：高薪+提成+奖金+晋升+ 地址：运城县城/市区意尔康店 适合想在家门口找好工作的朋友

日常工作：移动用户办理手机卡、宽带等业务、销售手机 岗位要求：形象好，性格开朗活泼。从事过移动业务者优先录用。

夲地客户招聘：①店长1名，年龄23一35岁，底薪2400提成。②防水学徒，年龄20岁一35岁，工资：3000绩效。③水工学徒，年龄20岁一35岁，工资：3000绩效。④美缝学徒，男女不限，年龄35岁一48岁，工资4000绩效。联系，工作地址：运城

导购，服务员要求45以下，工资面议地址：闻喜县南关村南关大街57号景明山泉

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先， 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.形象端正，亲和力佳。

招聘家具家电导购员。薪资为3000-8000元/月。岗位职责包括：负责家具家电产品销售，促成交易；解答客户咨询，提供专业产品建议；收集客户反馈，维护良好客户关系；保持商场整洁卫生具备较强沟通能力，能有效介绍产品；熟悉家具家电产品知识，有销售技巧。工作时间为8:30-19:00，每月两天带薪休假。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

运城市绛县招工地小工/杂工

运城市绛县招电焊、泥瓦工

绛县县城下午需要一名挖掘机司机，技术不熟练者请勿联系。

运城市绛县招工地小工/杂工

南阳市宛城区招光伏安装电焊，随车去山西运城绛县，户家庭院需要爬高身手利索，9小时，300至400，管吃管住，年龄20至45，一户一结钱，

店长23到35岁/经验不限，最好有工作经验，做过管理和营销的优先，退伍军，必须要有驾驶证，且开车满2年。负责门店日常车辆接待，问题调解和处理，店内人员工作安排，店内物资清点打扫整理，合理安排客户施工车辆，研究制定和策划门店活动，做好了可以拿分红薪资福利:6000元/月底薪3000-3500，洗车美容，底薪加提成，底薪3000元起

塞上疆澜西安招聘店长联系方式要求会管理员工统计每一天的美团外卖的有差评统计每天的数据分析给员工讲每天都要注意点年龄要求20—36之间工资面试

店长助理有餐饮工作经验者优先薪资福利:综合工资3000-3500招工人数:一名工作地址:德州学院步行街

济南首创门店：CalvinKlein服装品牌招聘店长名薪资收入7000-12000薪资待遇：底薪提成完成奖补助4天月休有销售经验和沟通能力强的优先录用年龄在23-38之间，有良好的形象，气质佳（同步）

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

【岗位职责】作为营业员店员，您将负责维护店内整洁，确保商品展示吸引顾客。您需要了解产品特性，为顾客提供专业咨询，促成销售。此外，您还需定期完成库存盘点，协助处理顾客投诉，并参与店内促销活动的策划与执行。【任职要求】-学历不限，但需具备良好的沟通能力和服务意识。-至少1年内工作经验，特别是零售行业经验者优先。-有销售经验或熟悉某一特定行业产品者优先考虑。-能够适应灵活的工作时间安排，如、做五休二或三班倒等。-具备基本的电脑操作技能，能熟练使用收银系统。-有较强的团队合作精神，能够积极面对挑战。【福利待遇】-薪资构成：底薪+提成，具体数额根据个人业绩而定。-提供员工培训计划，帮助提升销售技巧和服务水平。-实行的休息制度，确保员工有充足的休息时间。-提供员工餐补，减轻用餐成本。-绩效优秀者享有年终奖及额外激励机制。-工作地点提供便利的交通条件，便于上下班。

1. 全面负责门店运营，带领团队完成销售目标，提升业绩、连带率与客单价 2. 货品管理：到货整理、陈列调整、爆款主推、滞销款处理，定期盘点库存 3. 人员管理：排班分工、员工带教，调动团队积极性，维护门店服务标准 4. 会员老客维护，做好私域沉淀，妥善处理客诉售后 5. 落实店铺各类促销活动，做好门店日常卫生、形象管理

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4. 协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5. 配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

招人啦！诚聘优秀店长，员工多名 待遇好 环境佳 工作稳定，能吃苦，团队精神可佳，薪资待遇优厚，准时发薪，福利齐全 寻找踏实肯干的你，一起共事有意者️联系，欢迎加入电话

山西省运城市永济县城西街道赵一鸣零食店 店员若干名，年龄20-40岁，有意向的可以打电话咨询 长期工8名，临时工数名，下班比较晚，可以接受的欢迎来电咨询 联系电话:（微信同号） 门店地址:永济城西街道赵一鸣省钱超市

永济县城西街道赵一鸣省钱超市招聘啦！ 店员若干名，年龄20-40岁，有意向的可以打电话咨询！ 长期工15名，临时工数名，下班比较晚，可以接受的欢迎来电咨询 联系电话:（微信同号） 门店地址:永济县城西街道赵一鸣零省钱超市

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与数据登记，及时反馈销售情况 5.配合店长完成库存盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习能力强 5.形象端正，亲和力强，无不良从业记录

赵一鸣临猗郇阳西街店招聘长期工数名，要求年龄18岁以上，踏实肯干，服从安排。上班时间为下午2:00至11:00，工资面议。

◎『招聘』：五洲观澜一油酥饼店招聘：店员•上班时间：早9-晚9•薪资：3000~4500/月两天带薪休假，如果不休息，每天加150电话：

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