店长年龄30到45岁，沟通能力强，具有责任心，有餐饮门店管理经验者优先；薪资福利:4000-5000元/月，具体工资面议，月休2天工资底薪+节假日补贴；招工人数:1名工作地址:贞丰县永丰街道塔山大道贞丰汽车站北侧30米

岗位职责： 执行门店短视频拍摄和日常直播，执行门店目标任务，监控桔子点酒各渠道销售毛利数据，执行营销活动，带队地推拉新，每日复盘、培训。 任职要求： 1、大专以上学历，擅长沟通协调，能独立思考、明辨是非； 2、有直播或新媒体运营经验优先；

店长本科及以上学历，有经验者优先；薪资福利:以上岗位工资面议，有意者来电详谈；招工人数:1名工作地址:贞丰龙场

岗位职责： 1、负责公司旗下的连锁门店营业工作 2、客人接待及给客人介绍产品，继而成交。 3、维护老客户，让客户满意我们的产品满意我们的服务。 4、门店活动期通过发传单或社群拓展的方式去开展新客户。 岗位要求： 1、年龄22—35周岁，经验不限，当然有销售经验更好，可以灵活运用手机，简单操作电脑； 2、希望你是一个有责任心及有团队合作精神的人； 3、有销售经验，沟通能力强，待人热情，学习能力强，抗压能力强，乐于接受新事物； 薪资福利： 无责底薪+绩效补贴+提成，目前新员工工资都在3000-8000元左右 五险+节假日福利+奖金+父母礼品 目前观山湖碧海店、金华园店、恒大中央公园店都需要招人 公司提供平台，我们目前实体店有药店和有机食品店两大板块类；目前是有机特产馆招聘店员 没有行业经验没关系，我们有专业培训及师傅带，欢迎各位小伙伴加入我们

招聘酒店店长一名，年龄在35周岁以下，男女不限，大专以上文化，要求有酒店管理经验。薪资面议

门店店长薪资福利:底薪5500+55~70%管理提成+月休6天（购买社保、公积金）工作地址:兴义市印象兴义3栋1001号房

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3.带领团队提升服务质量与客户满意度，处理客诉并维护品牌形象 4. 分析销售数据与市场动态，制定并落实促销活动及业绩提升策略 5.负责员工培训、绩效辅导与团队建设，营造积极向上的工作氛围 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉POS系统及基础办公软件操作，具备数据分析意识 4.责任心强，注重细节，能独立处理突发状况 5.学历不限，有相关经验或管理潜质者均可考虑

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，确保店铺高效运转 2. 带领团队完成销售目标，提升顾客服务质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能有效协调团队工作 2. 有较强的责任心和执行力，能适应快节奏的工作环境 3. 热爱时尚行业，对女装零售有热情 4.有3年以上对标品牌服装门店管理经验 5.有效客资 6.身高158以上

店长男女不限，沟通能力强，具备团队、门店管理能力，有相关工作经验者优先；薪资福利:5000-7000元+提成；招工人数:1名以上岗位均享受：包吃，转正有享五险一金；

餐厅招聘 一、店长1名 年龄30-45岁 有责任心，有良好的沟通协调能力，能吃苦耐劳 工资4000至8000 二、服务员2名 年龄20岁一50岁 工资3000至3800 地址：兴义峰林布依 电话：

招四个焊工学徒，不需要证 小白有人带 380一天包吃包住 长白班在嘉.兴14000+ 要求:18-45岁，长白班 月收入11000-14000

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

黔西南布依族苗族自治州晴隆县招粘钢，梁粘钢大概300平左右，铲除粉刷层 、架子搭设与拆除价格另算

安龙县人社服务站今日推荐岗位，用工时长约半个月。用工单位为贵州东岛新能源材料有限公司，工作地点在新桥。招聘设备安装小工2人，工资待遇为180元/天，要求身体健康。有意者可报名。

自建房内8，外13，竹架已打好，材料已到位有闲着的抹灰，及贴砖师随时联系入场开后面两方麻灰后带水泥清下，混泥土位置弹浆大板墙过尺方，阳阳角过线，挂纤维网，技术好的单价下商议：工地在普安龙吟丫口

【招聘】玉器珠宝店店长3名工作内容:主要负责门店接待、货品介绍、陈列销售、盘点维护。薪资:底薪5000+提成，综合薪资10000以上要求：员工，25—45周岁，有珠宝玉器销售经验2年以上，沟通能力好，做事细心负责，有玉石珠宝经验优先！工作地点：威宁县汽车站旁，铜仁市汽车站，凯里高铁站

专卖店店长有一年以上品牌服饰店长管理经验，熟悉专卖店流程，有良好的团队协作能力，五官端正，形象气质好，年龄40岁以下薪资福利:月薪资：4000-10000左右。以上岗位入职福利多，环境氛围好，晋升体系完善！员工福利：工牌福利、跑团文化、工龄、补助、生日休、公休、节假日福利、团建旅游、绩效奖励、年终奖金等待遇优厚！招工人数:10名工作地址:临河区胜利路华澳大厦写字楼6楼世奥商业人事部

专卖店店长有一年以上品牌服饰店长管理经验，熟悉专卖店流程，有良好的团队协作能力，五官端正，形象气质好，年龄40岁以下薪资福利:月薪资：4000-10000左右。以上岗位入职福利多，环境氛围好，晋升体系完善！员工福利：工牌福利、跑团文化、工龄、补助、生日休、公休、节假日福利、团建旅游、绩效奖励、年终奖金等待遇优厚！招工人数:10名工作地址:临河区胜利路华澳大厦写字楼6楼世奥商业人事部

招聘副院长岗位职责:1.协助院长开展养老机构日常运营管理工作，2.负责服务流程优化与团队协调，提升机构服务质量。任职要求：1.具备良好的沟通能力，2.有较强的责任心和执行力，3.具备团队协作与问题解决能力。工作地点:鹤立薪酬:面议联系人:张女士联系电话:

营业厅店长大专及以上学历，45岁以下；责任心强，吃苦耐劳，抗压能力强；具备较强的门店运营管理和团队带教能力，有营业厅或零售门店管理经验者优先。（派驻靖州联通公司）。负责厅内团队人员日常管理、能力培养及激励考核体系搭建；负责自营厅门店的综合运营及日常管理；负责责任田内存量用户的日常维系，完成厅内销售与服务指标。薪资福利:综合薪资：3000元-上不封顶（底薪岗位工资+高额提成+过节福利+话费补贴+）招工人数:1派驻靖州联通公司

店长有二手房实战经验，求稳定、想好好赚钱的伙伴薪资福利:底薪5000+门店总提成+奖励，有管理经验的来招工人数:2名工作时间：9:00-18:00，午休1小时，不用熬夜耗时间；

招聘店员2名，，年龄30至40岁，要求身体健康、吃苦耐劳。薪资为3000至4000元/月。实行两班制，早班时间为9:00至18:00，晚班时间为16:00至次日1:00，每半个月轮换一次。工作地址位于兴仁大操场红绿灯处。

店员身体健康，干活麻利，认真负责，零基础可学薪资福利:带薪培训4500元/月，带薪休假4天，购买社保，薪资4000-8000元/月招工人数:8名注明：

营业员，，24-36岁，性格开朗，有良好的沟通表达能力，人际交往能力；薪资福利:4000-6000元/月(底薪+全勤+提成+工龄工资)，晋升空间大(公司提供一对一代教)；招工人数:5名工作地址:兴仁锦绣都会兴旺路康明眼镜(艺尚KTV对面)

营业员，25-50岁，需要有在药店或者相关行业，工作一年以上的专业人员；薪资福利:3000-6000元/月，有社保；招工人数:2名

群芳相馆对面超群之緻旗舰店招聘营业员数名，有意者到店面试，待遇面谈。

店长30一40岁，沟通能力强，有管理能力，熟悉、小红书等自媒体平台，会剪辑、作图等软件及相关管理经验优先；薪资福利:3000一4000元/月；招工人数:2名工作地址:兴义顶效店

营业员，，20-35周岁，有良好的服务意识，有相关工作经验者优先；薪资福利:底薪2000+满勤200+提成，保底2800元/月，提供免费培训招工人数:1名工作地址:安龙县

导购有美业相关面护、化妆等工作经验者优先薪资福利:待遇面谈招工人数:若干工作地址:兴义汇金购物中心一楼

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护前台卫生 4. 提供礼貌周到的顾客服务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录