
店长1-2人月结
包头川老板火锅招聘店长一名,工资8000-12000元,要求从事餐饮门店管理经验丰富,年龄30-40岁,。联系电话:(非诚勿扰)
服装店长8000+
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管控及陈列优化
2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务,提升顾客购物体验与复购率
3.组织员工培训与绩效管理,打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队
4. 分析销售数据与市场反馈,及时调整营销策略与货品结构
5.维护品牌形象,确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位
任职要求:
1.具备服装零售行业门店管理经验,熟悉高端女装运营逻辑者优先
2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力
3. 具备团队协作意识与抗压能力,能适应快节奏终端工作环境
4. 学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳
5.热爱时尚行业,认同品牌理念,注重细节与服务品质
店长1-2人月结
川老板火锅招聘店长一名,工资8000-12000元,要求从事餐饮门店管理经验丰富,年龄30-40岁,。联系电话:(非诚勿扰)
店长、店员、临促
100-200元/天
店长6-10人月结兼职全职临促、销售、店长、兼职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长1-2人月结
包头川老板火锅招聘店长一名,工资8000-12000元,要求从事餐饮门店管理经验丰富,年龄30-40岁,。联系电话:(非诚勿扰)
店长服务员
地址:奥体公园御海楼——————————7.17楠火锅,青草地招聘[庆祝][庆祝]店长/经理2名工资面议二把刀厨师工资5000~7000可以锻炼服务员数名工资4000~4500每月15号准时开支地址:青山区融资大酒店旁边电话:
店长服务员厨师
7.17楠火锅,青草地招聘[庆祝][庆祝]店长/经理2名工资面议二把刀厨师工资5000~7000可以锻炼服务员数名工资4000~4500每月15号准时开支地址:青山区融资大酒店旁边电话:赵总
店长
店长热爱美业,踏实肯干。只做面部护理,不用做身体门店线上引流,客源稳定薪资福利:底薪+手工+提成+奖金,收入上不封顶氛围简单,定期团建、节日福利零基础可学|带薪培训清晰晋升通道:美容师→店长
内蒙古包头一土方工地招聘长期铲车司机,薪资8500元,包吃住。有意者可报名。
8.5千/月
铲车司机长期月结
包头一土方工地招聘长期铲车司机,薪资8500元,包吃住。有意者可报名。
票务员1-2人月结
招聘:包钢游泳馆检票员(五险),职工体检,福利)薪资:3000-4000元/月包钢游泳馆检票员1人1. 身体健康,品行端正,遵纪守法,无不良记录;2. 工作认真负责,服从管理,有良好的服务意识和责任心;3. 能够适应轮班及节假日在岗工作。具体详情面议,公司缴纳五险,工作满1年后享受节假日福利、职工体检。联系人:
焊白钢管道安装焊工
内蒙古包头招聘以下工种人员,共增加10个班组,双节后上岗。
管工:要求能独立带组安装,薪资550。
焊工:能干白钢薪资600,碳钢薪资550,合格率要求97%,合格率高者薪资580。
普工:薪资260。
以上工种均为9小时工作制,需能适应加班。进场发放工作服一套,管吃管住。工程完工后,按卧铺标准安排返程。项目部打卡,需提供无犯罪证明和职业体检报告。
店员1-2人
招聘超市店员一名招聘蒙牛冰淇淋店员一名有意者联系电话位置位于民族东路南段稀土高新区国家科技创业服务中心E座交通银行南20米四季良品
川菜厨师店长烧烤
通辽烽火盛宴(1500平)十月盛大开业,高薪诚聘川菜师傅,烧烤师傅,店长(有技术有想法厨艺精湛人士加入联系电话
家具销售店长
3-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供家装材料、家具及配套服务的专业咨询与方案推荐
2. 根据客户需求,结合户型、预算及风格偏好,定制个性化装修选购建议
3.协助客户完成产品对比、下单、售后跟进等全流程服务
4.主动收集客户反馈,及时向公司反馈市场信息与产品优化建议
5. 参与门店日常陈列维护、促销活动执行及客户关系维系
任职要求:
1. 对家装行业有基本了解,热爱家居生活,具备良好审美意识
2.沟通表达能力强,亲和力佳,能快速建立客户信任
3. 学习意愿强,能持续掌握新产品、新工艺及装修趋势知识
4.具备服务意识与责任心,适应快节奏零售工作环境
5.学历不限,有家装、建材、家居卖场销售经验者优先
切配店长服务员配菜
弥勒久食海鲜大排档招聘一、店长1人工作内容:全面负责门店日常运营、人员管理、品质管控、营收及客诉处理,保障门店正常稳定经营,完成营业指标。要求:有餐饮行业相关门店管理工作经验工资:5000-8000二、切配师2人工作内容:负责食材预处理、粗加工、精细切配,保证食材规格、分量、新鲜,配合高效出餐,做好后厨卫生与食材节约。要求:1.具备相关餐饮工作经验,熟悉食材处理流程,有厨房配菜或收洗经验者优先。2.持有健康证,具备良好的卫生意识和职业素养。工资:4000-5000三、服务员8-10人工作内容:负责前厅接待、点餐、上菜、收台等服务工作,给顾客提供良好用餐体验,维护前厅环境卫生。要求:身体健康,品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。工资:2800-4000地址:盛市家园联系电话:李
店长
AI.琳女装永川万达店招聘有缘人导购:4人店长:1人班次;上二休一不谈理想,只管搞钱人才引荐尹女士有销售经验优先有销售管理经验优先
店长1-2人月结
富荣镇东坡生鲜超市招聘店长一名,男女不限,年龄30-45岁,要求有店长工作经验,管理能力的。供吃供住,每月工资5000-6000,详情电话咨询!电话:
收银员长期1-2人
约吧台球俱乐部招聘启事本店生意稳定,现面向社会招聘全天班(早10点到晚10点)收银工作人员一名任职要求年龄20-40岁,身体健康,形象得体2.服从安排,责任心强,善于沟通,服务态度好3.能够稳定长期做福利待遇工作环境好,氛围轻松,薪资优厚,准时发放,有意者可面谈。联系电话:工作地址:白云鄂博矿区通阳道街道稀土路明珠家具城西20米
店长理货员收银员促销员
2026年新城区登记招聘信息汇总:【企业】新城区宜和生鲜超市【地址】新城区哲里木路东方文苑商业AB座1层1016【岗位】店长、主管、信息员、理货员、收银员、促销员用工人数:30人学历:不限年龄:18岁以上待遇:4000-6000元联系人:郝月兰联系电话:洽谈时间:随时免责声明:所有招聘信息均为暖蜂驿站登记企业,我们只进行免费信息发布,望大家自行甄别。有就业需求请工作日来各暖蜂驿站咨询。
店员月结
小吃售卖员干净利索、守时稳定、能吃苦。小吃售卖员薪资福利:底薪1800+全勤200+高额销售提成,综合工资3000–5000,多卖多得、工资准时招工人数:2名一人一台新车,长期稳定!工作时间:每天16:00–22:00(每日6小时)活儿轻松,固定摊位、长期干优先有意者电话联系:
店长,经理
7-9千/月
店长3-5人
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升进店转化
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑
2. 有团队管理经验,具备良好的沟通协调与抗压能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应灵活工作时间
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店员有提成3-5人月结兼职全职
锅圈食汇招聘店员
年龄45岁以下,有良好的沟通能力
薪资待遇好
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地点:包头市东河区美岸华庭锅圈食汇
包头市九原区富力城一期锅圈食汇
包头市昆区甲尔坝锅圈食汇
内蒙古包头萨拉齐芊禧金包银,导购,学历不限,2名,有工作经验者优先,形象好气质佳,
导购1-2人
萨拉齐芊禧金包银,导购,学历不限,2名,有工作经验者优先,形象好气质佳,
内蒙古包头48:招工-南市场王六水果店-南市场王六水果店-1名-薪资范围:未注明-联系电话
店员营业员
48:招工-南市场王六水果店-南市场王六水果店-1名-薪资范围:未注明-联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆都仑超市店长找工作在线招聘信息,主要招聘包头门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。