招聘店长，，年龄要求在40岁以下，学历不限，工作经验不限。薪资待遇由应聘者自行决定。计划招聘6人。福利包括节日福利、年终奖、社保、餐补和加班补助。要求应聘者具备两年或以上杭派货销售或相关管理工作经验，拥有较好的沟通协调能力以及一定的管理能力。

招聘店长1名。岗位职责为统筹门店运营、团队管理、营收目标。有餐饮管理经验者优先。薪资福利丰厚。工作地址位于洋县。

【招聘】海澜之家招聘储备干部1名福利待遇3000-8000不等，上不封顶（底薪+提成+全年带薪休假48天+法定节假日3倍，缴纳保险），有晋升空间。两班制，既赚钱又顾家岗位要求：（1）18-32岁（2）有较强的表达和沟通能力，有激情，有理想，有良好的执行力。（3）形象气质佳，适应零售业工作环境和工作时间。参加专业的培训持续增长的薪资和福利待遇持续提升的职业素质培训持续发展的职业晋升空间工作地址：陕西西乡北大街中段海澜之家：、（）也可到店咨询，期待优秀的你加入！

汉中勉县木花巷服装门店招聘服装导购、店长、搭配师。工作地址位于汉中勉县和平路华盛超市以东500米。招聘岗位及人数为：导购若干名，店长1名，搭配师1名。薪资待遇为：导购3500-15000，店长5000-25000，搭配师4500-20000。

张兴邦品牌体验店招聘店长2名，副店长4名。薪资面议。地址位于三贤路城上城小区西门南邻。联系人成先生。

略阳专业修脚招聘店长一名。年龄45以下。需要修脚技术好。保底6000。提成。详谈

【招聘】茶叶门店招主理人.相当于主人店长任职要求：1.，22-45周岁，形象气质得体，待人亲和外向，擅长客户沟通接待；2.熟悉茶叶品类、拥有茶饮/茶叶门店销售运营经验优先录用。薪资待遇：薪资面议，福利待遇优厚。电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

【招聘】诚信志远果业集团公司，全国2000多家门店，正寻找充满活力，热爱挑战、积极进取的您加入我们的大家庭现招聘：勉县和平路三国广场诚信志远果业店长1人：工资3000-4500营业员2人：工资2800-3500电话：公司提供良好的工作环境和和发展空间

本店招聘：生鲜主管2名店长助理2名收银员2名理货员2名有意者进店面议，或致电

【订单类型】：月嫂单【预产期】：7月底-8月初工作地址:大河坎工作内容：二胎宝宝主要照顾新生儿和宝护理，和月子餐的制作【客户要求】：月嫂有耐心脾气好，会观察新生儿黄疸及黄疸的处理方法，对宝宝呛奶和吐奶都能及时应对和处理！【工资待遇】:8800档/定56天电话：()

佛坪县需要一台500以上的挖掘机打锤，带司机的，能干5个月，有车的老板联系

汉中市108国道，来个山猫司机替班

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

新项目开工，工地在汉中市略阳县，，工作稳定。现缺消防电：大工1人，300/天，要求会排查处理故障，熟悉主流报警品牌产品安装；消防水：中工2人，260/天，包住，工资月结不拖欠，随时可进场。

招聘店铺:江博士江夏罗马春天店职位：店长薪资福利:1.薪资构成:底薪＋销售提成+奖金+全勤。2.购买五险公积金，享受薪带薪年假、节日福利、3.员工公平享有广阔的晋升平台和完善的带薪培训机制4.分早中晚班并实行轮班制，每班7小时（含用餐时间），每月4天休息。任职要求:1.中专及以上学历，有零售业工作经验者优先考虑；2.年龄18~38岁，身体健康，具有团队精神，乐于与他人沟通。联系电话:

招聘皮肤管理店长。要求气质佳、服务意识好、擅长沟通，有美业管理经验者优先。负责门店顾客美学咨询、面部护理规划、门店日常服务统筹。薪资为6000-10000元每月。工作地址位于醴陵醴泉路国瓷一号。

竹云归-云南菜招聘店长。要求应聘者具备特色中餐或餐饮门店店长管理经验。熟悉门店运营、人员管理、成本管控，具备数据思维与较强执行力。沟通抗压能力强，懂食品安全合规，责任心强，可独立带队经营。岗位职责包括全面负责门店全盘运营，统筹前厅后厨管理、服务标准、出品与卫生管控。负责员工排班、培训、考核，管控门店营收、库存及运营成本。分析经营数据，落地营销活动，处理客诉及突发情况，维护门店口碑与业绩。薪资福利为8000-12000元/月。招聘人数为30人。工作地址为杭州市。

招聘水果超市店长！要求有超市，水果店工作经验，人品端正性格稳定，能长期合作，30至48岁，，公休2天，3000元，满勤奖500+绩效考核1000，工龄100，！早8点至晚6点半。！

招聘店长/店员时间自由

公司：农夫山泉汉中办事处 职位：区域理货员 工作地点：南郑区 工作职责: 维护市场陈列及产品质保。 任职资格: 1、高中及以上学历。 2、具备较强的市场敏感度，具备较强的内外部沟通协调能 3、具备良好的心理素质及吃苦耐劳的精神。 4、为人正能量，个人价值观正：付出=回报 薪资待遇：底薪2600+绩效1000 联系电话：

【招聘】水果工作营业员要求：5名，年龄18—50岁，身体健康。2、勤劳、人品好。工作内容：1、到货果品验收、补货、打包、上架、收银、为啥清洁。2、接待顾客，了解需求，推荐合适果品。3、线上订单核对、出餐。薪资待遇：月薪：3500（能力出众每半年涨薪一次）每天供应两餐地址：勉县宏志酒店对面咨询电话：

- 全面负责校区/门店整体运营管理工作，统筹日常经营、团队管理、业绩目标达成； - 制定校区/门店年度、月度经营计划，监督市场、教学、服务全流程工作，把控整体业绩； - 负责团队搭建、人员管理、员工培训、绩效考核，调动团队积极性，稳定团队氛围； - 维护老客户、处理客户售后及投诉问题，提升客户满意度和口碑，打造门店品牌影响力； - 对接总部各项工作安排，落实管理制度，优化门店运营流程，把控运营成本，提升整体盈利

本公司需招聘水果批发店员两名： 要求：年龄25岁～45岁，身体健康，思维活跃，积极向上，责任心强，沟通能力强，团队意识强，能吃苦耐劳，有经验者优先。 工作内容： 1.水果日常销售及商超配货 2.出入库货物摆放及统计 3.日常货品陈列与整理 待遇： 1.管一日三餐 2.工资＋全勤奖金＋年终奖

日常店内卫生，销售

【招聘】店员2名薪资范围:2400-5000元年龄25到50岁，能吃苦耐劳，有没有工作经验都可以，培训上岗，一经录用，待遇从优，非诚勿扰工作地址勉县联系电话

镇巴诚信志远果业新街店诚招营业员3名，为长期稳定岗位。月薪3000元起，另享全勤奖、加班补助、年终奖、团建活动等福利。工作时间为8小时制，月休4天。工作地点为镇巴县新街店。岗位职责包括负责门店日常销售及商品陈列，完成顾客接待、收银及售后简单处理，保持店面整洁，协助库存管理。任职要求为做事踏实，责任心强，有零售或服务类经验者优先，无经验可培训。有意者请直接联系。

招聘店长或店员，工作地点为陕西航空职业技术学院（南郑校区）学校食堂，位于汉中陕西航空职业技术学院（南郑校区）。招聘人数为若干。薪资为3000-4000元每月。

【招聘】科大讯飞学习机西乡锦湖专卖店招导购数名岗位职责：1、负责店面学习机、翻译笔的陈列和销售工作；2、负责客户接待及产品功能介绍；按公司要求完成各项任务指标；3、负责门店日常形象维护，严格完成公司的日常考核任务，。任职资格：1、热爱电教产品/电子产品销售；2、22-37岁，高中以上文化程度，想通过自己的努力收获更多的财富3、有良好的销售服务意识及语言表达能力；4、有同行工作经验优先考虑工资待遇面议工作地点:西乡县锦湖商城一楼科大讯飞专柜咨询电话:（同步）

【招聘】【膏贴养生馆招聘店员1名】薪资：1500+提成（多劳多得），50岁以下，身体健康、手脚麻利、有责任心，健康行业从业经验及懂销售者优先工作时间：7:30-17:30（时间可浮动）工作内容：贴换膏药、客户维护及拓展地址：西乡县城南上渡供电所旁，详情面议联系方式：赵女士