
酒店经理月结
前厅主管有酒店部门管理经验薪资福利:薪资3400-4200元/月以上招聘享受包吃住,年终奖,年假福利等工作地址:河池市金城江区城西大道39号(碧桂园对面)
酒店经理
岗位职责:
(1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责,
(2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。
(3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。
(4)负责客人的投诉的处理。
(5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况.
(6)负责掌握员工的培训。
(7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好,
(8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。
(9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品,
(10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。
(11)负责每月有关报表的制作。
(12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
酒店前台,客房服务员
3-4千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
营销策划总经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的职业道德与服务意识,注重细节与客户体验
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐厅领班
5-8千/月
餐厅领班月结全职
.**基本要求:**
***年龄与健康:**通常要求22-35岁(可根据餐厅风格调整),身体健康,精力充沛,能适应餐饮行业工作时间(包括倒班、周末和节假日)。
***形象气质:**仪容仪表端正,着装整洁,符合餐厅服务形象要求。
***语言能力:**
*良好的普通话沟通能力。
***工作经验:**具有**2年及以上**中餐厅一线服务工作经验(服务员、传菜员等),**1年及以上**餐厅领班或同等管理岗位经验者优先。
2.**核心业务能力:**
***精通中餐服务流程:**熟练掌握中餐零点、宴会、包房等不同场景的服务流程和标准(如点菜、上菜顺序、分餐、酒水服务、结账等)。
***熟悉中餐菜品与酒水:**深入了解本餐厅菜单特色、菜品原料、烹饪方法、口味特点、适宜搭配的酒水饮料,并能向客人进行专业推荐。
***中餐服务技能:**熟练掌握中餐摆台、斟酒、分餐(如需要)、更换骨碟等专业技能。
***设备与系统操作:**熟练使用餐厅点单系统(POS)、预订系统、对讲机等办公设备。
***成本与效率意识:**了解基本的餐厅运营成本构成,具备控制物料损耗、提高翻台率的意识。
3.**管理与领导能力:**
***团队管理:**具备带领、指导、培训和激励服务员团队的能力。能合理排班、分配任务、监督执行。
***现场协调:**在营业高峰期能有效协调前厅(服务员、传菜、收银)与后厨(厨师、洗碗)的工作,确保服务顺畅高效。
***问题解决:**能及时发现并妥善处理服务过程中的各种问题(如客人投诉、员工冲突、设备故障、菜品问题等),具备较强的应变能力和危机处理能力。
***质量控制:**监督服务标准和卫生标准的执行,确保服务质量和顾客满意度。
***(重要)宴会经验:**具备中餐宴会(婚宴、寿宴、商务宴请等)的服务组织和管理经验者优先。
4.**服务意识与沟通能力:**
***强烈的顾客导向:**时刻以顾客满意为中心,具备主动服务意识和预见客人需求的能力。
***卓越的沟通技巧:**能与客人进行有效、礼貌、清晰的沟通;能与上级、同事(尤其是后厨)进行顺畅、高效的沟通协作;能与下属进行有效指导、反馈和激励。
***处理投诉技巧:**掌握专业、耐心的客诉处理技巧,能化解矛盾,维护餐厅声誉。
***亲和力与耐心:**待人热情、真诚、有耐心,能营造良好的用餐氛围。
5.**个人素质:**
***责任心与敬业精神:**工作认真负责,积极主动,能承担压力,有主人翁意识。
***执行力:**能准确理解并高效
服务员
3-4千/月
餐厅领班月结全职
我们火锅店现招一名领班,全职岗位,月薪3000-3500元,包吃,还有全勤奖哦!工作内容包括撤台、引位、传菜、摆台、迎宾和点单等。
如果你普通话标准,年龄在20-38岁之间,欢迎来加入我们。有意者请尽快报名,名额有限,期待你的加入!
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
河池水利预算13000-15000包食宿
1.3-1.5万/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结5-10年大专施工单位一级造价工程师二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft Office水利工程
1. 前期投标与造价测算:负责水利EPC项目标前成本测算、投资估算、投标报价编制,完成项目整体成本拆解、风险及利润分析,收集水利设备、主材市场价格,支撑投标决策。
2. 设计阶段造价管控:配合设计开展限额设计、方案经济比选,编制项目设计概算、施工图预算,核对工程量,优化设计降本,配合概算评审及答疑工作。
3. 采购及分包造价管理:负责水利设备、主材、专业分包招标控制价及限价编制,审核采购、分包合同计价条款,把控分包成本红线,建立主材价格动态台账。
4. 施工全过程成本管控:负责项目月度计量、进度款申报与分包工程款审核;负责现场变更、签证、洽商、索赔的工程量核算与费用编制,建立变更签证台账,全过程动态监控项目成本偏差,及时预警超支风险。
5. 竣工结算与审计配合:负责项目竣工结算书编制,整理全套造价结算资料,对接业主、监理、第三方审计,完成对账答疑、争议项梳理,配合项目审计落地。
6. 资料台账管理:负责造价资料整理、归档,建立成本、价格、变更、结算等各类台账,完成项目完工成本复盘。
任职要求
1. 大专及以上工程造价、水利水电工程相关专业,5年及以上水利EPC项目预算经验,熟悉河道整治、水库、灌区、泵站、水生态、除险加固等水利工程。
2. 熟练掌握水利工程定额、概算预算编制规则、清单计价规范,熟悉水利取费、材料调差、临时工程、灌浆、围堰导流、金结机电等专项造价核算。
3. 能独立完成投标测算、预算编制、计量结算、变更签证全套工作,熟练使用水利造价软件、CAD办公软件。
4. 熟悉水利EPC项目全过程造价管控流程,具备良好的成本分析、商务沟通及问题处理能力。
5. 工作细致负责、执行力强,能适应项目驻场/出差。
酒店经理1-2人月结
阿勒泰市某酒店招一名店长,月薪1万。干得好,另算!。25岁到30岁!必须有5年以上的酒店管理经验!具体待遇、薪资详谈。
餐厅领班酒店经理
岗位:前厅经理薪资待遇:底薪4000+业绩提成+充值奖励任职要求:2~3年以上私房菜会所,高端酒楼前厅管理经验,熟悉私宴接待。心态稳定,长期共事,无短期过度想法者优先。工作地点:沿滩新城联系方式:龚雪菲()
酒店经理1-2人月结
福建省福州市酒店.招一名管事主管,工资7000元/月,五险一金,包食宿,平均月休10天,要求有酒店管事部经验,联系电话:、谢谢
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘武陵源欢漫酒店:酒店管家:3名,有酒店管家做二销的经验,工资面议。餐厅经理:1名,有餐厅管理经验,工资面议。前台接待:4名,身高1.6米以上,工资2800加提成。会英语工资另议。福利待遇从优!欢迎致电咨询:(李)
客房服务员
【县内招聘信息】大化文旅投资集团有限公司子公司-岩滩景区美女峰一、岗位:厨师(2名)1.内容:景区菜品研发制作、采购验收、卫生管理、成本控制2.要求:厨师证+3年以上经验+精通桂北菜,具备团队协作能力,适应节假日加班二、岗位:餐厅服务员(4名)1.内容:点餐服务、餐台布置、菜品推荐、餐后清理2.要求:熟悉餐饮流程、沟通强、善处理客诉,有服务经验优先三、岗位:前台客服(6名)1.内容:接待咨询、商品销售、客房预订、投诉处理2.要求:气质佳、普通话标准、熟办公软件、应变能力强四、岗位:客房服务员(6名)1.内容:客房清理、布草更换、设备巡检、客需响应2.要求:50岁以下,身体健康能负重,懂客房标准,有民宿/酒店经验优先八、薪资福利:薪资面议,缴纳五险,月休8天,包工作餐工作地点:大化岩滩旅游景区美女峰摘星营地联系人:李女士(
酒店前台月结
招聘:景区民宿前台薪资:2500-3000元/月工作内容1、负责景区民宿前台的接待工作,具备相关工作经验,熟悉电脑操作,能够熟练处理房态和房量问题;2、严格遵守民宿管理制度,能够规范地执行工作流程;3、能够有效处理客人投诉和相关问题,保证客人满意度;4、公司产品推介售卖工作;5、积极配合景区管理团队完成其他相关工作。任职要求1、高中以上学历2、具备良好的人品和诚信,能够长期稳定地工作。3、形象良好,端庄大方,具备良好的职业素养。4、具备较强的执行力和勤奋精神,能够高效完成工作任务。5、吃苦耐劳,进取心强,有工作经验优先。岗位福利:休假:月休4天,在景区工作,周末和节假日非特殊情况不得请假和调休。福利:正式入职可享受五险、提供食宿、节假日福利、年终福利。工作地址:云观天旅游景区
配菜面点厨师厨师长
凤城微创医院食堂招聘厨师长1人,厨师3人,中餐面案1人,帮厨4人,有工作经验优先。男女不限,55岁以下薪资待遇面议或电话咨询潘总:工作地址:凤城市凤山经济管理区二龙路72号
配菜面点厨师厨师长
凤城微创医院食堂招聘厨师长1人,厨师3人,中餐面案1人,帮厨4人,有工作经验优先。男女不限,55岁以下薪资待遇面议或电话咨询潘总:工作地址:凤城市凤山经济管理区二龙路72号
酒店前台
【县内招聘信息】雅瑞斯酒店1.招聘岗位:前台(2名)2.要求:20-30岁3.薪资福利:底薪+提成+奖金;具体面议工作地址:大化中心广场步行街36号雅瑞斯酒店联系电话:黄女士(
广西河池招聘:前台接待薪资:2200-3000元给客人办理入住、退房,开发票等
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待薪资:2200-3000元给客人办理入住、退房,开发票等
服务员酒店前台
招聘:麗枫酒店(环江江滨公园店)-服务员招聘要求形象气质佳,具备良好的沟通能力,懂得礼貌,礼仪,人品好责任心强性格开朗,积极主动做事,认真细心工作内容负责酒店前台接待顾客,办理入住等工作薪资待遇2400-4000"8小时三班倒,8:00-16:00;16:00-24:00;24:00-08:00"
酒店前台
【县内招聘信息】雅瑞斯酒店1.招聘岗位:前台(2名)2.要求:20-30岁3.薪资福利:底薪+提成+奖金;具体面议工作地址:大化中心广场步行街36号雅瑞斯酒店联系电话:黄女士(
餐饮主管
招聘:餐饮服务经理薪资:7千-8千负责餐饮部各餐厅的日常经营管理。作为部门的管理者,直接参与和执行各个餐厅运营管理;提升客人和员工的满意度和创造做大化的收入。贯彻餐饮的各项规章制管理并制的定相应的有效培训和监督,执行。确保餐厅的推陈出新。提升餐厅的服务质量,并确保各个餐厅服务区的卫生养护。
酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大化大堂经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘河池酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。