招聘礼宾主管。薪资为4000-6000。岗位职责包括：负责酒店筹开期间礼宾部的整体运营规划及团队组建工作，制定标准化服务流程与操作规范；统筹管理礼宾部日常事务，包括行李运送、客人迎送、车辆调度、问询服务等核心业务模块；建立并维护VIP客户接待体系，制定个性化服务方案，监督服务质量执行；负责礼宾部物资申购与管理，控制运营成本，确保设施设备完好率达标；组织员工培训，包括服务礼仪、应急处理、外语沟通等专业技能提升。任职条件包括：具备高端酒店礼宾服务相关经验者优先；出色的客户服务意识与问题解决能力，能承受高强度工作压力；流利的普通话表达能力，掌握基础英语会话能力（CET-4或同等水平）；熟练操作西软等酒店管理系统及办公软件；具备优秀的团队管理能力与跨部门协调能力，至少带领过5人以上团队；形象端正，男性身高172cm以上，女性身高165cm以上（条件优异者可适当放宽）；持有旅游酒店管理相关证书或金钥匙会员资格者优先；未达到法定退休年龄，入职后可依法正常办理职工社保参保手续，可正常缴纳五险。投递简历以“应聘岗位+姓名”的格式，请通过邮箱投递简历。

招聘餐饮主管一名。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责统筹食堂的日常运作，涵盖后厨生产、前厅服务及环境卫生维护；负责食堂成本控制与物资管理；负责食堂食品安全与卫生管理；以及处理其他食堂相关管理工作。岗位要求：高中或中专及以上学历，餐饮管理、食品工程或酒店管理等相关专业优先；具有2年以上食堂、餐饮连锁店或酒店后厨管理经验；要求执行力强、抗压能力强、沟通协调能力强，且人品端正。

负责餐厅的管理和甲方对接沟通

火锅城前厅经理一名 服务员三至四名 后堂厨师一名

熟悉团餐工作流程，管控细节管理到位，员工/档口沟通有方法，有策略

配合经理完成各项工作，服从命令

职位类型：全职 薪资范围：6000-7000 发薪日期：15日 社保类型：五险 提成方式：业绩提成 奖金补贴：包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间：月休四天、法定节假日及带薪年假（排班轮休） 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配，确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度，定期开展业务培训，提升团队专业水平。 3.检查餐前准备（餐具摆放、卫生清洁、设备运行），确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作，优化出餐效率，减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件，提升顾客满意度，维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈，调整服务策略，提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生，确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 10.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况，及时报修故障，保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略，提升营业额，控制人力及物料成本。 13.管理库存，避免浪费，确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁，身体健康，能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验，1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强，善于沟通，能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力，妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强，执行力高，能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场，有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗，亲和力强，善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强，注重细节，能承受高峰时段工作压力。

岗位职责： 1、全面负责景区餐厅整体运营，完成门店营收、毛利、损耗等经营指标，结合景区淡旺季优化经营策略。 2、负责前厅、后厨全员管理，统筹散客、旅行团、研学、围餐宴席的接待与出餐统筹，保障高峰期正常运营。 3、负责食材采购验收、库存管理、损耗控制，管控人力、耗材、水电等各项运营成本。 4、规范菜品出品、服务标准及环境卫生，及时处理游客投诉，维护门店口碑与景区形象。 5、全面落实食品安全、燃气消防、用电用水、设备安全及门店防盗工作，建立安全台账，杜绝安全事故。 6、对接景区管理部门，配合景区检查、活动执行、卫生整改、客流管控等各项管理要求。 7、负责员工招聘、排班、培训、绩效考核，搭建稳定的前厅后厨运营团队，规范门店日常管理制度。 8、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，5年以上餐饮门店/餐厅全盘运营管理经验，有景区、文旅商圈餐饮管理经验者优先。 2、熟悉餐饮全套运营流程、食品安全规范及成本管控方法，擅长客流高峰期运营统筹，具备独立操盘单店项目的能力。 3、具备良好的团队管理、沟通协调及应急处理能力，抗压能力强，能适配景区节假日在岗工作模式。 4、熟练电脑，熟练驾驶，熟悉当地餐饮及景区行业管理规则。

餐饮前厅领班、销售各2名 要求：形象气质佳，热情主动，普通话标准，能吃苦耐劳，执行力强，团队意识强，组织能力强，有良好的沟通及服务意识，有经验者优先，薪资面议！

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅形象与品牌口碑 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及服务全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理突发状况 3.有责任心、服务意识强，注重细节与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表 5.学历不限，35-40岁左右，工资6500-7000+提成

下午1点面试：前桥钢管厂，需要会开航车和锯床技术，20—48岁，工资25元/小时262.5/天，需要住宿无厂车，10天可以预支工资，带好行李愿意做包进。月。月水电平摊。【千尚新能源  】梅荆六期1点厂门口学生不要12小时长白班    不穿不看坐班12小时长白班20–38，坐着干活第20/小时，修捡、检验，需求眼睛视力好月结工资10天可以预支生活费

南平松溪急聘铲车司机一名，要求能服从福建省内调动，有操作证

[红包][红包][红包]隧道养护年龄：50—57内，身高没什么要求。工资待遇：八小时（上午四小时，下午四小时），日常隧道及周边路面养护保洁工作，轻松不累。工资3300/（司机加300）管吃管住（热水器空调洗衣机，三餐甲方同吃），，身体健康，喝酒及血压高的不要。每月10开支接人时间：朝九晚五报道位置：延平区八达岭镇七个考勤100。

建瓯市招光伏施工队，长期要施工队，要班组，一户一结，单多量大，随时进场。户用光伏。

铝型厂招聘包装工 可周结，预支 延平马站工业路 第一个月计时，薪资20元/小时，1元餐补，次月计件，每天平均260-300一天，计件保底一天200元，两班倒 ，有夜班 月薪6000元-8500元 吃饭：厂区食堂半价餐。 每月15号准时发薪，不拖欠，可周结工资 工作地点：延平区工业路厂区 要求：20-52岁，男女不限，身体健康，有无经验均可，专人带教 入职需体检：， 提供：无犯罪记录证明 报名咨询： 面试地址：人民路1号11楼永诚人力

招聘酒店经理管理员。全面主持新店筹备与运营，负责团队组建、培训及日常管理；妥善处理客诉与突发事件；制定并执行营销方案，全力开拓市场，对门店业绩目标负责；管控成本，确保服务品质。任职要求：高中或中专及以上学历，年龄不限。需有酒店管理经验，能全身心投入。要求理解力强，具备优秀的统筹能力与经营意识，抗压能力强，能有效带领团队完成业绩指标。薪资为6-8千/月，能力强者可面谈。

常州艾美酒店招聘万豪管事小时工（计时）。

温州城中希尔顿酒店招聘管事临时岗位。提供工作餐。

深圳深铁铂尔曼酒店招聘雅高管事部帮工。

邵东城区酒店要位经理

招聘前台接待人员。薪资范围为3300至4000。岗位职责包括：负责酒店前台日常接待工作，办理客人入住、退房手续及问询解答；准确处理客房预订、变更及取消等操作，确保系统信息实时更新；妥善保管现金、票据及客人贵重物品寄存，严格执行财务管理制度；协调客房部、餐饮部等部门，及时响应客人特殊需求；维护前台区域整洁有序，保持专业服务形象。任职条件包括：具备基础英语沟通能力，能处理简单涉外接待；熟练使用办公软件及酒店管理系统；身高要求女性160厘米以上、男性170厘米以上，形象气质佳，职业形象符合高星级酒店服务岗位标准；可适应倒班工作制（含夜班）；持有酒店管理相关证书或应届毕业生可放宽经验要求；未达到法定退休年龄，入职后可依法正常办理职工社保参保手续，可正常缴纳五险。投递简历请以“应聘岗位+姓名”的格式，通过邮箱投递。

酒店前台服务员招聘 岗位职责 1. 负责宾客入住、退房办理，做好信息登记与系统录入 2. 接听咨询电话，解答房型、房价、酒店服务等问题 3. 处理宾客诉求、投诉，维护良好入住体验 4. 做好前台区域卫生，保管账单、票据等资料 5. 配合完成交接班及上级安排的其他工作 任职要求 1. 年龄18-35岁，形象气质佳，沟通礼貌得体 2. 熟练使用电脑，有酒店前台经验优先 3. 工作认真负责，有服务意识，能适应倒班 4. 无不良从业记录，稳定性强 薪资福利 • 薪资：面议（含底薪+提成+全勤+绩效） • 福利：包吃住、月休、法定节假日补贴、员工福利 工作地点 武夷山市三姑紫阳古城 联系方式 电话： 联系人：邱

【南平建阳某知名餐饮企业招聘】诚聘一位擅长江西菜、主攻鱼类菜品制作的厨师长。工作地点位于福建省南平市，要求应聘者精通江西风味菜肴，尤其在鱼类菜品的烹饪上有独到技艺，能根据市场需求不断创新，打造特色招牌菜。薪资待遇优厚，具体面议，提供良好的工作环境与发展空间。我们期待有经验、有责任心的您加入团队，共同打造地道江西风味。联系电话：，欢迎有意者来电咨询！

招聘楼层服务员。薪资为3300-4000。岗位职责包括：负责酒店客房及公共区域的日常清洁与维护工作，确保符合卫生标准；按标准流程整理床铺、补充客房用品、检查设施设备运行状态；及时响应客人需求，提供客房送物、加床等基础服务；发现房间设备故障或安全隐患时立即上报工程部；执行VIP客房专项清洁流程及特殊布置要求；遵守酒店防疫规范，严格消毒高频接触区域。任职资格要求：能适应早晚轮班制（含周末及节假日）；具备基础体力劳动能力（需频繁弯腰、搬运15kg物品）；掌握普通话沟通技能；有酒店实习经验或服务行业经历者优先；持有健康证且无传染性疾病；工作细致认真，能发现地毯污渍、家具磨损等细节问题；未达到法定退休年龄，入职后可依法正常办理职工社保参保手续，可正常缴纳五险。投递简历时请以“应聘岗位+姓名”的格式，通过邮箱投递简历。

香江路酒店招聘：1、客房大姐，50-55岁，学生暑假工、小时工均可，工资待遇面议，联系电话：

武夷山市兴田城村小学岗位：小学语文、数学教师薪资：薪资面议链接：武夷山市孝当先食品经营部（个体工商户）岗位：店员薪资：3000-5000元/月：武夷山市银瑞配送服务有限公司岗位：武夷山美团外卖招聘骑手薪资：5000-10000元/月链接：武夷山武鸿茶业有限公司岗位：茶叶包装薪资：2800-5500元/月链接：武夷山悟怡岩香茶业有限公司岗位：民宿管家（有五险+需有经验）薪资：5000-30000元/月链接：武夷山市大嗓门茶叶有限公司岗位：仓库主管薪资：3000-4000元/月链接：武夷山正农农资销售有限公司岗位：农资销售经理薪资：3000-10000元/月链接：福建深业投资有限公司武夷山憬居酒店分公司岗位：餐厅管事部管事员（残疾人转岗，有残疾证）薪资：3600-4000元/月链接：武夷山树言树语英文学校岗位：英语教师薪资：3000-7000元/月

**岗位名称**：房扫（南平小区旅店）**招工信息**：上一天休一天，2500元左右**地址**：南平小区旅店**电话号码**：

招聘客房阿姨1名。工作氛围良好，自由时间较多。

招聘酒店前台人员。要求做事细心，待人热情，有无经验均可。薪资面议，待遇从优。工作地点位于建阳水南汽车站，福建南平。

招聘前厅主管2名。薪资为5000-6000元。