菓菓鲜水果连琐店 直招店长1 名，店员数员 要求身体健康能长期工作 吃苦耐劳，对工作有热情 联系电话 有意者电话咨询

工作内容: 1.带领团队完成公司下达的业绩目标; 2.带领团队完成各项管理任务: 3.制定并完成团队发展及业务计划，包括:人员计划、考核方案、部门发展规划、业绩完成计划等; 任职要求： 1.大学以上学历，有相关工作经验，具管理经验优先考虑，有2年以上的零售店铺管理或店长经 验，以及4年以上的零售经验; 2.有强烈的事业心、进取心，有良好的团队意识、沟通能力和团队打造能力，有组建及带领销售团 队的经验，身体素质良好，能承受一定的压力; 3.具备独立地制定及完成销售任务的水平和能力，能带领团队独当一面开拓市场，为公司创造价 值; 4.具有优秀的团队管理能力和良好的行文能力，并具备优秀的学习能力，了解行业及市场现状，熟 悉各类产品专业知识; 5.有客户资源者优先

富顺茶店店长（熟手，35-45岁）工作职责 一、岗位基本要求 年龄：35-45岁，熟手优先，有富顺本地茶行业/茶楼管理经验者优先。 经验：3年以上茶店/茶楼店长管理经验，精通茶叶知识、茶艺冲泡、茶具搭配与茶店运营全流程[__LINK_ICON]。 能力：熟悉富顺本地茶饮消费习惯，擅长老客维护与本地资源联动；懂基础财务、库存与人员管理，执行力强、能抗压、亲和力好。 二、核心工作职责 （一）日常运营管理（第一责任人） 统筹门店开闭店、卫生保洁、茶席布置、设备维护（茶具、空调、净水等），确保环境整洁雅致、符合茶文化氛围。 制定每日/每周工作计划与排班，合理调配人力，保障高峰时段服务效率，处理缺勤、突发客诉、设备故障等应急事务。 管控门店成本：茶叶损耗、水电耗材、物料采购，严控浪费，提升毛利与人效。 （二）销售与业绩管理 制定月度/季度销售目标（茶叶、茶具、包厢茶位、茶礼定制），拆解到每日/每人，带队完成业绩指标。 日常接待客户，专业讲解茶叶品类、产地、工艺、口感，提供精准选茶建议；熟练冲泡各类茶（绿茶、红茶、普洱、乌龙等），展示茶艺，促进成交[__LINK_ICON]。 维护老客、拓展新客：建立会员档案，定期回访；联动本地企业、茶楼、圈层做茶礼团购、茶会合作，提升复购与转介绍。 策划执行节假日/店庆促销、品鉴茶会、茶文化沙龙等活动，拉动客流与销售额。 每日核对销售数据、现金/扫码营收，提交日报；定期复盘客流、客单、转化率、库存周转，优化经营策略。 （三）商品与库存管理 负责茶叶、茶具、茶周边的采购、验收、上架、陈列，确保货品丰富、陈列美观、分类清晰、价格标签规范。 定期盘点库存（日周月），做到账实相符；把控库存健康，及时补货、清理滞销品/临期茶，避免积压或缺货。 把控茶叶品质：存储防潮、防异味，定期检查保质期，杜绝变质产品销售。 (四)管理服务人员

酒店招聘店长若干名。要求具备2年以上酒店全盘运营管理经验，熟悉酒店OTA、客房及团队管理，懂得营销拓客，执行力强，稳定抗压，。薪资待遇为年薪350000元起，另有业绩提成，待遇优厚。提供食宿，月休4天，享受带薪年假。

招聘主管岗位。薪资为4000-5999元。要求年龄在25-45岁之间。负责卖场商品管理、人员管理、线上线下及后台事务等管理工作。要求责任心强、抗压能力强，有超市相关经验者优先。

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店长、建材业务员工作地址:富顺兴业陶瓷批发部4000-10000元

店员/拣货员+店长工作地址:富顺县回头客超市两班倒2800-4000元

店员/拣货员+店长工作地址:新车站超市两班倒2800-4000元

招聘食堂店长。要求应聘者具备一年以上食堂或餐饮管理经验，拥有同行业星级管理经验者优先录用。应聘者需熟悉食品安全与门店卫生管理标准，并具备成本管控意识。要求应聘者品行端正、责任心强、执行力佳。

招厨师一名，月休3天，工资6000-7000（根据个人能力），工作地点：自贡南湖，节假日福利。联系电话（）

岗位职责: 1、协助资深维修人员完成手机硬件检测与故障排查; 2、学习并实践手机维修技术，包括屏幕更换、电池更换等; 3、参与日常维修工具的管理与维护，确保工作环境的整洁与安全; 任职要求: 1、对电子产品有浓厚兴趣，愿意从基础学起; 2、具备良好的动手能力和学习能力，能够快速掌握维修技能; 3、有责任心，耐心细致，能够承受一定的工作压力; 4、工作地点:荣县

岗位：洗碗工待遇：2200-2600，购买五险，工龄工资，员工福利优厚。要求：后厨洗碗工，身体健康，吃苦耐劳，55岁以下，男女不限工作地点：自贡市高新区汇兴路333号，英祥国际大酒店（百盛、沃尔玛旁）联系电话：

明天上午板仓需要打杂师傅一名，洗菜切菜，半天工钱100，可以去的打电话

有没有那位师兄耍起的？自贡找个驾驶员939挖机工资面议电话陈总明天就可以上班

长白烤肉店招聘浑南店长最好属牛的6000+500付肉5000+500会凉菜凉菜带主食5500+500三天休息管吃管住联系电话

招聘店长，薪资面议。招聘工人3名，每月休息四天，工作时间为早八点到晚五点。工作内容简单好上手，有无经验均可。工作地址位于27中学上行100米，欧洲城甲楼门市。有效期至7月1日。

鸡柳大人招聘招聘岗位：门店店长一位工资面议 (系统培训晋升空间) 工作地点奥体城以上职位需求：持有健康证35岁内，识字需要会点单收银可以教联系电话：

招聘生鲜课长1名。要求中专以上学历，有工作经验可酌情降低学历要求。需会使用办公软件，了解商品相关知识，具有管理团队的能力。薪资福利为4000元，满勤奖100元，绩效奖金500元，另有工龄工资和五险。工作地址为本溪县小市镇长江路396号负一层。

招聘店长。薪资福利包括底薪4500元加提成、工龄工资和奖金，综合薪资范围在4500至7000元。工作地址位于本溪石桥子开发区。

招聘华为专卖店店员 地址：自贡万达广场店（销售1名）营业时间：9:30-22:00（分早晚班） 月休4-5天，实习期1-3个月，实习期综合薪资3000-3500左右，正式工底薪2200＋提成（薪资4000-7000左右），上不封顶，社保五险。

四川自贡每家来超市马吃水店对外招聘：寒假工4名，防损员1名，食品营业员4名，生鲜营业员5名，促销数名，上半天休半天+五险+春节三薪，欢迎电话咨询：

店员销售工作，形象气质佳！年龄35岁以下 会基本的办公软件。如能熟悉CAD制图软件底薪加1000-1500。上班时间为9点-18点 单休 特别优秀年龄可放宽。工资待遇3000-8000

线上超市招聘，主要工作拣货，收货！（日常百货，酒水，饮料，生活用品）岗位要求：男女不限有耐心责任心、年龄18—40岁以下上班时间：10小时，3班倒，需要上夜班，月休4天，工资：3000-5000元，工作地点：同兴路联系电话：

招聘收银员。薪资为2600-3200元。工作时间为早班7:00-15:00或晚班13:30-21:30，实行倒班制。工作内容包括服务顾客，保证收银速度及数据准确。要求服从管理，责任心强，团队协作能力强。

招聘促销员。薪资为2800-8000元每月。岗位职责包括熟练掌握家电产品特性和销售技巧，了解顾客需求并给予专业建议以达成销售，积极执行公司的市场销售政策并维护与顾客的良好关系，积极配合门店团队完成下达的销售指标。岗位要求为高中及以上学历，年龄在18至40岁，有相关工作经验者优先，需具备良好的沟通及协调能力，对待工作认真负责，抗压能力强，具备一定的门店管理能力，有亲和力，表达能力强，有客户资源者优先考虑。公司福利包括薪资结构为底薪、销售提成、销售奖励及工龄工资等，综合薪资为5000-10000元，入职购买五险一金，提供节假福利、生日福利及通讯补贴。

基本条件：年龄通常在30-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳。‌‌ 工作经验：具备餐饮服务经验者优先，熟悉门店服务流程。有知名连锁餐饮品牌工作经验者可额外注明。‌‌ 能力素质：工作细心踏实，具备良好的沟通能力与服务意识，性格开朗，个人卫生良好。‌‌ 资格证件：需持有有效的健康证。‌‌ 工作态度：责任心强，服从工作安排，能与同事良好协作。‌‌

创维电视 诚聘导购 要求：沟通能力强，热爱销售，有无经验均可 薪资：底薪+高提成+奖励，多劳多得，保底收入5000+ 工作地点：自贡市区门店 电话：

招聘家具导购人员。学历不限，有相关工作经验者优先。工作内容包括接待顾客，了解顾客需求并达成销售。薪资范围为每月6000至20000元。招聘人数为6人。工作地址位于福农橘园-东南门。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的服务意识与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求