
临夏临夏县)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
6千/月
酒店经理月结
)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
临夏临夏县)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
6千/月
酒店经理月结
)【薪资】6000元/月【联系老板】:临夏郦景酒店管理有限公司【岗位】酒店经理(
餐厅领班月结全职
兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管:4800一6500+全勤(有提成)联系方式:同每月公休3天,工资准时发备注:管吃管住,以上均为长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
兰州城关区五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
4-5千/月
餐厅领班月结全职
五里铺中餐店招聘:部长:4300+200每月15号发工资4天带薪休管吃住联系电话:
餐厅领班月结全职
兰州城关区农民巷招聘(大众餐厅)前厅主管:4800一6500+全勤(有提成)联系方式:同每月公休3天,工资准时发备注:管吃管住,以上均为长期工,吃苦耐劳,有责任心,服从管理,符合要求的请来电联系,不符合要求的,非诚勿扰,放鸽子的不要打扰,混日子的不要打扰。
餐厅领班月结全职
甘谷南关胖子鱼火锅诚聘长期服务员,不限制性别,要求喜欢餐饮行业,积极上进,对客人热情周到:
主管两名薪资3600-5000元。
收银两名薪资3000-4200元
服务员若干名薪资2600-3500元,包吃包住,另带全勤、绩效、奖金、工龄、年终奖。绩效当天发放,宿舍洗衣机洗澡暖气,空调方便。
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,严格管控成本、优化毛利,确保营收与利润目标达成
3. 组织员工培训、考核与带教,建设稳定高效的服务团队,严格落实食品安全与操作规范
4. 高效处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 协调采购、仓储与后厨协作,保障出品稳定性与供应链顺畅运行
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉单店或连锁餐饮全流程运营
2. 具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,能独立应对现场突发状况
3. 熟悉《食品安全法》及消防、卫生等合规管理要求
4. 责任心强、服务意识突出,具备团队培养与绩效管理实操经验
5. 学历不限,须持有效健康证,持有餐饮管理类证书者优先
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
-1、有酒店客房管理相关工作经验,熟悉客房运营流程、卫生标准、物资盘点、人员排班管理
-2、具备良好的沟通能力、执行力和团队管理能力
-3、工作认真负责、细致严谨,服从酒店管理制度
岗位职责
1.全面负责客房部日常运营管理,统筹客房卫生、布草、物资、设施检查。
2.负责客房员工排班、培训、督导、绩效考核。3.把控客房服务质量,处理客房相关客诉,提升入住体验。
4.管控部门物料损耗、成本,保障客房区域卫生及安全达标。
潍坊潍城区北宫街怡园路《海鲜渔舫》酒店招聘:前厅经理1名(工资面议)联系电话
酒店经理1-2人月结
潍城区北宫街怡园路《海鲜渔舫》酒店招聘:前厅经理1名(工资面议)联系电话
酒店经理1-2人月结
【招聘】桔子门店位置:桔子北京大兴黄村西大街地铁站酒店招聘岗位值班经理2名:5500-6500联系电话:
巴音郭楞尉犁县酒店经理从事酒店行业5年以上,择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:
酒店经理1-2人月结
酒店经理从事酒店行业5年以上,择优录取薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:尉犁县祥悦酒店
前厅部主管(懂英语,懂OTA运营)
5-6千/月
酒店经理月结全职
岗位职责:
1.协助前厅经理对该部门日常工作进行管理,参与前台工作过程并检查和督导。
2.每天检查部门员工的着装、卫生、仪容仪表、行为举止、服务态度及服务技能是否符合标准,并予以及时的指正。
3.第一时间处理客人投诉,权限范围内的当即解决,其他投诉及时向前厅经理汇报。
4.协同各有关部门处理突发事件,将当班客人意见、突发事件等特殊事件详细记录,并向前厅经理或总经理反馈。
5.合理控制房态,掌握客户预订状况和每天常住客人的情况,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益最大化,出现问题要及时指导下属采取对策。
6.负责为部门员工提供基础知识和业务技能的培训。
7.及时对部门员工传达或组织学习公司最新政策、活动,使员工能准确回答客人关于酒店的问题。
8.关心员工生活,多与员工沟通,了解员工思想动态,及时向前厅经理反映。
9.定期评估前台员工的工作表现及效率,向前厅经理汇报,提出对员工考评奖惩建议。
10.对于欠费房间要认真核对,联系客人,积极催收。
11.次日负责夜间账务审核,对各类发票、冲减单、换房单、悬单、挂账单等凭证进行审核。
12.按规范做好前厅员工各班次的交接班工作,并及时落实好其他交接工作。
13.负责前厅财产管理和客用物品管理,最大限度地减少物品损耗,合理控制成本。
14.协助前厅经理主持每日班前会议,帮助下属解决工作中碰到的难题。
15.及时向前厅经理汇报工作中的异常情况,反映需要经理出面解决的问题。
负责协助确保前台设施设备的安全运转以及各项物资的安全和财务准确。
酒店经理
1.8-2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员配菜餐饮收银洗碗工
新程启幕,聚味同行!以匠心烹制美味,以热忱服务宾客,现因门店发展需要,正式开启招聘,期待有志之士加入我们!【穆面村】广河店现诚聘以下岗位:主管:一名服务员:员工若干名要求:年龄18-35岁,手脚勤快,有责任心,服务态度好,有无经验均可,后厨帮工:员工若干名要求:做事认真,能吃苦耐劳,服从安排配菜师:若干名洗碗工:员工若干名收银员:1名要求:会基础收银,细心稳重薪资:3200+300全勤奖,后期有工龄奖。上班时间:根据门店排班工作地点:北岸公馆【穆面村】广河店联系电话:有意者可直接到店面试!
前厅部长,服务员
3-4千/月
前厅部长月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈
4. 处理现场客诉及突发状况,及时上报并跟进解决
5. 核对营业数据与物料消耗,协助做好成本管控
任职要求:
1. 具备餐饮行业基层服务经验,有领班或主管经历者优先
2. 熟悉中餐/西餐服务标准及餐厅运营流程
3. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识
4. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作节奏
5. 学历不限,持有健康证,无不良从业记录
餐厅领班月结
招聘启事河湟苑清真餐厅现招聘餐厅主管1名,年龄在25岁~35岁之间,男女不限,具有餐厅主管岗位的经历,会管理、会营销,身体健康,形象气质佳、会普通话。薪资面议。联系电话:
迎宾员服务员
城北区中餐厅诚聘:经 理: 8000元-12000元主 管:5400元加全勤400元门 迎:4300元加全勤400元门迎部长:4800元加全勤400元吧 台:4300元加全勤400元服务员:4200元加全勤400元水 台: 4000元加全勤500元摘 菜: 4000元加全勤500元福利待遇:包食宿,月公休3天,工资每月15号准时发放联系电话:
保洁
4-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房用品(如洗漱用品、毛巾、纸巾等),检查设施设备完好情况
3.协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应并处理客诉与需求
4. 按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类,保障安全与环保要求
5. 配合主管完成日常巡检、盘点及临时交办任务
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,仪表整洁,具备良好服务意识
2. 有酒店或客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,普通话流利,会简单英语表达更佳
5. 遵守职业操守,注重细节,有团队协作精神
客房服务员
有一天的工作,什么时候干完,什么时候走,要一个人,员工有客房经验的,两个人一起做的话,60,加提成一个人干的话120联系电话
餐饮主管
【招聘酒店/餐饮经理】要求:员工,40周岁以下,形象气质良好,熟悉服务管理、门店卫生管控,有相关实操经验工作时间:早9点或10点上班,23:00–24:00下班,休息2小时假期:每月公休2天薪资:面议联系电话:
吧员
招聘水天壹楼酒店,招聘总台收银员1名,康乐吧员1名,上一天休一天,吃苦耐劳,踏实肯干,有想上班的电话联系。:
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鱼泡直聘为工人提供康乐大堂经理招聘信息在线招聘信息,主要招聘临夏酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。