
贵州遵义老火车站弘森酒楼招前厅经理一名有工作经验7000加提成联系电话
7000元/月
酒店经理1-2人月结
遵义老火车站弘森酒楼招前厅经理一名 有工作经验 7000加提成 联系电话
酒店经理1-2人
酒店经理
,年龄30~35岁,不怕苦,不怕累,性格开朗、细心、有责任心、能吃苦、善于与人沟通打交道,有较强责任心
薪资福利:4000 - 6000面谈,生活包吃
招工人数:1名
工作地址:城东客运站旁荣贵大酒店
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
招聘前厅主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
前厅主管
·薪资待遇:月薪5500-6000元,月休4天
·工作时间:上午6:00-13:30,下午16:30-19:00(需根据运营情况灵活调度)
·岗位职责:负责前厅日常运营、人员调配、服务质量管理,兼管简单文书与数据统计工作。
·任职要求:熟练使用基础办公软件(如Word、Excel),具备餐饮服务管理经验者优先;沟通协调能力强,有一定组织能力。
·福利待遇:包吃包住,提供岗位晋升空间。
附注:
以上岗位均提供稳定的食宿条件,工作地点位于福田医院院内。欢迎责任心强、乐于服务的人员加入我们,共同保障医院食堂的高效运营与优质服务。
餐厅领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职有中餐厅工作经验
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作
4.处理现场客诉及突发状况,维护餐厅服务形象
5. 核对营业数据与物料使用情况,协助做好成本管控
任职要求:
1. 具备餐饮行业基层服务经验,有领班或带班经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 服务意识强,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础的食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮服务行业
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
6.熟悉OTA等自媒体运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
5.品行端正,无不良嗜好
餐厅领班
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
5. 保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应餐饮行业快节奏工作
3.具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训
5.形象端正,亲和力佳,遵守门店规章制度
餐厅领班
岗位职责:
1.负责接待到店顾客,引导入座并提供菜单介绍与点单服务
2.及时清理餐桌、更换餐具,保持用餐区域整洁卫生
3.配合厨房工作,准确传递菜品,确保上菜效率与服务质量
4.解答顾客基本咨询,处理用餐过程中的需求与反馈
5.协助完成营业前后的准备工作及收尾任务
任职要求:
1.有无经验均可,愿意学习基础服务流程,工作认真负责
2.具备良好的沟通能力,态度热情,服务意识强
3.能适应轮班制工作安排,服从门店管理调度
4.身体健康,持有有效健康证明者优先录用
5.工作地点位于本地市区范围内,需就近居住方便通勤
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
保姆月结
❤❤住家单
【工资】4500
【地点】忠庄碧桂园
【年龄】48岁以下
【类型】住家保姆
【休息】月休4天+节假日
【内容】早晚主要接送上幼儿园的宝贝,给二年级的宝贝做早餐,收拾下120平卫生,周五,六,七不能休,要求阿姨人干净利落,做事踏实,耐心好,性格开朗,持合格体检及无犯罪记录接单
联系电话:郭仁宇:
公司地址:吾悦广场务大厅13楼
服务员开荒保洁保洁杂工洗碗工
市区酒店招聘主管2名:4500~5500服务员5名:4000~4200保洁2名:3200~3500后厨勤杂工2名:洗碗工2名联系电话
服务员酒店前台
招聘和田万达美华酒店招前台经理1名酒店前厅接待员2名餐厅服务员1名要求:身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,有相关工作经验者优先。待遇:薪资面议,月休4天,福利齐全。
会所经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.建立并维护客户关系体系,处理重大客诉及突发事件,保障酒店运营安全稳定
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、专业、有凝聚力的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与行业规范
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,具备服务意识与成本管控意识
4.持有酒店管理类相关证书者优先,有连锁酒店管理经验者优先
5.身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责,
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行;
4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制;
5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量;
6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划;
8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象;
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队;
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场;
2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先;
3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力;
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源;
5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
酒店前台酒店迎宾员
前台接待沟通能力良好,服务意识强,工作认真负责,服从管理,会基础办公操作,有无相关工作经验均可。负责宾客入住登记、退房结算、行李寄存等服务,解答宾客咨询,维护前台区域整洁,做好交接班记录。薪资福利:薪资面议招工人数:3人工作地址:贵州省遵义市汇川区珠海路209号
客房服务员
酒店客房服务员
,25 - 45岁,吃苦耐劳,有酒店工作经验者优先
薪资福利:工资面议
招工人数:数名
餐厅领班服务员餐饮收银
诚邀热爱餐饮、踏实肯干的小伙伴加入,携手共创美好未来!
招聘岗位及要求
1. 前厅领班:1 名,年龄 22-36 岁
2. 服务员:10名,年龄18-36岁
3. 前厅经理:1名,,年龄23-38岁,薪资4500-6000元
4. 收银员:4名,薪资面议
5. 店助理:3名,薪资4500-7000元
岗位福利
✅ 月休3天
✅ 带薪年假5天
✅ 薪资发放准时,团队氛围融洽
✅ 提供完善岗位培训,晋升空间广阔
任职要求
- 身体健康,做事认真负责,有良好服务意识
- 有相关餐饮工作经验者优先录用
- 服从门店管理,具备团队协作精神
应聘方式
有意者可直接到店咨询,或电话联系洽谈面试
地址:遵义吾悦广场店
联系电话:刘
客房服务员月结
酒店客房服务员
,50周岁以下,身体健康,做事认真仔细,服从管理
薪资福利:包吃住,工资面议
招工人数:4
具有相关工作经验者优先
工作地址:贵州赤水天岛湖国际旅游度假区行政部
贵州遵义招聘:民宿前台薪资:3000-3500元/月岗位职责:负责客人入住、退房办理,接听
3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘:民宿前台
薪资:3000-3500元/月
岗位职责:负责客人入住、退房办理,接听咨询电话、回复预订信息,登记客人信息,维护前台秩序,协调保洁、维修等相关事宜。
岗位要求:
1.形象气质佳,沟通流畅;
2.会基础电脑操作,熟悉预订平台者优先;
3.热情耐心,有服务意识,责任心强。
遵义汇川区广州路樽宴酒楼招聘:1、主管,工资3800-4200,40岁内,三年以上工作经验
3800-4200元/月
餐厅领班月结
遵义市汇川区广州路樽宴酒楼招聘:1、主管,工资3800-4200,40岁内,三年以上工作经验,形象气质佳;以上岗位经验丰富可面议工资加价;如有意者请联系电话:胡总
贵州遵义客房服务员1、年龄20-45岁,身体健康,能适应一定体力劳动;2、工作认真负责,具
3000-3800元/月
客房服务员月结
客房服务员
1、年龄20 - 45岁,身体健康,能适应一定体力劳动;2、工作认真负责,具备良好的服务意识和团队协作精神;3、能接受酒店行业的工作时间安排,包括轮班制;4、有相关工作经验者优先;5、服从管理,遵守酒店规章制度。1、负责酒店客房的日常清洁与整理工作,确保客房卫生标准符合酒店要求;2、及时补充客房内的各类消耗品,如洗漱用品、纸巾、茶包等;3、检查客房设施设备的运行状况,发现问题及时报修;4、按要求完成退房、续住房的清洁与布置工作;5、协助处理客人的合理需求,提供优质的客房服务;6、遵守酒店的安全与卫生管理制度,确保工作环境整洁有序;7、完成上级交办的其他相关工作。
薪资福利:3000 - 3800元/月、月休6天、包吃包住、五险一金、节假日福利、年假。
招工人数:3 - 4名
(,联系请说明来自,
贵州遵义前台薪资福利:底薪+全勤+提成+保险+奖金,综合工资5k~12k,上不封顶,还有员
5000-12000元/月
酒店前台月结
前台薪资福利:底薪+全勤+提成+保险+奖金,综合工资5k~12k,上不封顶,还有员工聚餐,ktv,生日聚会旅游等活动招工人数:2名上班时间:上午9:00下午6:00午休两个小时。月休4天。投递简历箱:;工作地址:希望城时代广场维也纳酒店五楼
栏目概述
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